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文档简介

PAGE医院卫生大扫除制度一、总则(一)目的为加强医院环境卫生管理,营造整洁、舒适、安全的就医环境,预防和控制医院感染,保障患者和医护人员的健康,特制定本卫生大扫除制度。(二)适用范围本制度适用于医院内所有科室、部门、区域,包括病房、门诊、医技科室、行政办公区、后勤保障区等。(三)基本原则1.全面覆盖原则:确保医院各个区域的环境卫生得到彻底清理和维护。2.责任明确原则:明确各科室、部门在卫生大扫除中的职责,做到责任到人。3.定期检查原则:定期对卫生大扫除情况进行检查和评估,及时发现问题并整改。4.持续改进原则:根据检查结果和实际情况,不断完善卫生大扫除制度和工作流程。二、组织管理(一)成立卫生大扫除领导小组1.组长:由医院院长担任,全面负责卫生大扫除工作的领导和决策。2.副组长:由分管副院长担任,协助组长组织和协调卫生大扫除工作。3.成员:各职能科室负责人、临床科室主任、护士长等。负责具体落实卫生大扫除工作任务,监督和检查本科室、部门的卫生大扫除情况。(二)职责分工1.院长职责负责审批卫生大扫除计划和方案。定期召开卫生大扫除工作会议,研究解决工作中存在的问题。对卫生大扫除工作进行全面指导和监督。2.分管副院长职责组织制定卫生大扫除计划和方案,并组织实施。协调各部门之间的工作关系,确保卫生大扫除工作顺利进行。定期检查各科室、部门的卫生大扫除情况,及时发现问题并督促整改。3.职能科室职责医院感染管理科负责制定医院环境卫生监测标准和方法,定期对医院环境进行监测。指导和监督各科室、部门的消毒隔离工作,确保消毒措施落实到位。对卫生大扫除工作中发现的感染隐患提出整改意见,并跟踪整改情况。后勤管理部门负责制定卫生大扫除物资采购计划,确保清洁工具、消毒剂等物资的供应。组织对医院公共区域的卫生大扫除工作,包括走廊、楼梯、电梯、卫生间等。负责对医院污水处理系统、医疗废物处理系统等进行维护和管理,确保正常运行。医务科负责组织医务人员学习卫生大扫除制度和相关知识,提高医务人员的环境卫生意识。监督各临床科室的卫生大扫除工作,确保病房环境整洁、舒适。协调解决卫生大扫除工作中涉及医疗工作的相关问题。护理部负责组织护理人员做好病房的卫生大扫除工作,包括病床、床头柜、卫生间等的清洁消毒。指导护理人员正确使用清洁工具和消毒剂,确保消毒效果。对护理人员的卫生大扫除工作进行考核和评价。4.临床科室职责科室主任、护士长负责组织本科室人员实施卫生大扫除工作,明确分工,责任到人。组织本科室人员学习卫生大扫除制度和相关知识,提高环境卫生意识。定期对本科室的卫生大扫除情况进行自查,发现问题及时整改。配合医院相关部门做好环境卫生监测和检查工作。5.医技科室职责科室负责人负责组织本科室人员实施卫生大扫除工作,确保检查、治疗设备及周围环境的清洁卫生。做好医疗设备的清洁消毒工作,防止交叉感染。配合医院相关部门做好环境卫生监测和检查工作。6.行政办公区职责各部门负责人负责组织本部门人员做好办公区域的卫生大扫除工作,保持办公环境整洁、有序。定期清理文件、资料等,保持办公桌面整洁。做好公共区域的环境卫生维护工作,如会议室、茶水间等。三、卫生大扫除标准(一)病房卫生标准1.病床及床头柜:保持清洁,无污渍、无灰尘,床单、被套、枕套定期更换,保持平整、干净。2.地面:清洁、无杂物、无痰迹,每日湿式清扫,定期消毒。3.门窗:玻璃明亮,窗框、窗台无灰尘;门表面清洁,无污渍。4.墙面:无灰尘、无污渍、无蜘蛛网,定期擦拭。5.卫生间:便器清洁无异味,洗手池、水龙头无污渍,地面干燥、清洁,定期消毒。6.医疗设备:表面清洁,定期进行消毒保养,设备周围环境整洁。(二)门诊卫生标准1.候诊区:地面清洁,座椅摆放整齐,无杂物,定期消毒。2.诊室:桌面、诊察床清洁,病历、检查报告等摆放整齐,地面无污渍。3.挂号收费处:台面清洁,电脑设备定期擦拭,地面无杂物。4.卫生间:同病房卫生间卫生标准。(三)医技科室卫生标准1.检查、治疗设备:表面清洁,定期进行消毒保养,设备周围环境整洁,无杂物。2.操作台面:清洁、无污渍,仪器设备摆放有序。3.地面:清洁、无积水,定期消毒。4.标本存放区:保持清洁,标本存放规范,无泄漏。(四)行政办公区卫生标准1.办公桌椅:表面清洁,文件、办公用品摆放整齐。2.地面:清洁、无杂物,定期清扫。3.门窗:同病房门窗卫生标准。4.