培训部联防联控制度

PAGE培训部联防联控制度一、总则（一）目的为有效预防、及时控制和消除培训部各类突发事件的危害，保障培训工作的顺利开展，维护培训部正常的教学秩序，保护学员和员工的生命安全及身体健康，特制定本联防联控制度。（二）适用范围本制度适用于培训部内所有培训活动、教学场所、办公区域以及相关工作人员和学员。（三）工作原则1.预防为主：强化培训部全体人员的安全意识，落实各项预防措施，做好突发事件的防范工作。2.快速反应：建立快速反应机制，一旦发生突发事件，能够迅速启动应急响应，有效应对处置。3.联防联控：加强与相关部门、机构的协作配合，形成合力，共同做好培训部的安全防控工作。4.依法依规：严格遵守国家法律法规和行业标准，依法开展联防联控工作。二、组织架构与职责分工（一）联防联控工作领导小组成立以培训部负责人为组长，各部门负责人为成员的联防联控工作领导小组。领导小组全面负责培训部联防联控工作的决策、指挥和协调。1.组长职责全面领导培训部联防联控工作，制定工作方针和策略。定期组织召开联防联控工作会议，研究解决工作中的重大问题。对联防联控工作进行总体部署和监督检查。2.成员职责负责本部门联防联控工作的具体落实，执行领导小组的决策和部署。组织开展本部门人员的安全教育和培训，提高安全意识和应急能力。及时收集、反馈本部门的安全信息，协助处理突发事件。（二）各工作小组职责1.防控信息收集组负责收集、整理、分析与培训部相关的各类安全信息，包括疫情防控信息、治安信息、消防安全信息等。建立信息收集渠道，与相关部门、机构保持密切联系，及时掌握动态信息。定期向上级主管部门和联防联控工作领导小组汇报信息收集情况。2.疫情防控组制定培训部疫情防控工作方案和应急预案，组织实施疫情防控措施。负责培训场所的清洁消毒、通风换气等工作，确保环境安全。对学员和员工进行健康监测，做好体温检测、健康码查验等工作。配合卫生健康部门做好疫情防控相关工作，如核酸检测、隔离观察等。3.治安保卫组负责培训部的安全保卫工作，维护教学秩序和校园安全。加强对培训场所、办公区域的巡逻检查，及时发现和处理安全隐患。做好门禁管理工作，严格人员和车辆进出登记，防止无关人员进入。协助公安机关处理各类治安案件，维护培训部的正常秩序。4.消防安全组制定培训部消防安全管理制度和应急预案，组织实施消防安全工作。定期开展消防安全检查和隐患排查，确保消防设施设备完好有效。组织开展消防安全培训和演练，提高学员和员工的消防安全意识和应急能力。负责火灾事故的应急处置，及时报警并组织人员疏散。5.后勤保障组负责培训部物资的采购、储备和管理，确保防控物资、生活物资等供应充足。做好培训场所的水电暖等设施设备的维护保养工作，保障正常运行。为突发事件的应急处置提供后勤支持，如车辆调配、餐饮供应等。三、防控措施（一）人员管理1.健康监测要求学员和员工每日进行健康自查，如出现发热、咳嗽、乏力等症状，应及时报告并就医。培训部设置专门的健康监测点，对进入培训场所的人员进行体温检测和健康码查验。对新入职员工和新报名学员进行健康询问和旅居史排查，不符合要求的人员不得进入培训部。2.人员培训定期组织学员和员工开展安全教育和培训，包括疫情防控知识、消防安全知识、治安防范知识等。针对不同岗位特点进行专项培训，提高员工的应急处置能力和服务水平。例如，对安保人员进行安全保卫技能培训，对后勤人员进行物资管理和应急保障培训。鼓励学员和员工积极参与联防联控工作，提出合理化建议和意见。3.人员流动管理严格控制培训部人员的进出，实行封闭式管理。非必要不外出，确需外出的，需履行请假手续，并做好个人防护。