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文档简介

PAGE公司宿舍卫生及安全制度一、总则1.目的为加强公司宿舍管理，维护宿舍良好的生活秩序，保障员工的身体健康和生命财产安全，特制定本制度。2.适用范围本制度适用于公司所有员工宿舍。3.管理原则遵循“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，坚持以人为本，营造整洁、舒适、安全的宿舍环境。二、宿舍卫生管理1.卫生标准地面保持干净，无杂物、无污渍，定期进行清扫和拖地。墙面、天花板无蜘蛛网、无灰尘，保持整洁。门窗玻璃干净明亮，定期擦拭。家具摆放整齐，桌面、床铺等无杂物，保持干净。卫生间保持清洁，无异味，便池、洗手池等定期清理消毒。垃圾及时清理，垃圾桶定期清洗，垃圾日产日清。2.卫生责任区划分以宿舍房间为单位，每个房间的员工负责本房间的卫生清扫和保持。公共区域（包括走廊、楼梯、卫生间、洗漱间等）由各楼层员工轮流负责打扫。3.清扫频率房间内每日进行清扫整理，保持整洁。公共区域每日至少清扫一次，每周进行一次全面大扫除。4.检查与监督宿舍管理员定期对宿舍卫生进行检查，填写检查记录。对于卫生不达标的宿舍，下达整改通知，要求限期整改。公司将不定期对宿舍卫生情况进行抽查，对表现优秀的宿舍进行表扬和奖励，对不达标的宿舍进行通报批评。三、宿舍安全管理1.消防安全宿舍内严禁使用明火，如蜡烛、蚊香等。不得私拉乱接电线，严禁使用大功率电器（如电炉、热得快、电暖器等）。配备必要的消防器材，如灭火器、灭火器具等，并确保其完好有效。员工应熟悉消防器材的使用方法，掌握基本的火灾逃生技能。定期组织消防安全检查，及时消除火灾隐患。2.用电安全遵守用电规定，不得超负荷用电。离开宿舍时，关闭所有电器设备，拔掉插头。发现电器设备故障或漏电等情况，及时报告宿舍管理员或相关部门，严禁自行拆卸维修。3.财产安全员工应妥善保管个人财物，贵重物品可交宿舍管理员代为保管。宿舍门窗应及时关闭，做好防盗措施。发现可疑人员或异常情况，及时向宿舍管理员或公司保卫部门报告。4.人身安全员工之间应友好相处，不得打架斗殴、寻衅滋事。严禁在宿舍内进行赌博、吸毒等违法活动。注意个人卫生和健康，预防疾病传播。四、住宿管理1.入住与退房新员工入职时，由人力资源部门统一安排宿舍，并办理入住手续。员工离职时，应在离职手续办理完毕后，及时办理退房手续，交回宿舍钥匙等物品。2.住宿分配原则根据员工性别、部门等因素进行合理分配。尽量满足员工的住宿需求，如有特殊情况可申请调整。3.访客管理员工如有访客，应提前向宿舍管理员报备，说明访客姓名、关系、来访时间等信息。访客需在规定时间内离开宿舍，不得留宿。宿舍管理员应做好访客登记工作。五、奖惩制度1.奖励对宿舍卫生保持良好、安全意识强、遵守宿舍制度的员工，给予表扬和奖励。奖励方式包括但不限于：颁发荣誉证书、给予物质奖励、在公司内部进行通报表扬等。2.惩罚对违反宿舍卫生及安全制度的员工，视情节轻重给予批评教育、警告、罚款等处罚。对于屡教不改或造成严重后果的员工，公司有权取消其住宿资格，并按照公司

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