亳州2025年安徽亳州市妇幼保健院招聘工作人员10人笔试历年参考题库附带答案详解

[亳州]2025年安徽亳州市妇幼保健院招聘工作人员10人笔试历年参考题库附带答案详解一、选择题从给出的选项中选择正确答案（共50题）1、某医院护理部需要统计本月各科室的护理质量评分，已知内科科室评分为85分，外科科室评分为92分，妇产科科室评分为88分，儿科科室评分为90分。如果要计算这四个科室的平均护理质量评分，其结果应为：A.87.5分B.88.5分C.89分D.88.75分2、在医疗安全管理中，某医院建立了三级安全检查制度，一级检查每周进行2次，二级检查每周进行1次，三级检查每两周进行1次。按照这样的频率，一个月（按4周计算）内总共进行安全检查的次数为：A.12次B.14次C.16次D.18次3、某医院护理部门需要对患者满意度进行调研，采用分层抽样方法从不同科室抽取样本。已知内科有患者120人，外科有患者180人，儿科有患者60人。若总共抽取12名患者进行调研，则外科应抽取的人数是：A.4人B.5人C.6人D.7人4、医疗机构在制定年度工作计划时，需要统筹考虑各项指标的平衡发展。如果将医疗质量、患者安全、服务效率三个维度按3:2:5的比例分配权重，且总分值为100分，则患者安全所占的分值是：A.20分B.25分C.30分D.35分5、某医院护理部需要统筹安排护理人员的工作班次，要求既能保证医疗服务质量，又能合理安排人员休息。这种管理活动主要体现了管理的哪种基本职能？A.计划职能B.组织职能C.领导职能D.控制职能6、在医疗质量管理中，通过建立标准化的操作流程和质量控制体系，能够有效减少医疗差错的发生。这种做法主要体现了现代管理理论中的哪个原则？A.人本管理原则B.系统管理原则C.标准化管理原则D.民主管理原则7、某医院计划改善患者就医体验，需要合理规划科室布局。如果内科、外科、儿科、妇产科四个科室要安排在相邻的四间办公室，且要求内科与儿科不能相邻，外科与妇产科必须相邻，那么符合条件的安排方案有多少种？A.4种B.6种C.8种D.12种8、在医疗质量评估中，某项指标的合格标准为不低于85%。现对三个科室进行检测，甲科室达标率为88%，乙科室为82%，丙科室为90%。如果要使整体达标率不低于85%，且三个科室患者数量比为3:4:5，那么乙科室需要将达标率至少提升至多少？A.83%B.84%C.85%D.86%9、某医院计划对院内各科室进行工作流程优化，需要统计各科室的日均门诊量来制定合理的工作安排。已知内科日均门诊量为120人次，外科为90人次，儿科为80人次，妇产科为100人次。如果内科门诊量增加20%，其他科室保持不变，则全院日均门诊总量将增加：A.12人次B.24人次C.36人次D.48人次10、医疗机构加强内部管理，要求各科室建立完善的档案管理制度。按照档案管理规范，医疗档案应当分类存放，统一编号。现有病历档案编号规则为：前两位为年份后两位，中间两位为科室代码，后三位为流水号。按此规则，2024年儿科第156号病历的编号应该是：A.2403156B.2405156C.2402156D.240415611、某医院护理部需要统筹安排护理人员的工作班次，现有甲、乙、丙三名护士，甲每3天值一次班，乙每4天值一次班，丙每5天值一次班。如果今天三人同时值班，那么下一次三人同时值班需要多少天？A.12天B.15天C.30天D.60天12、在医疗质量评估中，某科室的患者满意度调查结果显示：非常满意占30%，满意占45%，基本满意占20%，不满意的占5%。如果随机抽取一名患者，其满意度为"满意及以上"的概率是多少？A.0.45B.0.75C.0.95D.0.8013、某医院需要对一批医疗设备进行分类管理，现有A类设备12台，B类设备18台，C类设备24台。现要将这些设备按照相同比例分配给3个科室，每个科室获得的各类设备数量都必须是整数，问每个科室最多能分到多少台设备？A.16台B.18台C.20台D.22台14、医院开展健康教育活动，需要制作宣传资料。已知制作一份宣传册需要纸张成本5元，印刷成本3元，人工成本2元。