润滑油公司安全生产责任制度

PAGE润滑油公司安全生产责任制度一、总则1.目的为加强本润滑油公司安全生产管理，防止和减少生产安全事故，保障员工生命和公司财产安全，促进公司持续健康发展，依据《中华人民共和国安全生产法》等相关法律法规及行业标准，结合本公司实际情况，制定本安全生产责任制度。2.适用范围本制度适用于本润滑油公司内所有部门、车间、岗位及人员，包括但不限于生产、研发、销售、物流、行政等各个环节。3.安全生产方针与原则安全生产方针：安全第一、预防为主、综合治理。安全生产原则：管生产必须管安全，谁主管谁负责，坚持全员参与、全过程控制、全方位管理。二、安全生产职责（一）公司主要负责人职责1.建立、健全本公司安全生产责任制。2.组织制定本公司安全生产规章制度和操作规程。3.组织制定并实施本公司安全生产教育和培训计划。4.保证本公司安全生产投入的有效实施。5.督促、检查本公司的安全生产工作，及时消除生产安全事故隐患。6.组织制定并实施本公司的生产安全事故应急救援预案。7.及时、如实报告生产安全事故。（二）公司分管负责人职责1.协助主要负责人落实安全生产法律法规、标准规范和公司安全生产管理制度。2.组织制定分管业务范围内的安全生产规章制度和操作规程，并监督实施。3.组织分管业务范围内的安全生产教育和培训，提高员工安全意识和技能。4.定期组织分管业务范围内的安全生产检查，及时排查事故隐患，并督促整改。5.负责分管业务范围内的安全设施设备管理，确保其正常运行。6.参与分管业务范围内生产安全事故的应急救援和调查处理工作。（三）安全管理部门职责1.贯彻执行国家安全生产法律法规、标准规范和公司安全生产管理制度，起草相关安全管理制度和操作规程。2.组织开展公司安全生产宣传教育和培训工作，制定培训计划并组织实施，建立员工安全培训档案。3.定期组织公司安全生产检查和隐患排查治理工作，建立安全检查和隐患排查治理台账，督促相关部门和人员及时整改隐患。4.负责公司安全设施设备的日常管理，包括登记、维护、保养、检测等工作，确保其正常运行。5.参与新建、改建、扩建项目的安全设施“三同时”审查和验收工作，提出安全意见和建议。6.负责制定公司生产安全事故应急救援预案，组织应急救援演练，提高公司应急救援能力。7.负责公司安全生产事故的统计、报告和调查处理工作，分析事故原因，提出防范措施和建议。8.协调与政府有关部门的安全工作联系，及时传达和落实有关安全工作的文件、会议精神。（四）生产部门职责1.严格执行公司安全生产规章制度和操作规程，确保生产过程安全。2.组织本部门员工进行安全生产教育和培训，提高员工安全操作技能。3.负责本部门生产设备、设施的日常维护和保养，确保其正常运行，发现问题及时报告并整改。4.定期组织本部门安全生产检查，及时排查事故隐患，对发现的隐患及时整改或上报。5.在生产作业前，对作业环境、设备设施等进行安全检查，确认安全后方可作业。6.负责本部门危险作业（如动火作业、受限空间作业等）的安全管理，严格执行危险作业审批制度，确保作业安全。7.配合安全管理部门做好安全生产事故的应急救援和调查处理工作。（五）研发部门职责1.在新产品研发过程中，充分考虑安全因素，确保新产品符合安全生产要求。2.对研发过程中涉及的危险化学品、易燃易爆物品等进行严格管理，按照相关规定储存、使用和处置。3.配合安全管理部门对研发场所进行安全检查，及时消除安全隐患。4.参与公司安全生产技术改进和创新工作，提高公司安全生产水平。（六）销售部门职责1.向客户宣传公司产品的安全使用知识和注意事项，提醒客户做好安全防范措施。2.了解客户对产品安全方面的需求和反馈，及时传递给公司相关部门。3.在产品销售过程中，确保产品的包装、标识等符合安全要求。4.配合公司做好产品运输过程中的安全管理工作，确保运输安全。