学校洗手间卫生管理制度

PAGE学校洗手间卫生管理制度一、总则1.目的为加强学校洗手间的卫生管理，营造清洁、舒适、卫生的校园环境，保障师生的身体健康，特制定本制度。2.适用范围本制度适用于学校内所有教学区域、办公区域、学生宿舍等场所的洗手间。3.管理原则遵循科学、规范、高效的管理原则，明确各部门及人员职责，确保洗手间卫生管理工作落到实处。二、管理职责1.后勤管理部门负责制定洗手间卫生管理计划和标准，并组织实施。定期检查洗手间卫生状况，对发现的问题及时督促整改。协调相关部门和人员，确保洗手间清洁用品、设施设备的及时供应和维修。2.保洁人员按照规定的频次和标准，对洗手间进行日常清洁和消毒工作。负责洗手间内设施设备的维护和保养，发现损坏及时报告。做好清洁用品的使用和管理，节约资源，避免浪费。3.师生员工自觉遵守洗手间卫生管理制度，爱护洗手间设施设备。保持洗手间内的清洁卫生，便后及时冲水，不乱扔垃圾。发现洗手间卫生问题及时向相关部门或保洁人员反映。三、卫生标准1.洗手台台面清洁，无污渍、水渍、杂物。水龙头、皂液器等设施完好，无损坏，表面干净。洗手池内无积水，排水畅通。配备的洗手液充足，摆放整齐。2.便器马桶内外表面清洁，无污渍、尿垢，冲水后无残留。蹲便器无堵塞，周边地面无污渍、积水。小便器内无尿渍，表面干净。3.地面地面清洁，无污渍、脚印、积水，保持干燥。地面防滑性能良好，无松动、破损现象。4.墙壁和门窗墙壁无污渍、涂鸦，保持整洁。门窗玻璃干净透明，窗台无杂物。5.垃圾桶垃圾桶摆放整齐，垃圾及时清理，无满溢现象。垃圾桶表面清洁，定期消毒。6.空气洗手间内空气清新，无异味。可通过定期开窗通风或安装通风设备来保持良好的通风效果。四、清洁流程与频次1.清洁流程准备清洁用品，如清洁剂、消毒剂、清洁工具等。先用扫帚清扫地面垃圾，再用拖把拖地，确保地面干净。依次清洁洗手台、便器、小便器等设施，用清洁剂擦拭表面污渍，然后用清水冲洗干净。清洁墙壁和门窗，去除污渍和灰尘。清理垃圾桶内的垃圾，更换垃圾袋，并对垃圾桶进行消毒。最后检查洗手间整体卫生状况，确保无遗漏问题。2.清洁频次教学区域和办公区域的洗手间，每天上午、下午各进行一次全面清洁。学生宿舍的洗手间，每天上午进行一次全面清洁，晚上进行简单清扫和消毒。在课间、午休等时间段，保洁人员要进行巡回保洁，及时清理垃圾和污渍。五、消毒管理1.消毒用品选用符合国家相关标准的消毒产品，如含氯消毒剂、过氧乙酸等。2.消毒方法便器、洗手台、水龙头等设施，每天用消毒水擦拭消毒。地面每周至少进行一次喷洒消毒。在传染病流行期间，增加消毒频次，对洗手间进行全面消毒。3.消毒记录保洁人员要做好消毒记录，包括消毒时间、消毒用品名称、消毒范围等，以备查阅。六、设施设备管理1.定期检查后勤管理部门定期对洗手间设施设备进行检查，包括水龙头、马桶、蹲便器、小便器、通风设备、照明灯具等，及时发现问题并安排维修。2.维修保养对于损坏的设施设备，维修人员要及时进行维修，确保正常使用。同时，要做好设施设备的日常保养工作，延长使用寿命。3.更新更换根据实际使用情况和设施设备的老化程度，适时进行更新更换，保证洗手间设施设备的完好性和功能性。七、监督与考核1.内部监督后勤管理部门定期对洗手间卫生状况进行检查，发现问题及时下达整改通知，督促相关人员进行整改。2.师生监督鼓励师生员工对洗手间卫生问题进行监督，设立意见箱或举报电话，对反映的问题及时核实处理，并将处理结果反馈给师生。3.考核机制建立洗手间卫生管理考核机制，对保洁人员的工作质量进行考核评分。考核结果与绩效挂钩，对表现优秀的保洁人员给予奖励，对不达标的进行批评教育和相应处罚。八、培训与教育1.保洁人员培训定期组织保洁人员进行卫生管理知识和技能培训，包括清洁流程、消毒方法、设施设备维护等，提高保洁人员的业务水平。2.师生健康教育通过宣传栏、主题班会等形式，对师生进行洗手间卫生健康教育，培养师生良好的卫生习惯和环保意识。九、应急处理1.突发事件响应在洗手间发生堵塞、漏水等突发事件时，保洁人员要及时报告后勤管理部门，并采取相应的应急措施，如疏通堵塞、关闭水源等，避免造成更大损失。2.传染病防控如遇传染病疫情，