场所环境卫生制度

PAGE场所环境卫生制度一、总则1.目的为加强本公司/组织场所环境卫生管理，创造整洁、舒适、安全的工作和生活环境，保障员工身体健康，特制定本制度。2.适用范围本制度适用于公司/组织内所有办公区域、生产车间、公共活动场所、员工宿舍等场所的环境卫生管理。3.职责分工公司/组织设立环境卫生管理小组，由行政部门负责人担任组长，各部门负责人为成员。环境卫生管理小组负责全面统筹和监督公司/组织的环境卫生工作。行政部门负责制定环境卫生管理计划、组织环境卫生检查和考核、协调环境卫生设施的配备和维护等工作。各部门负责本部门区域内的环境卫生日常清扫、保洁工作，确保区域内环境符合卫生标准。全体员工应积极参与环境卫生维护，遵守本制度规定，保持个人工作区域及公共区域的整洁卫生。二、环境卫生标准1.办公区域桌面、电脑、文件柜等办公设备应保持清洁，无灰尘、污渍。文件资料应摆放整齐有序，不得随意堆放。地面应干净整洁，无纸屑、杂物，定期进行清扫和拖地，确保地面光亮。垃圾桶应及时清理，垃圾不得溢出，垃圾袋应扎紧并及时更换。门窗玻璃应保持洁净透明，无明显灰尘和污渍。公共区域的绿植应定期浇水、修剪，保持美观。2.生产车间生产设备应定期进行清洁和维护，表面无油污、灰尘，设备运行正常，无安全隐患。工作平台、流水线等应保持整洁，物料摆放整齐，不得有积压、散落现象。车间地面应保持清洁，无油污、水渍、杂物，通道畅通无阻。通风系统应定期检查和清理，确保空气流通，空气质量符合相关标准。生产过程中产生的废料、废品应及时清理，分类存放，不得随意丢弃。3.公共活动场所会议室、培训室等公共活动场所桌椅摆放整齐，桌面、地面干净整洁，无垃圾、杂物。墙面、天花板无蜘蛛网、灰尘，灯具、电器设备等应保持清洁，正常运行。卫生间应保持清洁卫生，便池、洗手池无污垢，地面干燥无积水，卫生纸供应充足，垃圾桶及时清理。楼梯、电梯间应保持清洁，扶手无灰尘，地面无杂物，电梯轿厢内干净整洁，定期消毒。4.员工宿舍宿舍内床铺、桌椅摆放整齐，个人物品应整理有序，不得乱堆乱放。地面、墙面应保持清洁，无污渍、灰尘，门窗玻璃干净明亮。卫生间应定期打扫，保持清洁卫生，无异味，洗漱用品摆放整齐。宿舍内不得私自拉接电线、使用大功率电器，确保用电安全。三、环境卫生管理措施1.清扫保洁各部门应安排专人负责本部门区域的日常清扫保洁工作，制定详细的清扫保洁时间表，并严格按照时间表进行清扫。办公区域应在每天上班前进行清扫，保持工作环境整洁。生产车间应根据生产流程和实际情况，合理安排清扫时间，确保生产不受影响。公共活动场所应在使用前后及时进行清扫，卫生间、楼梯、电梯间等重点区域应增加清扫频次。员工宿舍应定期进行全面清扫，每周至少进行一次大扫除，保持宿舍环境干净整洁。2.垃圾分类与处理公司/组织应按照垃圾分类标准，设置不同类型的垃圾桶，如可回收物垃圾桶、有害垃圾桶、其他垃圾桶等。员工应将垃圾进行分类投放，严禁混投。对于可回收物，应定期交由专业回收公司进行处理；对于有害垃圾，应按照相关规定妥善存放，交由有资质的处理单位处理；其他垃圾应及时清运。行政部门应加强对垃圾分类工作的宣传和指导，提高员工的环保意识，确保垃圾分类工作顺利开展。3.环境卫生设施维护行政部门应定期对公司/组织内的环境卫生设施进行检查和维护，如垃圾桶、清扫工具、清洁设备等。对于损坏的设施应及时维修或更换，确保设施正常使用。卫生间的水龙头、马桶等设备应保持良好状态，如有漏水等问题应及时报修。通风设备、照明灯具等应定期检查，确保正常运行。对于公共区域的绿植，应安排专人进行养护，定期浇水、施肥、修剪，确保绿植生长良好，美观宜人。4.卫生检查与考核环境卫生管理小组应定期对公司/组织内各场所的环境卫生情况进行检查，检查频率为每周至少一次。检查内容包括环境卫生标准的各项指标落实情况。每次检查应做好记录，记录检查时间、检查人员、检查区域、存在问题等信息。对于检查中发现的问题，应及时下达整改通知，明确整改责任人、整改期限和整改要求。行政部门应将环境卫生检查结果纳入部门绩效考核体系，对于环境卫生不达标的部门，按照绩效考核办法进行相应扣分，并责令限期整改。对于多次整改仍不达标的部门，将进行通报批评，并追究部门负责人的责任。四、环境卫生宣传与培训1.宣传教育行政部门应通过多种渠道，如宣传栏、内部通告、微信群等，宣传环境卫生知识和本公司/组织的环境卫生制度，提高员工的环保意识和卫生意识。定期发布环境卫生相关信息，如环保小贴士、卫生标准解读、优秀部门环境卫生案例等，引导员工积极参与环境卫生维护工作。2.培训计划制定环境卫生培训计划，定期组织员工进行环境卫生培训。培训内容包括环境卫生标准、清扫保洁技巧、垃圾分类知识等。新员工入职时，应进行环境卫生方面的入职培训，使其了解公司/组织的环境卫生要求和相关制度。根据不同岗位的特点，有针对性地开展环境卫生培训，如生产车间员工重点培训生产区域的卫生维护和安全操作规范，办公区域员工重点培训办公环境整洁和文件资料整理等。五、特殊情况处理1.突发污染事件当公司/组织内发生突发污染事件，如化学品泄漏、污水外溢等，相关部门应立即启动应急预案。迅速采取措施，如隔离污染区域、清理污染物、防止污染扩散等。同时，及时通知专业人员进行处理，确保污染事件得到妥善解决。事件处理完毕后，应对污染区域进行全面清洁和消毒，恢复正常环境卫生状态，并对事件原因进行调查分析，总结经验教训，完善相关管理制度和应急预案。2.重大活动期间在公司/组织举办重大活动期间，如年会、大型会议、产品展销会等，行政部门应提前制定环境卫生保障方案。增加清扫保洁频次，加强对活动场所及周边区域的环境卫生管理。对卫生间、公共区域等重点部位进行重点维护，确保活动期间环境整洁、舒适。活动结束后