税务所安全生产责任制度

PAGE税务所安全生产责任制度一、总则（一）目的为加强税务所安全生产管理，落实安全生产责任，防止和减少生产安全事故，保障税务所工作人员生命和财产安全，促进税务工作顺利开展，依据国家相关法律法规和行业标准，结合本所实际情况，制定本制度。（二）适用范围本制度适用于本税务所全体工作人员，涵盖办公区域、办税服务厅、各类税务设施设备以及相关活动场所等涉及的安全生产管理活动。（三）安全生产方针与原则1.方针坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，强化安全生产意识，确保安全生产工作贯穿税务所各项工作始终。2.原则遵循“管行业必须管安全、管业务必须管安全、管生产经营必须管安全”和“谁主管、谁负责”的原则，明确各岗位人员安全生产职责，做到责任到人。二、安全生产职责（一）所长安全生产职责1.全面负责税务所安全生产工作，是安全生产第一责任人，对本所安全生产工作负总责。2.贯彻执行国家安全生产法律法规、方针政策和上级有关安全生产工作的指示、决定，将安全生产工作纳入本所整体工作计划，定期研究部署安全生产工作。3.组织制定并实施本所安全生产规章制度和操作规程，确保安全生产投入的有效实施，保障安全生产条件所需资金。4.督促、检查本所的安全生产工作，及时消除生产安全事故隐患。定期组织安全生产检查，对发现的问题及时进行整改，重大问题亲自组织研究解决。5.组织制定并实施本所生产安全事故应急救援预案，定期组织演练，提高应对突发事件的能力。6.及时、如实报告生产安全事故，积极配合有关部门进行事故调查处理，落实事故处理的有关决定。7.组织开展安全生产宣传教育和培训工作，提高全体工作人员的安全意识和自我保护能力。（二）副所长安全生产职责1.协助所长抓好税务所安全生产工作，对分管业务范围内的安全生产工作负责。2.负责组织制定分管业务范围内的安全生产管理制度和操作规程，并督促实施。3.定期组织分管业务范围内的安全生产检查，及时发现和消除安全隐患。对发现的重大安全问题，及时向所长报告，并协助制定整改措施。4.组织分管业务范围内的工作人员参加安全生产培训和教育活动，提高安全业务水平。5.参与本所生产安全事故应急救援预案的制定和演练，在事故发生时，协助所长做好应急救援工作。6.负责分管业务范围内安全生产工作的总结和汇报，提出改进安全生产工作的建议和意见。（三）各科室负责人安全生产职责1.负责本科室安全生产工作，是本科室安全生产第一责任人。2.组织本科室人员学习和贯彻国家安全生产法律法规、方针政策以及本所安全生产规章制度，落实安全生产措施。3.制定本科室安全生产工作计划和目标，并组织实施。定期对本科室安全生产工作进行检查和总结，及时发现和解决存在的问题。4.负责本科室办公区域、设备设施等的日常安全管理，确保安全设施完好有效，办公环境符合安全要求。5.组织本科室人员参加安全生产培训和教育活动，提高安全意识和操作技能。对新入职人员进行安全教育培训，确保其熟悉工作环境和安全要求。6.发现安全隐患及时报告，并组织采取措施进行整改。对本科室发生的安全事故，及时向上级报告，并积极配合调查处理。7.负责本科室安全生产工作资料的整理和归档，建立健全安全生产工作档案。（四）一般工作人员安全生产职责1.遵守国家安全生产法律法规、方针政策和本所安全生产规章制度，服从管理，正确佩戴和使用劳动防护用品。2.积极参加本所组织的安全生产培训和教育活动，学习安全知识，提高安全意识和自我保护能力。3.熟悉本岗位的安全生产操作规程，严格按照操作规程进行工作，杜绝违章作业。4.负责本岗位办公区域、设备设施等的日常安全检查，发现问题及时报告，并协助整改。5.对本岗位存在的安全隐患提出合理化建议，积极参与安全生产管理工作。6.发生安全事故时，及时报告并积极参与救援工作，保护事故现场，如实提供有关情况。三、安全生产管理制度（一）安全生产会议制度1.定期召开安全生产会议，所长主持，全体工作人员参加。会议每月至少召开一次，特殊情况随时召开。2.