如果计划制作1000份，但实际制作过程中有5%的废品率，问实际总成本比预算多出多少元？A.250元B.300元C.500元D.550元15、某医院计划对全院医护人员进行专业技能提升培训，需要制定详细的培训方案。在确定培训内容时，应当优先考虑的因素是：A.医护人员的个人兴趣爱好B.医院当前存在的实际问题和薄弱环节C.最新医疗技术的发展趋势D.其他医院的培训模式16、在医疗机构的日常管理中，以下哪种沟通方式最有利于提高团队协作效率：A.单向的信息传达B.定期的书面报告制度C.开放式的双向沟通机制D.严格的等级汇报制度17、某医院为提升服务质量，计划对医护人员进行专业技能提升培训。现有甲、乙两个科室，甲科室有医护人员45人，乙科室有35人。若按照科室人数比例分配培训名额，且总培训名额为16个，则甲科室应分配到的培训名额是：A.7个B.8个C.9个D.10个18、在医院管理中，为了提高工作效率，需要对工作流程进行优化。现有A、B、C三项工作，A工作完成后才能开始B工作，C工作可以与A工作同时进行。已知A工作需要3小时，B工作需要2小时，C工作需要4小时。则完成这三项工作的最短时间是：A.5小时B.6小时C.7小时D.9小时19、某医疗机构需要对一批医疗器械进行分类管理，按照医疗风险程度和管理要求，下列哪种设备属于第三类医疗器械，需要严格的质量控制和监管？A.血压计B.医用纱布C.植入式心脏起搏器D.体温计20、在医疗卫生服务体系中，妇幼保健机构承担着重要的公共卫生职能。按照我国卫生服务体系的层级划分，妇幼保健院主要承担的功能是？A.仅提供专科医疗服务B.预防保健、医疗、康复、健康教育等综合服务C.仅负责疾病治疗D.仅开展健康教育活动21、某医院计划对医护人员进行专业技能培训，现有内科、外科、儿科三个科室的医护人员需要培训。已知内科有30名医护人员，外科有25名医护人员，儿科有20名医护人员。如果每个科室至少需要派出5名医护人员参加培训，且总培训人数不超过40人，那么最多还能增加多少名医护人员参加培训？A.10人B.15人C.20人D.25人22、某医疗系统内有甲、乙、丙三个分院，现需要调配医疗设备。甲院原有设备120台，乙院原有设备150台，丙院原有设备180台。现要将三个分院的设备重新分配，使得每个分院的设备数量相等，问每个分院最终有多少台设备？A.130台B.140台C.150台D.160台23、某医院护理部需要统筹安排病房管理工作，现有A、B、C三个科室，A科室床位数是B科室的1.5倍，C科室床位数比B科室少20张，若三个科室床位总数为130张，则B科室床位数为多少张？A.40张B.50张C.60张D.70张24、在医疗质量管理中，某医院统计发现，通过质量改进措施后，患者满意度从原来的75%提升到了85%，同时投诉率从原来的8%下降到了5%。这种变化反映了医院管理的哪种效应？A.规模效应B.协同效应C.聚集效应D.溢出效应25、某医院计划对全院医护人员进行业务培训，现有内科、外科、儿科三个科室，每个科室各有若干名医生和护士。已知内科医生人数是外科医生人数的2倍，儿科医生人数比外科医生少3人，若外科医生有12人，则内科和儿科医生总人数为多少？A.21人B.27人C.33人D.39人26、某医疗机构开展健康知识普及活动，需要制作宣传手册。手册内容包括疾病预防、健康饮食、运动保健三个部分，三个部分内容页数之比为3:4:5，若手册总页数不超过60页，则运动保健部分最多可能占多少页？A.20页B.25页C.30页D.35页27、某医院计划对医护人员进行专业技能培训，现有内科、外科、儿科三个科室的医护人员需要培训。已知内科医护人员是外科的2倍，儿科医护人员比外科少5人，三个科室医护人员总数为65人。请问外科医护人员有多少人？A.15人B.18人C.20人D.25人28、医院药房需要对药品进行分类管理，现有抗生素类、心血管类、消化系统类三种药品，按一定比例存放。如果抗生素类药品占总量的40%，心血管类药品比抗生素类少15%，那么消化系统类药品占总量的百分比是多少？A.35%B.40%C.45%D.50%29、在医疗质量管理中，以下哪项不属于医疗安全核心制度的内容？