港口环境卫生管理制度

PAGE港口环境卫生管理制度一、总则（一）目的为加强港口环境卫生管理，营造整洁、有序、环保的港口作业环境，保障港口生产运营的正常进行，保护生态环境，特制定本管理制度。（二）适用范围本制度适用于本公司所管辖的各类港口区域，包括码头作业区、仓储区、办公区、港区道路及附属设施等。（三）基本原则1.依法依规原则：严格遵守国家和地方有关环境保护、环境卫生等法律法规及行业标准，确保港口环境卫生管理工作合法合规。2.预防为主原则：强化源头控制，注重日常巡查和监督，及时发现并解决环境卫生问题，防止污染事故的发生。3.全员参与原则：明确各部门、各岗位在环境卫生管理中的职责，鼓励全体员工积极参与，共同维护港口环境。4.持续改进原则：不断总结经验，完善管理制度和工作流程，持续提高港口环境卫生管理水平。二、管理职责（一）公司环境卫生管理领导小组成立以公司总经理为组长，各部门负责人为成员的环境卫生管理领导小组，负责统筹协调港口环境卫生管理工作，制定总体目标和政策，审议重大环境卫生问题及解决方案。（二）各部门职责1.生产运营部门负责组织实施港口生产作业过程中的环境卫生管理措施，确保作业现场整洁有序，减少扬尘、噪声等污染。合理安排生产任务，避免因不合理作业导致环境卫生问题，如物料撒漏、油污污染等。督促作业人员正确使用环保设备和工具，定期对设备进行维护保养，确保其正常运行。2.安全管理部门将环境卫生管理纳入安全管理体系，制定相应的安全检查标准和考核机制，加强对港口区域环境卫生状况的监督检查。负责对环境卫生事故进行调查处理，分析原因，制定防范措施，防止类似事故再次发生。组织开展环境卫生安全培训，提高员工的安全意识和环保操作技能。3.环保部门负责贯彻执行国家和地方有关环境保护的法律法规及政策标准，制定港口环境保护规划和年度工作计划。定期监测港口环境质量，分析评估环境卫生状况，提出改进建议和措施。组织开展环保宣传教育活动，提高员工的环保意识，推广应用环保新技术、新工艺、新设备。4.后勤保障部门负责港口办公区、生活区等公共区域的环境卫生清扫、保洁工作，确保环境整洁卫生。合理配置环境卫生设施设备，定期进行维护更新，保障设施设备的正常使用。负责垃圾的收集、运输和处理，按照规定的时间和路线将垃圾运至指定的处理场所，确保垃圾日产日清。5.物资采购部门根据港口环境卫生管理需要，负责采购环保型清洁用品、防护用品、垃圾处理设备等物资，确保物资质量符合要求。建立物资采购台账，记录物资的采购、使用和库存情况，加强物资管理。6.工程建设部门在港口建设、改造等工程项目中，严格按照环保要求进行施工，采取有效的防尘、降噪、废水处理等措施，减少施工对环境的影响。工程竣工后，及时清理施工现场，恢复周边环境原状，确保施工区域环境卫生达标。（三）员工职责1.严格遵守本公司港口环境卫生管理制度，积极参与环境卫生管理工作。2.做好本岗位作业区域的环境卫生维护，保持设备、工具清洁，物料摆放整齐，及时清理作业过程中产生的废弃物。3.发现环境卫生问题及时报告上级主管或相关部门，并配合做好问题的整改工作。4.积极参加公司组织的环境卫生培训和宣传活动，提高自身环保意识和环境卫生管理技能。三、环境卫生标准（一）码头作业区1.货物装卸过程中，应采取有效的防尘措施，如洒水降尘、设置防尘网等，减少粉尘飞扬。2.各类机械设备应保持清洁，无明显油污、污垢，定期进行维护保养，确保设备正常运行，减少噪声和尾气排放。3.物料堆放应整齐有序，不得随意丢弃或撒漏，对于易产生扬尘的物料，应采取覆盖等防护措施。4.作业结束后，及时清理作业现场，清除残留的货物、垃圾等，保持场地整洁。（二）仓储区1.仓库内货物应分类存放，标识清晰，通道畅通，不得堵塞消防通道和安全出口。2.定期对仓库进行清扫，清除灰尘、杂物等，保持仓库地面、货架、墙壁等清洁卫生。3.对于储存易污染环境的货物，应采取相应的防护措施，防止泄漏、渗漏等污染事故发生。4.仓库周边环境应保持整洁，无杂草、垃圾堆积，排水系统畅通。（三）办公区1.办公区域地面、桌面、门窗等应保持清洁，定期进行清扫和擦拭。2.办公设备应摆放整齐，保持清洁，文件资料应分类存放，有序整理。3.公共区域应设置垃圾桶，垃圾应及时清理，不得随意丢弃，保持环境整洁。4.加强对办公区绿化的养护管理，保持花草树木生长良好，绿化区域无杂物。（四）港区道路1.港区道路应保持平整、干净，无明显坑洼、积水，定期进行清扫和冲洗。2.道路两侧的路缘石、雨水井口等应保持清洁，无杂物堵塞。3.加强对港区道路的巡查，及时发现并处理道路损坏、油污污染等问题，确保道路通行安全和环境卫生。（五）附属设施1.