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2025年初级会计《经济法基础》阶段测试考试时间:______分钟总分:______分姓名:______一、单项选择题(下列各小题,只有一个选项符合题意,请将正确选项的代表字母填入题号后面的括号内。每小题1分,共25分。)1.根据会计法律制度的规定,下列各项中,属于会计机构负责人(会计主管人员)的是()。A.公司财务总监B.主管会计工作的副总经理C.设置在工厂内部的会计核算组负责人D.财务会计软件的开发人员2.某企业因经营需要,于2025年3月1日停止使用银行账户,按规定应于当日将该账户注销。该企业办理注销手续的最后期限是()。A.2025年3月5日B.2025年3月15日C.2025年3月25日D.2025年4月1日3.根据《中华人民共和国票据法》的规定,票据上的记载事项必须符合法定形式,下列各项中,不属于票据必须记载事项的是()。A.票据种类B.付款日期C.出票地D.收款人名称4.甲公司向乙公司采购商品一批,开具的商业承兑汇票期限为6个月,承兑人为乙公司。该汇票的到期日应为()。A.出票之日起60日B.出票之日起90日C.承兑之日起60日D.承兑之日起90日5.个人使用信用卡进行消费,下列各项中,属于信用卡交易止付方式的是()。A.挂失止付B.停卡处理C.锁定卡片D.以上都是6.增值税纳税人销售货物或者提供加工、修理修配劳务,采用销售额和销项税额合并定价方法的,其计算公式为()。A.销售额=含税销售额÷(1+税率)B.销售额=含税销售额÷(1-税率)C.销项税额=销售额×税率D.以上公式均正确7.根据增值税法律制度的规定,下列项目中,属于增值税视同销售行为的是()。A.将自产货物用于集体福利B.将委托加工收回的货物用于对外捐赠C.将自产半成品用于连续生产应税消费品D.将购进货物分配给股东8.某化妆品生产企业为增值税一般纳税人,2025年4月销售化妆品取得含税销售额100万元,收取包装物押金2万元。该企业4月增值税销项税额为()万元。(假设化妆品适用13%税率)A.10.00B.10.84C.13.00D.13.609.下列关于消费税纳税人的说法,正确的是()。A.消费税的纳税人一定是增值税的纳税人B.消费税的纳税人一定不是增值税的纳税人C.增值税的纳税人一定是消费税的纳税人D.消费税和增值税的纳税人可能是不同的10.根据个人所得税法律制度的规定,下列所得中,属于“工资、薪金所得”的是()。A.独立从事个人劳务取得的收入B.企业为雇员支付的商业健康保险费C.个人出租房屋取得的收入D.劳务报酬所得11.某个体工商户2025年取得经营所得80万元,对个人独资企业投资所得20万元。该个体工商户2025年应缴纳个人所得税(不考虑其他因素)()。A.6.8万元B.8.4万元C.9.6万元D.15.6万元12.根据企业所得税法律制度的规定,企业发生的下列支出中,属于不征税收入的是()。A.财政拨款B.依法收取并纳入财政管理的行政事业性收费C.企业接受捐赠的货物D.国债利息收入13.企业发生的与生产经营活动有关的合理支出,下列项目中,属于职工福利费支出范围的是()。A.支付给离休人员的退休费B.支付给医务人员的工资C.支付给职工的节日慰问品D.支付给残疾职工的工资14.根据税收征收管理法律制度的规定,税务机关对纳税人采取强制执行措施时,可以采取的方式不包括()。A.书面通知纳税人开户银行从其存款中扣缴税款B.查封、扣押纳税人的价值相当于应纳税款的商品、货物或者其他财产C.依法拍卖或者变卖所扣押、查封的商品、货物或者其他财产,以拍卖或者变卖所得抵缴税款D.责令纳税人提供纳税担保15.下列关于印花税计税依据的表述,正确的是()。A.财产租赁合同,以租赁金额为计税依据B.财产保险合同,以保险费为计税依据C.记账簿,以账簿件数为计税依据D.借款合同,以借款金额为计税依据16.用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付()的工资报酬。A.工资的50%B.工资的100%C.工资的150%D.工资的200%17.根据劳动合同法律制度的规定,下列关于劳动合同解除的说法,正确的是()。A.劳动者提前30日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同B.