2025年企业伦理与社会责任考试卷及答案

2025年企业伦理与社会责任考试卷及答案一、单项选择题（每题1分，共20分。每题只有一个正确答案，请将正确选项填入括号内）1.2024年，某跨国科技公司因使用未经认证的钴矿原料被国际NGO曝光，该事件最直接挑战了企业社会责任的哪一项核心原则？（）A.经济责任B.法律责任C.伦理责任D.慈善责任答案：C2.根据欧盟2025年生效的《供应链尽职调查指令》，年营收超过多少欧元的企业必须对上下游人权和环境风险进行尽职调查？（）A.1.5亿B.4.5亿C.7.5亿D.10亿答案：B3.在“漂绿”（Greenwashing）的判定标准中，下列哪一项被美国联邦贸易委员会2024年修订版《绿色指南》首次明确列为“重大虚假”？（）A.使用无权威第三方标签B.碳抵消声明缺乏透明方法学C.产品包装使用绿色D.未披露范围3排放答案：B4.2025年，中国《公司法（修订草案三审稿）》新增“ESG信息披露”专章，要求下列哪类公司必须披露社会责任报告？（）A.全部有限责任公司B.上市公司C.员工人数>300人且营收>3亿元的股份有限公司D.国有独资公司答案：C5.根据2024年《ISO37002举报管理体系》指南，对举报人身份保护的最佳实践是：（）A.仅内部匿名B.允许外部加密通道C.由法务部保存实名信息D.由董事会主席单人保管答案：B6.2025年，某快消企业推出“再生塑料含量50%”的包装，被检测实际仅30%，依据英国广告执法局（ASA）新规，该行为构成：（）A.夸大宣传B.误导性遗漏C.比较性诋毁D.价格欺诈答案：B7.在利益相关者优先级矩阵中，2024年哈佛商学院提出的“道德紧迫性”模型将哪类群体置于最优先？（）A.股东B.受影响且无发言权的社区C.员工D.政府答案：B8.2025年，国际会计准则理事会（IASB）发布的气候相关披露准则要求企业采用何种情景分析？（）A.1.5℃唯一情景B.2℃唯一情景C.至少两种不一致情景D.企业自定情景答案：C9.根据2024年《新加坡公司治理准则》，董事会ESG委员会中独立董事比例不得低于：（）A.1/3B.1/2C.2/3D.全部答案：C10.2025年，某平台企业将外卖骑手算法罚款规则秘密提高，引发集体罢工，该行为主要违反哪项伦理理论？（）A.功利主义B.康德义务论C.美德伦理D.社会契约论答案：B11.2024年，国际劳工组织通过《平台劳动保护公约》，要求平台算法规则必须提前多久向劳动者公示？（）A.7天B.15天C.30天D.60天答案：C12.2025年，中国碳市场首次将甲烷减排纳入交易，其基准线采用的方法是：（）A.历史排放法B.行业基准法C.工程模型法D.反向拍卖法答案：B13.2024年，某银行推出“碳账户”信用卡，承诺每消费1元种一棵树，后被曝光只完成承诺量的12%，该行为在伦理上属于：（）A.善意疏忽B.虚假慈善C.战略漂绿D.合规滞后答案：C14.2025年，GRI发布新版标准，对“生物多样性影响”披露要求企业必须提供哪类数据？（）A.物种数量B.IUCN红色名录变化C.生态足迹D.高保护价值区域面积答案：D15.2024年，美国SEC对“冲突矿产”规则进行修订，将“原产地无冲突”核查扩展至：（）A.钴B.锂C.镍D.石墨答案：A16.2025年，香港联交所强制所有上市公司在ESG报告中采用何种温室气体核算体系？（）A.IPCC2006B.GHGProtocolC.ISO140641:2018D.国家发改委指南答案：B17.2024年，某医药企业以“药品可及性”名义在非洲免费发放过期药物，该行为主要违背：（）A.不伤害原则B.公正原则C.透明原则D.慈善原则答案：A18.2025年，欧盟“碳边境调节机制”（CBAM）正式扩展至有机化学品，其默认碳排放因子采用：（）A.欧盟平均B.进口国平均C.最差10%装置D.实际测量答案：C19.2024年，国际审计与鉴证准则理事会（IAASB）发布《可持续信息鉴证准则》，要求鉴证机构具备哪项最低独立性特征？（）A.未参与客户内部控制设计B.合伙人轮换满三年C.收费比例<30%D.