港口的各类环保设施，如污水处理设施、废气处理设施等，应正常运行，定期进行维护保养，确保污染物达标排放。2.环境卫生设施设备，如垃圾桶、垃圾转运车、清扫车等，应保持完好，定期进行检查和维修，确保其正常使用。3.公共卫生间应保持清洁卫生，定期进行消毒，无异味，设施设备完好。四、环境卫生管理措施（一）日常巡查1.建立港口环境卫生日常巡查制度，由安全管理部门、环保部门等相关人员组成巡查小组，定期对港口各区域进行巡查。2.巡查内容包括环境卫生状况、环保设施设备运行情况、作业人员环保操作规范执行情况等，及时发现并记录存在的问题。3.对于巡查中发现的问题，巡查人员应及时下达整改通知，明确整改责任部门、整改期限和整改要求，跟踪整改落实情况。（二）定期检查1.公司环境卫生管理领导小组定期组织对港口环境卫生管理工作进行全面检查，检查内容包括管理制度执行情况、环境卫生标准落实情况、环保设施设备运行效果等。2.定期检查可采用现场查看、查阅资料、听取汇报等方式进行，对检查结果进行量化评分，形成检查报告。3.根据定期检查结果，总结经验教训，针对存在的问题制定改进措施，不断完善港口环境卫生管理工作。（三）专项整治1.针对港口环境卫生方面存在的突出问题或季节性特点，适时组织开展专项整治行动。2.专项整治行动应明确整治目标、整治范围、整治措施和责任分工，集中力量解决重点难点问题。3.在专项整治过程中，加强监督检查，确保整治工作取得实效，达到预期目标。（四）教育培训1.制定港口环境卫生培训计划，定期组织员工参加环境卫生知识和技能培训，提高员工的环保意识和操作水平。2.培训内容包括国家和地方有关环境卫生法律法规、行业标准、公司环境卫生管理制度、环保操作规范、应急处理知识等。3.通过培训、讲座、案例分析、实地操作等多种形式，增强员工对环境卫生管理工作的重视程度，使其掌握必要的环保知识和技能，自觉遵守相关规定。（五）宣传引导1.利用宣传栏、标语、电子显示屏等多种形式，广泛宣传港口环境卫生管理的重要性和相关法律法规知识，营造良好的环保氛围。2.定期发布港口环境卫生管理工作动态和成效，表彰先进部门和个人，激励全体员工积极参与环境卫生管理工作。3.鼓励员工提出合理化建议和意见，对在环境卫生管理方面有突出贡献的员工给予奖励，形成全员参与、共同维护港口环境的良好局面。五、环境卫生考核与奖惩（一）考核标准1.制定详细的港口环境卫生考核标准，明确各部门、各岗位在环境卫生管理方面的考核指标和评分细则。2.考核指标包括环境卫生状况、环保设施设备运行情况、管理制度执行情况、员工环保意识等方面，根据考核标准进行量化评分。（二）考核方式1.采用日常巡查考核、定期检查考核相结合的方式，对各部门、各岗位的环境卫生管理工作进行全面考核。2.日常巡查考核由巡查小组负责，根据巡查情况及时记录并反馈问题，作为考核依据。3.定期检查考核由公司环境卫生管理领导小组组织实施，按照考核标准进行评分，形成考核结果。（三）奖惩措施1.对于环境卫生管理工作成绩突出的部门和个人，给予表彰和奖励，奖励形式包括荣誉称号、奖金、晋升机会等。2.对于违反港口环境卫生管理制度，导致环境卫生问题的部门和个人，视情节轻重给予批评教育、罚款、扣发绩效奖金、降职降薪等处罚。3.因环境卫生问题给公司造成重大损失或不良社会影响的，依法追究相关责任人的责任。六、环境卫生应急管理（一）应急组织机构及职责1.成立港口环境卫生应急指挥中心，由公司总经理担任总指挥，各相关部门负责人为成员，负责统一指挥和协调港口环境卫生突发事件的应急处置工作。2.应急指挥中心下设应急救援组、物资保障组、医疗救护组、后勤保障组等工作小组，明确各小组的职责分工，确保应急处置工作有序进行。（二）应急预案制定1.制定港口环境卫生应急预案，明确可能发生的环境卫生突发事件类型，如环境污染事故、自然灾害引发的环境卫生问题等。2.针对不同类型的突发事件，制定相应的应急处置措施，包括应急响应程序、现场处置方法、人员疏散与救援、物资调配等内容。3.定期对应急预案进行演练和修订，确保其科学性、实用性和可操作性。（三）应急处置流程1.突发事件发生后，现场人员应立即报告上级主管部门和公司应急指挥中心，同时采取必要的应急措施，防止事件扩大。2.应急指挥中心接到报告后，立即启动应急预案，组织各工作小组赶赴现场进行应急处置。3.应急救援组负责现场救援和污染物清理，物资保障组负责提供应急物资和设备，医疗救护组负责对受伤人员进行救治，后勤保障组负责保障应急处置期间的生活物资供应等。4.在应急处置过程中，及时向上级主管部门和相关政府部门报告事件进展情况，配合做好后续处置工作。（四）后期恢复与重建1.突发事件应急处置结束后，及时组织对受污染