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文档简介
PAGE低保户参与环境卫生制度一、总则(一)目的为了充分发挥低保户在环境卫生治理中的积极作用,提升社区(村)整体环境卫生水平,营造整洁、舒适、宜居的生活环境,特制定本制度。(二)适用范围本制度适用于本地区内参与环境卫生治理工作的低保户群体。(三)基本原则1.自愿参与原则:低保户参与环境卫生工作应基于自愿,尊重其个人意愿,不得强制要求。2.公平公正原则:在任务分配、考核评价等方面,要确保公平公正,给予低保户平等的机会和待遇。3.激励引导原则:通过合理的激励措施,鼓励低保户积极参与环境卫生工作,提高工作积极性和主动性。4.协同配合原则:低保户参与环境卫生工作应与社区(村)其他环境卫生治理力量协同配合,形成工作合力。二、参与主体及职责(一)低保户1.按照社区(村)的安排,积极参与环境卫生清扫、垃圾收集、公共区域保洁等工作。2.遵守环境卫生工作纪律和相关规定,按时完成分配的任务。3.爱护环境卫生治理工具和设备,如有损坏及时报告。4.对发现的环境卫生问题及时向社区(村)反馈。(二)社区(村)组织1.负责组织和协调低保户参与环境卫生工作,制定工作计划和任务安排。2.为低保户提供必要的工作指导和培训,确保其掌握正确的工作方法和技能。3.对低保户的工作表现进行考核评价,根据考核结果给予相应的奖励或处罚。4.负责与相关部门沟通协调,争取环境卫生治理工作的支持和资源。(三)监督管理部门1.对社区(村)组织开展低保户参与环境卫生工作进行监督检查,确保工作规范有序进行。2.受理低保户在参与环境卫生工作过程中的投诉和举报,及时处理相关问题。3.对违反环境卫生制度的行为进行纠正和处罚。三、工作内容与要求(一)日常清扫工作1.负责所分配区域的道路、街巷、庭院等的清扫保洁,做到无杂物、无垃圾、无积水。2.定期对公共区域的垃圾桶进行清理,确保垃圾桶周边干净整洁,垃圾及时清运。3.协助清理卫生死角,如墙角、沟渠、绿化带等,保持环境整洁。(二)垃圾收集与转运1.按照规定的时间和路线,将收集到的垃圾运至指定的垃圾转运点。2.确保垃圾收集过程中不散落、不遗漏,保持运输工具清洁卫生。3.配合垃圾转运车辆的装卸工作,提高垃圾转运效率。(三)环境卫生维护1.对公共区域的花草树木进行简单维护,如浇水、除草等。2.协助制止破坏环境卫生的行为,如乱扔垃圾、乱张贴等。3.积极宣传环境卫生知识,提高居民的环保意识。(四)工作要求1.低保户应按照社区(村)规定的工作时间和工作标准完成任务,不得无故缺勤或敷衍了事。2.工作过程中要注意安全,正确使用工具和设备,避免发生安全事故。3.保持良好的工作形象,着装整齐,文明作业,不得与居民发生冲突。四、考核与评价(一)考核方式1.社区(村)组织成立考核小组,定期对低保户的工作表现进行实地检查和评价。2.设立居民监督举报机制,对低保户的工作情况接受居民监督,居民可通过电话、邮箱等方式进行举报。(二)考核内容1.工作任务完成情况,包括清扫区域的卫生状况、垃圾收集转运的及时性等。2.工作质量,如清扫是否彻底、垃圾收集是否规范等。3.工作纪律遵守情况,如是否按时出勤、是否遵守工作规定等。4.居民满意度,通过问卷调查、居民反馈等方式了解居民对低保户工作的评价。(三)评价等级1.优秀:工作任务完成出色,工作质量高,严格遵守工作纪律,居民满意度高。2.良好:能够较好地完成工作任务,工作质量较好,遵守工作纪律,居民评价较好。3.合格:基本完成工作任务,工作质量一般,无明显违反工作纪律的情况,居民评价基本满意。4.不合格:未能完成工作任务,工作质量差,多次违反工作纪律,居民满意度低。(四)结果运用1.对考核评价为优秀的低保户给予表彰和奖励,如颁发荣誉证书、给予物质奖励等。2.对考核评价为不合格的低保户进行批评教育,责令限期整改;连续两次不合格的,取消其参与环境卫生工作资格。3.将考核评价结果作为低保户动态管理的参考依据之一。五、激励措施(一)物质激励1.根据低保户的工作表现和考核结果,发放一定的工作补贴,补贴标准根据工作任务量和工作难度等因素确定。2.对在环境卫生工作中表现突出的低保户,给予额外的奖金奖励。(二)精神激励1.定期评选“环境卫生优秀低保户”,进行公开表彰和宣传,增强其荣誉感。2.在社区(村)公告栏展示优秀低保户的工作事迹和照片,树立榜样。(三)其他激励1.为低保户提供相关的技能培训和就业机会,帮助其提升自身能力,拓宽就业渠道。2.在低保户申请其他救助或福利时,同等条件下给予优先考虑。六、培训与指导(一)培训内容1.环境卫生知识,如垃圾分类、清扫保洁技巧等。2.安全知识,包括工作过程中的安全注意事项、工具设备的正确使用等。3.职业道德和工作纪律教育。(二)培训方式1.定期组织集中培训,邀请专业人员进行授课。2.现场指导,由社区(村)工作人员在工作现场对低保户进行操作指导。3.线上培训,通过微信公众号、视频平台等发布培训资料,供低保户自主学习。(三)培训计划社区(村)应制定详细的培训计划,明确培训时间、培训内容、培训师资等,确保培训工作有序开展。七、保障措施(一)工具设备保障1.为低保户配备必要的环境卫生治理工具和设备,如扫帚、垃圾袋、垃圾车等,并定期进行维护和更新。2.设立工具设备存放点,确保工具设备存放安全、整齐。(二)安全保障1.为低保户购买必要的人身意外伤害保险,降低工作风险。2.在工作现场设置明显的安全警示标识,提醒低保户注意安全。3.对低保户进行安全培训,提高其安全意识和自我保护能力。(三)经费保障1.社区(村)应安排专项经费用
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