纸箱厂安全生产职责制度

PAGE纸箱厂安全生产职责制度一、总则（一）目的为加强纸箱厂安全生产管理，防止和减少生产安全事故，保障员工生命和财产安全，促进企业可持续发展，依据国家相关法律法规和行业标准，结合本厂实际情况，特制定本安全生产职责制度。（二）适用范围本制度适用于本厂全体员工、临时工、外包作业人员以及进入本厂作业区域的外来人员。（三）安全生产方针与原则1.方针：坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针。2.原则：管生产必须管安全，谁主管谁负责，落实全员安全生产责任制。（四）引用法律法规及标准1.《中华人民共和国安全生产法》2.《中华人民共和国职业病防治法》3.《江苏省安全生产条例》4.《工贸行业重大生产安全事故隐患判定标准》5.《印刷业管理条例》6.相关行业安全生产标准及规范二、各级人员安全生产职责（一）厂长安全生产职责1.全面负责本厂的安全生产工作，是安全生产的第一责任人。2.贯彻执行国家安全生产方针、政策、法规和标准，组织制定本厂安全生产规章制度和操作规程，并确保有效实施。3.组织制定并实施本厂安全生产教育和培训计划，保证从业人员具备必要的安全生产知识，熟悉有关的安全生产规章制度和操作规程，掌握本岗位的安全操作技能，了解事故应急处理措施，知悉自身在安全生产方面的权利和义务。4.组织制定并实施本厂的安全生产事故应急救援预案，定期组织演练，提高本厂应对生产安全事故的能力。5.保证本厂安全生产投入的有效实施，及时解决安全生产方面的重大问题，改善劳动条件，确保本厂安全生产条件符合国家和行业标准。6.督促、检查本厂的安全生产工作，及时消除生产安全事故隐患。7.组织制定并实施本厂安全生产责任制考核制度，对各部门和人员的安全生产工作进行考核和奖惩。8.定期召开安全生产会议，分析本厂安全生产形势，研究解决安全生产工作中的重大问题。9.及时、如实报告生产安全事故，积极配合事故调查处理工作，落实事故防范及整改措施。（二）生产副厂长安全生产职责1.协助厂长抓好本厂的安全生产工作，对本厂的安全生产工作负直接领导责任。2.组织制定和完善生产安全管理制度，组织编制和审查安全技术措施计划，合理安排安全生产费用，确保安全措施的有效实施。3.组织开展安全生产检查和隐患排查治理工作，及时发现和消除生产安全事故隐患。对重大隐患，应组织制定并实施治理方案，确保隐患得到及时有效的治理。4.负责组织生产过程中的安全管理，督促员工严格遵守安全生产规章制度和操作规程，制止违章指挥和违章作业。5.负责组织本厂的安全生产教育培训工作，提高员工的安全意识和操作技能。组织新员工上岗前的三级安全教育和转岗员工的岗位安全教育培训。6.组织制定并实施本厂的生产安全事故应急救援预案，定期组织演练，提高本厂应对生产安全事故的能力。7.负责本厂安全设备、设施的管理，确保其正常运行和维护保养。定期组织对安全设备、设施进行检查、校验和更新改造。8.参与本厂生产安全事故的调查处理工作，负责分析事故原因，提出处理意见和防范措施。9.定期向厂长汇报本厂的安全生产工作情况，及时反馈安全生产工作中的问题和建议。（三）技术副厂长安全生产职责1.负责本厂的技术管理工作，对本厂的安全生产技术工作负技术指导责任。2.组织制定和完善本厂的安全技术操作规程，指导员工正确操作设备和使用工具，防止因技术原因导致生产安全事故。3.参与本厂的安全生产检查和隐患排查治理工作，从技术角度分析事故隐患，提出技术整改措施和建议。4.负责本厂新产品、新工艺、新设备的安全技术审查和评估，确保其符合安全生产要求。5.组织开展安全生产技术研究和创新工作，推广应用先进的安全生产技术和管理经验，提高本厂的安全生产水平。6.负责本厂安全设施的设计、选型和安装调试工作，确保安全设施的技术合理性和可靠性。7.参与本厂生产安全事故的调查处理工作，从技术层面分析事故原因，提出技术鉴定意见和防范措施。8.协助做好员工的安全生产教育培训工作，提供技术方面的支持和指导。（四）安全主管安全生产职责1.在厂长和生产副厂长的领导下，负责本厂安全生产管理的日常工作，对本厂的安全生产工作负综合管理责任。2.贯彻执行国家安全生产方针、政策、法规和标准，组织落实本厂安全生产规章制度和操作规程。3.组织制定本厂年度安全生产工作计划和目标，并分解到各部门和岗位，定期进行考核和总结。4.在本厂范围内组织开展安全生产检查和隐患排查治理工作，对检查发现的事故隐患，及时下达整改通知书，督促责任部门和人员限期整改，并跟踪复查整改情况。对重大隐患，应及时报告厂长，并协调相关部门制定治理方案，监督实施。5.