爱国卫生大扫除活动制度

PAGE爱国卫生大扫除活动制度一、总则（一）目的为了创造整洁、优美、舒适的工作和生活环境，预防和控制疾病传播，保障员工身体健康，特制定本爱国卫生大扫除活动制度。（二）适用范围本制度适用于公司/组织内全体员工及办公区域、生产区域、生活区域等所有场所。（三）基本原则1.全员参与原则：爱国卫生大扫除活动是全体员工共同的责任，应人人动手，积极参与。2.定期进行原则：按照规定的时间和频率开展大扫除活动，确保环境卫生始终保持良好状态。3.责任明确原则：明确各部门、各区域的卫生责任，做到任务到人，责任到位。4.注重实效原则：大扫除活动要注重实际效果，切实解决环境卫生问题，防止形式主义。二、组织领导（一）成立爱国卫生大扫除活动领导小组组长：[组长姓名]副组长：[副组长姓名]成员：各部门负责人（二）领导小组职责1.负责制定爱国卫生大扫除活动计划、方案和制度。2.组织、协调和指导公司/组织内的爱国卫生大扫除活动。3.定期检查和评估各部门的卫生工作情况，对表现突出的部门和个人进行表彰和奖励，对落实不到位的进行督促整改。4.向上级主管部门汇报爱国卫生大扫除活动开展情况，争取支持和指导。（三）各部门职责1.各部门负责人为本部门爱国卫生大扫除活动的第一责任人，负责组织本部门员工按照制度要求开展大扫除活动。2.明确本部门各区域的卫生责任人，确保卫生任务落实到具体人员。3.教育和引导本部门员工养成良好的卫生习惯，遵守卫生制度，积极参与大扫除活动。三、活动内容与要求（一）办公区域1.桌面、电脑、文件柜等办公设备要保持清洁，无灰尘、无杂物。2.地面要每天清扫，定期拖地，保持干净整洁，无污渍、无垃圾。3.门窗玻璃要擦拭干净，明亮通透。4.垃圾桶要及时清理，垃圾不得外溢，定期进行消毒处理。5.办公区域内的绿植要定期浇水、修剪，保持美观。（二）生产区域1.生产设备要定期进行清洁、维护和保养，确保正常运行，无油污、无积尘。2.生产车间地面要保持清洁，物料摆放整齐有序，通道畅通无阻。3.生产过程中产生的废弃物要及时清理，按照规定分类存放和处理，防止污染环境。4.生产区域的通风、照明等设施要保持良好状态，定期检查和维护。（三）生活区域1.宿舍要保持整洁卫生，床铺、衣物等摆放整齐，个人物品要整理有序。2.食堂要严格遵守食品卫生安全规定，餐具要及时清洗消毒，餐桌椅要擦拭干净，餐厅地面要保持清洁。3.卫生间要每天清扫，定期消毒，无异味；洗手池、便池等设施要保持清洁，无污垢。4.公共区域要定期进行清扫，包括楼梯、走廊、电梯等，保持环境整洁。（四）环境卫生要求1.无暴露垃圾、无污水横流、无乱堆乱放、无乱贴乱画。2.室内外环境整洁，空气清新，无异味。3.食品卫生符合相关标准，饮用水水质达标。4.病媒生物防治措施落实到位，有效控制鼠、蚊、蝇、蟑螂等病媒生物滋生。四、活动时间与频率（一）日常清扫各部门员工每天上班前对各自负责的区域进行清扫，保持环境整洁。（二）定期大扫除1.每周[具体日期]下午为公司/组织统一的大扫除时间，全体员工参与，对办公区域、生产区域、生活区域等进行全面清扫。2.每月最后一周的周五为深度大扫除时间，除进行全面清扫外，还要对卫生死角进行重点清理，对公共区域的设施设备进行深度清洁和消毒。3.在重大节日、活动前，要组织开展专项大扫除活动，确保环境整洁美观。五、检查与考核（一）检查方式1.领导小组定期对各部门的卫生情况进行检查，检查结果进行记录和通报。2.各部门负责人要加强对本部门卫生工作的日常检查，及时发现问题并督促整改。3.设立员工卫生监督岗，鼓励员工对发现的卫生问题进行监督和举报。（二）考核标准1.环境卫生状况：根据清洁程度、有无垃圾、杂物等进行评分。2.卫生责任落实：检查各部门卫生责任人是否履行职责，任务是否落实到位。3.病媒生物防治：查看鼠、蚊、蝇、蟑螂等病媒生物的防治措施是否有效，密度是否达标。4.员工参与度：统计员工参与大扫除活动的出勤情况和积极性。（三）考核结果应用1.考核结果与部门绩效挂钩，对卫生工作表现优秀的部门给予适当加分，对不达标的部门进行扣分。2.对在爱国卫生大扫除活动中表现突出的个人进行表彰和奖励，如颁发荣誉证书、给予物质奖励等。3.对卫生工作落实不到位的部门和个人进行督促整改，连续多次不达标的，进行通报批评，并责令其负责人作出书面检讨。六、宣传与教育（一）宣传内容1.爱国卫生运动的意义、目的和要求。2.卫生健康知识，如疾病预防、个人卫生、环境卫生等。3.公司/组织的爱国卫生大扫除活动制度和工作动态。（二）宣传方式1.利用公司内部宣传栏、电子显示屏等宣传阵地，定期发布爱国卫生运动相关信息。2.通过公司内部网站、微信公众号等平台，推送卫生健康知识和大扫除活动报道。3.组织开展卫生健康知识讲座、培训等活动，提高员工的卫生意识和自我保健能力。（三）教育要求1.各部门要将卫生教育纳入员工培训计划，定期组织学习卫生知识和制度要求。2.引导员工养成良好的卫生习惯，如勤洗手、勤通风、不乱扔垃圾等。3.鼓励员工积极参与爱国卫生运动，形成人人关心、人人参与环境卫生整治的良好氛围。七、奖励与惩罚（一）奖励1.对在爱国卫生大扫除活动中表现突出的部门，给予“卫生先进部门”称号，并颁发锦旗或证书。2.对积极参与大扫除活动、卫生工作成绩显著的个人，给予“卫生标兵”称号，进行公开表彰，并给予一定的物质奖励，如奖金、奖品等。3.在绩效考核中，对卫生工作优秀的部门和个人给予加分奖励，优先考虑晋升、评优等。（二）惩罚1.对卫生工作不达标的部门，给予通报批评，并责令限期整改。2.对多次违反卫生制度、卫生问题严重的部门和个人，取消当年评优评先资格