2025徐晓清廉学校建设工作计划方案

2025徐晓清廉学校建设工作计划方案为深入贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神，加强党风廉政建设，营造风清气正的教育生态，推动学校高质量发展，根据上级有关清廉学校建设的部署要求，结合徐晓学校实际，特制定2025年清廉学校建设工作计划方案。一、工作目标通过2025年的努力，在徐晓学校全面推进清廉学校建设，将清廉文化融入学校教育教学、管理服务的各个环节，使全体师生员工的廉洁意识明显增强，学校各项规章制度更加健全，权力运行更加规范透明，校风、教风、学风得到进一步优化，打造成为“政风清明、校风清净、教风清正、学风清新”的清廉学校典范，为培养德智体美劳全面发展的社会主义建设者和接班人提供坚强保障。二、工作内容（一）加强组织领导，构建清廉建设责任体系1.成立清廉学校建设工作领导小组，由校长担任组长，副校长担任副组长，各部门负责人和年级组长为成员。明确领导小组职责，定期召开会议，研究部署清廉学校建设工作，协调解决工作中遇到的问题。2.制定清廉学校建设工作责任清单，将各项工作任务分解到具体部门和个人，明确责任人和完成时限，确保责任落实到位。建立健全考核评价机制，将清廉学校建设工作纳入学校年度绩效考核和干部教师个人考核内容，对工作成绩突出的部门和个人进行表彰奖励，对工作不力的进行问责。（二）强化思想教育，营造清廉文化氛围1.开展教职工廉洁教育组织教职工深入学习习近平总书记关于党风廉政建设和反腐败斗争的重要论述，学习党纪国法和教师职业道德规范，通过专题讲座、案例分析、警示教育等形式，提高教职工的廉洁意识和法律意识。开展师德师风专题教育活动，组织教职工签订师德师风承诺书，开展师德师风主题演讲、征文比赛等活动，引导教职工坚守职业道德底线，自觉抵制各种不正之风。建立教职工廉洁档案，记录教职工的廉洁表现，将廉洁档案作为教职工年度考核、职称评定、评优评先的重要依据。2.加强学生廉洁教育将廉洁教育纳入学校德育课程体系，在思想品德、思想政治等课程中融入廉洁教育内容，编写适合不同年龄段学生的廉洁教育教材和教案，通过课堂教学、主题班会、团队活动等形式，对学生进行廉洁意识启蒙和教育。开展校园廉洁文化活动，举办廉洁文化手抄报、绘画、书法比赛，开展廉洁故事演讲、朗诵活动，组织学生参观廉政教育基地等，营造浓厚的廉洁文化氛围，引导学生树立正确的价值观和道德观。建立学生廉洁教育评价机制，将学生的廉洁表现纳入综合素质评价体系，对表现优秀的学生进行表彰奖励，发挥榜样的示范引领作用。3.营造校园清廉文化环境加强校园文化建设，在校园内设置廉洁文化宣传栏、标语牌、廉政警句等，打造廉洁文化长廊、廉洁文化教室等，使师生在潜移默化中受到廉洁文化的熏陶。利用校园广播、校园网、微信公众号等媒体平台，宣传廉洁文化知识、廉政法规和学校清廉建设工作动态，传播正能量，营造良好的舆论氛围。（三）规范权力运行，完善监督制约机制1.完善学校管理制度修订和完善学校各项规章制度，建立健全教学管理、人事管理、财务管理、物资采购、工程建设等方面的管理制度，明确工作流程和操作规范，确保学校各项工作有章可循、规范有序。加强制度执行力度，建立制度执行监督检查机制，定期对制度执行情况进行检查评估，及时发现和纠正制度执行过程中存在的问题，确保制度的严肃性和权威性。2.规范权力运行流程制定学校权力清单和责任清单，明确学校各部门和岗位的职责权限，绘制权力运行流程图，规范权力运行程序，确保权力在阳光下运行。加强对学校重大决策、重要干部任免、重大项目安排和大额资金使用等“三重一大”事项的监督管理，严格执行民主集中制原则，坚持集体决策、科学决策、民主决策，防止权力滥用和腐败现象的发生。3.