严格地执行安全生产制度

PAGE严格地执行安全生产制度一、总则（一）目的为了加强本公司/组织的安全生产管理，防止和减少生产安全事故，保障员工生命和财产安全，促进公司/组织持续健康发展，特制定本安全生产制度。（二）适用范围本制度适用于本公司/组织内所有部门、车间、岗位及相关人员在生产经营活动中的安全管理。（三）安全生产方针坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，强化安全意识，落实安全责任，确保安全生产。（四）安全生产工作原则1.以人为本原则：把保障员工的生命安全和身体健康放在首位，切实维护员工的合法权益。2.预防为主原则：建立健全安全生产预防机制，加强安全隐患排查治理，防患于未然。3.综合治理原则：运用法律、经济、行政等手段，充分发挥社会、员工和舆论的监督作用，实现安全生产的全面、协调、可持续发展。二、安全生产责任制（一）公司/组织主要负责人职责1.建立、健全本公司/组织安全生产责任制。2.组织制定本公司/组织安全生产规章制度和操作规程。3.保证本公司/组织安全生产投入的有效实施。4.督促、检查本公司/组织的安全生产工作，及时消除生产安全事故隐患。5.组织制定并实施本公司/组织的生产安全事故应急救援预案。6.及时、如实报告生产安全事故。（二）分管负责人职责1.协助主要负责人做好安全生产管理工作，对分管领域的安全生产工作负直接领导责任。2.组织制定分管领域的安全生产规章制度和操作规程，并督促实施。3.定期组织分管领域的安全检查，及时消除安全隐患。4.组织制定分管领域的生产安全事故应急救援预案，并参与演练。5.及时向主要负责人报告分管领域的安全生产情况。（三）部门负责人职责1.负责本部门的安全生产管理工作，对本部门的安全生产工作负全面责任。2.组织本部门员工学习安全生产规章制度和操作规程，开展安全教育培训。3.组织本部门的安全检查，及时整改安全隐患，对重大安全隐患及时报告。4.落实本部门的安全生产措施，确保生产安全。5.参与本部门生产安全事故的应急救援工作。（四）班组长职责1.组织本班组员工学习和执行安全生产规章制度和操作规程。2.每天对本班组的工作场所进行安全检查，及时发现和消除安全隐患。3.督促本班组员工正确佩戴和使用劳动防护用品。4.对新员工进行岗位安全教育。5.发现事故隐患或不安全因素及时报告，并组织现场应急处置。（五）员工职责1.遵守本公司/组织的安全生产规章制度和操作规程，服从管理。2.正确佩戴和使用劳动防护用品。3.接受安全生产教育和培训，掌握本职工作所需的安全生产知识和技能。4.发现事故隐患或其他不安全因素，及时报告。5.积极参与本公司/组织的安全生产活动。三、安全生产管理制度（一）安全生产教育培训制度1.新员工入职必须进行三级安全教育培训，即公司级、部门级和班组级安全教育培训，经考试合格后方可上岗作业。2.定期组织全体员工进行安全生产再培训，提高员工的安全意识和操作技能。3.对特种作业人员必须进行专门的安全技术培训，取得相应资格证书后，方可上岗作业。4.采用新工艺、新技术、新材料或者使用新设备时，必须对相关人员进行专门的安全生产教育和培训。（二）安全生产检查制度1.建立定期安全检查制度，公司/组织每月至少进行一次全面的安全检查，部门每周至少进行一次安全检查，班组每天进行班前、班中、班后安全检查。2.安全检查内容包括设备设施、作业环境、安全防护装置、人员操作等方面。3.对检查中发现的安全隐患，要立即下达整改通知书，明确整改责任人、整改措施和整改期限，跟踪督促整改，直至隐患消除。4.建立安全检查台账，详细记录检查时间、地点、内容、发现的问题及整改情况。（三）安全事故隐患排查治理制度1.建立安全事故隐患排查治理长效机制，定期组织开展隐患排查治理工作。2.员工发现安全事故隐患后，应立即报告班组长或部门负责人，接到报告的人员要及时组织排查和治理。3.