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文档简介
汇报人:XXXX2026.01.142025年度定点扶贫工作述职报告CONTENTS目录01
扶贫工作概述与目标02
组织领导与工作机制03
精准识别与动态管理04
产业扶贫与就业帮扶CONTENTS目录05
基础设施与公共服务改善06
政策落实与民生保障07
基层组织建设与群众工作08
存在问题与下一步计划扶贫工作概述与目标01扶贫工作背景与政策依据国家战略背景当前我国处于全面建成小康社会决胜阶段,脱贫攻坚是实现共同富裕、促进社会公平正义的重大战略任务,旨在解决区域性整体贫困,让贫困群众共享发展成果。定点扶贫工作要求根据中央、省、市关于扶贫工作的系列决策部署,要求各单位落实“实事求是,因地制宜,分类指导,精准扶贫”原则,通过“项目到村,措施到户”,实现“真扶贫”“扶真贫”。政策文件依据工作开展以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入贯彻党的十八大、十八届三中全会及中央农村工作和扶贫工作会议精神,严格遵循《中国农村扶贫开发纲要》等政策文件要求。年度扶贫工作总体目标
贫困人口脱贫目标实现全村27户181名贫困人口年内脱贫,确保脱贫户家庭人均纯收入稳定超过国家贫困线标准,实现“两不愁、三保障”。
产业发展目标扩大烟叶种植面积至190亩,发展养羊190只、牛21头,扶持“种、养、加”大户4户,带动贫困户户均增收5000元以上。
基础设施建设目标完成村内1.6公里机耕道硬化、800米水沟维修、1口古井改造,新建2.5公里通村公路,实现全村交通、水利设施显著改善。
基层组织建设目标培养建党积极分子2名,发展新党员1名,培养村级后备干部3名,完善党员活动室功能,提升村支两委凝聚力和战斗力。帮扶村基本情况与贫困现状
01地理位置与资源禀赋帮扶村位于[具体县/区]东南部,距县城[XX]公里,距乡镇政府约[X]公里,[有/无]国道、高速等交通干线通过。全村土地总面积[XXXX]亩,其中耕地[XXX]亩(水田[XXX]亩、旱地[XX]亩,人均耕地[X.X]亩),林地[XXX]亩,草地[XX.X]亩,农村建设用地[XX.X]亩。
02人口与劳动力结构全村下辖[X]个村民小组、[X]个自然寨,共[XXX]户[XXX]人,劳动力[XXX]人,常年外出务工劳动力[XX]人。村两委班子成员[X]人,党员[XX]人,村民代表[XX]人。
03经济基础与收入水平2025年全村总收入[XX]万元,人均纯收入[XXXX]元。经济收入主要依靠[传统种养/劳务输出/零星林业]等,村集体经济收入[X]万元,特色产业尚未形成规模。
04贫困对象识别与致贫原因经精准识别,全村共有贫困户[XX]户[XXX]人,其中享受农村低保[X]户[XX]人。致贫原因主要包括:缺乏劳动能力[XX]户,因残致贫[X]户[X]人,因病致贫[X]户,因学致贫[X]户,缺资金技术[XX]户,危房户[X]户,孤寡老人[X]人。组织领导与工作机制02扶贫工作领导小组组建情况领导小组构成与职责分工成立由单位主要领导任组长,分管领导任副组长,相关股室负责人为成员的扶贫工作领导小组,明确组长为第一责任人,副组长负责日常工作协调,成员按职责落实具体扶贫任务。驻村工作队选派与驻点安排选派政治素质高、业务能力强的干部组成驻村工作队,如土地开发整理中心主任及工作队长常驻村开展工作,与群众同吃同住同劳动,确保扶贫工作落地见效。工作机制与保障措施建立例会制度、学习制度、工作制度和请假制度,明确驻村工作队员五天四夜驻村要求,帮扶干部每月走访贫困户至少2次,为扶贫工作提供组织和制度保障。驻村工作队人员配置与职责分工工作队人员构成
成立驻村帮扶工作组,由单位主要领导任组长,明确分管领导负责日常工作,选派骨干力量常驻村开展工作,与群众同吃同住同劳动,确保扶贫工作扎实推进。驻村工作队核心职责
负责对本村扶贫工作牵头抓总、协调统筹,把好各项政策和程序关,指导村“两委”开展精准识别、精准施策、精准脱贫等工作,确保扶贫任务有效落实。扶贫专干具体职责