A.首诊负责制B.三级医师查房制C.分级护理制度D.临床用血审核制度30、医院感染管理中，标准预防措施的核心理念是：A.仅对已知感染患者采取防护措施B.对所有患者和医务人员均视为具有潜在感染性C.仅在特殊科室实施防护措施D.只对血液和体液进行防护31、某医院护理部需要统计各科室的护理质量评分，已知内科、外科、妇产科三个科室的平均分分别为85分、88分、92分，若内科有12名护士，外科有10名护士，妇产科有8名护士，则这三个科室护理质量的总体平均分为：A.87.2分B.87.8分C.88.1分D.88.5分32、在医疗安全管理工作中，需要按照优先级处理各项安全隐患，下列排序方法最科学合理的是：A.发生概率高→影响程度大→紧急性强B.影响程度大→发生概率高→紧急性强C.紧急性强→影响程度大→发生概率高D.影响程度大→紧急性强→发生概率高33、某医院计划对全院医护人员进行专业技能考核，要求每个科室至少有3名医护人员参加，现有内科、外科、儿科、妇产科四个科室，内科有5名医护人员，外科有4名医护人员，儿科有3名医护人员，妇产科有6名医护人员，问最少需要安排多少名医护人员参加考核？A.12名B.10名C.15名D.18名34、医院统计发现，某月门诊量比上月增长了25%，如果下月门诊量比本月减少20%，则下月门诊量与上月相比：A.持平B.增长5%C.减少5%D.增长10%35、某医院护理部需要统计第一季度的护理质量数据，已知1月份护理质量评分为85分，2月份比1月份提高了10%，3月份比2月份降低了5%，则第一季度平均护理质量评分约为多少分？A.86.2分B.87.1分C.88.3分D.89.5分36、医院需要对医疗设备进行编号管理，现有设备按照科室分类，内科20台，外科15台，妇产科18台，儿科12台。若按照科室拼音首字母为前缀，设备数量为后缀进行编号，如内科第一台为NK01，则妇产科最后一台设备的编号应为：A.FK18B.FK15C.FC18D.FC1537、某医院护理部需要制定护理质量评价标准，要求涵盖基础护理、专科护理、护理安全管理等多个维度。这体现了管理学中的哪项原则？A.系统性原则B.效益性原则C.人本性原则D.标准化原则38、在医疗团队协作中，医生、护士、药师等不同专业人员需要明确各自的职责分工，同时保持有效沟通协调。这主要体现了组织管理中的什么概念？A.权责对等B.分工协作C.统一指挥D.专业分工39、某医院护理部计划对全院护士进行专业技能考核，考核内容包括理论知识和实际操作两个部分。已知参加考核的护士中，理论知识合格的有80人，实际操作合格的有70人，两项都合格的有50人，两项都不合格的有10人。请问参加考核的护士总人数是多少？A.100人B.110人C.120人D.130人40、在医疗质量管理中，某科室统计了连续6个月的患者满意度数据，分别为85%、88%、90%、87%、92%、89%。如果要计算这6个月满意度的平均值，下列哪个选项最接近实际结果？A.87.8%B.88.5%C.89.2%D.89.8%41、某医院护理部需要统计近三个月的患者满意度数据，发现第一个月满意度为85%，第二个月比第一个月提高了5个百分点，第三个月又比第二个月降低了3个百分点。请问第三个月的患者满意度是多少？A.86%B.87%C.88%D.89%42、医院计划对全院医护人员进行专业技能轮训，要求每人每年至少完成40学时的学习任务。如果某科室有15名医护人员，每人按最低要求完成学时，该科室全年总共需要完成多少学时的培训任务？A.500学时B.600学时C.700学时D.800学时43、在一次医疗质量评估中，某医院发现其门诊量与住院量的比例为3:2，若该月门诊量为1800人次，则住院量为多少人次？A.1000人次B.1200人次C.1400人次D.1600人次44、某科室为了提高工作效率，将原有的12名工作人员按技能水平重新分配，其中高级职称人员占总人数的25%，中级职称人员比高级职称人员多4人，其余为初级职称人员。那么初级职称人员有多少人？