设计院安全生产责任制度

PAGE设计院安全生产责任制度一、总则（一）目的为加强设计院安全生产管理，落实安全生产责任，防止和减少生产安全事故，保障员工生命和财产安全，促进设计院持续健康发展，依据国家相关法律法规和行业标准，制定本制度。（二）适用范围本制度适用于设计院全体员工，包括设计人员、管理人员、后勤人员等在设计院工作场所内从事与设计业务相关活动的所有人员。（三）基本原则1.安全第一原则：始终将安全生产放在首位，确保员工生命安全和身体健康，保障设计项目顺利进行。2.预防为主原则：强化安全生产风险防控，采取有效的预防措施，及时消除安全隐患，防止事故发生。3.综合治理原则：运用多种手段，整合各方资源，形成全员参与、全方位管理、全过程防控的安全生产工作格局。4.责任追究原则：对违反安全生产规定，导致事故发生的单位和个人，依法依规追究责任。（四）引用法律法规及行业标准1.《中华人民共和国安全生产法》2.《建设工程安全生产管理条例》3.《工程建设标准强制性条文》4.相关行业设计规范及安全标准二、安全生产职责（一）院长安全生产职责1.全面负责设计院的安全生产工作，是安全生产第一责任人。2.贯彻执行国家安全生产方针、政策、法律法规和行业标准，组织制定设计院安全生产规章制度和操作规程。3.组织制定并实施设计院安全生产教育和培训计划，保证安全生产投入的有效实施。4.定期召开安全生产会议，研究解决安全生产重大问题，督促、检查安全生产工作，及时消除生产安全事故隐患。5.组织制定并实施设计院生产安全事故应急救援预案，及时、如实报告生产安全事故。6.负责与上级主管部门、相关政府部门及其他外部机构沟通协调安全生产工作，维护设计院安全生产良好环境。（二）分管副院长安全生产职责1.协助院长抓好设计院安全生产工作，对分管业务范围内的安全生产工作负责。2.组织制定分管业务范围内的安全生产管理制度和操作规程，并监督实施。3.组织分管业务范围内的安全生产教育和培训工作，提高员工安全意识和技能。4.定期组织对分管业务范围内的安全生产检查，及时发现和消除安全隐患，对重大安全隐患提出整改意见并跟踪落实。5.参与分管业务范围内生产安全事故的应急救援工作，协助做好事故调查处理。6.负责向院长汇报分管业务范围内的安全生产工作情况，提出改进安全生产工作的建议。（三）各专业设计所所长安全生产职责1.负责本专业设计所的安全生产工作，是本所安全生产第一责任人。2.组织本所员工学习和执行国家安全生产方针、政策、法律法规和行业标准，以及设计院安全生产规章制度和操作规程。3.制定本所安全生产工作计划和措施，组织实施并定期检查落实情况。4.组织本所员工参加安全生产教育和培训，提高员工安全素质，确保员工具备必要的安全生产知识和技能。5.组织开展本所日常安全生产检查，及时发现和处理安全问题，对存在的安全隐患及时整改或上报。6.负责本所设计项目的安全技术交底，确保设计方案符合安全生产要求。7.参与本所生产安全事故的应急救援和调查处理工作，配合做好事故原因分析和整改措施制定。（四）设计项目负责人安全生产职责1.对所负责的设计项目安全生产工作全面负责，是项目安全生产第一责任人。2.在项目设计过程中，严格执行国家安全生产方针、政策、法律法规和行业标准，以及设计院安全生产规章制度和操作规程。3.组织项目组人员进行安全生产教育和培训，使项目组成员熟悉项目安全风险和防范措施。4.编制项目安全技术措施计划，组织实施并监督检查，确保项目设计符合安全生产要求。5.定期组织项目组安全生产检查，及时发现和解决设计过程中的安全问题，对重大安全问题及时上报并跟踪处理。6.负责项目施工现场的安全协调和指导，配合建设单位、施工单位做好施工现场安全管理工作。7.参与项目生产安全事故的应急救援工作，配合做好事故调查处理，分析事故原因，提出改进措施。（五）设计人员安全生产职责1.认真执行国家安全生产方针、政策、法律法规和行业标准，以及设计院安全生产规章制度和操作规程。2.在设计工作中，充分考虑安全生产因素，确保设计方案符合安全要求，对设计成果的安全性负责。