殡葬安全生产规章制度

PAGE殡葬安全生产规章制度一、总则1.目的为加强殡葬服务单位的安全生产管理，防止和减少生产安全事故，保障人民群众生命和财产安全，促进殡葬事业健康发展，依据国家相关法律法规和行业标准，结合本单位实际情况，制定本规章制度。2.适用范围本规章制度适用于本单位所属各部门、各岗位在殡葬服务过程中的安全生产活动。包括但不限于遗体接运、冷藏、化妆、告别、火化、骨灰寄存等环节。3.安全生产方针坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，强化安全生产责任，确保殡葬服务全过程安全。4.安全生产基本原则以人为本原则：把保障人民群众生命安全放在首位，切实维护人民群众的根本利益。预防为主原则：建立健全安全风险防控机制，加强安全隐患排查治理，防患于未然。依法依规原则：严格遵守国家安全生产法律法规和行业标准，依法开展安全生产工作。全员参与原则：强化全体员工的安全意识，落实安全生产责任，形成全员参与、共同管理的安全生产格局。二、安全生产责任制1.单位主要负责人安全生产职责建立、健全本单位安全生产责任制。组织制定本单位安全生产规章制度和操作规程。组织制定并实施本单位安全生产教育和培训计划。保证本单位安全生产投入的有效实施。督促、检查本单位的安全生产工作，及时消除生产安全事故隐患。组织制定并实施本单位的生产安全事故应急救援预案。及时、如实报告生产安全事故。2.各部门负责人安全生产职责贯彻执行本单位安全生产规章制度和操作规程，组织本部门安全生产工作，落实安全生产措施。定期组织本部门员工进行安全生产教育和培训，提高员工安全意识和操作技能。督促本部门员工遵守安全操作规程，及时纠正违规行为。负责本部门安全设施、设备的日常检查和维护，确保其正常运行。定期组织开展本部门安全隐患排查治理工作，及时上报并协助处理安全隐患。参与本单位生产安全事故应急救援工作，配合做好事故调查处理。3.员工安全生产职责遵守本单位安全生产规章制度和操作规程，服从管理，正确佩戴和使用劳动防护用品。接受安全生产教育和培训，掌握本职工作所需的安全生产知识和技能，提高安全生产意识和自我保护能力。发现事故隐患或者其他不安全因素，应当立即向现场安全生产管理人员或者本单位负责人报告。积极参与本单位安全生产活动，提出合理化建议，共同维护安全生产环境。三、安全生产教育培训1.培训计划制定人力资源部门应根据本单位安全生产工作实际，制定年度安全生产教育培训计划，明确培训内容、培训对象、培训时间、培训方式等。培训计划应涵盖安全生产法律法规、安全操作规程、安全事故案例分析、应急救援知识等方面。2.培训对象及内容新员工入职培训：包括单位概况、安全生产规章制度、安全操作规程、劳动防护用品使用等内容，经考试合格后方可上岗。在职员工定期培训：每年至少组织一次全员安全生产培训，培训内容包括国家最新安全生产法律法规、行业安全标准、本单位安全工作重点等。特殊工种培训：从事遗体接运、火化、电工、制冷工等特殊工种的员工，必须经专门的安全技术培训，取得相应资格证书后，方可上岗作业。季节性及专项培训：根据季节特点和专项工作要求，适时组织针对性的安全生产培训，如夏季防暑降温、冬季防寒保暖、消防安全专项培训等。3.培训方式采用内部培训、外部培训、现场实操演练、观看安全事故警示教育片等多种方式相结合，提高培训效果。内部培训由本单位安全管理人员或邀请专家进行授课；外部培训可委托专业培训机构进行；现场实操演练应在模拟场景或实际工作现场进行，让员工亲身体验和掌握操作技能；观看安全事故警示教育片可增强员工对安全事故的直观认识和防范意识。4.培训记录与考核每次培训应做好记录，包括培训时间、培训地点、培训内容、培训讲师、参加人员等信息。对培训人员进行考核，考核方式可采用考试、实际操作、撰写心得体会等。考核结果应记录在案，作为员工绩效评定、岗位晋升的重要依据。对考核不合格的员工，应进行补考或重新培训，直至合格为止。四、安全设施与设备管理1.设施设备采购采购的安全设施与设备应符合国家相关法律法规和行业标准要求，具有产品合格证、质量检验报告等相关证明文件。