周未卫生大扫除制度

PAGE周未卫生大扫除制度一、总则（一）目的为营造整洁、舒适、安全的工作环境，加强公司/组织的环境卫生管理，特制定本周末卫生大扫除制度。通过定期的全面卫生清理，有效预防疾病传播，保障员工身体健康，提升公司整体形象，增强员工的归属感和责任感。（二）适用范围本制度适用于公司/组织内所有办公区域、生产车间、公共区域（包括走廊、楼梯、电梯、卫生间、茶水间等）以及附属设施（如停车场、绿化区域等）。（三）基本原则1.全员参与原则：周末卫生大扫除是全体员工共同的责任，各部门、各岗位员工应积极主动参与，确保大扫除工作全面、彻底地进行。2.责任明确原则：明确各部门、各区域的卫生清扫责任，做到任务到人，责任到人，避免出现卫生死角和推诿现象。3.定期检查原则：建立健全检查考核机制，定期对各区域的卫生状况进行检查评估，确保卫生大扫除工作质量和效果。二、组织领导（一）成立周末卫生大扫除领导小组组长：[组长姓名]副组长：[副组长姓名]成员：各部门负责人领导小组职责：1.全面负责周末卫生大扫除工作的组织、协调和指导。2.制定和完善周末卫生大扫除制度及相关标准。3.对各部门的卫生清扫工作进行监督检查，及时发现问题并督促整改。4.对在卫生大扫除工作中表现突出的部门和个人进行表彰奖励，对工作不力的进行批评教育和问责。（二）各部门职责1.行政部门负责制定周末卫生大扫除计划，并组织实施。协调各部门之间的工作，确保大扫除工作顺利进行。对公共区域的卫生清扫情况进行检查和监督。负责采购和提供必要的清洁工具和用品。2.各业务部门负责本部门办公区域（包括办公室、会议室、资料室等）的卫生清扫工作，确保桌面整洁、文件摆放有序、地面干净无杂物等。按照划分的公共区域卫生责任区，认真完成卫生清扫任务，包括走廊、楼梯、卫生间等的清扫和消毒。教育和引导本部门员工积极参与周末卫生大扫除，养成良好的卫生习惯。3.后勤保障部门负责生产车间、仓库等区域的卫生清扫和整理，保持生产环境的整洁和有序。对公司的水电设施、消防设施等进行检查和维护，确保其正常运行和安全使用。做好绿化区域的养护和清洁工作，及时修剪花草树木，清理垃圾杂物。三、清扫内容与标准（一）办公区域1.桌面：清理文件、办公用品等，擦拭干净，保持整洁无灰尘。2.地面：清扫地面垃圾、杂物，拖洗干净，无污渍、水渍。3.门窗：擦拭门窗玻璃内外，保持明亮干净，无灰尘、污渍；检查门窗是否完好，开关是否灵活。4.文件柜：整理文件资料，擦拭文件柜表面，保持柜内物品摆放整齐，外观整洁。5.电脑及周边设备：擦拭电脑主机、显示器、键盘、鼠标等，保持设备干净无灰尘；整理电脑线路，避免杂乱。6.垃圾桶：清空垃圾桶内垃圾，清洗垃圾桶，保持垃圾桶外观清洁，无异味。（二）公共区域1.走廊：清扫地面灰尘、杂物，拖洗地面，保持走廊地面干净整洁；擦拭走廊墙壁、扶手，无灰尘、污渍。2.楼梯：清扫楼梯踏步、扶手，拖洗楼梯地面，确保楼梯干净无杂物，扶手光亮。3.电梯：擦拭电梯轿厢内壁、按钮面板等，保持电梯内部清洁卫生；检查电梯运行是否正常。4.卫生间：清扫卫生间地面、墙面、洗手台、马桶等，消毒杀菌，保持卫生间无异味，干净整洁；补充卫生纸、洗手液等用品。5.茶水间：清理茶水间桌面、地面，擦拭饮水机、咖啡机等设备，整理茶具，保持茶水间环境整洁。6.停车场：清扫停车场地面垃圾、杂物，保持停车场地面干净；检查停车设施是否完好。（三）生产车间1.设备：擦拭生产设备表面，清理设备周围杂物，检查设备运行状况，确保设备正常运行和清洁。2.生产线：整理生产线上的物料、产品，清扫生产线地面，保持生产线整洁有序。3.仓库：清理仓库货物，整理货架，清扫仓库地面，确保仓库货物摆放整齐，地面干净无灰尘。4.通风系统：检查通风口、滤网等，清理灰尘和杂物，确保通风良好。（四）附属设施1.绿化区域：修剪花草树木，清理绿化区域内的垃圾、杂物，保持绿化景观美观整洁。2.停车场：清扫停车场地面，检查停车设施，确保停车场秩序良好，设施正常。四、清扫流程与要求（一）准备阶段1.行政部门提前制定周末卫生大扫除计划，明确各部门的清扫区域、任务和时间安排，并提前通知各部门。2.各部门根据计划安排，准备好所需的清洁工具和用品（如扫帚、拖把、抹布、清洁剂、垃圾袋等）。3.员工提前清理个人办公区域内的文件、物品，将不需要的物品进行整理或丢弃。（二）清扫阶段1.按照划分的区域和任务，各部门员工同时开展卫生清扫工作。2.清扫过程中，应遵循先上后下、先里后外的原则，确保全面、彻底地清理。3.对于顽固污渍和垃圾，应使用适当的清洁剂和工具进行清理，确保清洁效果。4.在清理公共区域时，要注意避免影响其他部门的正常工作。（三）检查阶段1.大扫除结束后，各部门负责人先对本部门的清扫情况进行自查，确保符合卫生标准。2.周末卫生大扫除领导小组组织对各部门的清扫区域进行检查评估，检查内容包括清扫质量、卫生死角清理情况、工具和用品摆放等。3.检查人员应认真填写检查记录，对发现的问题及时记录并拍照留存。（四）整改阶段1.对于检查中发现的问题，各部门应立即组织整改，确保卫生状况达到标准要求。2.整改完成后，及时向领导小组反馈整改情况，申请复查。3.领导小组对整改情况进行复查，直至问题全部整改到位。五、监督与考核（一）监督机制1.周末卫生大扫除领导小组定期对各部门的卫生清扫工作进行监督检查，确保大扫除工作落实到位。2.设立意见箱，鼓励员工对卫生清扫工作提出意见和建议，对反映的问题及时进行处理。3.行政部门负责对各部门的卫生清扫情况进行日常巡查，发现问题及时督促整改。（二）考核办法1.将周末卫生大扫除工作纳入部门绩效考核体系，对表现优秀的部门给予加分奖励，对工作不力的部门进行扣分处罚。2.考核内容包括清扫质量、完成情况、问题整改情况等。3.每月对各部门的卫生大扫除工作进行综合评价，评价结果作为年度优秀部门评选的重要依据之一。（三）奖惩措施1.奖励对在周末卫生大扫除工作中表现突出的部门和个人，给予通报表扬，并颁发荣誉证书。在绩效考核中给予适当加分，优先推荐参加各类先进评选。根据实际情况，给予一定的物质奖励。2.惩罚对卫生清扫工作不力，未达到