承担扶贫业务办理,负责扶贫手册、户档资料、村级资料等软件资料的收集整理归档,按时完成数据信息的采集、录入工作,确保信息准确无误。村干部包片责任
村干部按照包片联系原则,对所联系贫困户的精准识别、精准施策、精准脱贫负直接和主要责任,强化帮扶联系、兑现政策措施、完善基础资料,形成工作合力。帮扶工作制度建设与执行情况
健全组织领导机制成立由单位主要领导任组长的扶贫工作领导小组,明确分管领导具体负责,选派骨干力量驻村开展工作,形成主要领导亲自抓、分管领导具体抓、驻村干部抓落实的工作格局,确保帮扶责任层层压实。
完善日常工作制度建立例会制度,定期召开工作会议,总结前期工作,部署后续任务;实行学习制度,组织驻村干部学习扶贫政策、法律法规和实用技术,提升帮扶能力;严格驻村工作纪律,确保驻村干部吃住在村、工作在村,与群众同吃同住同劳动。
规范项目资金管理制度严格遵循“项目跟着规划走,资金跟着项目走,监管跟着资金走”原则,加强扶贫资金统筹协调与管理,确保资金及时拨付到位,杜绝截留、挤占、挪用等行为,提高资金使用效益,保障帮扶项目顺利实施。
落实结对帮扶制度组织单位党员干部与贫困户结成帮扶对子,明确帮扶干部每月联系结对户、每季度走访结对户,帮助解决发展生产、生活困难等实际问题,形成“一对一”精准帮扶模式,推动帮扶措施落地见效。精准识别与动态管理03贫困户识别标准与流程贫困户识别核心标准以“两不愁、三保障”为核心标准,即不愁吃、不愁穿,义务教育、基本医疗、住房安全有保障。结合家庭年人均纯收入低于国家扶贫标准线,综合考虑因病、因残、因学、缺资金、缺技术、缺劳力等致贫因素。精准识别工作流程严格遵循“农户申请、民主评议、公示公告、逐级审核”程序。组织全民投票海选,确保程序公开透明,如毛坪村通过此流程成功识别出贫困对象27户181人,并上报乡、县扶贫开发办审核。动态管理与信息更新建立贫困户动态调整机制,定期对脱贫、新增、自然减少等情况进行摸底核实,确保扶贫手册、村级档案资料、国办系统信息“三线合一”。如对脱贫户、死亡人口、外嫁人员等及时进行信息更新与系统调整。贫困对象建档立卡情况
精准识别标准与程序严格按照贫困户识别标准,通过全民投票海选等方式,确保识别过程公开、公平、公正,精准挑出“真贫”对象。
建档立卡总体规模经识别,全村共有贫困户27户、181人,其中新识别贫困农户2户6人,原两项制度户1户1人,原低保户2户6人。
贫困对象结构分析贫困农户中,残疾人4人,孤寡老人5人,危房户3户,缺乏劳动能力农户62户,因长期患病致贫农户2户,长期缺粮农户4户16人。
动态管理与信息更新对脱贫、自然减少等情况进行全面细致摸底,规范操作,程序到位,确保贫困户基本情况、扶贫手册、村级档案资料和国办系统“四线合一”。贫困户动态调整与信息更新01严格履行动态调整程序按照贫困户识别退出标准,对脱贫、新增、自然减少等情况进行全面摸底,规范操作流程,确保程序到位、痕迹清晰,保障动态调整的公平公正。02精准核实贫困人口变动2025年,全村自然减少贫困人口3人,通过精准识别新增贫困人口1人,脱贫3户9人,确保贫困人口数据真实准确。03完善扶贫手册与档案资料及时更新扶贫手册信息,确保贫困户基本情况、帮扶措施、家庭收支等数据与国办系统、村级档案资料一致,实现“四线合一”。04强化信息录入与管理安排专人负责扶贫业务办理及数据信息采集、录入工作,确保贫困户信息更新及时、准确,为精准施策提供数据支撑。产业扶贫与就业帮扶04特色产业发展规划与实施
产业选择与规划制定结合帮扶村地理条件与资源优势,如依托当地水面资源发展水产养殖,或利用山地优势种植烟叶、油茶、黄金茶等经济作物,制定“一村一品”或“多品协同”的产业发展规划,明确长短期产业目标。
龙头企业与合作社带动引进或培育龙头企业,如扶持聚悦仙、明牛等公司承包土地发展蔬菜、葡萄种植,带动就业200余人,群众年人均增收6000元;组建专业合作社,推行“支部+协会+基地+农户”模式,促进产业规模化、集约化发展。
产业项目实施与成效实施具体产业项目,如2025年新开发油茶300亩、低改油茶200亩、新开发黄金茶30亩,种植大烟叶190亩,发展养羊190只、牛21头,通过产业项目直接带动贫困户增收,为稳定脱贫提供支撑。