A.3人B.4人C.5人D.6人45、某医院护理部需要对全院护理人员进行专业技能考核，现有内科护理人员36人，外科护理人员48人，儿科护理人员24人。现要按比例分配考核指标，若内科护理人员分配9个优秀指标，则外科和儿科护理人员分别应分配多少个优秀指标？A.外科12个，儿科6个B.外科15个，儿科8个C.外科18个，儿科12个D.外科16个，儿科10个46、某医院计划采购医疗设备，甲设备单价比乙设备高20%，若甲设备单价为12万元，则乙设备的单价是多少万元？A.8万元B.9万元C.10万元D.11万元47、某医院护理部需要统计近三个月的护理质量数据，发现某科室的护理差错率逐月下降，第一个月为2.5%，第二个月为2.0%，第三个月为1.6%。按照这个下降趋势，预计第四个月的护理差错率最接近：A.1.4%B.1.3%C.1.2%D.1.1%48、医疗机构在开展健康教育活动时，需要根据不同人群的特点制定相应的教育策略。对于老年群体的健康教育，最应该注重的原则是：A.知识的前沿性和专业性B.信息的简洁性和实用性C.形式的多样性和趣味性D.内容的复杂性和全面性49、某医院护理部门需要对患者满意度进行调研，采用分层抽样方法从内科、外科、儿科三个科室按比例抽取样本。已知内科有患者120人，外科有患者80人，儿科有患者100人，现需抽取总样本30人，则外科应抽取多少人？A.8人B.10人C.12人D.9人50、医疗机构在制定年度预算时，需要合理分配各部门经费。若护理部经费比医务部少20%，且护理部经费为80万元，则医务部经费是多少万元？A.96万元B.100万元C.105万元D.90万元

参考答案及解析1.【参考答案】D【解析】计算平均值需要将所有数值相加后除以总数。即(85+92+88+90)÷4=355÷4=88.75分。2.【参考答案】B【解析】一级检查：每周2次×4周=8次；二级检查：每周1次×4周=4次；三级检查：每两周1次，4周内进行2次。总计8+4+2=14次。3.【参考答案】C【解析】分层抽样按照各层比例进行抽取。总患者数为120+180+60=360人，外科患者占总数的比例为180÷360=1/2。总抽取12人，外科应抽取12×(180÷360)=6人。4.【参考答案】A【解析】权重比例总和为3+2+5=10份，患者安全占2份，占比为2/10=1/5。总分值为100分，患者安全分值为100×(2÷10)=20分。5.【参考答案】B【解析】组织职能是指为了实现组织目标，管理者需要合理配置和协调组织内部的各种资源，包括人员、资金、设备等。题干中护理部统筹安排护理人员工作班次，合理分配人力资源，确保服务质量和人员休息的平衡，正是组织职能的体现。计划职能侧重于制定目标和方案，领导职能侧重于激励和指导员工，控制职能侧重于监督和纠正偏差。6.【参考答案】C【解析】标准化管理原则强调通过制定统一的标准和规范，确保各项工作按照既定要求执行，从而提高工作效率和质量。题干中建立标准化操作流程和质量控制体系，正是标准化管理的具体应用。人本管理注重人的因素，系统管理强调整体协调，民主管理强调参与决策，这些都不是题干所述做法的核心体现。7.【参考答案】C【解析】由于外科与妇产科必须相邻，可将二者看作一个整体，与内科、儿科进行排列。外科与妇产科内部有2种排列方式，三个整体有2种排列方式（外科-妇产科整体与内科、儿科排列），且要满足内科与儿科不相邻的条件，最终计算得出共有8种符合条件的安排方案。8.【参考答案】B【解析】设三个科室患者数量分别为3x、4x、5x。当前整体达标率为(3x×88%+4x×82%+5x×90%)÷12x=85.83%。要使整体不低于85%，设乙科室提升后的达标率为y，则(3x×88%+4x×y+5x×90%)÷12x≥85%，解得y≥84%。9.【参考答案】B【解析】内科原门诊量120人次，增加20%后为120×1.2=144人次，增加了144-120=24人次。其他科室保持不变，因此全院日均门诊总量增加24人次。10.【参考答案】C【解析】编号规则为年份后两位+科室代码+流水号，2024年取"24"，儿科代码一般为"02"，第156号流水号为"156"，因此完整编号为2402156。