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文档简介

校长在期末最后一次教师大会上发言:不画饼,只走心各位老师:大家下午好!窗外的风裹着冬初的寒意,校园里的银杏叶早已化作满地金黄,枝头只剩疏朗的枝桠——转眼间,2025年秋季学期的时光就随着晨读的书声、备课的灯光,悄悄走到了尽头。这五个月里,我们一同熬过九月开学的手忙脚乱,扛过十一月期中检测的紧绷节奏,应对过一场场检查评估的细致打磨,更在日复一日的相处中,看着孩子们从懵懂生涩到逐渐懂事,从知识薄弱到慢慢精进。今天把大家聚在这里,不搞冗长的总结,不读枯燥的报表,就想和大家掏掏心窝子,说三句最实在的话。第一句:这学期,你们真的辛苦了——这话,我藏在心里很久了。这不是逢场作戏的客套,是我亲眼所见、亲身感受的真切心疼。九月听课的时候,有两节课让我至今难忘。科学课上,老师没让学生死记硬背知识点,而是拎着几个透明水槽、几颗种子走进教室,让孩子们分组观察“种子发芽需要哪些条件”,有的记录浇水情况,有的监测光照时间,下课铃响了还围着实验台不愿走;英语课上,老师把教室布置成“校园超市”,让学生拿着自制单词卡扮演收银员和顾客,用英语讨价还价,连平时英语成绩垫底的孩子都主动举手参与——我站在后门看着,忽然觉得,教育最动人的样子,就是你们用心浇灌时,学生眼里燃起的光。十月教学质量调研那阵子,我经常晚上八点多路过办公楼,每个教研组的灯都还亮着。有的老师围着电脑一起修改跨学科教案,屏幕上密密麻麻的批注改了又改;有的蹲在地上整理学生成长手册,把孩子们的作业、画作一一分类装订;还有的拿着模拟试卷反复推敲题型,只为让检测更贴合学情。我知道,你们白天要上课、看班、处理学生琐事,只能把这些“额外活”堆到晚上,有时候连热饭都顾不上吃。后来调研反馈下来,专家组夸我们的课堂有活力、教研有创新,尤其肯定了跨学科教学的探索——可我心里清楚,这些好评背后,是你们一个个熬夜的夜晚,是一次次推翻重来的坚持。到了十二月期末冲刺,更让我看到了你们的“拼”。好几位班主任,每天早上七点就守在教室,带着孩子们晨读、默写,连早餐都在办公室匆匆扒几口;晚上六点多,还在和家长沟通孩子的复习情况,手机消息响个不停。有位语文老师为了帮学困生巩固基础,每天放学后留二十分钟,用漫画、口诀帮孩子记忆古诗文;有位体育老师崴了脚,裹着绷带还坚持带完所有班级的体育课,只是把跑步练习改成了原地拉伸——这些事,你们从没在我面前提过,可同事们看在眼里,我也记在心里。所以今天,我想当着所有人的面,再郑重地说一遍:2025这一学期,大家真的辛苦了!谢谢你们的坚守,谢谢你们的付出!第二句:教育没有捷径,拼的就是实打实的真功夫。2025年全国教育工作会议把“实干”作为关键词,我特别认同。教育这行,最容不得虚的假的——不是写几篇漂亮的教案就叫优秀,不是喊几句响亮的口号就叫负责,真正的实干,是把每一节课都上到学生心里,把每个孩子都当成自己的牵挂,把每一件看似琐碎的事都做到极致。这学期听课,我既看到了大家的用心,也发现了一些可以精进的地方。有的课堂虽然设计了小组讨论,但总有孩子坐着不发言,沦为“旁观者”;有的老师准备了精美的教具,却只是简单展示一下,没让学生动手操作、深入思考;还有的课堂小结太仓促,刚讲完重点就下课,没给学生梳理回顾的时间——这些都不是批评,而是我们教育路上难免的“小缺憾”。教育本就不是“完美答卷”,没有哪位老师能上出毫无瑕疵的课。而所谓的真功夫,恰恰藏在这些“不完美”的打磨里:是课后拉住沉默的学生问一句“刚才讨论时你有想法吗”;是发现教具没发挥作用,下次换成让学生亲手制作的简易工具;是意识到小结仓促,第二天上课用三分钟带着学生一起梳理知识点。你们在办公室里互相分享的教学妙招,给调皮学生定制的“进步计划表”,批改作业时画的鼓励小表情,甚至是放学后陪学生走一段路的倾心交谈——这些看不见、摸不着的“笨功夫”,才是教育最有力量的底色。教育没有捷径可走,也急不得、躁不得,我们一步一个脚印地教,孩子们一点一滴地学,时间自然会给我们最实在的答案。第三句:你们的难处我记着,学校的支持一定说到做到。作为校长,我最不愿看到的,就是“老师们默默扛下所有,学校却视而不见”。我知道,你们肩上的担子从来都不轻松:站上讲台要扛起教学的责任,走下讲台要兼顾家庭的琐碎;要应对家长的期待与不理解,要化解学生的调皮与叛逆;有时想搞点教学创新,却苦于没人指导;有时累得想歇一天,又怕耽误学生课程——这些心里话,有人悄悄跟我聊过,有人藏在眼神里,我都一一记在心里,从没忘记。今天在这里,我不画“以后会越来越好”的大饼,只给大家承诺三件2026年春季学期一定落地的实在事:一是给大家“减减负”。非教学类的报表、材料,能合并的绝不重复要,能线上提交的绝不要求纸质版,能让行政人员代劳的绝不麻烦一线老师。以后除了必要的教学研讨,所有会议一律控制在40分钟内,每周三下午定为“无会议日”——这段时间,你们不用赶场开会,不用应付琐事,安安静静备课、批改作业,或者干脆和学生聊聊天,享受属于教育的纯粹时光。二是给大家“搭梯子”。不管是年轻老师想磨课、想出去听课学习,还是资深老师想申报课题、搞教学创新,学校一律全力支持:经费全额报销,课程优先协调调课,不让大家因为“没时间”“没资源”打消念头。每个教研组都会配一名经验丰富的“教学顾问”,老带新、强帮弱,不搞“一刀切”的培训,根据每个人的需求定制成长计划——让想干事的老师有平台,想进步的老师有方向。三是给大家“松松劲”。学校会正式推出“弹性调休”制度,以后谁要是累了、家里有事了,不用不好意思,提前跟年级组说一声,就能自主调休,不用硬扛;下学期会新增心理健康沙龙、教师趣味运动会,每个月还会给大家发一份“暖心福利包”——可能是几包茶叶、一盒坚果,也可能是一张电影票,东西不贵重,但想让大家知道:你们不是孤军奋战,学校永远是你们的后盾。累了就歇一歇,难了就说一声,天塌不下来,有我和大家一起扛。老师们,2025这一学期,我们没比成绩排名,没喊宏大口号,就这三句掏心窝的大实话:你们辛苦了,教育要靠真功夫,我们一起扛。再过几天就是除夕,即将迎来甲辰马年。老话说“龙马精神启新程”,这“龙马精神”正是对大家最好的写照——既有骏马般的实干劲头,又有育人者的赤诚初心。冬日虽寒,但只要我们这群人守在一起,把真心给学生,把体谅给彼此,校园里就永远有驱散寒意的暖意。接

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