对排查出的安全事故隐患，要按照“五落实”的要求进行整改，即落实整改措施、责任、资金、时限和预案。4.重大安全事故隐患要及时向上级主管部门报告，并采取有效的防范措施，防止事故发生。（四）危险作业管理制度1.对动火作业、高处作业、有限空间作业、临时用电作业等危险作业，必须严格执行审批制度。2.作业前，作业单位要制定详细的作业方案和安全措施，经相关部门审核批准后，方可作业。3.作业过程中，要安排专人进行现场监护，确保作业安全。4.作业结束后，要对作业现场进行清理，经检查确认无安全隐患后，方可撤离现场。（五）劳动防护用品管理制度1.按照国家有关规定，为员工配备符合国家标准或行业标准的劳动防护用品。2.建立劳动防护用品发放台账，详细记录发放时间、品种、数量等信息。3.督促员工正确佩戴和使用劳动防护用品，定期对劳动防护用品进行检查和维护。4.对损坏或过期的劳动防护用品，要及时更换。（六）应急救援管理制度1.制定本公司/组织的生产安全事故应急救援预案，并定期组织演练。2.建立应急救援组织，明确各成员的职责和分工。3.配备必要的应急救援器材、设备和物资，并定期进行检查和维护。4.发生生产安全事故后，要立即启动应急救援预案，迅速组织救援，保护事故现场，及时向上级主管部门报告。四、安全操作规程（一）通用安全操作规程1.员工进入作业场所必须正确佩戴安全帽等劳动防护用品。2.严禁在作业场所吸烟、打闹、嬉戏。3.设备设施必须定期进行维护保养，确保正常运行。4.作业现场要保持整洁、有序，物料堆放要整齐。5.严禁擅自拆除、停用安全防护装置。（二）各岗位安全操作规程1.生产车间岗位安全操作规程开机前要检查设备各部位是否正常，确认无误后方可开机。严格按照操作规程进行操作,不得擅自更改工艺参数。设备运行过程中要密切观察，发现异常情况及时停机处理。停机后要及时清理设备，做好设备保养工作。2.仓库岗位安全操作规程仓库内要保持通风良好，严禁烟火。货物要分类存放，严禁混存。搬运货物时要轻拿轻放，防止货物损坏。定期对仓库进行盘点，确保账物相符。3.电气作业岗位安全操作规程电气作业人员必须持证上岗。作业前要切断电源，并进行验电、挂接地线等操作。严禁带电作业，如需带电作业必须采取可靠的安全措施。定期对电气设备进行检查和维护，确保安全运行。五、安全投入保障（一）安全投入范围1.安全设施建设费用，如消防设施、通风设备等。2.安全设备购置费用，如安全检测仪器、防护用品等。3.安全教育培训费用，包括培训教材、师资费用等。4.安全事故隐患排查治理费用，如整改措施费用、检测费用等。5.应急救援费用，如应急救援器材、设备购置费用等。（二）安全投入计划1.公司/组织每年年初要制定安全投入计划，明确安全投入的项目、金额和时间安排。2.安全投入计划要根据公司/组织的生产经营情况、安全状况等因素进行合理编制。3.安全投入计划要报公司/组织主要负责人审批后实施。（三）安全投入资金管理1.设立安全投入专项资金账户，专款专用。2.安全投入资金要严格按照财务制度进行管理，确保资金使用的合法性、合理性和有效性。3.定期对安全投入资金的使用情况进行审计和监督，发现问题及时整改。六、安全事故管理（一）事故报告1.发生生产安全事故后，事故现场有关人员应当立即报告本单位负责人。2.单位负责人接到报告后，应当于1小时内向事故发生地县级以上人民政府安全生产监督管理部门和负有安全生产监督管理职责的有关部门报告。3.事故报告应当及时、准确、完整，不得迟报、漏报、谎报或者瞒报。（二）事故调查1.一般事故由本公司/组织负责调查，较大事故由上级主管部门会同相关部门进行调查，重大事故和特别重大事故由政府有关部门组织调查。2.事故调查要坚持“四不放过”原则，即事故原因未查清不放过、事故责任人未受到处理不放过、事故责任人和广大群众没有受到教育不放过、事故没有制订切实可行的整改措施不放过。3.事故调查结束后，要及时形成事故调查报告，提出处理意见和防范