2026年劳动法规更新社保条款_第1页
2026年劳动法规更新社保条款_第2页
2026年劳动法规更新社保条款_第3页
全文预览已结束

下载本文档

版权说明：本文档由用户提供并上传，收益归属内容提供方，若内容存在侵权，请进行举报或认领

文档简介

2026年劳动法规更新社保条款甲方（用人单位）：____________________地址：_______________________________法定代表人：_________________________联系电话：____________________________乙方（劳动者）：_____________________地址：_______________________________身份证号码：_________________________联系电话：____________________________鉴于《中华人民共和国劳动法》等相关法律法规的不断完善，为确保双方的合法权益，现就2026年劳动法规更新后的社保条款达成如下协议：一、社会保险种类及缴纳1.1乙方在甲方工作期间，甲方应依法为乙方缴纳以下社会保险：（1）基本养老保险：甲方按照国家和地方规定，为乙方缴纳基本养老保险费，乙方个人账户的缴费比例按照国家规定执行。（2）基本医疗保险：甲方按照国家和地方规定，为乙方缴纳基本医疗保险费，乙方个人账户的缴费比例按照国家规定执行。（3）失业保险：甲方按照国家和地方规定，为乙方缴纳失业保险费，乙方个人账户的缴费比例按照国家规定执行。（4）工伤保险：甲方按照国家和地方规定，为乙方缴纳工伤保险费，乙方个人账户的缴费比例按照国家规定执行。（5）生育保险：甲方按照国家和地方规定，为乙方缴纳生育保险费，乙方个人账户的缴费比例按照国家规定执行。1.2甲方应在每月15日前向社会保险机构缴纳社会保险费，并代扣代缴乙方应缴纳的社会保险费。二、社会保险待遇2.1乙方在符合国家及地方规定的情况下，有权享受以下社会保险待遇：（1）养老保险待遇：乙方达到法定退休年龄后，可依法享受基本养老金待遇。（2）医疗保险待遇：乙方在缴纳医疗保险费期间，可依法享受医疗保险待遇。（3）失业保险待遇：乙方在失业期间，可依法享受失业保险待遇。（4）工伤保险待遇：乙方在工作期间发生工伤事故，可依法享受工伤保险待遇。（5）生育保险待遇：乙方在生育期间，可依法享受生育保险待遇。三、社会保险关系转移3.1乙方在劳动合同解除或终止后，如需转移社会保险关系，甲方应配合乙方办理相关手续。3.2乙方在转移社会保险关系时，应确保原社会保险权益不受影响。四、违约责任4.1甲方未按时足额缴纳社会保险费的，应向乙方支付滞纳金，并承担相应的法律责任。4.2乙方未按时足额缴纳社会保险费的，应向甲方支付滞纳金，并承担相应的法律责任。五、其他5.1本合同未尽事宜，可由双方另行协商解决。5.2本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为____年。5.3本合同一式两份，甲乙双方各执一份。甲方（盖

人人文库> 全部分类> 应用文书 > 规章制度

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明，都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等，如果需要附件，请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸，网页内容里面会有图纸预览，若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间，仅对用户上传内容的表现方式做保护处理，对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑，并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容，请与我们联系，我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

最新文档

评论

0/150

提交评论