2026年退休工程师返聘合同

2026年退休工程师返聘合同甲方（返聘单位）名称：________________________法定代表人/负责人：________________________注册地址/通讯地址：________________________联系电话：________________________乙方（退休工程师）姓名：________________________身份证号码：________________________退休前单位：________________________现居住地址：________________________联系电话：________________________根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，就乙方返聘事宜，达成如下协议：第一条返聘岗位与工作内容1.1甲方因生产经营需要及乙方的专业特长，返聘乙方担任____________岗位的技术顾问/工程师，参与____________项目/工作。1.2乙方在返聘期间的主要工作内容包括：(1)负责甲方在____________领域的技术咨询、方案设计、技术指导等工作；(2)协助甲方解决在____________项目/工作中遇到的技术难题；(3)对甲方相关技术人员进行培训和经验传授；(4)完成甲方临时指派的其他与岗位相关的技术性工作。1.3具体的工作任务和目标由甲乙双方根据项目进展情况协商确定。第二条返聘期限2.1本合同返聘期限自2026年__月__日起至2026年__月__日止，共计______天/月。2.2如工作需要，经甲乙双方协商一致，可以续签本合同。续签期限自原合同期满次日起计算。第三条工作时间与地点3.1乙方返聘期间的工作时间安排为：__________（例如：根据项目需要灵活安排，或每周工作X天，每天X小时，具体工作时间以甲方通知为准）。3.2乙方应在甲方指定的工作地点（或根据工作性质可远程/现场办公）履行职责。第四条报酬与支付4.1甲方同意按以下标准向乙方支付返聘报酬：(1)采用日薪方式，每日报酬标准为人民币______元；(2)采用月薪方式，每月报酬标准为人民币______元；(3)采用项目包干方式，项目总报酬为人民币______元；(4)其他方式：________________________。4.2甲方应在每月__日前（或按日/按周）将当期应支付报酬支付至乙方指定的以下银行账户：开户银行：________________________账户名称：________________________账号：________________________4.3乙方应向甲方提供合法有效的收款账户信息，并承担因信息错误导致报酬支付延迟或错误的责任。甲方代扣代缴个人所得税。第五条社会保险与福利5.1甲方根据国家和地方关于退休人员再就业的相关规定，为乙方办理意外伤害保险（或根据风险评估情况确定是否购买），具体保险方案为：________________________。5.2甲方不为乙方缴纳基本养老保险、基本医疗保险等社会保险。乙方自行承担其退休前及返聘期间应享受的社会保障待遇。5.3甲方可根据实际情况，为乙方提供交通补贴人民币______元/月（或其他非法定福利，如餐补等，具体标准为：________________________），具体发放方式为：__________。第六条保密义务6.1乙方在返聘期间及合同终止后，应对甲方的商业秘密、技术秘密、客户信息等一切未公开信息承担保密义务，不得以任何形式泄露给任何第三方。6.2保密期限为自本合同签订之日起至所保密信息失去秘密属性之日止。6.3乙方违反保密义务，应承担相应的法律责任，并赔偿甲方因此遭受的损失。第七条知识产权7.1乙方在返聘期间利用甲方提供的技术资料、设备等资源完成的工作成果，其知识产权归甲方所有。7.2乙方在返聘期间不得从事与甲方业务相同或相近，并可能侵犯甲方权益的其他兼职或经营活动。第八条甲方的权利与义务8.1甲方有权根据工作需要，对乙方的工作进行指导、监督和考核。8.2甲方应向乙方提供履行岗位职责所必需的工作条件、资料、信息及必要的授权。8.3甲方应按照合同约定按时足额支付乙方报酬及其他应承担的费用。8.4甲方应维护乙方的职业声誉，不得泄露乙方的个人信息（除非法律法规另有规定或乙方同意）。第九条乙方的权利与义务9.1乙方应按照甲方的要求，认真履行岗位职责，完成工作任务，保证工作质量。9.2乙方应遵守甲方的各项规章制度，服从甲方的管理。9.3乙方应按时出勤，严格遵守工作纪律，不得迟到、早退、旷工。9.4乙方应对自身在返聘期间的人身安全负责，遵守甲方的安全生产规定。第十条合同的变更、解除与终止10.1经甲乙双方协商一致，可以书面形式变更本合同的内容。10.2发生下列情形之一，本合同可以解除：(1)乙方达到法定退休年龄并依法办理退休手续的；(2)乙方因健康原因无法继续履行返聘职责的；(3)甲方因经营情况发生重大变化，经与乙方协商未能达成协议的；(4)乙方严重违反甲方规章制度或合同约定的；(5)乙方泄露甲方商业秘密，给甲方造成重大损失的。10.3本合同期限届满，劳动关系自然终止。10.4合同解除或终止时，乙方应在______日内完成工作交接，并将属于甲方的文件、资料、物品等全部交还甲方。10.5合同解除或终止后，乙方仍需根据约定承担保密义务。第十一条违约责任11.1甲方未按时足额支付乙方报酬的，应按日向乙方支付应付报酬______%的违约金。11.2乙方未经甲方同意擅自解除本合同，或违反本合同约定（如泄露商业秘密、带走甲方资源等），应承担相应的违约责任，并赔偿甲方因此遭受的损失。11.3任何一方违反本合同约定给对方造成损失的，应承担赔偿责任。第十二条争议解决12.1因本合同引起的或与本合同有关的任何争议，双方应首先通过友好协商解决。12.2协商不成的，任何一方均有权向甲方所在地有管辖权的人民法院提起诉讼。第十三条其他13.1本合同未尽事宜，由甲乙双方协商签订补充协议。补充协议与本合同具有同等法律效力。13.2本合同自双方签字或盖章之日起生效。13.3本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有