用人单位提前30日以书面形式通知劳动者解除劳动合同,无需支付经济补偿C.劳动者患病或者非因工负伤,在规定的医疗期满后不能从事原工作,也不能从事由用人单位另行安排的工作的,用人单位可以随时解除劳动合同D.劳动合同解除或者终止,用人单位应当出具解除或者终止劳动合同的证明18.下列关于社会保险费缴纳的说法,正确的是()。A.基本养老保险费由用人单位缴纳,个人不缴纳B.基本医疗保险费全部由个人缴纳C.失业保险费由个人缴纳一部分,用人单位缴纳一部分D.工伤保险费由用人单位缴纳,个人不缴纳19.某企业为小型微利企业,2025年应纳税所得额50万元。该企业2025年应缴纳的企业所得税为()万元。(假设小型微利企业所得税优惠政策为:年应纳税所得额不超过100万元的部分,减按12.5%计入应纳税所得额,按20%的税率缴纳所得税;超过100万元但不超过300万元的部分,减按50%计入应纳税所得额,按20%的税率缴纳所得税)A.5.00B.6.00C.7.50D.10.0020.个体工商户的生产经营所得,适用5%至35%的超额累进税率。某个体工商户2025年应纳税所得额80万元,其全年应缴纳的经营所得个人所得税为()万元。A.4.00B.8.00C.36.00D.40.0021.纳税人办理纳税申报有困难,经税务机关批准,可以()。A.简化申报材料B.分期申报C.延期申报D.口头申报22.下列行为中,不属于《中华人民共和国会计法》规定的违法行为的是()。A.隐匿或者故意销毁依法应当保存的会计凭证、账簿、报表B.任用会计专业资格不符合条件的人员C.伪造、变造会计凭证、账簿、报表D.对依法履行职责的人员进行打击报复23.下列关于票据行为的表述,错误的是()。A.票据行为必须合法B.票据行为应当遵循诚实信用原则C.票据行为必须有确定的主体D.票据行为的内容可以违反法律的规定24.企业在财产清查中盘盈的固定资产,经批准后,应计入()。A.营业外收入B.资产处置损益C.管理费用D.其他收益25.会计档案的保管期限,根据档案的性质和重要性确定,下列各项中,保管期限为30年的是()。A.年度财务报告B.记账凭证C.原始凭证D.银行对账单二、判断题(请判断下列各题表述是否正确,正确的填“√”,错误的填“×”。每小题1分,共25分。)26.任何单位都应当建立健全本单位内部的会计监督制度。()27.银行汇票的提示付款期限自出票日起1个月。()28.单位卡账户可以用于支取现金。()29.增值税小规模纳税人购进货物,即使取得增值税专用发票,也不能抵扣进项税额。()30.个人所得税的纳税义务人包括中国境内有住所的个人和无住所但取得中国境内所得的个人。()31.企业安置残疾人员的,可以在计算企业所得税应纳税所得额时按照规定减免税额。()32.纳税人享受减免税待遇的,在减免税期间可以暂停履行纳税申报义务。()33.税务机关有权到纳税人的生产、经营场所检查账簿、记账凭证和有关资料。()34.印花税的纳税义务发生时间为纳税人书立应税凭证或者完成应税行为的当天。()35.劳动合同可以约定试用期,试用期最长不得超过6个月。()36.用人单位未及时足额支付劳动报酬的,劳动者可以解除劳动合同,并要求用人单位支付经济补偿。()37.社会保险费由用人单位和职工共同缴纳。()38.企业所得税的纳税期限为按月或者按季预缴,年度汇算清缴。()39.个体工商户的生产经营所得,适用比例税率,税率为5%。()40.会计人员调动工作或者离职,必须与原单位办清会计手续。()41.会计凭证按其填制的程序和用途不同,可以分为收款凭证、付款凭证和转账凭证。()42.会计账簿登记完毕后,应签名或者盖章,以示负责。()43.汇票必须记载无条件支付的委托。()44.企业对外提供的财务报告,应当由单位负责人和总会计师签名并盖章。()45.会计档案销毁时,应当由单位档案机构和会计机构共同派员监销。()三、不定项选择题(下列各小题,每小题均有多个选项符合题意,请将正确选项的代表字母全部填入题号后面的括号内。多选、错选、漏选均不得分。每小题2分,共20分。)46.下列各项中,属于会计法律制度的是()。A.《中华人民共和国会计法》B.《企业会计准则》C.《总会计师条例》D.《会计基础工作规范》47.下列关于支票的说法,正确的有()。A.支票适用于在同一票据交换区域付款B.支票的金额起点为1000元C.支票的提示付款期限为出票日起10日D.出票人可以授权补记支票的金额48.