3.积极参加安全生产教育和培训，提高安全意识和专业技能，掌握与设计工作相关的安全知识。4.配合项目负责人做好安全技术交底工作，向施工单位等相关方说明设计中的安全要求和注意事项。5.对设计过程中发现的安全问题及时提出改进建议，并协助解决。6.参与所在部门或项目组的安全生产检查和隐患排查工作，主动查找并消除设计环节的安全隐患。（六）职能部门安全生产职责1.安全管理部门负责制定设计院安全生产管理制度、操作规程和应急预案，并监督执行。组织开展安全生产宣传教育和培训工作，提高员工安全意识和技能。定期组织安全生产检查和隐患排查治理工作，督促各部门落实安全生产措施。负责安全生产事故的统计、报告和档案管理工作，参与事故调查处理，提出防范措施和建议。协调与外部安全监管部门的关系，配合做好安全检查、督查等工作。负责安全生产投入的预算编制和监督管理，确保安全生产费用专款专用。2.人力资源部门将安全生产知识纳入员工招聘、培训、考核等工作内容，确保员工具备必要的安全素质。负责制定安全生产培训计划，组织实施各类安全生产培训课程，包括新员工入职安全培训、岗位安全技能培训等。对在安全生产工作中表现突出的单位和个人进行表彰和奖励，对违反安全生产规定的行为进行责任追究和处罚。负责员工工伤保险的办理和管理工作，保障员工在事故发生后的合法权益。3.财务部门确保安全生产投入资金的及时足额到位，保障设计院安全生产设施建设、设备购置、教育培训、应急救援等工作的顺利开展。对安全生产费用进行单独核算，严格按照规定用途使用，做到专款专用，不得挪作他用。配合安全管理部门做好安全生产费用的审计和监督工作，确保资金使用合理合规。4.后勤保障部门负责设计院办公场所、生产设施、设备等的日常维护和管理，确保其安全可靠运行。对水、电、气、消防等设施设备进行定期检查和维护，及时消除安全隐患，保障员工工作环境安全。负责办公区域的环境卫生管理工作，保持通道畅通，防止因环境问题引发安全事故。为安全生产工作提供必要的物资保障，如安全防护用品、应急救援器材等，并确保其质量合格、数量充足。三、安全生产教育与培训（一）教育与培训计划1.安全管理部门应根据国家法律法规要求、设计院实际情况和员工岗位需求，制定年度安全生产教育与培训计划。2.培训计划应明确培训内容、培训对象、培训时间、培训方式、培训师资等，确保培训工作有序开展。（二）培训内容1.安全生产法律法规：学习国家安全生产相关法律法规，增强员工法律意识，自觉遵守安全规定。2.设计院安全生产规章制度：详细讲解设计院各项安全生产制度和操作规程，使员工熟悉本岗位安全要求。3.安全操作规程：针对不同岗位，培训相应的安全操作技能和注意事项，确保员工正确操作设备和开展工作。4.安全事故案例分析：通过分析典型安全事故案例，吸取教训，提高员工对事故的防范能力。5.应急救援知识：包括火灾、地震、化学品泄漏等事故的应急处置方法，以及个人防护、逃生自救等技能。（三）培训方式1.内部培训：由设计院内部安全管理人员、技术专家等担任培训讲师，开展集中授课、现场讲解等培训活动。2.外部培训：根据需要，选派员工参加外部专业机构组织的安全生产培训课程，学习先进的安全管理理念和技术。3.在线学习：利用网络平台，提供安全生产在线学习资源，方便员工自主学习和复习。4.现场实操培训：针对一些关键岗位和设备操作，进行现场实际操作培训，让员工在实践中掌握安全技能。（四）培训对象及要求1.新员工入职培训：新员工入职后必须参加不少于[X]学时的安全生产入职培训，经考试合格后方可上岗。培训内容应包括设计院概况、安全生产规章制度、岗位操作规程等基础知识。2.岗位技能培训：员工转岗、晋升或从事新的设计任务前，应进行专门的岗位安全技能培训，确保其熟悉新岗位安全要求，具备相应的安全操作能力。培训时间根据实际情况确定。3.全员定期培训：每年组织全体员工参加不少于[X]学时的安全生产定期培训，不断强化员工安全意识和技能。培训内容应结合行业发展和设计院实际情况进行更新和深化。4.