会议主要内容包括传达上级安全生产文件精神，总结分析本所安全生产工作情况，研究解决安全生产工作中存在的问题，部署下一阶段安全生产工作任务。3.做好会议记录，对会议讨论的问题、提出的措施和决定等进行详细记录，形成会议纪要，并印发给相关人员。会议纪要应明确责任部门和责任人，跟踪落实情况。（二）安全生产检查制度1.建立健全安全生产检查制度，定期组织全面检查和专项检查。全面检查每季度至少进行一次，专项检查根据实际情况适时开展。2.检查内容包括安全生产责任制落实情况、安全管理制度执行情况、办公区域和设备设施安全状况、人员安全培训教育情况等。3.检查人员应认真填写检查记录，对发现的安全隐患要详细记录，提出整改意见和建议，明确整改责任人、整改期限。4.对检查中发现的一般安全隐患，责令相关责任人立即整改；对重大安全隐患，要制定专项整改方案，采取有效的防范措施，确保安全。整改完成后要进行复查，确保隐患消除。（三）安全生产教育培训制度1.制定安全生产教育培训计划，定期组织工作人员参加安全生产培训。新入职人员必须进行三级安全教育培训，经考试合格后方可上岗。2.培训内容包括国家安全生产法律法规、方针政策、本所安全生产规章制度、安全操作规程、事故案例分析等。3.采用多种培训方式，如集中授课、现场演示、观看视频等，提高培训效果。鼓励工作人员自主学习安全生产知识，参加相关培训和考核。4.建立安全生产教育培训档案，记录培训时间、内容、参加人员、考核成绩等信息，作为工作人员安全生产考核的重要依据。（四）安全设施设备管理制度1.建立安全设施设备台账，并定期进行更新。台账内容包括设备名称、型号、购置时间、维护保养记录、使用状况等。2.对办公区域的消防设施、电器设备、通风设备、监控设备等安全设施设备进行定期检查、维护和保养，确保其正常运行。3.安全设施设备的维修、更换等应及时记录，并由专人负责管理。对存在安全隐患的设施设备，要及时进行维修或更换，严禁带病运行。4.新购置的安全设施设备必须符合国家相关标准和规定，经验收合格后方可投入使用。（五）危险作业管理制度1.本所涉及的危险作业主要包括电气作业、动火作业、高处作业等。危险作业必须严格执行审批制度，未经批准不得进行作业。2.作业前，作业人员应填写危险作业申请表，详细说明作业内容、作业时间、作业地点、安全措施等，经所在科室负责人审核，报所长批准后方可作业。3.作业现场应设置明显的安全警示标志，配备必要的安全防护用品和应急救援设备。作业人员必须严格遵守安全操作规程，确保作业安全。4.作业过程中，应有专人进行现场监护，发现异常情况及时停止作业，并采取相应的措施进行处理。5.作业结束后，作业人员应清理现场，检查设备设施是否正常，经现场负责人确认后方可撤离。（六）事故应急预案及演练制度1.制定本所生产安全事故应急预案，明确应急救援组织机构、职责分工、应急救援程序、应急救援物资和设备等内容。应急预案应定期进行修订和完善，确保其科学性、实用性和可操作性。2.定期组织应急演练，演练每年至少进行一次。演练内容包括火灾事故应急演练、地震应急演练、突发公共事件应急演练等。3.通过演练，检验应急预案的可行性，提高工作人员的应急反应能力和协同配合能力，发现应急预案中存在的问题及时进行改进。4.演练结束后，应及时对应急演练进行总结评估，撰写演练报告，针对演练中发现的问题制定整改措施，不断完善应急预案。四、安全生产事故报告与处理（一）事故报告1.发生生产安全事故后，事故现场有关人员应当立即报告本所负责人。本所负责人接到报告后，应当于1小时内向当地安全生产监督管理部门和负有安全生产监督管理职责的有关部门报告。2.报告内容应包括事故发生的时间、地点、事故类型、伤亡情况、初步原因分析等。报告要及时、准确、完整，不得隐瞒、谎报或者迟报。（二）事故处理1.事故发生后，本所应立即启动应急预案，组织救援工作，保护事故现场，积极配合有关部门进行调查处理。2.事故调查应坚持“四不放过”原则，即事故原因未查清不放过、事故责任人未受到处理不放过、事故责任人和广大群众没有受到教育不放过、事故没有制订切实可