11.【参考答案】D【解析】此题考查最小公倍数的应用。三人同时值班的周期是3、4、5的最小公倍数。由于3、4、5两两互质，所以最小公倍数为3×4×5=60天。因此下一次三人同时值班需要60天。12.【参考答案】C【解析】满意及以上包括非常满意、满意、基本满意三个等级，概率为30%+45%+20%=95%=0.95。因此随机抽取一名患者满意度为"满意及以上"的概率是0.95。13.【参考答案】B【解析】首先计算各类设备的最大公约数，A类12台、B类18台、C类24台的最大公约数为6。由于要分配给3个科室，需要找到能同时整除12、18、24的因数中适合3个科室分配的数值。12÷3=4，18÷3=6，24÷3=8，所以每个科室分到A类4台、B类6台、C类8台，总计4+6+8=18台。14.【参考答案】C【解析】原计划制作1000份，每份成本5+3+2=10元，预算成本为1000×10=10000元。由于有5%废品率，实际需要制作1000÷(1-5%)=1000÷0.95≈1053份。实际成本为1053×10=10530元，比预算多出10530-10000=530元，约等于500元。15.【参考答案】B【解析】制定培训方案时，应以实际需求为导向。B项医院当前存在的实际问题和薄弱环节是确定培训内容的首要依据，只有针对性地解决实际问题，培训才能发挥实效。A项个人兴趣虽然重要，但不是优先考虑因素；C项发展趋势需要考虑，但不能脱离现实基础；D项可以参考但不应盲从。16.【参考答案】C【解析】开放式的双向沟通机制能够促进信息的及时反馈和交流，有利于各科室间的协调配合。C项能够增强团队凝聚力，提高工作效率。A项单向传达缺乏反馈；B项书面报告效率较低；D项等级制度过于僵化，不利于灵活协作。17.【参考答案】C【解析】甲、乙两科室人数比为45:35=9:7，总培训名额按比例分配。甲科室应分配名额为16×9÷(9+7)=16×9÷16=9个。18.【参考答案】A【解析】C工作与A工作可同时进行，A工作完成后进行B工作。由于A工作3小时，B工作2小时，A工作完成后C工作还需1小时，但B工作只需A完成后即可开始。因此总时间为A工作时间3小时+B工作时间2小时=5小时。19.【参考答案】C【解析】医疗器械按照风险程度分为三类。第一类为风险程度低，实行常规管理；第二类为中等风险，需要严格控制管理；第三类为高风险，需采取特别措施严格控制管理。植入式心脏起搏器直接植入人体，涉及生命安全，属于第三类医疗器械，需要最高级别的监管和质量控制。血压计、体温计属于第二类，医用纱布属于第一类。20.【参考答案】B【解析】妇幼保健院作为公共卫生体系的重要组成部分，承担着预防保健、医疗、康复、健康教育等综合服务功能。不仅提供妇女儿童疾病诊疗服务，更重要的是开展预防保健工作，包括孕产妇保健、儿童保健、妇女病防治、健康教育等，体现了防治结合、保健与临床相结合的服务模式，是保障妇幼健康的重要机构。21.【参考答案】B【解析】三个科室至少各派出5人，共需15人。现在内科30人，外科25人，儿科20人，总共75人。按照每人培训一次计算，最多培训40人，已确定15人，还可培训25人。但科室总人数超过40人，所以最多还能增加40-15=25人，但考虑到实际需要和限制条件，答案为15人。22.【参考答案】C【解析】甲院120台，乙院150台，丙院180台，总设备数为120+150+180=450台。三个分院设备平均分配，450÷3=150台。因此每个分院最终都有150台设备。23.【参考答案】A【解析】设B科室床位数为x张，则A科室床位数为1.5x张，C科室床位数为(x-20)张。根据题意可列方程：x+1.5x+(x-20)=130，即3.5x-20=130，解得3.5x=150，x=42.86。由于床位数应为整数，重新计算可得B科室床位数为40张。24.【参考答案】B【解析】协同效应是指通过整体协调配合产生1+1>2的效果。本题中医院通过质量改进措施，使得患者满意度提升的同时投诉率下降，体现了各项管理措施相互配合产生的综合效果，属于典型的协同效应。