局爱国卫生组织管理制度

PAGE局爱国卫生组织管理制度一、总则（一）目的为加强本局爱国卫生工作，提高干部职工健康水平，创造整洁、优美、舒适的工作环境，促进各项工作顺利开展，依据国家相关法律法规和行业标准，特制定本管理制度。（二）适用范围本制度适用于本局全体干部职工及本局管辖区域内的爱国卫生工作。（三）基本原则1.预防为主原则坚持以预防疾病为核心，通过加强健康教育、环境卫生整治、病媒生物防制等措施，预防和控制各类传染病及其他疾病的发生与传播。2.全员参与原则全体干部职工应积极参与爱国卫生工作，形成人人动手、人人有责的良好氛围，共同维护办公环境和公共卫生。3.科学管理原则运用科学的方法和手段，规范爱国卫生工作流程，提高工作效率和质量，确保各项措施落到实处。4.长效管理原则建立健全长效管理机制，持续改进爱国卫生工作，不断巩固和提升工作成果，保持良好的卫生环境。二、组织领导（一）成立爱国卫生工作领导小组1.组长：[组长姓名]职责：全面负责本局爱国卫生工作的领导和决策，协调解决工作中的重大问题。2.副组长：[副组长姓名]职责：协助组长开展工作，负责组织实施爱国卫生工作的具体任务，督促检查各部门工作落实情况。3.成员：各部门负责人职责：负责本部门爱国卫生工作的组织和落实，按照领导小组的要求，完成各项工作任务，并及时反馈工作进展情况。（二）领导小组职责1.贯彻执行国家有关爱国卫生工作的方针、政策和法律法规，制定本局爱国卫生工作计划和措施。2.组织开展本局爱国卫生宣传教育活动，提高干部职工的卫生意识和健康素养。3.定期召开爱国卫生工作会议，研究解决工作中存在的问题，部署下一阶段工作任务。4.组织开展本局环境卫生整治、病媒生物防制等工作，检查督促各部门落实各项爱国卫生措施。5.对本局爱国卫生工作进行考核评价，表彰先进，鞭策后进，推动工作持续深入开展。三、爱国卫生宣传教育（一）宣传内容1.普及卫生知识宣传常见疾病的预防知识、健康生活方式、环境卫生要求等，提高干部职工的卫生意识和自我保健能力。2.传播爱国卫生理念宣传爱国卫生运动的意义、目的和任务，弘扬爱国卫生精神，营造良好的工作氛围。3.强化法律法规宣传宣传国家有关爱国卫生工作的法律法规，增强干部职工的法律意识，自觉遵守相关规定。（二）宣传方式1.开展专题讲座定期邀请专家举办卫生健康知识讲座，针对季节特点和常见疾病，讲解预防方法和注意事项。2.发放宣传资料编印爱国卫生宣传手册、资料等，发放给干部职工，方便大家学习和了解相关知识。3.利用内部媒体宣传通过本局网站、微信公众号、宣传栏等内部媒体平台，发布爱国卫生工作动态、卫生知识等信息，扩大宣传覆盖面。4.组织主题活动结合世界卫生日、爱国卫生月等活动，组织开展形式多样的主题活动，如知识竞赛、演讲比赛、健康体检等，提高干部职工的参与度和积极性。四、环境卫生管理（一）办公区域卫生1.各部门负责本部门办公区域的日常卫生清扫，保持桌面、地面、门窗等干净整洁，物品摆放整齐有序。2.每天上班前和下班后，安排专人对公共区域（如走廊、楼梯、电梯等）进行清扫，定期进行全面清洁消毒。3.禁止在办公区域内吸烟、随地吐痰、乱扔垃圾等，保持良好的办公环境。（二）公共区域卫生1.公共区域（如会议室、食堂、卫生间等）由专人负责定期清扫和消毒，确保环境整洁卫生。2.会议室使用后，及时清理桌面、地面，关闭电器设备，保持良好的会议环境。3.食堂要严格遵守食品卫生安全规定，加强食品加工、储存、销售等环节的卫生管理，定期对食堂进行清洁消毒，确保食品安全。