公共区域:如会议室、茶水间等,保持清洁,无异味。(五)后勤保障区卫生标准1.食堂:桌椅、餐具清洁,食品加工区域卫生符合食品安全标准,地面、墙面清洁,无油污。2.洗衣房:设备清洁,衣物分类存放整齐,地面无污渍,定期消毒。3.配电室、机房等:设备表面清洁,无灰尘,周围环境整洁,无杂物。四、卫生大扫除频次(一)日常清洁1.各科室、部门每日进行常规卫生清扫,保持工作区域环境整洁。2.护理人员每日对病房进行湿式清扫,及时清理垃圾和杂物。(二)定期大扫除1.每周五下午为医院卫生大扫除日,各科室、部门按照卫生大扫除标准进行全面清扫。2.每月末进行一次全院性的卫生大扫除,由医院卫生大扫除领导小组组织实施,各科室、部门全员参与。(三)特殊时期大扫除1.在传染病流行期间、重大活动期间等特殊时期,根据实际情况增加卫生大扫除频次,加强环境卫生管理。2.对重点区域和部位进行重点清洁和消毒,如发热门诊、隔离病房等。五、卫生大扫除流程(一)准备阶段1.各科室、部门提前准备好清洁工具和消毒剂,如扫帚、拖把、抹布、清洁剂、消毒剂等。2.明确分工,将卫生大扫除任务分解到每个工作人员,确保责任到人。3.关闭门窗,避免清扫过程中灰尘飞扬。(二)清扫阶段1.按照从上到下、从左到右的顺序进行清扫,先清理天花板、墙壁、门窗等高处,再清理地面、桌面、设备等。2.对病房、诊室、办公室等区域的垃圾和杂物进行分类收集,放置在指定地点,由专人负责清理。3.擦拭各类设备、家具表面,去除污渍和灰尘,注意保护设备的安全和正常运行。4.对卫生间、垃圾桶等重点部位进行重点清洁和消毒,确保无异味、无污渍。(三)消毒阶段1.根据不同区域和物品的特点,选择合适的消毒剂进行消毒。2.对地面、墙面、桌面等进行喷洒或擦拭消毒,作用一定时间后用清水擦拭干净。3.对医疗设备、办公用品等进行擦拭消毒,避免消毒剂对设备造成损坏。4.对空气进行消毒,可采用紫外线照射、空气消毒机等方法,按照相关操作规程进行。(四)检查验收阶段1.各科室、部门在卫生大扫除完成后,先进行自查,确保符合卫生大扫除标准。2.医院卫生大扫除领导小组组织相关人员对各科室、部门的卫生大扫除情况进行检查验收。3.检查内容包括环境卫生状况、消毒措施落实情况、清洁工具和消毒剂使用情况等。4.对检查中发现的问题及时反馈给相关科室、部门,要求限期整改,直至达到标准。六、监督与考核(一)监督机制1.医院成立卫生大扫除监督小组,由医院感染管理科、后勤管理部门等相关人员组成。2.监督小组定期对各科室、部门的卫生大扫除情况进行监督检查,发现问题及时督促整改。3.设立举报电话和邮箱,鼓励患者、医护人员和群众对医院环境卫生问题进行举报,监督小组对举报内容及时进行调查处理。(二)考核办法1.将卫生大扫除工作纳入科室绩效考核内容,考核结果与科室奖金分配、评先评优等挂钩。2.对卫生大扫除工作表现优秀的科室和个人进行表彰和奖励,对工作不力、未达到卫生大扫除标准的科室和个人进行批评教育,并责令限期整改。3.考核指标包括环境卫生质量、消毒效果、清洁工具和消毒剂使用规范等方面,具体考核细则由医院卫生大扫除领导小组制定。七、物资管理(一)清洁工具管理1.后勤管理部门统一采购清洁工具,确保工具的质量和规格符合卫生大扫除要求。2.建立清洁工具台账,记录工具的采购、发放、使用和维修情况。3.各科室、部门指定专人负责清洁工具的保管,定期检查工具的完好情况,及时维修或更换损坏的工具。(二)消毒剂管理1.严格按照国家相关法律法规和行业标准采购消毒剂,确保消毒剂的质量和安全性。2.设立消毒剂储存专柜,专人负责管理,按照消毒剂的性质分类存放,确保储存环境符合要求。3.建立消毒剂使用登记制度,记录消毒剂的名称、规格、使用时间、使用量等信息,确保消毒剂的正确使用和合理消耗。4.定期对消毒剂进行质量检查,确保消毒剂的有效性。八、培训与教育(一)培训内容1.卫生大扫除制度和标准,使工作人员熟悉卫生大扫除的要求和流程。2.清洁工具和消毒剂的正确使用方法,确保工作人员能够正确操作。3.医院感染防控知识,提高工作人员的感染防控意识,预防医院感染的发生。(二)培训方式1.定期组织集中培训,邀请专家进行授课,讲解卫生大扫除制度、清洁消毒技术等方面知识。2.开展现场培训,由医院感染管理科、后勤管理部门等相关人员到各科室、部门进行现场指导,演示清洁消毒操作方法

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