培训班保安亭管理制度

PAGE培训班保安亭管理制度一、总则（一）目的为加强培训班保安亭管理，维护培训班正常教学秩序，保障师生人身和财产安全，特制定本管理制度。（二）适用范围本制度适用于[培训班名称]保安亭及保安人员的管理。（三）基本原则1.严格遵守国家法律法规，依法履行保安职责。2.以保障培训班安全为核心，服务至上，文明执勤。3.实行规范化、制度化管理，确保各项工作有序进行。二、保安亭人员职责（一）保安人员基本职责1.负责培训班出入口的人员、车辆及物资的安全检查，防止无关人员、车辆及危险物品进入培训班。2.维护培训班内的治安秩序，巡逻检查各区域，及时发现并处理各类安全隐患和突发事件。3.协助学校做好消防安全工作，定期检查消防设施，确保其正常运行。4.负责培训班内交通秩序的维护，引导车辆有序停放。5.完成培训班交办的其他安全保卫工作任务。（二）岗位分工及职责1.门岗保安职责坚守岗位，严格执行培训班人员及车辆出入登记制度。对外来人员，必须核实身份，询问来访事由，经被访人同意并登记后方可放行；对来访车辆，要检查车内物品，做好登记。认真观察出入人员和车辆的情况，发现异常及时报告上级领导并采取相应措施。负责开关培训班大门，确保大门在规定时间内按时开关，非规定时间严禁随意开门。2.巡逻保安职责按照规定的巡逻路线和时间间隔进行巡逻，白天至少每小时巡逻一次，夜间至少每两小时巡逻一次。巡逻过程中，要仔细检查培训班内的门窗、水电设施、消防器材等是否完好，发现问题及时记录并报告。注意观察周围环境，发现可疑人员、异常声响或其他安全隐患时，要立即上前盘查，并及时通知门岗保安和相关部门。协助处理巡逻过程中发生的各类突发事件，保护现场，等待相关人员前来处理。3.监控室保安职责负责监控室设备的日常操作和维护，确保监控系统正常运行，图像清晰、存储完整。密切关注监控画面，发现异常情况及时通知巡逻保安或相关部门进行处理，并做好记录。严格遵守监控室保密制度，不得擅自将监控资料外传。协助门岗保安和巡逻保安查询监控资料，为处理各类事件提供依据。三、人员出入管理（一）学员出入管理1.学员凭学生证或学员证出入培训班。2.上课期间，学员不得随意离开培训班，如有特殊情况需要请假外出，必须持有班主任签字的请假条，经门岗保安核实后予以放行。3.学员放学后应尽快离开培训班，不得在培训班内逗留。（二）教职工出入管理1.教职工凭工作证出入培训班。2.工作时间内，教职工因工作需要外出，应向所在部门负责人请假，并告知门岗保安。3.非工作时间，教职工进入培训班，应主动向门岗保安说明事由，并进行登记。（三）外来人员出入管理1.外来人员进入培训班，必须先与被访人取得联系，经被访人同意后，在门岗保安处进行登记，填写来访人员登记表，注明姓名、单位、来访事由、联系电话等信息，并出示有效身份证件。2.门岗保安通知被访人前来确认后，方可发放临时出入证，外来人员凭临时出入证进入培训班。3.外来人员离开培训班时，应将临时出入证交还给门岗保安，并在来访人员登记表上签字确认。4.严禁无关人员进入培训班，如发现可疑人员，门岗保安应立即阻止其进入，并及时报告上级领导。四、车辆出入管理（一）培训班内部车辆出入管理1.培训班内部车辆凭停车证出入培训班。2.车辆进入培训班时，应减速慢行，按照规定的路线和车位停放，不得随意乱停乱放。3.车辆离开培训班时，门岗保安应检查车辆外观是否完好，如有损坏应及时通知车主。（二）外来车辆出入管理1.外来车辆进入培训班，必须先与培训班内相关部门或人员取得联系，经同意后，在门岗保安处进行登记，填写来访车辆登记表，注明车牌号码、单位、来访事由、联系电话等信息。2.门岗保安通知被访人前来确认后，方可发放临时停车证，外来车辆凭临时停车证进入培训班，并按照指定的位置停放。3.外来车辆离开培训班时，应将临时停车证交还给门岗保安，并在来访车辆登记表上签字确认。门岗保安检查车辆是否有物品带出培训班，如有物品带出，应要求车主出示相关证明。4.严禁外来车辆在培训班内长时间停放，如因特殊情况需要长时间停放，必须提前向培训班相关部门申请，并经同意后方可停放。五、物资出入管理（一）物资出门管理1.培训班内物资出门，必须持有相关部门负责人签字的物资出门条。2.门岗保安应认真核对物资出门条上的物资名称、数量、规格等信息，并与实物进行核对。3.经核对无误后，门岗保安方可放行物资，并在物资出门条上签字确认。（二）物资进门管理1.外来物资进入培训班，必须先与培训班内相关部门或人员取得联系，经同意后，在门岗保安处进行登记，填写物资来访登记表，注明物资名称、数量、规格、供应商等信息。2.