车间生产安全巡查制度

PAGE车间生产安全巡查制度一、总则（一）目的为加强车间生产安全管理，及时发现和消除安全隐患，预防生产安全事故的发生，保障员工的生命安全和身体健康，确保车间生产活动的顺利进行，特制定本巡查制度。（二）适用范围本制度适用于本公司车间内的所有生产活动及相关区域，包括生产设备、工艺流程、作业环境、员工操作行为等。（三）基本原则1.安全第一原则：始终将员工的生命安全和身体健康放在首位，确保生产活动在安全的前提下进行。2.预防为主原则：通过定期巡查、隐患排查治理等手段，提前预防安全事故的发生，做到防患于未然。3.综合治理原则：充分调动各部门、各岗位员工的积极性，形成全员参与、综合治理的安全管理格局。4.依法依规原则：严格遵守国家安全生产法律法规、行业标准及公司相关规定，确保巡查工作合法合规。二、巡查组织与职责（一）巡查组织架构成立车间生产安全巡查领导小组，由车间主任担任组长，副主任担任副组长，各班组组长为成员。领导小组下设巡查工作小组，负责具体的巡查工作实施。（二）职责分工1.车间主任全面负责车间生产安全巡查工作的领导和决策，确保巡查制度的有效执行。定期组织召开安全巡查工作会议，分析安全形势，研究解决巡查工作中存在的问题。对巡查发现的重大安全隐患进行协调处理，及时向上级领导汇报。2.车间副主任协助车间主任开展安全巡查工作，负责巡查工作的具体组织和实施。督促各班组落实安全巡查制度，对巡查工作小组的工作进行指导和监督。对巡查发现的安全隐患进行跟踪整改，确保隐患得到及时消除。3.各班组组长负责本班组的日常安全巡查工作，组织班组成员按照巡查标准进行巡查。及时发现和报告本班组存在的安全隐患，协助制定整改措施并监督整改落实情况。对班组成员进行安全教育培训，提高员工的安全意识和自我保护能力。4.巡查工作小组按照规定的巡查周期和内容，对车间生产区域进行全面巡查。详细记录巡查情况，及时填写安全巡查记录表，对发现的安全隐患进行拍照或录像留存。将巡查发现的问题及时反馈给相关责任人，并跟踪整改情况，直至隐患消除。三、巡查内容与标准（一）生产设备1.设备运行状况：检查设备是否正常运行，有无异常振动、噪声、发热等现象。2.安全防护装置：查看设备的安全防护装置是否齐全、有效，如防护栏、防护罩、联锁装置等。3.设备维护保养：检查设备的维护保养记录是否完整，设备是否按时进行维护保养，零部件是否完好。4.电气系统：检查电气设备是否接地良好，电线电缆是否破损、老化，电气开关是否灵敏可靠。5.特种设备：对于特种设备，如起重机、压力容器、电梯等，要检查其是否定期检验合格，操作人员是否持证上岗。（二）工艺流程1.工艺执行情况：检查员工是否严格按照操作规程进行操作，工艺流程是否顺畅，有无违规操作行为。2.物料储存与搬运：查看物料的储存是否符合要求，有无泄漏、变质等情况，物料搬运过程中是否存在安全隐患。3.危险化学品管理：对于涉及危险化学品的生产环节，要检查危险化学品的储存、使用、运输等是否符合相关规定，是否有泄漏、中毒等风险。（三）作业环境1.通风换气：检查车间内通风设备是否正常运行，通风效果是否良好，有无异味、粉尘超标等情况。2.照明情况：查看车间内照明是否充足，有无照明盲区，灯具是否完好。3.通道与疏散通道：检查车间内通道是否畅通无阻疏散通道是否符合要求安全出口是否标识明显且易于开启。4.消防设施：检查消防设施是否完好有效，如灭火器、消火栓、自动喷水灭火系统等，消防通道是否畅通。（四）员工操作行为1.