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文档简介
PAGE结算科安全生产制度一、总则(一)目的为加强结算科安全生产管理,保障员工生命安全和身体健康,确保结算工作的顺利进行,依据国家相关法律法规和行业标准,结合本公司实际情况,制定本制度。(二)适用范围本制度适用于公司结算科全体员工。(三)安全生产方针坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针,强化安全生产责任,确保结算工作安全有序开展。(四)安全生产目标1.杜绝重大安全事故,减少一般安全事故的发生。2.确保结算数据的准确性和安全性,防止数据泄露和丢失。3.提高员工的安全意识和应急处理能力。二、安全生产职责(一)结算科负责人职责1.全面负责结算科的安全生产工作,贯彻执行国家安全生产方针、政策和法规。2.组织制定和完善结算科安全生产制度、操作规程和应急预案。3.定期召开安全生产会议,分析安全生产形势,解决安全生产问题。4.组织开展安全生产检查和隐患排查治理工作,及时消除安全隐患。5.负责员工的安全教育培训工作,提高员工的安全意识和技能。6.组织制定并实施安全生产投入计划,保证安全生产所需资金的有效投入。7.及时、如实报告安全生产事故,配合事故调查处理工作。(二)结算人员职责1.严格遵守公司安全生产制度和操作规程,正确佩戴和使用劳动防护用品。2.积极参加公司组织的安全教育培训,提高安全意识和应急处理能力。3.负责结算工作场所的安全检查,及时发现并报告安全隐患。4.妥善保管结算资料和设备,确保数据安全和设备正常运行。5.协助做好事故应急救援工作,服从指挥,积极配合。(三)其他人员职责1.财务人员负责安全生产费用的核算和管理,确保专款专用。2.后勤人员负责结算科办公场所的安全设施维护和环境卫生管理,保障工作环境安全整洁。三、安全生产教育培训(一)培训计划1.结算科应制定年度安全生产教育培训计划,明确培训内容、培训时间、培训人员等。2.培训计划应根据员工的岗位特点、安全需求和法律法规要求进行制定。(二)培训内容1.国家安全生产法律法规和行业标准。2.公司安全生产制度和操作规程。3.结算工作中的安全风险及防范措施。4.事故案例分析及应急处理知识。5.劳动防护用品的正确使用方法。(三)培训方式1.内部培训:由结算科负责人或安全管理人员进行授课。2.外部培训:邀请专业培训机构或专家进行培训。3.现场培训:结合实际工作场景进行操作示范和讲解。4.网络培训:通过在线学习平台提供相关培训课程。(四)培训记录1.每次培训应做好记录,包括培训时间、培训地点、培训内容、培训人员等。2.培训记录应妥善保存,以备查阅。(五)培训效果评估1.定期对培训效果进行评估,可通过考试、实际操作、问卷调查等方式进行。2.根据评估结果,及时调整培训计划和内容,提高培训质量。四、安全生产检查(一)检查计划1.结算科应制定安全生产检查计划,明确检查周期、检查内容、检查人员等。2.检查计划应涵盖结算工作场所、设备设施、数据安全等方面。(二)检查内容1.安全生产制度的执行情况。2.结算设备的运行状况,包括计算机、打印机、网络设备等。3.数据存储和传输的安全性,是否存在数据泄露风险。4.工作场所的消防设施、电气设备、通风系统等是否正常。5.员工的安全操作行为,是否遵守操作规程。(三)检查方式1.日常检查:由结算人员每天进行自查,及时发现并报告安全问题。2.定期检查:每周或每月由结算科负责人组织进行全面检查。3.专项检查:针对特定的安全问题或设备设施进行专项检查。(四)检查记录1.每次检查应做好记录,包括检查时间、检查人员、检查内容、发现的问题及整改情况等。2.检查记录应详细、准确,并存档保存。(五)隐患排查治理1.对检查中发现的安全隐患,应及时进行登记,并分析原因,制定整改措施。2.按照“定人、定时、定措施”的原则进行整改,确保隐患得到及时消除。3.对重大安全隐患,应立即停止相关工作,采取临时防范措施,并及时向上级报告。4.整改完成后,应进行复查,确保隐患整改到位。五、安全设施与设备管理(一)安全设施配备1.结算工作场所应配备必要的安全设施,如消防器材、应急照明设备、通风设备等。2.安全设施应符合国家相关标准和规定,并定期进行检查和维护。(二)设备管理1.结算设备应定期进行维护保养,确保设备正常运行。2.设备操作人员应经过专业培训,熟悉设备性能和操作规程。3.对设备的故障和维修情况应做好记录,建立设备档案。4.新购置的设备应进行验收,确保设备符合安全要求。(三)数据安全管理1.建立健全数据安全管理制度,对结算数据进行分类分级管理。2.采取数据加密、备份等措施,防止数据丢失和泄露。3.限制数据访问权限,确保只有授权人员能够访问相关数据。4.定期对数据进行安全检查和评估,及时发现并处理安全隐患。六、应急管理(一)应急预案制定1.结算科应制定安全生产应急预案,包括火灾事故应急预案、数据泄露应急预案等。2.应急预案应明确应急组织机构、应急响应程序、应急处置措施等内容。(二)应急演练1.定期组织应急演练,检验应急预案的可行性和有效性。2.演练内容应包括火灾扑救、数据恢复、人员疏散等。3.演练后应及时对应急预案进行评估和修订。(三)应急物资储备1.配备必要的应急物资,如灭火器、急救药品、应急照明工具等。2.应急物资应定期进行检查和维护,确保物资完好有效。(四)事故报告与处理1.发生安全生产事故后,应立即报告公司安全管理部门,并采取应急措施,防止事故扩大。2.配合事故调查处理工作,如实提供相关情况和资料。3.对事故原因进行分析,总结经验教训,采取防范措施,防止类似事故再次发生。七、奖惩制度(一)奖励1.对在安全生产工作中表现突出的个人或集体,给予表彰和奖励。2.奖励方式包括荣誉证书、奖金、晋升等
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