采购部门应严格按照采购流程进行招标、选型、采购，确保所采购的设施设备质量可靠、性能稳定、安全适用。2.设施设备安装与调试设施设备到货后，由专业技术人员按照安装说明书进行安装，并进行调试，确保其正常运行。安装调试过程中应做好记录，包括设备型号、安装位置、安装时间、调试参数等信息。安装调试完成后，应组织相关部门和人员进行验收，验收合格后方可投入使用。3.设施设备日常维护与保养建立设施设备日常维护保养制度，明确维护保养责任人和维护保养周期。维护保养人员应按照维护保养要求，定期对设施设备进行检查、清洁、润滑、紧固、调试等工作，及时发现并排除设备故障和安全隐患。对设施设备的维护保养情况应做好记录，包括维护保养时间、维护保养内容、发现的问题及处理情况等。4.设施设备定期检查与检测定期组织对设施设备进行全面检查，检查内容包括设备运行状况、安全防护装置、电气系统、消防设施等。按照国家相关规定，对特种设备（如火化设备、制冷设备等）定期进行检测检验，确保其安全性能符合要求。检测检验报告应存档备查。对检查和检测中发现的问题，应及时下达整改通知书，明确整改责任人、整改期限和整改要求，跟踪整改情况，确保问题得到彻底解决。5.设施设备报废与更新对已达到使用年限、技术落后、损坏严重且无法修复或维修成本过高的设施设备，应及时进行报废处理。报废设施设备应按照规定程序进行审批，填写报废申请表，经相关部门审核同意后，办理报废手续。根据殡葬业务发展和安全生产需要，适时对设施设备进行更新改造，提高设施设备的安全性和可靠性。更新改造后的设施设备应进行验收，合格后方可投入使用。五、安全隐患排查治理1.排查治理制度建立安全隐患排查治理制度，明确排查治理的责任部门、责任人、排查周期、排查内容和治理措施等。安全隐患排查治理工作应坚持定期排查与不定期抽查相结合、全面排查与重点排查相结合的原则，做到及时发现、及时治理。2.排查内容安全管理制度执行情况：检查各项安全生产规章制度是否得到有效落实，有无违规操作行为。设施设备运行状况：包括遗体接运车辆、火化设备、冷藏设备、电气设备、消防设施等的运行情况，是否存在安全隐患。作业环境安全：检查工作场所的通风、照明、温度、湿度等环境条件是否符合要求，有无易燃易爆、有毒有害等危险物品。人员安全行为：观察员工在作业过程中的行为是否符合安全操作规程，有无违规作业、冒险蛮干等行为。3.排查治理流程隐患排查：由各部门按照规定的排查周期和内容进行自查自纠，填写安全隐患排查表，将排查出的隐患上报安全管理部门。安全管理部门定期组织全面排查，并对重点部位、关键环节进行专项排查。隐患登记：安全管理部门对上报的安全隐患进行汇总登记，建立安全隐患台账，详细记录隐患的名称、位置、类别、发现时间、整改责任人、整改期限等信息。隐患评估：组织相关专业人员对安全隐患进行评估，确定隐患的等级，分析隐患可能导致的后果及影响范围，为制定治理措施提供依据。治理措施制定：根据隐患评估结果，制定针对性的治理措施，明确治理责任部门、责任人、治理方法、治理期限和治理资金等。治理措施应具有可操作性和有效性，确保隐患得到彻底消除。隐患治理：治理责任部门和责任人按照治理措施要求，组织实施隐患治理工作。在治理过程中，应采取有效的安全防范措施，确保治理工作安全进行。隐患复查：隐患治理完成后，由安全管理部门组织相关人员进行复查，确认隐患是否已消除。复查合格后，在安全隐患台账中予以销号；对复查不合格的，应重新下达整改通知书，督促责任部门和责任人继续整改，直至隐患消除。4.重大安全隐患报告与治理对于排查出的重大安全隐患，应立即报告本单位主要负责人，并及时采取有效的防范措施，防止事故发生。主要负责人应组织制定重大安全隐患治理方案，明确治理目标、治理措施、治理资金、治理期限和责任人等。治理方案应报当地安全生产监督管理部门备案。在重大安全隐患治理过程中，应加强现场监督检查，确保治理工作按照方案要求顺利进行。治理完成后，应组织相关部门和专家进行验收，验收合格后方可销号。六、应急救援管理1.应急救援预案制定制定本单位生产安全事故应急救援预案，明确应急救援的组织机构、职责分工、应急响应程序、应急救援措施等内容。