负责本厂安全生产教育培训工作的组织实施，制定培训计划，建立员工安全培训档案，确保员工培训率达到规定要求。组织开展新员工上岗前的三级安全教育、特种作业人员的专门培训和复训工作，督促各部门做好日常安全教育培训工作。6.负责本厂安全设备、设施的管理工作，建立安全设备台账，定期组织检查、维护和保养，确保设备设施正常运行。组织制定安全设备设施的更新改造计划，确保安全设备设施符合国家和行业标准。7.负责本厂危险化学品、易燃易爆物品等的安全管理工作，严格执行相关管理制度，确保储存、使用、运输等环节的安全。8.组织制定并实施本厂的生产安全事故应急救援预案，定期组织演练，评估演练效果，提出改进措施。负责应急救援物资的储备和管理，确保应急救援工作的顺利开展。9.负责本厂安全生产事故的统计、报告和分析工作，及时、如实向上级主管部门报告事故情况。参与本厂生产安全事故的调查处理工作，协助查明事故原因，提出处理建议，落实事故防范措施。10.负责与政府相关部门、行业协会等的沟通协调工作，及时了解国家安全生产政策法规的变化，传达上级有关安全生产工作的指示和要求。督促各部门落实安全生产责任，对安全生产工作不力的部门和个人提出批评和整改意见。11.定期组织召开安全生产会议，分析本厂安全生产形势，总结经验教训，提出改进措施和建议。组织开展安全生产宣传活动，营造良好的安全生产氛围。（五）车间主任安全生产职责1.负责本车间的安全生产管理工作，对本车间的安全生产工作负直接管理责任。2.贯彻执行本厂安全生产规章制度和操作规程，组织员工进行安全生产教育和培训，提高员工的安全意识和操作技能。3.组织本车间的安全生产检查和隐患排查治理工作，每天对车间进行巡查，及时发现和消除事故隐患。对重大隐患，应及时报告上级领导，并组织制定整改措施，监督整改落实情况。4.负责本车间设备、设施的日常管理和维护保养工作，确保设备设施正常运行。组织制定设备设施的维修计划，及时安排维修人员进行维修，保证设备设施的安全性能。5.负责本车间危险化学品、易燃易爆物品等的安全管理工作，严格执行相关管理制度，确保储存、使用、运输等环节的安全。6.督促员工严格遵守安全生产规章制度和操作规程，制止违章指挥和违章作业。对违章行为进行批评教育和纠正，对屡教不改的人员，应及时报告上级领导进行处理。7.负责本车间的劳动保护用品的发放和管理工作，确保员工正确佩戴和使用劳动保护用品。8.组织制定并实施本车间的生产安全事故应急救援预案，定期组织演练，提高本车间应对生产安全事故的能力。9.发生生产安全事故时，应立即组织现场救援，及时报告上级领导，并保护好事故现场，配合事故调查处理工作。10.定期向安全主管汇报本车间的安全生产工作情况，及时反馈安全生产工作中的问题和建议。（六）班组长安全生产职责1.负责本班组的安全生产工作，对本班组的安全生产工作负直接领导责任。2.组织本班组员工学习并执行本厂安全生产规章制度和操作规程，对新员工进行岗位安全教育培训，确保员工熟悉本岗位的安全操作规程。3.组织本班组的安全生产检查和隐患排查治理工作，每天班前、班中、班后对本班组的工作场所、设备设施等进行检查，及时发现和消除事故隐患。对发现的隐患，应及时报告车间主任，并组织本班组员工进行整改。4.督促本班组员工正确佩戴和使用劳动保护用品，对未按规定佩戴和使用的员工进行批评教育和纠正。5.负责本班组设备设施的日常维护和保养工作，发现设备设施故障及时报告车间主任，并安排人员进行维修。督促员工做好设备设施的清洁、润滑、紧固等工作，确保设备设施正常运行。6.负责本班组危险化学品、易燃易爆物品等的安全管理工作，严格执行相关管理制度，确保储存、使用、运输等环节的安全。7.制止本班组员工的违章指挥和违章作业行为，对不听劝阻的员工，应及时报告车间主任进行处理。8.组织本班组员工参加本厂组织的安全生产教育培训和应急演练活动，提高员工的安全意识和应急处置能力。9.发生生产安全事故时，应立即组织本班组员工进行现场救援，及时报告车间主任，并保护好事故现场，配合事故调查处理工作。10.定期向车间主任汇报本班组的安全生产工作情况，及时反馈安全生产工作中的问题和建议。（七）员工安全生产职责1.认真学习和遵守本厂安全生产规章制度和操作规程，自觉接受安全生产教育和培训，掌握本岗位的安全操作技能，提高安全生产意识和自我保护能力。2.积极参加本厂组织的安全生产活动，如安全培训、应急演练等，提出安全生产工作的合理化建议。3.正确佩戴和使用劳动保护用品，发现劳动保护用品损坏或不能正常使用时，应及时报告班组长或相关部门进行更换。4.班前、班中、班后认真检查本岗位的工作场所、设备设施、工具等，发现事故隐患及时报告班组长或车间主任，并积极参与隐患整改。5.