专项培训：针对特殊设计项目、新技术应用、季节性安全风险等，适时组织专项安全生产培训，提高员工应对特定安全问题的能力。（五）培训考核1.每次培训结束后，应进行考核，考核方式可采用笔试、实操、口试等多种形式，确保考核结果真实反映员工对培训内容的掌握程度。2.考核成绩应记录在员工培训档案中，对考核不合格的员工，应进行补考或重新培训，直至合格为止。3.将员工培训考核结果与绩效挂钩，对安全生产培训表现优秀的员工给予奖励，对不重视培训或考核不合格的员工进行批评教育或相应处罚。四、安全生产检查与隐患排查治理（一）检查类型1.日常检查：各部门、各岗位员工应每天进行本部门、本岗位的安全生产自查，及时发现和处理安全问题。2.定期检查：安全管理部门每月组织一次全院性的安全生产定期检查，各专业设计所每周组织一次本所的安全生产检查。检查内容包括安全生产制度执行情况、设备设施运行状况、作业环境安全等方面。3.专项检查：针对季节性特点、重大设计项目、新技术应用、危险化学品管理等开展专项安全生产检查。专项检查应制定详细的检查方案，明确检查重点和方法，确保检查工作全面深入。（二）检查内容1.安全生产规章制度执行情况：检查各部门、各岗位是否严格执行设计院安全生产规章制度和操作规程，有无违规行为。2.设备设施运行状况：对设计、办公等设备设施进行检查，包括电气设备、消防设施、通风设备、特种设备等，查看是否正常运行，有无安全隐患。3.作业环境安全：检查工作场所的通风、照明、噪声、粉尘等环境条件是否符合安全标准，通道是否畅通，物料堆放是否整齐有序。4.安全防护用品配备与使用：检查员工是否正确佩戴和使用个人安全防护用品，如安全帽、安全带、防护眼镜、口罩等。5.应急救援设施与物资：对应急救援设备、器材、物资进行检查，确保其完好有效，数量充足，存放位置合理。（三）隐患排查治理1.对检查中发现的安全隐患进行详细记录，建立隐患排查治理台账，明确隐患内容、隐患等级、整改责任人、整改期限等信息。2.根据隐患等级，制定相应的整改措施。一般隐患由责任部门立即组织整改；重大隐患由安全管理部门下达隐患整改通知书，明确整改责任单位和责任人，限期整改，并跟踪整改情况。3.整改完成后，由安全管理部门组织复查，确保隐患得到彻底消除。对整改不力的单位和个人，按照设计院相关规定进行严肃处理。4.定期对隐患排查治理情况进行统计分析，总结安全管理工作中的薄弱环节，制定针对性的改进措施，不断完善安全生产管理体系。五、安全事故应急救援（一）应急救援预案制定1.安全管理部门应根据设计院实际情况，制定综合应急预案和专项应急预案，包括火灾事故应急预案、地震事故应急预案、化学品泄漏事故应急预案等。2.应急预案应明确应急救援组织机构及职责、应急救援程序、应急救援物资与设备保障措施、应急救援培训与演练计划等内容，确保预案科学合理、实用可行。（二）应急救援组织机构及职责1.应急救援指挥中心：由院长担任总指挥，分管副院长担任副总指挥，成员包括各职能部门负责人和相关专业技术人员。应急救援指挥中心负责全面指挥和协调设计院的应急救援工作，决策重大应急救援事项。2.抢险救援组：由各专业设计所技术骨干组成，负责事故现场的抢险救援工作，如灭火、救人、疏散物资等。3.医疗救护组：由设计院医务室人员和外部医疗机构专家组成，负责对受伤人员进行现场急救和转运治疗。4.后勤保障组：由后勤保障部门人员组成，负责提供应急救援所需的物资、设备、车辆等保障，确保应急救援工作顺利进行。5.治安保卫组：由保卫人员组成，负责事故现场的治安保卫工作，维护秩序，防止事故扩大和次生灾害发生。6.事故调查组：由安全管理部门、相关专业技术人员等组成，负责事故调查处理工作，查明事故原因，提出处理意见和防范措施。（三）应急救援物资与设备保障1.后勤保障部门应配备充足的应急救援物资和设备，如灭火器、消防水带、急救药品、担架车辆、防护用品等，并定期进行检查、维护和更新，确保其性能完好、数量充足。2.建立应急救援物资和设备台账，详细记录物资和设备的名称、型号、数量、购置时间、维护情况等信息，便于管理和调配。3.明确应急救援物资和设备的存放地点和保管