持有客户债券<1%答案：A20.2025年，某AI公司训练数据涉及1000万条未经授权的患者医疗记录，依据欧盟《AI法案》，最高可被处以上一财年全球营收的：（）A.2%B.3%C.5%D.7%答案：D二、多项选择题（每题2分，共20分。每题有两个或两个以上正确答案，多选、少选、错选均不得分）21.以下哪些属于2025年《中国上市公司可持续发展报告指引（试行）》明确要求的“双重重要性”议题？（）A.气候变化对公司财务的影响B.公司经营活动对环境的影响C.董事会性别多元化D.供应链反腐败答案：A、B、D22.2024年，联合国全球契约组织发布“诚信实施原则”，企业为避免“社会洗白”应：（）A.公开退出不符合契约原则的国家市场B.每年由第三方评估人权影响C.将CEO薪酬与ESG目标挂钩D.建立举报人保护基金答案：B、C、D23.2025年，某服装品牌宣布“产品全生命周期碳中和”，下列哪些做法可能被认定为实质性漂绿？（）A.仅核算范围1、2排放B.使用低质量碳抵消项目C.未包含消费者使用阶段D.披露方法学但无第三方鉴证答案：A、B、C24.2024年，国际工会联盟提出的“全球框架协议”必备条款包括：（）A.结社自由B.生活工资C.零排放承诺D.职业健康与安全答案：A、B、D25.2025年，欧盟《禁止强迫劳动产品条例》草案中，可被推定为存在强迫劳动的风险指标有：（）A.进口产品来自联合国ILO关注国特定地区B.供应链出现债务束缚招聘C.企业未披露供应商名单D.工人护照被扣押答案：A、B、D26.2024年，国际证监会组织（IOSCO）对ESG评级机构提出监管原则，强调：（）A.评级模型公开透明B.分析师独立性C.禁止发行人与评级机构直接沟通D.建立投诉复核机制答案：A、B、D27.2025年，某矿业公司在南美原住民保护区开矿，依据《联合国原住民权利宣言》，必须履行：（）A.自由、事先、知情同意（FPIC）B.分享收益C.提供文化影响评估D.由原住民自选搬迁地点答案：A、B、C28.2024年，国际标准化组织发布ISO14097《气候变化投融资框架》，要求金融机构披露：（）A.投融资组合碳排放B.与1.5℃目标一致性分析C.绿色债券用途D.气候风险压力测试答案：A、B、D29.2025年，中国《乡村振兴促进法》要求企业参与乡村振兴应遵循：（）A.尊重农民意愿B.保护耕地C.优先雇佣本地劳动力D.利润全部留在当地答案：A、B、C30.2024年，某跨国企业因“数字殖民主义”被批评，其表现包括：（）A.在非洲高价出售过时设备B.收集用户数据未本地化存储C.限制本地内容创作D.拒绝支付专利费答案：A、B、C三、判断题（每题1分，共10分。正确请填“√”，错误填“×”）31.2025年起，欧盟《企业可持续发展报告指令》（CSRD）允许中小企业自愿披露但无需第三方鉴证。（）答案：×32.2024年，中国《个人信息保护法》实施条例明确，处理员工指纹考勤数据无需取得个人同意。（）答案：×33.2025年，国际财务报告准则基金会（IFRS）发布的ISSB准则要求企业必须披露范围3温室气体排放。（）答案：√34.2024年，美国加州通过《奴隶制披露法》，要求年营收>5亿美元的企业披露供应链反奴役措施。（）答案：√35.2025年，香港绿色和可持续金融跨机构督导小组宣布，不再接受发行人以内部碳价格作为转型评估依据。（）答案：√36.2024年，国际航运组织（IMO）通过温室气体减排新战略，明确2050年净零排放目标对发展中国家可延迟10年。（）答案：×37.2025年，中国《对外承包工程管理条例》要求企业在海外项目开工前必须完成东道国人权尽调报告并备案。（）答案：√38.2024年，国际奥委会修订《主办城市合同》，首次将“人权与劳工标准”作为强制性条款。（）答案：√39.2025年，新加坡交易所允许上市公司使用中文发布ESG报告，无需提供英文版。（）答案：×40.2024年，国际会计准则理事会允许企业将生物多样性损失成本计入“其他综合收益”而非损益表。（）答案：×四、简答题（每题10分，共30分）41.2025年，某光伏企业计划在印尼建设电池片工厂，当地社区担忧水资源短缺与废水排放。请结合“公正转型”理念，阐述企业应如何设计利益相关者沟通机制，并列出三项可量化的社会契约指标。