4.卫生间要保持清洁卫生，定期清理便池、洗手池等设施，及时补充卫生纸、洗手液等用品，定期进行消毒除臭。（三）环境卫生检查1.成立环境卫生检查小组，定期对本局办公区域和公共区域的环境卫生进行检查。2.检查内容包括环境卫生状况、卫生设施配备及使用情况、垃圾清理及处理情况等。3.对检查中发现的问题，及时下达整改通知书，责令相关部门限期整改，并跟踪复查整改情况。4.将环境卫生检查结果纳入部门绩效考核内容，对环境卫生不达标的部门进行通报批评，并扣减相应绩效分数。五、病媒生物防制（一）防制目标有效控制鼠、蚊、蝇、蟑螂等病媒生物的密度，防止病媒生物传播疾病，保障干部职工身体健康。（二）防制措施1.物理防制在办公区域和公共区域设置防鼠设施，如挡鼠板、鼠夹、鼠笼等，防止老鼠进入室内。安装纱窗、纱门，防止蚊虫进入室内，定期清理排水管道、积水容器等，消除蚊虫滋生环境。配备灭蝇灯、粘蝇纸等灭蝇设备，定期清理垃圾，保持环境整洁，减少苍蝇滋生。封堵蟑螂栖息场所，如墙壁缝隙、家具缝隙等，使用蟑螂屋、蟑螂药等进行捕杀。2.化学防制根据病媒生物的活动规律和季节特点，合理选用安全、有效的化学药剂进行防治。由专业人员按照操作规程进行施药，确保用药安全，避免对人体和环境造成危害。定期对施药效果进行评估，根据评估结果调整防治方案。（三）防制管理1.建立病媒生物防制档案，记录病媒生物监测情况、防制措施实施情况、用药记录等。2.定期组织病媒生物防制培训，提高干部职工的防制意识和技能。3.委托具有资质的专业机构进行病媒生物防制工作，签订服务合同，明确双方责任和义务。4.对病媒生物防制工作进行监督检查，确保防制措施落实到位，病媒生物密度控制在国家规定标准以内。六、食品安全管理（一）食堂卫生管理1.食堂工作人员必须持健康证上岗，定期进行健康检查，保持个人卫生。2.食堂要保持环境整洁，食品加工操作区要严格按照卫生要求进行布局，生熟分开，防止交叉污染。3.食品采购要严格把关，索证索票，确保食品来源安全可靠，禁止采购变质、过期、三无食品。4.食品储存要分类存放，隔墙离地，保持通风良好，防止食品霉变、腐烂。（二）食品加工过程管理1.食品加工要严格遵守操作规程，确保食品熟透，防止食物中毒。2.加工过程中要使用符合卫生标准的餐具、厨具，定期进行清洗消毒。3.食品添加剂要严格按照国家标准使用，专人专柜保管，做好使用记录。（三）食品安全检查1.成立食品安全检查小组，定期对食堂食品安全进行检查。2.检查内容包括食品卫生状况、食品加工过程、食品储存条件、餐具消毒情况等。3.对检查中发现的问题，及时下达整改通知书，责令食堂限期整改，并跟踪复查整改情况。4.加强食品安全应急管理，制定食品安全应急预案，定期组织演练，提高应对食品安全突发事件的能力。七、考核与奖惩（一）考核内容1.爱国卫生宣传教育工作开展情况，包括宣传资料发放、讲座举办、主题活动组织等。2.环境卫生管理情况，包括办公区域、公共区域卫生清扫、消毒情况，环境卫生检查达标情况等。3.病媒生物防制工作情况，包括防制措施落实、病媒生物密度控制情况等。4.食品安全管理情况，包括食堂卫生管理、食品加工过程管理、食品安全检查情况等。（二）考核方式1.定期考核每季度对各部门爱国卫生工作进行一次全面考核，考核结果在全局范围内进行通报。2.不定期抽查领导小组不定期对各部门爱国卫生工作进行抽查，及时发现问题并督促整改。（三）奖惩措施1.对爱国卫生工作成绩突出的部门和个人，给予表彰和奖励，奖励形式包括