厕所卫生通知制度

PAGE厕所卫生通知制度一、总则1.目的为了加强公司/组织厕所卫生管理，营造清洁、舒适、卫生的工作环境，保障员工的身体健康，特制定本通知制度。2.适用范围本制度适用于公司/组织内所有办公区域、生产区域、公共区域等的厕所。3.职责分工行政部门负责统筹协调厕所卫生管理工作，制定相关标准和规范，并监督检查执行情况。各部门负责本部门使用厕所的日常清洁维护工作，确保厕所卫生符合要求。保洁人员负责按照规定的频次和标准对厕所进行全面清洁和消毒。二、厕所卫生标准1.地面保持地面干净、无污渍、无水渍，定期进行清扫和拖地，确保地面光亮整洁。发现地面有垃圾、杂物等应及时清理，避免积水导致滑倒事故。2.便器便器表面清洁无污垢，定期进行消毒，确保无异味。每次使用后应及时冲洗，保持便器畅通，无堵塞现象。3.洗手台洗手台台面干净，无污渍、水渍，水龙头无滴漏。配备的洗手液、擦手纸等用品应充足，摆放整齐。定期清理洗手台下的杂物，保持周围环境整洁。4.墙壁和门窗墙壁无污渍、无灰尘，保持清洁卫生。门窗玻璃干净明亮，无污渍、手印。定期对墙壁和门窗进行擦拭和清洁，确保整体环境美观。5.通风换气厕所应保持良好的通风换气，无异味。通风设备应正常运行，如有损坏应及时维修。可根据实际情况，适当增加通风时间，确保空气清新。6.垃圾桶垃圾桶应及时清理，垃圾不得外溢。垃圾袋应定期更换，保持垃圾桶外观清洁。垃圾桶周围地面无垃圾散落，保持干净整洁。三、清洁频次1.日常清洁保洁人员每天至少对厕所进行[X]次全面清洁，包括地面清扫、便器冲洗、洗手台擦拭、垃圾桶清理等。在使用高峰时段，应增加巡查次数，及时清理垃圾和污渍，保持厕所卫生。2.定期消毒每周至少对厕所进行[X]次消毒，重点对便器、洗手台、门把手等易接触部位进行消毒处理。消毒应使用符合国家相关标准的消毒剂，按照正确的方法和浓度进行操作，确保消毒效果。3.特殊情况清洁如遇厕所内有呕吐物、血迹等特殊污渍，应立即进行清理，并使用消毒剂进行消毒处理，防止病菌传播。在重要活动、会议等期间，应提前对厕所进行全面清洁和消毒，确保使用环境良好。四、清洁流程1.准备工作保洁人员在清洁前应准备好所需的清洁工具和用品，如扫帚、拖把、抹布、消毒剂、垃圾袋等。检查清洁工具是否完好，清洁用品是否充足，确保清洁工作顺利进行。2.地面清洁首先清扫地面上的垃圾和杂物，然后用湿拖把拖地，去除地面污渍。对于顽固污渍，可使用适量的清洁剂进行擦拭，再用清水冲洗干净，最后用干拖把擦干地面。3.便器清洁先使用马桶刷蘸取适量的清洁剂，对便器内部进行刷洗，去除污垢。然后用清水冲洗干净便器，确保无清洁剂残留。最后用消毒水对便器进行消毒，擦拭干净便器表面。4.洗手台清洁用湿抹布擦拭洗手台台面，去除污渍和水渍。清洁水龙头、洗手液瓶等配件，确保无污渍、无锈迹。更换擦手纸，补充洗手液。5.墙壁和门窗清洁使用干净的抹布擦拭墙壁和门窗玻璃，去除灰尘和污渍。对于高处的墙壁和门窗，可使用伸缩杆清洁工具进行清洁。6.通风换气检查通风设备是否正常运行，如有问题及时报修。打开窗户或通风口，保持空气流通，排出异味。7.垃圾桶清理将垃圾桶内的垃圾倒入垃圾袋中，扎紧袋口。更换新的垃圾袋，擦拭垃圾桶外部，保持垃圾桶清洁。8.收尾工作清洁工作完成后，检查厕所内各个区域是否清洁干净，工具和用品摆放是否整齐。关闭门窗，确保厕所安全。五、监督检查1.行政部门检查行政部门定期对厕所卫生情况进行检查，每周至少检查[X]次。检查内容包括卫生标准执行情况、清洁频次落实情况、通风换气情况等。对检查中发现的问题，及时记录并反馈给责任部门或保洁人员，要求限期整改。2.部门自查各部门应安排专人负责本部门使用厕所的日常自查，每天至少自查[X]次。自查内容主要包括厕所内的卫生状况、设施设备是否正常等。发现问题应及时通知保洁人员进行处理，确保厕所卫生符合要求。3.员工监督鼓励员工对厕所卫生情况进行监督，如发现问题可及时向行政部门或本部门负责人反映。对于员工反映的问题，行政部门应及时核实并处理，处理结果应及时反馈给员工。六、奖惩措施1.奖励对于在厕所卫生管理工作中表现突出的部门或个人，公司/组织将给予表彰和奖励。奖励方式包括但不限于颁发荣誉证书、奖金、奖品等。2.惩罚对于违反厕所卫生通知制度的部门或个人，将视情节轻重给予相应的惩罚。惩罚措施包括但不限于批评教育、罚款、绩效扣分等。如因厕所卫生问题导致公司/组织受到外部投诉或造成不良影响的，将追究相关责任人的责任。七、培训与宣传1.培训行政部门定期组织保洁人员进行厕所卫生清洁和消毒知识培训，提高保洁人员的专业技能和服务水平。培训内容包括清洁流程、卫生标准、消毒剂使用方法、安全注意事项等。各部门应加强对员工的卫生意识教育，引导员工养成良好的卫生习惯，爱护厕所设施设备。2.宣传通过公司/组织内部宣传栏、公告栏等渠道，宣传厕所卫生通知制度的相关内容，提高员工对厕所卫生