严格遵守操作规程，不违章作业，不冒险蛮干。有权拒绝违章指挥，对他人的违章作业行为应及时劝阻和制止。6.负责本岗位设备设施的日常维护和保养工作，做到设备设施清洁、润滑、紧固，发现设备设施故障及时报告班组长或车间主任，并协助维修人员进行维修。7.负责本岗位危险化学品、易燃易爆物品等的安全管理工作，严格按照相关操作规程进行操作，确保储存、使用、运输等环节的安全。8.发生生产安全事故时，应立即采取应急措施，积极参与救援工作，并及时报告上级领导，保护好事故现场，不得故意破坏或伪造事故现场。9.配合本厂开展的安全生产检查、隐患排查治理等工作，如实提供有关情况和资料。三、安全生产管理制度（一）安全生产责任制考核制度1.制定详细的安全生产责任制考核标准，明确各部门和人员的考核指标、考核方式、考核周期等。2.定期对各部门和人员的安全生产工作进行考核，考核结果与绩效挂钩，对安全生产工作成绩突出的部门和个人给予奖励，对未履行安全生产职责的部门和个人进行处罚。3.建立安全生产责任制考核档案，记录考核情况和结果，作为员工晋升、奖励、处罚的重要依据。（二）安全生产教育培训制度1.制定年度安全生产教育培训计划，明确培训内容、培训对象、培训时间、培训方式等。2.新员工上岗前必须进行三级安全教育培训，即厂级、车间级、班组级安全教育培训，经考试合格后方可上岗作业。3.根据不同岗位和工种的特点，定期组织员工进行专项安全技能培训，如危险化学品操作培训、电气安全培训、机械操作培训等。4.定期组织全体员工进行安全生产再教育和培训，学习国家安全生产方针、政策、法规和标准，传达本厂安全生产工作要求和部署，通报近期安全生产事故案例，提高员工的安全意识和防范能力。5.特种作业人员必须经专门的安全技术培训并考核合格，取得相应资格证书后，方可上岗作业。定期组织特种作业人员参加复训，确保其证书的有效性。6.做好安全生产教育培训记录，建立员工安全培训档案，详细记录员工的培训情况、考试成绩等信息。（三）安全生产检查制度1.建立定期安全生产检查制度，厂级每月至少组织一次全面的安全生产检查，车间级每周至少组织一次安全生产检查，班组级每天进行班前、班中、班后安全生产检查。2.安全生产检查应包括对生产设备设施、安全防护装置、电气设备、消防设施、危险化学品管理、作业环境等方面的检查。3.制定安全生产检查表，明确检查项目、检查标准、检查方法等，检查人员应按照检查表进行检查，确保检查工作的规范化和标准化。4.对检查中发现的事故隐患，应立即下达整改通知书，明确整改责任人、整改期限和整改措施，督促责任部门和人员及时整改。对重大事故隐患，应立即停止相关作业，组织制定专项治理方案，确保隐患得到彻底整改。5.建立事故隐患排查治理台账，详细记录隐患排查治理情况，包括隐患发现时间、隐患内容、整改责任人、整改期限、整改措施、整改结果等信息，实现隐患排查治理的闭环管理。（四）安全设备设施管理制度1.建立安全设备设施台账，详细记录安全设备设施的名称、型号、规格、购置时间、安装位置、使用部门、维护保养情况等信息。2.制定安全设备设施操作规程，明确设备设施的操作方法、操作步骤、注意事项等，操作人员必须严格按照操作规程进行操作。3.定期组织对安全设备设施进行检查、维护和保养，确保设备设施正常运行。安全设备设施的维护保养应按照规定的周期和内容进行，维护保养记录应详细完整。4.安全设备设施出现故障或损坏时，应及时安排维修人员进行维修，维修后应进行调试和验收，确保设备设施恢复正常运行。对存在安全隐患的设备设施，应及时更新改造或报废处理。5.建立安全设备设施档案，收集整理设备设施的购置合同、使用说明书、维护保养记录、维修记录、检测报告等资料，便于设备设施的管理和查询。（五）危险化学品管理制度1.严格按照国家有关规定，对危险化学品进行分类、储存、使用和运输管理。2.设立专门的危险化学品储存仓库，仓库应符合安全要求，设置明显的安全警示标志，配备必要的消防、通风、防爆等安全设施。3.危险化学品的储存应按照其性质和类别进行分区、分类存放，严禁混存。储存数量应符合规定要求，不得超量储存。4.危险化学品的采购、销售、使用等环节应严格执行审批制度，建立危险化学品出入库台账，详细记录危险化学品的名称、规格、数量、出入库时间、领用部门、领用人员等信息。5.危险化学品的使用应严格按照操作规程进行，操作人员必须经过专门培训，熟悉危险化学品的性质和危害，掌握正确的操作方法和应急处置措施。6.定期对危险化学品储存仓库和使用场所进行安全检查，确保危险化学品的储存和使用安全。发现危险化学品泄漏、丢失等情况时，应立即采取应急措施，并及时报告上级领导和相关部门。（六）劳动保护用品管理制度1.根据本厂各岗位的工