执法局安全生产管理制度

PAGE执法局安全生产管理制度一、总则（一）目的为加强执法局安全生产管理，防止和减少生产安全事故，保障人民群众生命和财产安全，促进执法工作顺利开展，依据国家相关法律法规和行业标准，结合本局实际情况，制定本制度。（二）适用范围本制度适用于执法局机关及所属各大队、支队、科室等部门在履行职责过程中的安全生产管理活动。（三）基本原则1.安全第一、预防为主、综合治理原则。始终把安全生产放在首位，采取有效的预防措施，从源头上消除事故隐患，综合运用各种手段加强安全生产管理。2.谁主管、谁负责原则。明确各部门负责人为安全生产第一责任人，对本部门的安全生产工作全面负责，确保安全生产责任落实到每个岗位和每个人。3.管行业必须管安全、管业务必须管安全、管生产经营必须管安全原则。各部门在履行执法职能过程中，要同步抓好安全生产工作，做到安全生产与业务工作同部署、同落实、同检查、同考核。二、安全生产职责（一）局领导职责1.局长是全局安全生产工作的第一责任人，对全局安全生产工作全面负责。贯彻执行国家安全生产方针、政策和法律法规，组织制定和实施全局安全生产工作计划、目标和措施。2.定期召开安全生产工作会议，分析研究安全生产形势，解决安全生产工作中的重大问题。3.督促检查各部门安全生产工作落实情况，对安全生产工作不力的部门和个人进行问责。（二）部门负责人职责1.各部门负责人是本部门安全生产工作的直接责任人，负责组织实施本部门的安全生产工作计划和措施。2.组织本部门人员学习安全生产法律法规和业务知识，提高安全意识和业务能力。3.定期对本部门办公场所、执法设备、车辆等进行安全检查，及时消除安全隐患。4.发生安全生产事故时，及时组织救援和报告，并配合有关部门进行调查处理。（三）执法人员职责1.严格遵守安全生产法律法规和本制度规定，在执法过程中注意自身安全和他人安全。2.积极参与安全生产宣传教育活动，向社会公众宣传安全生产知识。3.发现安全生产违法行为和事故隐患时，及时报告并依法进行处理。三、安全生产教育与培训（一）教育与培训计划1.制定年度安全生产教育与培训计划，明确教育与培训的内容、对象、时间、方式等。2.教育与培训计划应根据安全生产形势和工作实际需要适时调整。（二）教育与培训内容1.安全生产法律法规、方针政策和规章制度。2.安全生产基本知识和技能，如安全操作规程、事故预防与应急处置等。3.职业道德和职业纪律教育，增强执法人员的责任感和使命感。（三）教育与培训方式1.定期组织集中培训，邀请专家学者或安全生产监管部门人员进行授课。2.开展专题讲座、案例分析、模拟演练等活动，提高教育与培训的针对性和实效性。3.利用网络平台、微信公众号等新媒体手段，推送安全生产知识和信息，方便执法人员随时随地学习。（四）培训考核1.对参加安全生产教育与培训的人员进行考核，考核结果纳入个人绩效考核。2.考核不合格的人员应进行补考或重新参加培训，直至考核合格为止。四、安全生产检查与隐患排查治理（一）检查计划1.制定年度安全生产检查计划，明确检查的内容、范围、频次、人员等。2.检查计划应涵盖办公场所、执法车辆、执法设备、应急救援设施等方面。（二）检查内容1.安全生产责任制落实情况，包括部门负责人及执法人员的安全生产职责履行情况。2.安全生产规章制度执行情况，如安全操作规程、值班制度、事故报告制度等。3.办公场所安全情况，包括消防设施、电器设备、通风照明等是否符合要求。4.执法车辆安全情况，包括车辆性能、安全装置、驾驶员资质等是否符合规定。5.执法设备安全情况，如执法记录仪、对讲机、检测仪器等是否正常运行。6.应急救援设施配备及完好情况，如灭火器、急救箱、应急照明等是否齐全有效。（三）隐患排查治理1.建立安全生产隐患排查治理台账，对检查中发现的隐患进行详细记录，包括隐患内容、发现时间、整改责任人、整改期限等。2.对一般隐患，应立即采取措施进行整改；对重大隐患，应制定专项整改方案，明确整改措施、责任人和整改期限，并报局领导审批。3.整改完成后，应进行复查，确保隐患得到彻底消除。对因客观原因暂时无法整改的隐患，应采取有效的防范措施，并制定整改计划，限期整改。五、安全生产事故应急救援（一）应急救援预案1.制定安全生产事故应急救援预案，明确应急救援的组织机构、职责分工、应急响应程序、救援措施等。2.应急救援预案应根据实际情况定期进行修订和完善，确保其科学性、实用性和可操作性。（二）应急救援组织机构及职责1.成立应急救援指挥中心，由局长担任总指挥，副局长担任副总指挥，各部门负责人为成员。应急救援指挥中心下设办公室，负责日常工作。2.应急救援指挥中心职责：负责组织、协调和指挥安全生产事故应急救援工作；制定应急救援决策和措施；及时向上级主管部门和相关部门报告事故情况；组织事故调查处理等。3.各成员职责：按照应急救援指挥中心的统一部署，负责组织实施本部门的应急救援工作；提供应急救援所需的物资、设备和技术支持；配合做好事故调查处理等工作。（三）应急响应程序1.事故发生后，现场人员应立即报告本部门负责人，并采取必要的应急措施，如抢救伤员、保护现场等。2.部门负责人接到报告后，应立即报告应急救援指挥中心，并组织本部门人员赶赴事故现场进行救援。3.应急救援指挥中心接到报告后，应立即启动应急救援预案，组织各成员赶赴事故现场，开展应急救援工作。4.根据事故情况，及时向上级主管部门和相关部门报告事故信息，请求支援。（四）救援措施1.迅速组织抢救伤员，确保伤员得到及时有效的救治。2.采取措施控制事故现场，防止事故扩大，如设置警戒区域、疏散人员等。3.对事故现场进行勘查和调查，收集相关证据，为事故调查处理提供依据。4.组织协调有关部门和单位做好应急救援物资、设备和人员的调配工作。（五）后期处置1.事故应急救援结束后，应及时清理事故现场，恢复正常工作秩序。2.对事故伤亡人员进行妥善安置和抚恤，做好家属的安抚工作。3.组织开展事故调查处理工作，查明事故原因，认定事故责任，提出处理意见和防范措施。4.对应急救援工作进行总结评估，针对存在的问题，及时修订完善应急救援预案和相关制度。六、安全生产奖惩（一）奖励1.对在安全生产工作中表现突出的部门和个人，给予表彰和奖励。2.奖励方式包括荣誉称号、奖金、晋升等。（二）惩