小区保安入职合同范本

PAGE小区保安入职合同范本甲方（用人单位）：名称：______________________法定代表人：________________地址：____________________联系电话：________________乙方（劳动者）：姓名：____________________性别：____________________身份证号码：________________地址：____________________联系电话：________________根据《中华人民共和国民法典》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，就乙方担任甲方小区保安岗位事宜，达成如下协议：一、合同期限本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。试用期自____年__月__日起至____年__月__日止。二、工作内容和工作地点1.工作内容：乙方负责甲方所管理小区的安全保卫工作，具体包括但不限于门禁管理、巡逻检查、车辆停放引导、突发事件应急处理等。2.工作地点：[小区具体地址]三、工作时间和休息休假1.工作时间：乙方实行[具体工作班次，如三班倒、两班倒等]工作制，每周工作[X]天，每天工作[X]小时。具体工作时间根据小区实际情况安排。2.休息休假：乙方享有国家法定节假日、年休假、病假、婚假、产假、陪产假、丧假等带薪休假权利，具体休假安排按照甲方相关规定执行。四、劳动报酬1.乙方月工资为人民币______元，试用期月工资为人民币______元。2.甲方每月______日前以货币形式支付乙方工资。如遇节假日或休息日，则提前至最近的工作日支付。3.甲方支付乙方的工资不得低于当地最低工资标准。五、社会保险和福利待遇1.甲方按照国家和地方有关规定为乙方缴纳社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。2.乙方享有甲方提供的其他福利待遇，具体按照甲方相关规定执行。六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护1.甲方为乙方提供必要的劳动保护用品，保障乙方在工作过程中的安全与健康。2.甲方按照国家和地方有关规定，对乙方进行安全生产培训，提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品。3.乙方在工作过程中应当遵守甲方的安全操作规程，正确佩戴和使用劳动防护用品。七、双方权利和义务（一）甲方权利和义务1.甲方有权根据小区实际情况和工作需要，合理安排乙方的工作岗位和工作任务。2.甲方有权对乙方的工作表现进行考核和评价，并根据考核结果给予相应的奖励或处罚。3.甲方按照本合同约定向乙方支付劳动报酬，并为乙方缴纳社会保险。4.甲方为乙方提供必要的工作条件和劳动保护用品，保障乙方在工作过程中的安全与健康。5.甲方负责对乙方进行岗位培训，提高乙方的业务素质和工作能力。6.甲方应当按照法律法规的规定，保障乙方的合法权益，不得侵害乙方的人身权利和财产权利。（二）乙方权利和义务1.乙方有权要求甲方按照本合同约定支付劳动报酬，并享受相应的社会保险和福利待遇。2.乙方有权对甲方的工作安排提出合理建议和意见。3.乙方应当遵守国家法律法规和甲方的规章制度，服从甲方的工作安排和管理。4.乙方应当按照本合同约定的工作内容和工作要求，认真履行工作职责，按时完成工作任务。5.乙方应当保守甲方的商业秘密和工作机密，不得泄露给任何第三方。6.乙方在工作过程中应当遵守职业道德和社会公德，不得从事任何违法违纪行为。7.乙方应当积极参加甲方组织的培训和学习活动，提高自身的业务素质和工作能力。八、合同的解除和终止（一）合同的解除1.经甲乙双方协商一致，可以解除本合同。2.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：在试用期内被证明不符合录用条件的；严重违反甲方规章制度的；严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害的；被依法追究刑事责任的；法律法规规定的其他情形。3.甲方有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：未按照本合同约定提供劳动保护或者劳动条件的；未及时足额支付劳动报酬的；未依法为乙方缴纳社会保险费的；甲方的规章制度违反法律、法规的规定，损害乙方权益的；法律法规规定的其他情形。4.乙方提前三十日以书面形式通知甲方，可以解除本合同。乙方在试用期内提前三日通知甲方，可以解除本合同。（二）合同的终止1.本合同期满，双方均未提出续签意向的，本合同自行终止。2.乙方开始依法享受基本养老保险待遇的，本合同终止。3.乙方死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失踪的，本合同终止。4.甲方被依法宣告破产的，本合同终止。5.甲方被吊销营业执照、责令关闭、撤销或者甲方决定提前解散的，本合同终止。6.法律法规规定的其他情形。（三）经济补偿1.经甲乙双方协商一致解除本合同的，甲方应当按照法律法规的规定向乙方支付经济补偿。2.甲方依照本合同第八条第（一）款第2项规定解除本合同的，无需向乙方支付经济补偿。3.甲方依照本合同第八条第（一）款第3项规定解除本合同的，应当按照法律法规的规定向乙方支付经济补偿。4.乙方依照本合同第八条第（一）款第3项规定解除本合同的，甲方应当按照法律法规的规定向乙方支付经济补偿。5.本合同期满终止固定期限劳动合同的，甲方应当按照法律法规的规定向乙方支付经济补偿，但乙方不同意续签的除外。九、违约责任1.甲乙双方任何一方违反本合同约定，应当承担违约责任，向对方支付违约金人民币______元。2.如乙方违反本合同约定，给甲方造成损失的，乙方应当承担赔偿责任，赔偿甲方因此遭受的全部损失。3.如甲方违反本合同约定，给乙方造成损失的，甲方应当承担赔偿责任，赔偿乙方因此遭受的全部损失。十、争议解决甲乙双方在履行本合同过程中发生争议，应当协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的劳动争议仲裁委员会申请仲裁；对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。十一、其他事项1.本合同未尽事宜，按照国家和地方有关规定执行，或者由甲乙双方协商一致后签订补充协议。补充协议与本合同具有同等法律效力。2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份。本合