应急救援预案应根据本单位实际情况和可能发生的事故类型，进行针对性制定，并定期进行修订和完善，确保其科学性、实用性和可操作性。2.应急救援组织机构及职责应急救援指挥中心：由单位主要负责人担任总指挥，各部门负责人为成员。负责全面指挥应急救援工作，协调各方面资源，下达应急救援指令。抢险救援组：由专业技术人员和相关岗位员工组成，负责实施抢险救援工作，抢救受伤人员，控制事故现场，防止事故扩大。医疗救护组：由单位内部医护人员或联系外部医疗机构组成，负责对受伤人员进行紧急救治和转运。后勤保障组：负责提供应急救援所需的物资、设备、器材、食品、饮用水等保障物资，确保应急救援工作顺利进行。治安保卫组：负责事故现场的治安保卫工作，设置警戒区域，维护现场秩序，防止无关人员进入事故现场。事故调查组：在事故应急救援结束后，负责对事故原因、经过、损失等进行调查分析，提出处理意见和防范措施建议。3.应急救援物资储备建立应急救援物资储备库，储备必要的应急救援物资，如灭火器、消防水带、急救药品、防护用品、担架、应急照明设备等。对应急救援物资进行定期检查、维护和保养，确保其性能完好、数量充足。同时，建立应急救援物资台账，记录物资的名称、型号、数量、购置时间、维护情况等信息。根据应急救援工作需要，及时补充和更新应急救援物资，确保应急救援物资的有效性和适用性。4.应急救援演练定期组织应急救援演练，演练内容包括火灾事故应急演练、遗体接运交通事故应急演练、触电事故应急演练等。演练频率每年不少于一次。演练前应制定演练方案，明确演练目的、内容、步骤、参与人员等。演练过程中，应模拟真实事故场景，检验应急救援预案的可行性和各应急救援小组的协同作战能力。演练结束后，应对演练效果进行评估，总结经验教训，针对演练中发现的问题，及时对应急救援预案进行修订和完善。同时，对演练中表现突出的部门和个人进行表彰和奖励，对演练中暴露出的不足之处进行整改。七、职业健康管理1.职业健康防护措施为员工提供符合国家职业卫生标准的工作场所和劳动防护用品，如口罩、手套、防护服、护目镜等。对工作场所进行定期通风换气，保持空气清新，降低有害气体浓度。对接触有毒有害物质的岗位，采取有效的防护措施，如安装通风设备、配备排毒装置等，减少员工接触危害的机会。2.职业健康检查组织员工进行上岗前、在岗期间和离岗时的职业健康检查，建立员工职业健康档案。职业健康检查项目应符合国家相关规定，检查机构应具备相应资质。对检查中发现的职业健康问题，应及时告知员工，并采取相应的治疗和处理措施。根据职业健康检查结果，对不适宜继续从事原工作的员工，应及时调整工作岗位，妥善安置。3.职业病防治加强职业病防治知识宣传教育，提高员工的自我保护意识和能力。对可能产生职业病危害的岗位，设置警示标识，告知员工职业病危害因素、防护措施和应急救援方法。按照国家有关规定，定期对工作场所进行职业病危害因素检测评价，检测评价结果应向员工公布。对检测评价结果不符合要求的，应及时采取整改措施，确保工作场所职业病危害因素浓度或强度符合国家职业卫生标准。八、消防安全管理1.消防安全责任明确各部门、各岗位的消防安全责任，将消防安全工作纳入绩效考核体系。单位主要负责人为消防安全责任人，全面负责本单位的消防安全工作；各部门负责人为消防安全管理人，负责组织实施本部门的消防安全管理工作。2.消防设施设备管理按照国家相关标准配备消防设施设备，如灭火器、消火栓、自动喷水灭火系统、火灾报警系统等，并确保其完好有效。定期对消防设施设备进行检查、维护和保养，建立消防设施设备台账，记录设施设备的名称、型号、数量、购置时间、维护情况等信息。对消防设施设备的操作使用人员进行培训，使其熟悉消防设施设备的性能、操作方法和维护要求，能够正确使用消防设施设备进行火灾扑救和应急处置。3.消防安全检查与隐患治理建立消防安全检查制度，定期组织消防安全检查，检查内容包括消防设施设备、疏散通道、安全出口、用火用电用气等情况。对检查中发现的消防安全隐患，应及时下达整改通知书，明确整改责任人、整改期限和整改要求，跟踪整改情况，确保隐患得到彻底消除。对重大消防安全隐患，应立即