强化监督检查建立健全内部监督机制，充分发挥学校党组织、教代会、工会等组织的监督作用，加强对学校领导班子和教职工的日常监督。设立举报信箱和举报电话，畅通举报渠道，鼓励师生员工对违规违纪行为进行举报。主动接受外部监督，积极配合上级部门的监督检查，认真落实监督检查提出的整改意见。加强与家长、社区的沟通联系，定期听取他们的意见和建议，接受社会各界的监督。（四）优化教育教学管理，提升教育教学质量1.规范招生入学工作严格执行国家和地方有关招生入学政策，制定科学合理的招生方案，公开招生政策、招生计划、招生程序和录取结果，确保招生工作公平、公正、公开。加强对招生工作人员的教育和管理，严禁招生工作人员在招生过程中收受礼品、礼金、有价证券等财物，严禁利用职务之便为他人谋取私利。2.加强教学常规管理建立健全教学常规管理制度，加强对教学计划、备课、上课、作业批改、辅导、考试等教学环节的管理和监督，确保教学工作规范有序。加强对教师教学行为的规范和引导，严禁教师组织或参与有偿补课、收受学生及家长礼品礼金等行为，维护教师的良好形象。3.推进教育评价改革积极推进教育评价改革，建立科学合理的教育评价体系，全面、客观、公正地评价学生的学习成绩和综合素质，评价教师的教学工作业绩和专业发展水平。坚决克服“五唯”顽瘴痼疾，破除“以分数论英雄”的单一评价模式，注重学生的全面发展和个性差异，激发学生的学习兴趣和创新精神。（五）加强家校社合作，形成清廉建设合力1.加强家校沟通联系建立健全家校沟通机制，通过家长会、家访、家长学校、家校互动平台等形式，加强与家长的沟通联系，及时向家长反馈学生的学习情况和在校表现，了解家长的需求和意见。开展廉洁家庭教育宣传活动，向家长宣传廉洁教育的重要性，引导家长树立正确的教育观念，培养孩子的廉洁意识和良好品德。2.推进社区共建共享加强与社区的合作，整合社区资源，共同开展廉洁教育活动。组织学生到社区开展志愿服务活动，参与社区廉政文化建设，增强学生的社会责任感和参与意识。邀请社区干部、廉政模范等走进学校，为师生作廉政报告和讲座，传播廉洁文化，营造良好的社会风尚。三、工作步骤（一）动员部署阶段（12月）1.成立清廉学校建设工作领导小组，制定《2025年徐晓清廉学校建设工作计划方案》。2.召开清廉学校建设工作动员大会，传达上级有关清廉学校建设的文件精神，对学校清廉学校建设工作进行全面动员和部署。3.组织教职工学习清廉学校建设相关文件和资料，提高教职工对清廉学校建设的认识和参与积极性。（二）组织实施阶段（310月）1.按照工作计划方案，全面推进清廉学校建设各项工作任务的落实。各部门和责任人要根据责任清单，制定具体的工作措施和时间表，确保各项工作有序推进。2.定期召开清廉学校建设工作推进会，总结工作进展情况，分析存在的问题，研究解决措施，确保清廉学校建设工作取得实效。3.加强对清廉学校建设工作的检查和指导，领导小组要定期对各部门的工作进行检查评估，及时发现和解决工作中存在的问题，确保工作质量和进度。（三）总结提升阶段（1112月）1.各部门对全年的清廉学校建设工作进行全面总结，撰写工作总结报告，总结工作经验，查找存在的不足，提出改进措施和下一步工作计划。2.学校对各部门的工作总结报告进行审核和评估，对工作成绩突出的部门和个人进行表彰奖励。3.整理和归档清廉学校建设工作资料，建立健全清廉学校建设工作长效机制，不断巩固和扩大清廉学校建设成果。四、工作保障（一）加强组织领导学校领导班子要高度重视清廉学校建设工作，将其作为学校一项重要的政治任务来抓。领导小组要充分发挥统筹协调作用，定期研究部署工作，加强对工作的指导和监督，确保清廉学校建设工作顺利推进。（二）强化宣传引导充分利用校园媒体、宣传阵地等，广泛宣传清廉学校建设的重要意义、