门岗保安通知接收部门或人员前来确认后，方可允许物资进入培训班，并要求送货人员在物资来访登记表上签字。3.对于贵重物资或大批量物资的进入，门岗保安应通知相关部门派人现场监督。六、巡逻制度管理（一）巡逻路线及时间安排1.巡逻保安应按照规定的巡逻路线进行巡逻，巡逻路线应覆盖培训班内的各个区域，包括教学楼、办公楼、宿舍楼、食堂、操场等。2.白天巡逻时间为[具体时间段1]至[具体时间段2]，每小时巡逻一次；夜间巡逻时间为[具体时间段3]至[具体时间段4]，每两小时巡逻一次。3.在特殊情况下，如遇重大活动、节假日等，应增加巡逻次数。（二）巡逻要求1.巡逻保安应着装整齐，佩戴对讲机、警棍等巡逻装备，保持良好的精神状态。2.巡逻过程中，要认真观察周围环境，注意倾听各种声音，发现异常情况及时进行处理。3.对巡逻中发现的问题，要及时记录在巡逻记录表上，包括时间、地点、问题描述等信息。4.巡逻保安应及时向门岗保安和相关部门报告巡逻情况，如遇紧急情况应立即报警，并采取相应的应急措施。七、监控室管理制度（一）监控设备操作规范1.监控室保安应熟悉监控设备的操作方法，严格按照操作规程进行操作，确保监控系统正常运行。2.不得随意更改监控设备的参数设置，如需调整，必须经上级领导批准。3.定期对监控设备进行检查和维护，确保设备性能良好，图像清晰。（二）监控资料管理1.监控室保安应负责监控资料的存储和管理，确保监控资料的完整性和保密性。2.监控资料的保存期限应按照相关规定执行，一般为[具体保存期限]。3.严禁擅自删除、修改或外传监控资料，如因工作需要查阅监控资料，必须经相关部门负责人批准，并办理查阅手续。（三）监控室值班制度1.监控室实行24小时值班制度，值班人员应坚守岗位，不得擅自离岗。2.值班人员应认真履行职责，密切关注监控画面，及时发现并处理各类异常情况。3.值班人员应做好值班记录，包括值班时间、值班人员、监控情况等信息。八、突发事件应急处理制度（一）突发事件的定义及范围本制度所指的突发事件是指在培训班内突然发生的，可能对师生人身和财产安全造成危害的各类事件，如火灾、地震、盗窃、暴力事件等。（二）应急处理流程1.事件报告当突发事件发生时，现场人员应立即向门岗保安或巡逻保安报告，门岗保安或巡逻保安接到报告后，应立即向保安队长和相关部门负责人报告。保安队长接到报告后，应迅速了解事件的基本情况，并向上级领导报告。2.应急响应上级领导接到报告后，应立即启动应急预案，组织相关人员进行应急处理。保安人员应按照应急预案的要求，迅速到达现场，采取相应的应急措施，如疏散人员、控制现场秩序、保护现场等。3.事件处理根据突发事件的类型和性质，采取相应的处理措施。如火灾发生时，应立即组织人员疏散，并使用灭火器、消防栓等消防器材进行灭火；盗窃事件发生时，应保护现场，协助公安机关进行调查等。在事件处理过程中，要及时向上级领导报告事件的进展情况，以便领导做出决策。4.后续处理事件处理完毕后，要对事件进行总结和评估，分析事件发生的原因，总结经验教训，提出改进措施。对在事件处理过程中表现突出的人员进行表彰和奖励，对失职人员进行严肃处理。（三）培训与演练1.定期组织保安人员进行突发事件应急处理培训，提高保安人员的应急处理能力。培训内容包括应急预案的学习、应急器材的使用、应急处置流程等。2.定期组织师生进行突发事件应急演练，如火灾逃生演练、地震应急演练等，提高师生的应急逃生能力和自我保护意识。演练结束后，要对演练效果进行评估和总结，针对存在的问题及时进行改进。九、保安人员培训与考核制度（一）培训内容1.法律法规培训，包括国家有关保安工作的法律法规、培训班的各项规章制度等。2.业务技能培训：安全保卫知识培训，如治安防范、消防安全、交通管理等。保安器材使用培训，如对讲机、警棍、灭火器等。应急处置技能培训，如突发事件的应急处理流程、应急器材的使用等。3.职业道德培训，包括服务意识、文明执勤、廉洁奉公等方面的内容。（二）培训方式1.内部培训：由保安队长或经验丰富的保安人员对其他保安人员进行培训。2.外部培训：定期组织保安人员参加公安机关或专业培训机构举办的培训课程。3.在线学习：利用网络平台，让保安人员自主学习相关知识和技能。（三）考核标准1.业务知识考核：定期对保安人员进行业务知识考试，考核内容包括法律法规、安全保卫知识、应急处置技能等，考试成绩作为考核的重要依据。2.工作表现考核：根据保安人员的日常工作表现，如出勤情况、工作态度、工作业绩等进行考核。3.应急处置能力考核：通过模拟突发事件，考核保安人员的应急处置能力和团队协作能力。（四）奖惩措施1.对于考核成绩优秀的保安人员