（七）物流部门职责1.负责公司原材料、成品等物资的运输安全管理，确保运输车辆符合安全要求，驾驶员具备相应资质。2.对运输过程中的危险货物进行分类、包装、标识，严格按照相关规定运输。3.定期对运输车辆进行维护和保养，确保车辆安全性能良好。4.配合安全管理部门做好运输过程中的安全检查和事故应急救援工作。（八）行政部门职责1.负责公司办公区域的安全管理，确保办公设施设备安全，通道畅通。2.组织公司办公区域的消防安全检查，配备必要的消防器材，确保消防设施完好有效。3.负责公司食堂、宿舍等生活区域的安全管理，保障员工生活安全。4.配合安全管理部门做好公司整体的安全文化建设工作，营造良好的安全氛围。（九）员工职责1.遵守公司安全生产规章制度和操作规程，正确佩戴和使用劳动防护用品。2.积极参加公司组织的安全生产教育和培训，提高自身安全意识和技能。3.发现事故隐患或不安全因素，及时向本部门负责人或安全管理部门报告。4.有权拒绝违章指挥和强令冒险作业，对他人违章作业有权劝阻和制止。5.积极参与公司的安全生产事故应急救援工作，在事故发生时，服从指挥，履行应急救援职责。三、安全生产教育培训1.培训计划制定安全管理部门应根据公司实际情况和员工需求，每年制定详细的安全生产教育培训计划，明确培训内容、培训对象、培训时间、培训方式等。2.培训内容安全生产法律法规、标准规范。公司安全生产规章制度和操作规程。安全事故案例分析。安全操作技能培训，包括设备操作、危险作业等。应急救援知识培训，如火灾、泄漏等事故的应急处置方法。3.培训方式内部培训：由公司安全管理人员或专业技术人员进行授课。外部培训：邀请安全生产专家、培训机构进行培训。现场实操培训：在实际工作现场进行操作技能培训。线上培训：通过网络平台提供安全生产学习资料，供员工自主学习。4.培训记录与考核每次培训应做好记录，包括培训时间、地点、内容、参加人员等。培训结束后，应对员工进行考核，考核结果应记录在员工安全培训档案中。对考核不合格的员工，应进行补考或重新培训，直至合格。四、安全生产检查与隐患排查治理1.检查类型日常检查：由各部门、岗位员工按照规定进行的班前、班中、班后安全检查。定期检查：公司每月组织一次全面的安全生产检查，由安全管理部门牵头，各部门参加。专项检查：针对特定设备、设施、作业活动等进行的专项安全检查，如危险化学品专项检查、动火作业专项检查等。季节性检查：根据不同季节特点进行的安全检查，如夏季防暑降温检查、冬季防寒保暖检查等。2.检查内容安全生产规章制度执行情况。安全设施设备运行情况。员工操作行为是否符合操作规程。作业环境是否存在安全隐患。危险化学品的储存、使用、管理情况。消防设施设备是否完好有效。3.隐患排查治理检查人员应填写安全检查记录，对发现的隐患进行详细记录，包括隐患部位、隐患内容、隐患等级等。对一般隐患，由责任部门立即组织整改，整改完成后由安全管理部门进行复查。对重大隐患，由公司主要负责人组织制定专项整改方案，明确整改措施、责任人员、整改期限等，整改期间应采取有效的防范措施，确保安全。隐患排查治理情况应建立台账，详细记录隐患排查时间、隐患内容、整改措施、整改责任人、整改完成时间等信息，实现隐患排查治理的闭环管理。五、安全设施设备管理1.设施设备采购与验收新购安全设施设备应符合国家相关标准规范和公司安全生产要求，由采购部门负责采购，并提供产品合格证明等资料。安全设施设备到货后，由安全管理部门、使用部门等共同进行验收，验收合格后方可投入使用。验收内容包括设备的规格型号、质量、性能、安全防护装置等。2.设施设备登记与建档安全管理部门应对公司所有安全设施设备进行登记，建立设备台账，记录设备名称、型号、购置时间、使用部门、维护保养情况等信息。为每台安全设施设备建立档案，档案内容包括设备说明书、合格证、验收报告、维护保养记录、故障维修记录等。