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文档简介

PAGE电厂网络安全制度规范要求一、总则(一)目的为加强电厂网络安全管理,保障电厂信息系统的稳定运行,保护电厂的关键业务数据和资产安全,防止网络安全事件的发生,特制定本制度规范要求。(二)适用范围本制度适用于电厂内所有涉及网络系统的部门、岗位及人员,包括但不限于生产运行部门、检修维护部门、信息管理部门、行政管理部门等。同时,适用于电厂网络基础设施、信息系统、办公自动化系统、生产控制系统等相关网络环境。(三)引用文件1.《中华人民共和国网络安全法》2.《电力监控系统安全防护规定》3.《工业控制系统信息安全防护指南》4.《信息安全技术网络安全等级保护基本要求》5.其他相关法律法规和行业标准(四)基本原则1.预防为主原则:建立健全网络安全预防机制,加强网络安全风险评估和监测预警,及时发现并消除安全隐患。2.综合治理原则:采取技术、管理、教育等多种手段,综合防范网络安全风险,确保网络安全。3.全员参与原则:明确各部门、各岗位人员在网络安全工作中的职责,全体员工共同参与网络安全管理。4.动态调整原则:根据网络技术发展、业务需求变化及安全形势,及时调整和完善网络安全制度规范。二、网络安全管理机构及职责(一)网络安全管理委员会1.组成:由电厂主要领导担任主任,各相关部门负责人为成员。2.职责负责制定电厂网络安全战略和方针政策。审议网络安全规划、年度工作计划和预算。协调解决网络安全工作中的重大问题。监督检查网络安全工作落实情况。(二)信息管理部门1.职责负责制定和完善网络安全管理制度、操作规程和技术标准。组织开展网络安全培训和宣传教育工作。负责网络安全设备、系统的选型、采购、配置和维护管理。组织实施网络安全风险评估、监测预警和应急处置工作。负责网络安全事件的调查、分析和报告。协调与外部网络安全机构的合作与交流。(三)其他部门1.职责负责本部门网络安全工作的具体实施,落实网络安全管理制度和要求。负责本部门信息系统、设备的日常安全检查和维护。及时报告本部门发现的网络安全问题和隐患。配合信息管理部门开展网络安全应急处置工作。三、网络安全人员管理(一)人员安全管理要求1.背景审查:对涉及网络安全工作的人员进行背景审查,确保人员具备良好的品德和职业道德,无违法违纪记录。2.人员培训:定期组织网络安全培训,提高人员的网络安全意识和技能。培训内容包括网络安全法律法规、安全管理制度、安全技术知识等。3.人员考核:建立网络安全人员考核机制,对人员的网络安全工作表现进行考核评价。考核结果与人员的薪酬、晋升等挂钩。(二)人员权限管理1.权限分配原则:根据人员的工作职责和岗位需求,合理分配网络系统访问权限,遵循最小化授权原则,确保人员仅拥有完成工作所需的最小权限。2.权限审批流程:人员权限申请需经所在部门负责人审核,信息管理部门审批后授予相应权限。权限变更时,需重新履行审批流程。3.权限审计与监督:定期对人员权限使用情况进行审计,检查是否存在越权操作等违规行为。发现问题及时进行处理,并记录相关情况。四、网络安全技术措施(一)网络边界防护1.防火墙:在电厂网络与外部网络之间部署防火墙,设置访问控制策略,限制外部非法网络访问,防范网络攻击和恶意入侵。2.入侵检测/防范系统(IDS/IPS):部署IDS/IPS系统,实时监测网络流量,检测和防范网络入侵行为,及时发现并阻断异常流量和攻击行为。3.VPN系统:对于远程办公、移动运维等需求,建立安全的VPN系统,采用加密技术保障数据传输安全。(二)内部网络安全1.网络分段管理:对电厂内部网络进行分段管理,严格限制不同区域之间的网络访问,防止安全事件的扩散。2.访问控制:采用身份认证、授权管理等技术手段,对内部网络用户的访问进行严格控制,确保只有授权人员能够访问相应资源。3.漏洞扫描与修复:定期开展网络设备、服务器、终端等设备的漏洞扫描工作,及时发现并修复安全漏洞,降低安全风险。(三)数据安全保护1.