减少人员聚集活动，如确需组织集体活动，应控制规模，并做好防控措施。加强与学员和员工家属的沟通联系，及时传达联防联控工作要求，提醒家属做好自身防护。（二）培训场所管理1.清洁消毒制定培训场所清洁消毒制度，明确消毒频次、消毒方法和消毒责任人。每日对培训教室、办公室、会议室、食堂、宿舍等区域进行清洁消毒，重点部位增加消毒频次。保持培训场所通风良好，每日至少通风3次，每次通风时间不少于30分钟。2.环境卫生整治加强培训场所环境卫生管理，及时清理垃圾和杂物，保持环境整洁。对公共区域的设施设备进行定期检查和维护，确保正常使用。做好垃圾分类工作，按照相关规定进行分类投放和处理。3.教学活动管理根据疫情防控要求，合理安排教学活动，避免人员聚集。可采用线上线下相结合的教学方式，减少学员集中上课时间。加强对教学活动的组织管理，提前做好教学场所的清洁消毒和通风换气工作。在教学过程中，要求学员和教师佩戴口罩，保持安全社交距离。（三）物资管理1.防控物资储备建立防控物资储备制度，储备充足的口罩、洗手液、消毒液、体温计、防护服等防控物资。定期对防控物资进行盘点和检查，及时补充短缺物资，确保物资质量合格、数量充足。设立防控物资专用仓库，妥善保管防控物资，防止物资损坏、丢失和浪费。2.生活物资保障做好培训部生活物资的采购和储备工作，确保学员和员工的日常生活需求。加强对生活物资供应商的管理，严格把控物资质量，确保食品安全。合理安排生活物资的供应时间和方式，避免人员聚集。（四）应急处置管理1.应急预案制定结合培训部实际情况，制定完善的突发事件应急预案，包括疫情防控应急预案、火灾应急预案、治安应急预案等。明确应急预案的启动条件、应急处置流程、各工作小组职责和人员分工等。定期对应急预案进行修订和完善，确保其科学性、实用性和可操作性。2.应急演练定期组织开展应急演练，检验和提高应急预案的有效性和各工作小组的应急处置能力。演练内容包括疫情防控演练、火灾逃生演练、治安应急演练等，演练结束后及时进行总结评估，针对存在的问题进行整改。3.应急处置流程突发事件发生后，现场人员应立即报告培训部相关负责人，并采取必要的应急措施，如疏散人员、控制现场等。培训部负责人接到报告后，应立即启动应急预案，组织各工作小组开展应急处置工作。按照应急预案的要求，及时向上级主管部门和相关部门报告事件情况，并配合有关部门进行调查处理。应急处置结束后，对事件进行总结评估，分析原因，总结经验教训，提出改进措施，防止类似事件再次发生。四、监督与考核（一）监督检查1.联防联控工作领导小组定期对培训部各部门的联防联控工作进行监督检查，及时发现问题并督促整改。2.设立专门的监督检查小组，对培训场所、人员管理、物资储备等方面的防控措施落实情况进行不定期检查。3.鼓励学员和员工对联防联控工作进行监督，对发现的问题及时向培训部相关负责人报告。（二）考核评价1.建立联防联控工作考核评价制度，对各部门和工作人员的联防联控工作进行量化考核。2.考核内容包括防控措施落实情况、应急处置能力、信息报送工作等方面。3.根据考核结果，对表现优秀的部门和个人进行表彰奖励，对工作不力的部门和个人进行批评教育，并责令限期整改。五、信息报告与发布（一）信息报告1.建立信息报告制度，明确信息报告的责任人、报告内容、报告流程和报告时限。2.培训部内各部门发现安全隐患、突发事件等信息后，应立即向本部门负责人报告，部门负责人接到报告后应及时向培训部联防联控工作领导小组报告。3.对于涉及疫情防控、重大安全事故等重要信息，培训部应在规定时间内向上级主管部门和相关部门报告。（二）信息发布1.培训部联防联控工作领导小组负责信息发布工