科技培训与技术支持开展农村实用技术培训,如组织贫困群众参加油茶、苗绣、建筑技能等培训,送骨干人员到专业院校学习,提升农户种养技能与产业管理水平,保障产业持续健康发展。龙头企业与合作社带动情况
龙头企业引进与合作成果积极引进农业龙头企业,通过“企业+基地+农户”模式,带动特色产业发展。例如引入葛四腊味、浏阳晟瑞科技种植专业合作社等,开发油茶300亩、低改油茶200亩、新开发黄金茶30亩,促进农产品规模化、标准化生产。
农民专业合作社培育与作用支持成立村办黄金茶协会等专业合作社,吸纳73户农户参与,推动种养技术共享与市场对接。通过合作社组织开展农业实用技术培训,提升农户生产技能,2025年开展油茶、苗绣、建筑技能等培训3次,培训40余人次。
利益联结机制构建与成效建立“支部+协会+基地+农户”“专合组织+基地+农户”等利益联结机制,确保农户分享产业发展红利。如扶持“种”“养”“加”大户4户,发放补贴1.5万元,带动全村养羊190只、牛21头,帮助农户年均增收6000元以上。劳动力转移培训与就业安置实用技能培训开展情况开展农村实用技术培训2次,涵盖种植、养殖等领域,组织2名骨干前往专业机构学习,提升农村实务技能,为产业发展提供技术支撑。就业技能培训与转移成效组织贫困残疾劳动者参加用工招聘活动,帮助贫困劳动者介绍就业岗位。通过培训和引导,全村外出务工人员达184人,其中精准户90人,有效促进了劳务经济发展。返乡创业引导与支持建立在外创业成功人士信息库,制定推介项目库,积极回引在外成功人士回乡投资兴农。成立创业服务中心,提升创业培训、政策咨询等服务水平,推动贫困群众创业增收。产业扶贫成效与经济效益分析特色产业规模与产值增长2025年,帮扶村发展烟叶种植190亩,较上年增长37.7%;养殖羊190只、牛21头,形成“种养结合”产业格局,产业总产值达XX万元,同比增长XX%。龙头企业与合作社带动效应引进和培育农业龙头企业/专业合作社XX家,通过“企业+合作社+基地+农户”模式,带动51户建档立卡贫困户参与产业发展,户均年增收6000元以上。就业岗位创造与劳务增收产业扶贫项目直接提供就业岗位XX个,组织贫困劳动力技能培训XX人次,实现90名贫困人口稳定就业,劳务经济总收入达XX万元,人均年劳务增收XX元。村集体经济与农户收入提升通过土地流转、产业分红等方式,村集体经济收入从0元增长至XX万元;建档立卡贫困户人均纯收入从620元提升至XX元,同比增长XX%,超额完成年度增收目标。基础设施与公共服务改善05道路交通建设项目进展
村内主干道硬化工程完成村内主道路硬化2条共7公里,分别通向罗坝村和新庙村,解决村民行路难问题,改善村内交通条件。
通村道路完善工程实施4.6公里村道路完善工程,提升道路通行能力,为行政村早日通班车创造条件。
机耕道硬化工程完成大小自然寨1公里机耕道硬化,投入资金38万元,方便农业生产物资运输和农产品外销。
通组道路建设工程新修并硬化毛坪村小寨至大寨通村道长1.6公里,宽4米,解决两个自然寨群众出行问题,惠及周边农户。水利设施与安全饮水工程
人饮工程建设成果完成村内人饮水站及管网维修项目,实现全村715人安全饮水户户通,保障了村民日常饮用水需求。
灌溉与排涝设施改善实施河道水渠清理2条,维修水沟1条共800米,有效提升了农田灌溉和排涝能力,保障农业生产用水。
水利项目资金投入统筹协调财政古井改造资金5.5万元,水沟维修资金8.2万元,确保水利设施建设项目顺利推进。教育医疗文化设施建设情况
教育设施改善广泛宣传教育扶贫政策,对贫困学生进行全面摸底,确保幼儿园、寄宿小学中学、高中的学生均能按政策获得相应补贴,助力贫困家庭子女完成学业。
医疗服务提升通过宣传画报、入户走访等形式大力宣传健康扶贫政策,所有贫困群众均由财政代缴新农合参保费用,新建村级卫生室1个,提升基本医疗服务能力。
文化阵地建设建好农家书屋,投资10000元购书3千册,丰富村民精神文化生活;实施广播电视通工程,搞好村级文艺队伍建设,促进乡风文明和社会协调发展。政策落实与民生保障06健康扶贫政策执行情况
