创业合伙经营合同范本及注意事项

创业合伙经营合同范本及注意事项创业路上，合伙经营是资源整合、风险共担的常见模式，但因权责不明、利益分配失衡引发的纠纷屡见不鲜。一份严谨的合伙经营合同，既是合作的“指南针”，也是风险的“防火墙”。本文结合实务经验，提供一份实用的合同范本，并拆解关键注意事项，助力创业者筑牢合作根基。一、创业合伙经营合同范本（核心条款解析）（一）合伙基本信息条款条款示例：“合伙人甲（姓名：___，身份证号：___）、合伙人乙（姓名：___，身份证号：___），共同设立合伙企业（或项目），名称为___，经营地址为___，经营范围为___（需与工商登记一致）。合伙期限自____年__月__日起至____年__月__日止，期满后经全体合伙人一致同意可续期。”条款作用：明确合伙主体、项目载体、经营范围及时限，避免因“口头约定”产生主体混淆或期限争议。需注意：合伙人身份信息需准确，经营范围表述应规范（可参考《国民经济行业分类》）。（二）出资与股权（份额）分配条款条款示例：“1.出资方式：甲以货币出资___元，占合伙份额__%；乙以技术（或知识产权、设备、场地等）出资，经评估作价___元，占合伙份额__%。非货币出资需在__日内完成交付/过户，逾期未完成的，按未出资比例调整份额。2.增资与减资：如需追加投资，按原份额比例认缴；一方放弃认缴的，其他合伙人可优先认购。”条款作用：厘清出资形式（货币/非货币）、价值认定及股权（份额）占比，避免“出力不出钱”“出钱不担责”的模糊约定。需注意：非货币出资（如技术、专利）需明确评估方式（自行评估/第三方评估），并约定交付节点，防止出资不实。（三）利润分配与亏损承担条款条款示例：“1.利润分配：每会计年度结束后__日内核算利润，按以下方式分配：先提取利润的__%作为企业发展基金，剩余部分按甲__%、乙__%的比例分配（或根据实际贡献调整，需附《贡献评估细则》）。2.亏损承担：合伙债务先以企业财产偿还，不足部分由合伙人按份额比例承担；若某合伙人对外偿还超过自身份额的债务，有权向其他合伙人追偿。”条款作用：平衡短期收益与长期发展，明确亏损承担的“有限/无限”边界（普通合伙需承担无限连带责任，可通过条款约定内部追偿）。需注意：利润分配比例可与出资比例脱钩（如按“出资+人力贡献”复合计算），但需配套《贡献评估细则》避免争议。（四）管理与决策条款条款示例：“1.执行事务合伙人：推选甲为执行事务合伙人，负责日常经营管理，权限包括但不限于签署合同、招聘员工、审批__元以下的支出；乙负责技术研发（或市场拓展等），需每季度向合伙人会议汇报进展。2.重大决策：涉及增资、减资、对外担保、核心业务调整等事项，需经全体合伙人__%以上份额同意（或一致同意）。”条款作用：划分“日常管理”与“重大决策”的权责，避免“一人独大”或“多头管理”。需注意：执行事务合伙人的权限需量化（如“__元以下支出”），重大决策的“通过比例”应结合合伙人数合理设置（如3人合伙可设2/3多数决）。（五）退出与股权（份额）转让条款条款示例：“1.自愿退出：合伙人需提前__月书面通知其他合伙人，退出时按退出时企业净资产×其份额比例结算（或按原始出资×__%回购，需明确估值方式）。2.强制退出：若合伙人出现重大违约（如挪用公款、泄露商业秘密），其他合伙人可经__%份额同意，强制其退出，退出价格按原始出资×__%（或经第三方评估）执行。3.股权（份额）转让：合伙人向第三方转让份额，需经其他合伙人__%以上同意，且其他合伙人有优先购买权（同等条件下）。”条款作用：设定“进可攻、退可守”的机制，防止合伙人“任性退出”或“低价转让”损害企业利益。需注意：退出价格的“估值方式”（净资产法/原始出资法/第三方评估）需明确，优先购买权的“同等条件”需细化（如价格、支付方式、期限一致）。（六）争议解决与违约责任条款条款示例：“1.争议解决：因本合同产生的争议，先由合伙人协商解决；协商不成的，提交__仲裁委员会仲裁（或向__法院诉讼）。2.违约责任：若合伙人未按期出资，每逾期一日按未出资额的__%支付违约金；若擅自泄露商业秘密，需赔偿企业损失（包括直接损失和预期收益）。”条款作用：明确纠纷解决途径（仲裁/诉讼二选一，仲裁需约定具体机构），量化违约成本，倒逼合伙人履约。需注意：违约金比例不宜过高（一般不超过LPR的4倍），损失赔偿需包含“可得利益”，增强约束力。二、签订合伙合同的核心注意事项（一）签订前：做好“背景调查”与“需求锚定”主体资质核查：确认合伙人是否具备完全民事行为能力，企业（或项目）是否取得必要资质（如餐饮需《食品经营许可证》）。若合伙人是公司，需核查其经营范围、股权结构，避免“关联交易”风险。需求书面化：将口头约定的“分工、收益、风险”转化为书面条款，例如：“技术合伙人承诺__个月内完成核心系统开发，否则按延期天数扣减份额”，防止“君子协定”无据可依。（二）签订中：盯紧“细节条款”与“风险敞口”条款审查三要点：1.出资条款：非货币出资需附《资产清单》《评估报告》，明确权属转移时间（如专利需办理变更登记）；2.退出条款：区分“善意退出”（如家庭变故）与“恶意退出”（如挖走客户）的不同处理方式，避免“一刀切”；3.竞业禁止：约定合伙人在合伙期间及退出后__年内，不得从事与企业同类的业务（需合理限定地域、期限）。违约责任“场景化”：针对高频纠纷场景（如出资逾期、决策违约、客户截留），设置具体的违约情形及赔偿标准，例如：“若合伙人擅自与企业客户签订同类合同，需赔偿企业损失×2倍”。（三）签订后：重视“合同管理”与“动态调整”合同存档与公示：将合同原件及附件（如评估报告、资产清单）由专人保管，必要时在企业内部公示关键条款（如股权结构、决策机制），避免新员工因“不知情”引发冲突。动态调整机制：每__季度（或年度）召开合伙人会议，根据企业发展（如融资、业务转型）调整合同条款（需签订《补充协议》并备案），例如：“融资后，原利润分配比例调整为甲__%、乙__%，新增投资人占__%”。结语创业合伙，既是“同