3.设施设备维护保养制定安全设施设备维护保养计划，明确维护保养周期、内容、责任人等。日常维护保养由设备使用部门负责，定期对设备进行清洁、润滑、紧固、检查等工作，确保设备正常运行。专业维护保养由公司指定的专业维修人员负责，按照规定的时间和内容对设备进行全面维护保养，对设备进行检测、调试、维修等工作，及时消除设备故障和隐患。安全设施设备维护保养情况应做好记录，并存入设备档案。4.设施设备检测与校准按照国家相关规定，定期对安全设施设备进行检测和校准，确保设备的安全性能符合要求。检测和校准工作应由具备相应资质的检测机构或专业人员进行，检测和校准报告应存档。5.设施设备报废与更新安全设施设备达到报废条件时，由使用部门提出报废申请，经安全管理部门、财务部门等审核后，报公司领导批准，进行报废处理。对已报废的安全设施设备，应及时清理，严禁继续使用。根据公司安全生产需要和技术发展情况，及时更新安全设施设备，提高公司安全生产水平。六、危险作业管理1.危险作业范围本公司危险作业包括但不限于动火作业、受限空间作业、高处作业、临时用电作业、破土作业等。2.危险作业审批制度进行危险作业前，作业部门应填写危险作业审批表，详细说明作业内容、作业时间、作业地点、作业人员、安全措施等信息。审批表经作业部门负责人、安全管理部门负责人、公司分管领导审批同意后方可进行作业。未经审批擅自进行危险作业的，将对相关责任人进行严肃处理。3.危险作业安全措施动火作业前，应清除作业现场及周围的易燃、易爆物品，配备灭火器材，设置专人监护。受限空间作业前，应进行气体检测，确保空间内气体符合安全要求，配备必要的通风设备、应急救援设备等，作业人员应佩戴合适的防护用品。高处作业前，应检查高处作业设备和安全防护设施，作业人员应系好安全带，设置可靠的立足点。临时用电作业前，应办理临时用电许可证，按照规定铺设电缆，设置漏电保护装置等。破土作业前，应了解地下设施情况，采取相应的保护措施，防止损坏地下设施。4.危险作业现场管理危险作业现场应设置明显的安全警示标志，配备必要的安全防护设备和应急救援器材。作业人员应严格按照操作规程进行作业，服从现场安全管理人员的指挥。安全管理部门应安排专人对危险作业现场进行监督检查，及时发现和处理安全问题。七、应急救援管理1.应急救援预案制定安全管理部门应根据公司实际情况，制定综合应急预案、专项应急预案和现场处置方案。综合应急预案应包括公司应急救援组织机构及职责、应急救援响应程序、应急救援资源保障等内容。专项应急预案应针对不同类型的事故，如火灾事故应急预案、泄漏事故应急预案等，制定详细的应急处置措施。现场处置方案应针对具体的作业活动或设备设施，制定现场应急处置程序和措施。2.应急救援组织机构与职责成立公司应急救援指挥中心，由公司主要负责人担任总指挥长，分管负责人担任副总指挥长，成员包括各部门负责人。应急救援指挥中心负责组织、协调、指挥公司的应急救援工作，制定应急救援决策，下达应急救援指令等。各应急救援工作小组应明确职责，分工协作，确保应急救援工作顺利进行。如抢险救援组负责事故现场的抢险救援工作；医疗救护组负责对受伤人员进行救治；后勤保障组负责提供应急救援物资和设备等。3.应急救援物资与设备保障配备必要的应急救援物资和设备，如灭火器、消防水带、应急照明设备、防护用品、急救药品等。定期对应急救援物资和设备进行检查、维护、保养，确保其完好有效。建立应急救援物资和设备台账，记录物资和设备的名称、型号、数量、购置时间、维护保养情况等信息。4.应急救援演练制定应急救援演练计划，每年至少组织一次综合应急演练或专项应急演练。演练内容应包括应急救援响应程序、应急处置措施、人员疏散、物资救援等方面。演练结束后，应对演练效果进行评估，总结经验教训，针对存在的问题及时修订应