技师休息室卫生制度

PAGE技师休息室卫生制度一、总则1.目的本卫生制度旨在确保技师休息室的环境整洁、卫生，为技师提供一个舒适、健康的工作休息场所，保障技师的身体健康，提高工作效率，同时维护公司良好的形象。2.适用范围本制度适用于公司内所有技师休息室及其相关区域，包括休息区、储物区、卫生间等。3.职责分工行政部门：负责制定、修订和监督本卫生制度的执行，定期对技师休息室进行检查和评估，确保卫生状况符合要求。技师团队：全体技师应严格遵守本卫生制度，积极参与休息室的卫生维护工作，保持个人工作区域及公共区域的整洁。保洁人员：按照规定的清洁标准和频次，负责技师休息室的日常清洁工作，包括地面清扫、垃圾清理、卫生间清洁等。二、卫生标准与要求休息区1.桌面保持桌面干净整洁，无灰尘、污渍、水渍。禁止在桌面上随意丢弃杂物，文件、工具等应摆放整齐。定期擦拭桌面，使用清洁剂和干净的抹布，确保桌面光亮。2.座椅及沙发座椅和沙发表面应无灰尘、污渍，定期进行吸尘和擦拭。检查座椅和沙发的损坏情况，如有损坏及时报修。保持座椅和沙发的摆放整齐，不得随意挪动或堆放物品。3.地面地面应保持清洁，无垃圾、杂物、水渍。每日进行清扫，定期使用拖把拖地，确保地面干净、光亮。注意地面角落的清洁，避免积尘和杂物堆积。4.墙壁与门窗墙壁应无灰尘、污渍、蜘蛛网，定期进行擦拭。门窗玻璃保持干净透明，无污渍、手印，定期擦拭。检查门窗的密封情况，如有损坏及时维修，确保室内环境整洁。5.电器设备电视屏幕、电脑显示器等电器设备表面应无灰尘，定期使用专用清洁剂擦拭。电器设备使用完毕后，应及时关闭电源，保持安全状态。定期检查电器设备的运行情况，如有故障及时报修。6.绿植如有绿植摆放，应定期浇水、修剪，保持绿植的美观和健康。及时清理绿植周围的落叶和杂物，保持环境整洁。储物区1.工具柜工具柜表面应保持清洁，无灰尘、污渍。工具应分类存放，摆放整齐，标识清晰，便于查找。定期清理工具柜内的杂物，保持柜内整洁。2.储物架储物架上的物品应摆放有序，不得随意堆放。定期检查储物架的稳固情况，如有松动及时维修。清理储物架上的灰尘和杂物，保持储物区的整洁。3.地面与角落储物区地面应保持干净，无垃圾、杂物。注意储物区角落的清洁，避免积尘和杂物堆积。定期对储物区进行全面清扫，确保环境整洁。卫生间1.洗手台洗手台台面应保持干净，无污渍、水渍，定期擦拭。水龙头、洗手液瓶等设施应无污垢，定期清洁。洗手台下不得堆放杂物，保持整洁。2.便器便器应每日进行清洁，确保无污渍、异味。定期使用消毒水对便器进行消毒，防止细菌滋生。检查便器的冲水功能，如有故障及时报修。3.地面与墙壁卫生间地面应保持干燥、清洁，无积水、污渍。墙壁应无污渍、水渍、蜘蛛网，定期擦拭。通风良好，保持空气清新，无异味。4.垃圾桶垃圾桶应及时清理，垃圾不得溢出。定期对垃圾桶进行消毒，保持垃圾桶的清洁。更换垃圾袋时，应扎紧袋口，防止异味散发。三、清洁频次与流程日常清洁1.保洁人员每天上班后，首先对技师休息室进行全面清扫，包括地面、桌面、座椅、卫生间等区域。清理垃圾，更换垃圾袋，确保垃圾桶干净无异味。擦拭桌面、座椅、电器设备等表面，去除灰尘和污渍。清洁卫生间，包括洗手台、便器、地面、墙壁等，消毒便器。检查门窗、电器设备等是否正常，如有问题及时报告。2.技师团队在使用完休息室后，应及时清理个人工作区域，将文件、工具等摆放整齐。保持桌面、座椅的整洁，不得在休息室内随意丢弃杂物。配合保洁人员做好公共区域的卫生维护工作。定期清洁1.每周对休息区的座椅、沙发进行深度清洁，包括吸尘、擦拭缝隙等。全面擦拭墙壁、门窗玻璃，确保无灰尘、污渍。清理储物区的工具柜、储物架，整理物品，擦拭表面灰尘。对卫生间的地面、墙壁进行全面消毒，包括使用消毒剂喷洒和擦拭。2.每月对电器设备进行全面清洁和检查，包括电视、电脑、空调等。检查休息室的设施设备，如桌椅、门窗、水龙头等，如有损坏及时报修。对绿植进行全面检查和养护，修剪枝叶，更换土壤等。特殊情况清洁1.如果休息室内发生污渍、垃圾等突发情况，保洁人员应及时进行清理，确保环境整洁。2.如有技师在休息室内进行维修、保养等工作，产生油污、水渍等污染，应及时清理，保持工作区域干净。四、卫生检查与考核1.行政部门检查行政部门定期对技师休息室进行卫生检查，每周至少进行一次全面检查，每月进行一次综合评估。检查内容包括休息区、储物区和卫生间的卫生状况，按照卫生标准进行评分。填写卫生检查记录表，记录检查时间、检查人员、检查结果等信息。2.问题整改对于检查中发现的问题，行政部门应及时下达整改通知，明确整改要求和期限。技师团队和保洁人员应按照整改通知要求，及时进行整改，确保卫生状况符合标准。行政部门对整改情况进行跟踪检查，直至问题得到彻底解决。3.考核与奖惩将技师休息室的卫生状况纳入绩效考核体系，对卫生维护工作表现优秀的个人或团队进行奖励。对于违反卫生制度，导致卫生状况不达标的个人或团队，进行相应的处罚，如扣除绩效分、罚款等。五、培训与宣传1.卫生培训行政部门定期组织技师和保洁人员参加卫生培训，提高卫生意识和清洁技能。培训内容包括卫生标准、清洁流程、消毒知识等，确保相关人员熟悉卫生制度要求。邀请专业人员进行培训指导，分享先进的卫生管理经验和方法。2.宣传教育通过公司内部宣传栏、邮件、微信群等渠道，宣传卫生制度的重要性和具体要求。张贴卫生标语和提示牌，提醒技师和保洁人员保持休息室的卫生。鼓励