劳动防护用品佩戴：检查员工是否正确佩戴和使用劳动防护用品，如安全帽、安全鞋、防护手套、口罩等。2.操作规范：观察员工的操作行为是否符合操作规程，有无违规操作、冒险作业等情况。3.安全意识：与员工交流，了解其安全意识和安全知识掌握情况，是否知晓岗位存在的安全风险及防范措施。（五）安全管理制度执行情况1.安全教育培训：检查车间是否按照规定组织员工进行安全教育培训，培训记录是否完整，员工是否掌握必要的安全知识和技能。2.安全检查记录：查看车间的安全检查记录是否齐全、真实，是否对检查发现的问题进行了及时整改并记录。3.应急预案演练：检查车间是否按照要求定期组织应急预案演练，演练记录是否完整，员工对应急预案的熟悉程度。四、巡查周期与方式（一）巡查周期1.车间主任每周至少组织一次全面巡查。2.车间副主任每天进行一次现场巡查。3.各班组组长每班进行班前、班中、班后的安全巡查。4.巡查工作小组不定时对车间进行巡查。（二）巡查方式1.定期巡查：按照规定的巡查周期，对车间生产区域进行全面、系统的巡查。2.专项巡查：针对特定的设备、工艺、作业环境等进行专项巡查，如季节性安全检查、节假日安全检查等。3.不定期抽查：在正常巡查的基础上，不定期对车间的重点部位、关键环节进行抽查，及时发现和纠正违规行为。4.交叉互查：组织各班组之间进行交叉互查，促进相互学习和交流，发现问题及时整改。五、巡查记录与报告（一）巡查记录1.巡查人员应认真填写安全巡查记录表，详细记录巡查时间、巡查区域巡查内容、发现的问题及处理情况等。2.安全巡查记录表应妥善保存，保存期限不少于[X]年。（二）巡查报告1.巡查工作小组在巡查结束后，应及时整理巡查情况，形成巡查报告。2.巡查报告应包括巡查基本情况、发现的主要问题、整改建议及整改期限等内容。3.巡查报告应及时提交给车间主任和相关责任人，以便及时采取措施进行整改。六、隐患排查与治理（一）隐患排查1.巡查人员在巡查过程中发现的安全问题，应及时判定为安全隐患。2.安全隐患分为一般隐患和重大隐患。一般隐患是指危害和整改难度较小，发现后能够立即整改排除的隐患；重大隐患是指危害和整改难度较大，应当全部或者局部停产停业，并经过一定时间整改治理方能排除的隐患，或者因外部因素影响致使生产经营单位自身难以排除的隐患。3.对于发现的安全隐患，巡查人员应详细记录隐患的基本情况，包括隐患部位、隐患内容、可能导致的事故类型等。（二）隐患治理1.一般隐患由发现隐患的责任人立即组织整改，整改完成后由责任人进行验收，并将整改情况记录在安全巡查记录表中。2.重大隐患由车间主任组织相关人员进行评估，制定详细的整改方案，明确整改措施、责任人员、整改期限等。整改方案经公司领导批准后实施，整改过程中要严格按照方案进行，确保整改工作的顺利进行。3.在隐患治理过程中，要采取有效的防范措施，防止事故的发生。对于暂时无法整改的重大隐患，要采取临时防护措施，并加强监控，确保安全。4.隐患治理完成后，要组织相关人员进行验收，验收合格后方可结束隐患治理工作。验收情况要形成书面报告，并存档备查。七、奖励与处罚（一）奖励1.对在安全巡查工作中表现突出的个人或班组，给予表彰和奖励。2.发现重大安全隐患并及时报告，避免安全事故发生的，给予一定的物质奖励。3.积极参与安全管理工作，提出合理化建议并被采纳，有效改善车间安全状况的，给予奖励。（二）处罚1.对于违反安全巡查制度，未按规定进行巡查或巡查记录不实不准确的，给予批评教育，并责令