答案要点：（1）沟通机制：①建立多语种社区联络中心，7×24小时响应；②每季度举办“社区开放日”，公开水质监测数据；③引入第三方NGO担任调解员；④设立“社区基金”由居民代表与企业共管。（2）量化指标：①单位发电量新鲜水耗≤0.12m³/MWh，较当地行业平均降低30%；②废水排放口COD≤50mg/L，在线监测实时公开；③社区满意度≥75%，年度独立调查样本量≥500户；④本地雇佣率首年≥40%，三年内升至60%，其中女性占比≥30%。42.2024年，欧盟通过《强迫劳动产品禁令》，要求海关可主动扣押疑似产品。请说明企业应如何构建“供应链可追溯系统”以满足该法案，并给出区块链与AI结合的技术路线图。答案要点：（1）系统框架：①原材料级唯一标识（UID）+地理坐标+时间戳写入区块链；②AI视觉识别+卫星遥感验证矿区是否存在强迫劳动特征（夜间强制作业、封闭营地）；③智能合约自动触发预警，当风险评分>阈值即冻结批次；④与海关API对接，提供不可篡改的尽职调查档案。（2）技术路线：①底层采用HyperledgerFabric，确保欧盟海关节点可接入；②AI模型以ILO11项强迫劳动指标为标签，训练数据>50万条现场图像；③零知识证明技术确保供应商商业敏感数据不泄露；④每年第三方渗透测试+AI模型偏差审计，假阳性率<5%。43.2025年，国际可持续准则理事会（ISSB）发布《气候相关披露》最终稿，要求企业披露“气候韧性分析”。请解释“气候韧性”与“气候风险”区别，并给出制造业企业构建韧性供应链的四步循环模型。答案要点：（1）区别：气候风险强调负面冲击的概率与损失；气候韧性强调系统在冲击下维持功能、快速恢复并适应新常态的能力。（2）四步循环模型：①扫描：利用1.5℃与3℃双情景，识别关键原材料（如铜、锂）价格与供给波动；②压力测试：对TOP20供应商进行“断供+涨价”组合压力测试，评估停产天数与营收损失；③重构：采用双源化+近岸外包，关键物料安全库存由30天提升至90天；④迭代：每年更新情景参数，将韧性指标（供应中断恢复时间、替代源切换成本）纳入高管KPI，权重≥20%。五、案例分析题（20分）44.案例材料：2025年3月，全球头部社交媒体平台“StarLink”被《卫报》曝光：其训练生成式AI模型的数据集中包含5700万张用户未授权的私人照片，且算法在广告推荐中向青少年推送减肥药，导致英国14岁女孩艾米丽因厌食症住院。事件发酵后，公司市值两日蒸发1200亿美元。多国监管机构同时启动调查：①美国FTC援引《儿童在线隐私保护法》寻求罚款70亿美元；②欧盟依据《AI法案》要求暂停相关模型；③中国网信办依据《个人信息出境标准合同办法》叫停其中国区业务。StarLink发布道歉声明，承诺投入100亿美元设立“数字伦理基金”，并邀请外部专家成立“独立伦理委员会”。然而，NGO指出该基金由StarLinkCFO担任主席，且委员会章程赋予公司CEO一票否决权。问题：（1）从企业伦理角度，指出StarLink在此次事件中违反的三项基本伦理原则，并给出对应证据。（6分）（2）结合“可信AI”治理框架，设计一套包含技术、组织、监督三层面的整改方案，确保生成式AI训练数据合法合规。（8分）（3）若StarLink希望在中国重启业务，请依据2025年《生成式AI服务管理暂行办法》，列出必须完成的四项合规动作，并给出时间表与负责部门。（6分）参考答案：（1）违反原则与证据：①尊重自主原则：未获得用户明示同意即使用照片，违反optin原则；②不伤害原则：向青少年推送减肥药导致健康损害，医院病历可量化伤害；③公正原则：内部人控制伦理基金，缺乏程序正义，章程结构违反利益冲突回避。（2）整改方案：①技术层：引入“数据血统”区块链平台，训练数据上传前完成同态加密指纹校验，确保来源可审计；采用联邦学习+差分隐私，模型参数更新不暴露原始图片。②组织层：设立首席伦理官（CEthO）向董事会汇报，与CFO双签制度；建立“红队”伦理测试小组，每季度发布adversarialtesting报告。③监督层：将独立伦理委员会改组为“双层结构”——决策层7名成员中4名来自外部公共机构（UNESCO、ICANN、儿童基金会、学术机构），章程取消CEO否决权