医疗保障全覆盖积极落实健康扶贫政策,通过宣传画报、入户走访等形式广泛宣传。所有贫困群众均由财政代缴了新农合参保费用,确保医疗保障全覆盖,解决贫困群众看病就医的后顾之忧。
健康服务精准化组织专业医疗人员深入贫困家庭,开展健康体检、疾病筛查和健康指导。建立贫困群众健康档案,对高血压、糖尿病等慢性病患者进行定期随访和管理,提供个性化健康服务。
医疗费用减免落实严格执行医疗费用减免政策,对贫困患者在县域内定点医疗机构住院实行“先诊疗后付费”,并按照政策规定对住院费用进行报销和救助,有效减轻贫困群众医疗负担。教育扶贫与控辍保学措施政策宣传与精准摸底广泛宣传教育扶贫相关政策,对贫困学生进行全面摸底,确保政策知晓率和覆盖无遗漏。资助政策落实对幼儿园、寄宿小学中学、高中的贫困学生按政策给予相应补贴,保障其顺利完成学业。控辍保学动态管理建立健全控辍保学工作机制,对有辍学风险的学生及时介入,采取劝学、帮扶等措施,确保适龄儿童少年不失学。住房安全保障与危房改造
危房改造任务完成情况2025年,完成危房改造2户,均已完工并通过验收,有效解决了贫困群众住房安全问题。
保障政策落实对危房改造做到应改尽改,确保住房安全,符合“两不愁、三保障”中住房有保障的脱贫标准。
特殊困难群体住房帮扶针对因灾等特殊情况导致住房困难的群众,积极协调各方资源进行帮扶,如帮助失火户龙德友、麻文庆解决住房困难,合计补助资金分别达3.08万元、2.58万元。兜底保障与社会救助落实低保动态管理与政策兜底严格执行低保动态管理机制,对全村低保对象进行全面核查,确保应保尽保、应退尽退。2025年,全村纳入低保保障X户X人,其中新增X户X人,退出X户X人,切实保障了特殊困难群体的基本生活。特困人员供养与照料服务针对村内五保户、孤寡老人等特困人员,落实集中供养与分散供养相结合的政策。2025年,为X名特困人员提供了基本生活保障金,并组织志愿者定期开展照料服务,解决其生活照料难题。临时救助与应急帮扶建立健全临时救助快速响应机制,对因灾、因病等突发原因导致生活困难的家庭及时给予救助。2025年,共为X户遭遇意外的家庭发放临时救助金X万元,帮助其渡过难关。残疾人帮扶政策落实积极落实残疾人帮扶政策,为全村X名残疾人办理了残疾证,协助X名符合条件的残疾人申请了残疾人生活补贴和护理补贴,同时联系企业为X名有劳动能力的残疾人提供了就业岗位。基层组织建设与群众工作07村党组织建设与党员作用发挥
强化班子建设,提升核心领导力通过建立健全《党务公开制度》《村务公开制度》等规章制度,加强村两委班子交心谈心,提升班子凝聚力和战斗力,明确议事规则与决策程序,确保村级事务民主决策、规范运行。
加强党员教育,提高综合素质借助学习型党组织建设,组织党员学习政策法规和农村科技知识,开展“大走访”活动,党员走访率达100%。2025年培养建党积极分子2名,发展新党员1名,储备村级后备干部3名。
发挥党员先锋模范作用,助力脱贫攻坚发动党员干部带头走访贫困群众,宣传扶贫政策、核实家庭信息、制定帮扶计划,解决联系服务群众“最后一公里”问题。党员在产业发展、基础设施建设、矛盾调解中率先垂范,形成脱贫攻坚强大合力。
完善活动阵地,筑牢战斗堡垒建立管理规范、功能综合的党员活动室和村活动场所,配备标牌、党旗、远程教育设备和宣传栏,为党员学习、议事、服务群众提供坚实阵地,增强党组织的吸引力和影响力。群众思想引导与政策宣传理论学习与思想转变以邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观为指导,深入贯彻落实“精神”和“中国梦”,通过与群众座谈、拉家常等方式,了解需求,转化干部群众滞后思想观念。政策宣传形式与覆盖通过发放扶贫政策资料、入户走访宣传、召开村民代表大会等形式,广泛宣传健康扶贫、教育扶贫、产业扶贫等政策,确保政策知晓率达100%。思想动态掌握与矛盾化解深入有上访、矛盾纠纷的农户家中,了解影响农村稳定的主要因素及群众反映强烈的热点、难点问题,及时进行思想疏导和矛盾调解,全年化
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