数据备份与恢复:建立完善的数据备份策略,定期对关键业务数据进行备份,并进行异地存储。同时,定期进行数据恢复演练,确保数据在遭受灾难或故障时能够及时恢复。2.数据加密:对重要数据在传输和存储过程中进行加密处理,防止数据被窃取或篡改。3.数据访问控制:严格控制数据访问权限,对数据的读取、写入、修改等操作进行审计和记录,防止数据泄露。(四)生产控制系统安全1.安全隔离:生产控制系统与其他网络之间采用安全可靠的隔离措施,防止外部网络对生产控制系统的非法入侵。2.系统加固:对生产控制系统的硬件设备、软件系统进行安全加固,关闭不必要的服务和端口,防止系统被攻击利用。3.安全审计:建立生产控制系统安全审计机制,对系统操作、数据访问等进行审计记录,以便及时发现安全问题。五、网络安全运维管理(一)日常运维管理1.运维人员职责:明确运维人员在网络安全运维工作中的职责,包括设备巡检、系统维护、故障处理等。2.运维流程规范:制定网络安全运维流程,包括故障报告、故障诊断、故障修复、变更管理等环节,确保运维工作有序进行。3.运维日志记录:运维人员对网络设备、系统的操作和运行情况进行详细日志记录,以便进行安全审计和故障追溯。(二)变更管理1.变更申请:涉及网络系统的变更,需提前提交变更申请,说明变更内容、目的、可能影响等。2.变更审批:变更申请经相关部门审核,信息管理部门审批通过后方可实施。3.变更实施与验证:变更实施过程中,需严格按照变更方案进行操作,并在实施后进行验证,确保变更后的系统安全稳定运行。(三)应急管理1.应急预案制定:制定完善的网络安全应急预案,明确应急处置流程、责任分工、应急资源等。2.应急演练:定期组织网络安全应急演练,提高应急处置能力和人员应急意识。3.应急响应:发生网络安全事件时,按照应急预案迅速启动应急响应,采取措施控制事件影响范围,尽快恢复系统正常运行,并及时向上级主管部门报告。六、网络安全监督与检查(一)监督检查机制1.定期检查:信息管理部门定期对电厂网络安全工作进行全面检查,包括制度执行情况、技术措施落实情况、人员管理情况等。2.专项检查:针对特定网络安全问题或风险,开展专项检查,深入排查安全隐患。3.日常巡查:运维人员在日常工作中对网络设备、系统进行巡查,及时发现并处理安全问题。(二)检查内容与标准1.制度执行情况:检查各部门、各岗位人员对网络安全制度的执行情况,是否存在违规操作行为。2.技术措施落实情况:检查网络安全技术措施的配置、运行情况,是否达到规定的安全标准。3.人员管理情况:检查人员背景审查、培训、考核、权限管理等工作的落实情况。4.安全审计情况:检查网络安全审计记录的完整性和准确性,是否能够及时发现安全问题。(三)问题整改与跟踪1.问题通报:对检查中发现的网络安全问题进行通报,明确整改要求和期限。2.整改措施制定:责任部门针对问题制定具体的整改措施,明确整改责任人。3.整改跟踪与验收:信息管理部门对整改情况进行跟踪检查,整改完成后进行验收,确保问题得到彻底解决。七、网络安全培训与教育(一)培训计划制定1.根据电厂网络安全工作需求和人员实际情况,制定年度网络安全培训计划。2.培训计划应明确培训目标、培训内容、培训对象、培训时间、培训方式等。(二)培训内容1.法律法规:学习国家网络安全相关法律法规,增强法律意识。2.安全制度:深入了解电厂网络安全管理制度,掌握各项规定要求。3.技术知识:包括网络安全技术原理、设备操作、系统维护等方面的知识。4.案例分析:通过实际案例分析,提高人员对网络安全问题的认识和应对能力。(三)培训方式1.内部培训:由电厂内部专业人员进行培训授课。2.外部培训:邀请网络安全专家或专业培训机构进行培训。3.在线学习:利用网络学习平台,提供在线学习资源,方便人员自主学习。(四)培训效果评估1.采用考试、实际操作、问卷调查等方式对培训效果进行评估。2.根据评估

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