某增值税一般纳税人销售商品,开具增值税专用发票,下列项目中,可以作为进项税额抵扣的有()。A.购进生产用原材料的增值税专用发票B.购进用于集体福利的货物的增值税专用发票C.支付给运输企业的货物运输费增值税专用发票D.支付给建筑安装企业的装修费增值税专用发票49.下列关于个人所得税应纳税所得额的确定,正确的有()。A.工资、薪金所得,以每一纳税年度的收入额减除费用6万元后的余额为应纳税所得额B.劳务报酬所得,每次收入不超过4000元的,减除800元;4000元以上的,减除20%C.稿酬所得,按收入额的70%扣除费用后计算D.财产租赁所得,以每次收入减除法定费用后的余额为应纳税所得额50.企业发生的下列支出中,属于职工工资薪金支出的有()。A.支付给职工的奖金B.支付给职工的加班费C.支付给职工的节日慰问金D.支付给职工的住房补贴51.根据税收征收管理法律制度的规定,税务机关的权力包括()。A.税务检查B.税务处罚C.税款征收D.税收保全52.下列关于劳动合同解除的表述,正确的有()。A.劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化,致使劳动合同无法履行,经用人单位与劳动者协商,未能就变更劳动合同内容达成协议的,用人单位可以解除劳动合同B.劳动者严重违反用人单位的规章制度的,用人单位可以立即解除劳动合同C.劳动者被依法追究刑事责任的,用人单位可以解除劳动合同D.用人单位濒临破产进行重整的,可以解除劳动合同53.下列关于社会保险的说法,正确的有()。A.基本养老保险包括职工基本养老保险和城乡居民基本养老保险B.基本医疗保险待遇包括门诊医疗费用和住院医疗费用C.失业保险待遇包括失业保险金和医疗补助金D.工伤保险待遇包括医疗费、停工留薪期工资和一次性伤残补助金54.下列各项中,属于会计档案的有()。A.会计凭证B.会计账簿C.财务报告D.银行对账单55.下列关于票据行为的表述,正确的有()。A.票据行为应当符合法定形式B.票据行为无效不影响其他票据行为的效力C.票据上有伪造、变造的签章的,票据无效D.票据金额的大小写必须一致四、简答题(每小题5分,共10分。)56.简述会计凭证的种类及其用途。57.简述个人所得税的税率种类及其适用范围。五、综合题(每小题10分,共20分。)58.甲公司为增值税一般纳税人,2025年5月发生以下经济业务:(1)购进原材料一批,取得增值税专用发票,注明价款100万元,增值税税额13万元,材料已验收入库,货款尚未支付。(2)销售产品一批,开具增值税专用发票,注明价款200万元,增值税税额26万元,产品已发出,货款已收讫。(3)将自产产品用于集体福利,成本价为50万元。假设甲公司期初留抵税额为0,不考虑其他因素。请计算甲公司2025年5月应纳增值税额。59.王某于2025年1月1日入职甲公司,双方签订劳动合同,约定试用期3个月,月工资为5000元。2025年4月1日,王某因个人原因提出解除劳动合同,并要求甲公司支付经济补偿。甲公司同意解除劳动合同,并支付了经济补偿。请根据劳动合同法律制度的规定,分析:(1)甲公司是否应当支付王某经济补偿?(2)如果甲公司未支付经济补偿,王某能否要求甲公司支付赔偿金?(3)如果王某在试用期内解除劳动合同,需要满足什么条件?---试卷答案一、单项选择题1.C2.B3.C4.D5.D6.A7.A8.B9.D10.B11.A12.D13.C14.D15.A16.C17.A18.D19.B20.C21.C22.B23.D24.A25.B二、判断题26.√27.√28.×29.√30.√31.√32.×33.√34.√35.√36.√37.√38.√39.×40.√41.√42.√43.√44.×45.√三、不定项选择题46.ACD47.ACD48.ACD49.ABD50.AB51.ABCD52.ABC53.ABCD54.ABCD55.ACD四、简答题56.会计凭证按照填制的程序和用途不同,可以分为原始凭证和记账凭证。原始凭证是登记会计账簿的原始依据,用于记录和证明经济业务的发生或完成情况。记账凭证是登记会计账簿的依据,用于根据审核无误的原始凭证编制,确定会计分录。57.个人所得税的税率分为比例税率和累进税率。比例税率适用于个体工商户的生产经营所得、对企事业单位的承包承租经营所得、稿酬所得、劳务报酬所
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