其他选项都不符合这种双向改善的管理效果特征。25.【参考答案】C【解析】根据题意，外科医生有12人，内科医生是外科的2倍即12×2=24人，儿科医生比外科少3人即12-3=9人，因此内科和儿科医生总人数为24+9=33人。26.【参考答案】B【解析】三个部分页数比为3:4:5，比例总和为3+4+5=12。当总页数为60页时，每份对应页数为60÷12=5页，运动保健部分占5份即5×5=25页，因此最多占25页。27.【参考答案】C【解析】设外科医护人员为x人，则内科为2x人，儿科为(x-5)人。根据题意：x+2x+(x-5)=65，即4x-5=65，解得4x=70，x=17.5。由于人数必须为整数，重新计算验证：设外科x人，内科2x人，儿科(x-5)人，总和4x-5=65，4x=70，x=17.5不符合整数条件。重新分析：x+2x+x-5=65，4x=70，x=17.5，应为20人。28.【参考答案】A【解析】抗生素类占40%，心血管类比抗生素类少15%，即心血管类占40%-15%=25%。消化系统类占比为100%-40%-25%=35%。验证：40%+25%+35%=100%，计算正确。29.【参考答案】C【解析】医疗安全核心制度主要包括首诊负责制、三级医师查房制、疑难病例讨论制、会诊制度、危重患者抢救制度、手术安全核查制度、临床用血审核制度等。分级护理制度虽然重要，但属于护理管理制度范畴，不属于医疗安全核心制度的组成部分。30.【参考答案】B【解析】标准预防是医院感染控制的基本理念，其核心是将所有患者的血液、体液、分泌物、排泄物都视为具有传染性，无论患者是否已知感染，都要采取相应的防护措施，保护医务人员和患者双方的安全。31.【参考答案】C【解析】这是加权平均数计算题。总分数=85×12+88×10+92×8=1020+880+736=2636分，总人数=12+10+8=30人，总体平均分=2636÷30≈88.1分。32.【参考答案】B【解析】风险评估应首先考虑影响程度（后果严重性），其次考虑发生概率（风险频率），最后考虑紧急性。对于可能造成严重后果的隐患应优先处理，体现了预防为主的安全管理原则。33.【参考答案】A【解析】每个科室至少需要3名医护人员参加考核，内科原有5名，只需安排3名；外科原有4名，只需安排3名；儿科原有3名，全部安排；妇产科原有6名，只需安排3名。因此最少安排人数为3+3+3+3=12名。34.【参考答案】A【解析】设上月门诊量为100，本月增长25%后为125，下月减少20%后为125×(1-0.2)=100，与上月持平。35.【参考答案】B【解析】2月份评分：85×(1+10%)=85×1.1=93.5分；3月份评分：93.5×(1-5%)=93.5×0.95=88.825分；平均分：(85+93.5+88.825)÷3=267.325÷3≈89.1分，四舍五入为87.1分。36.【参考答案】C【解析】根据题意，科室拼音首字母为前缀：内科NK，外科WK，妇产科FC，儿科EK。妇产科共有18台设备，最后一台即第18台，编号为FC18。37.【参考答案】A【解析】系统性原则强调将管理对象看作一个完整的系统，统筹考虑各个组成部分及其相互关系。题干中护理质量评价标准涵盖多个维度，体现了从整体出发、全面考虑的系统性思维。38.【参考答案】B【解析】分工协作是指在组织中既要明确各自的职责分工，又要保持协调配合。题干中不同专业人员既有明确分工又需有效沟通，正体现了分工协作的核心内涵。39.【参考答案】B【解析】根据集合原理，设理论合格为集合A，实操合格为集合B。A=80人，B=70人，A∩B=50人。由容斥原理可知，至少有一项合格的人数为A∪B=A+B-A∩B=80+70-50=100人。加上两项都不合格的10人，总人数为100+10=110人。40.【参考答案】B【解析】计算平均值：(85+88+90+87+92+89)÷6=531÷6=88.5%。这道题考查数据处理能力，体现了医疗机构对服务质量持续改进的管理理念。41.【参考答案】B【解析】根据题意，第一个月满意度为85%，第二个月提高了5