(2025年)安全工程师考试模拟题及答案

(2025年)安全工程师考试模拟题及答案一、单项选择题（共20题，每题1分。每题的备选项中，只有1个最符合题意）1.某化工企业2024年12月发生一起火灾事故，造成3人死亡、5人重伤。根据《生产安全事故报告和调查处理条例》，该事故应逐级上报至（）。A.设区的市级人民政府应急管理部门B.省级人民政府应急管理部门C.国务院应急管理部门D.县级人民政府应急管理部门答案：B2.某机械制造企业新购入一台大型冲压设备，根据《建设项目安全设施“三同时”监督管理办法》，该设备投入使用前，企业应组织（）对安全设施进行竣工验收。A.注册安全工程师B.安全评价机构C.设计单位D.专业技术人员或专家答案：D3.某金属冶炼企业存在一氧化碳、噪声、高温三类职业病危害因素。根据《工作场所职业卫生管理规定》，企业应在产生职业病危害的工作场所设置警示标识，其中一氧化碳的警示标识底色应为（）。A.红色B.黄色C.蓝色D.绿色答案：B（注：根据《工作场所职业病危害警示标识》，有毒气体警示标识底色为黄色）4.某烟花爆竹生产企业制定了2025年度安全生产费用提取和使用计划。根据《企业安全生产费用提取和使用管理办法》，该企业安全生产费用提取标准为上年度实际营业收入的（）。A.1.5%B.2%C.4%D.6%答案：C（注：烟花爆竹生产企业按营业收入的4%提取）5.某化工企业进行罐区动火作业，作业前未对受限空间内的可燃气体浓度进行检测，导致作业过程中发生爆炸。根据《危险化学品企业特殊作业安全规范》（GB30871-2022），该行为违反了（）的安全要求。A.动火作业前应进行气体分析，分析结果合格后方可作业B.动火作业期间应设专人监护C.动火作业票有效期不超过8小时D.受限空间与其他系统应有效隔离答案：A6.某矿山企业2024年发生一起透水事故，直接经济损失800万元。根据《生产安全事故罚款处罚规定（试行）》，对该企业主要负责人处上一年年收入（）的罚款。A.30%B.40%C.60%D.80%答案：B（注：造成3人以下死亡或1000万元以下直接经济损失的一般事故，处40%罚款）7.某建筑施工企业开展安全生产标准化建设，其中“目标职责”要素要求企业制定年度安全生产目标。根据《企业安全生产标准化基本规范》（GB/T33000-2016），目标应包括（）。A.隐患整改率、员工培训参与率B.事故起数、职业病发病率C.安全投入占比、应急演练次数D.设备完好率、作业环境达标率答案：B8.某企业使用液氨制冷系统，液氨储量为15吨（临界量10吨）。根据《危险化学品重大危险源辨识》（GB18218-2018），该系统构成（）。A.一级重大危险源B.二级重大危险源C.三级重大危险源D.四级重大危险源答案：D（注：q/Q=15/10=1.5，未达到二级标准（≥1.5且＜2），实际应为四级，因分级指标R计算需考虑校正系数）9.某企业制定应急预案时，针对可能发生的氯气泄漏事故，明确了现场人员应立即佩戴正压式空气呼吸器、关闭阀门、设置警戒区等措施。这属于应急预案中的（）。A.应急响应程序B.应急处置措施C.应急组织机构D.信息报告流程答案：B10.某企业安全管理人员在检查中发现，车间内临时用电线路未使用绝缘套管，直接穿越金属货架。根据《施工现场临时用电安全技术规范》（JGJ46-2005），该行为违反了（）的规定。A.电缆线路应采用埋地或架空敷设B.潮湿场所应使用防水电缆C.线路与热力管道平行时净距不小于2mD.导线绝缘层不得破损答案：A11.某食品加工企业存在玉米粉尘爆炸风险，根据《工贸企业粉尘防爆安全规定》，企业应每（）对粉尘防爆安全设备进行检测和维护。A.1个月B.3个月C.6个月D.12个月答案：C12.某企业主要负责人未履行《安全生产法》规定的安全生产管理职责，导致发生一般事故。根据《安全生产法》，应急管理部门应对其处上一年年收入（）的罚款。A.20%B.30%C.40%D.50%答案：C13.某企业进行高处作业（作业高度5m），作业人员未系挂安全带，而是使用安全网作为防护。根据《建筑施工高处作业安全技术规范》（JGJ80-2016），该做法（）。A.符合要求，安全网可替代安全带B.不符合要求，高处作业必须系挂安全带C.符合要求，作业高度低于15m时可仅用安全网D.不符合要求，安全网与安全带应同时使用答案：B14.某化工企业的危险化学品储罐区设置了可燃气体报警装置，根据《石油化工可燃气体和有毒气体检测报警设计标准》（GB50493-2019），报警信号应优先传至（）。A.企业总经理办公室B.生产控制室C.安全管理部门D.应急救援队伍答案：B15.某企业发生一起触电事故，经调查发现，作业人员使用的手持电动工具未安装漏电保护装置。根据《手持式电动工具的管理、使用、检查和维修安全技术规程》（GB3787-2017），该工具属于（）类工具。A.ⅠB.ⅡC.ⅢD.Ⅳ答案：A（注：Ⅰ类工具需安装漏电保护装置）16.某矿山企业开采深度超过800米，根据《金属非金属矿山安全规程》（GB16423-2020），企业应优先选用（）提升设备。A.单绳缠绕式提升机B.多绳摩擦式提升机C.斜井提升机D.气动提升机答案：B17.某企业开展安全文化建设，通过设立安全荣誉墙、编写安全故事集等方式提升员工安全意识。这属于安全文化建设的（）层次。A.物质文化B.行为文化C.制度文化D.精神文化答案：A18.某企业使用的叉车未按规定进行定期检验，被应急管理部门责令改正，并处3万元罚款。该处罚依据的是（）。A.《特种设备安全法》B.《安全生产法》C.《行政处罚法》D.《道路交通安全法》答案：A19.某企业制定的安全生产责任制中，明确车间主任负责组织制定本车间安全操作规程。根据《安全生产法》，该职责属于（）的职责。A.主要负责人B.安全生产管理人员C.车间从业人员D.工会答案：B20.某企业发生一起亡2人、重伤8人的事故，根据《生产安全事故信息报告和处置办法》，省级应急管理部门应在接到报告后（）小时内上报至应急管理部。A.1B.2C.3D.4答案：B二、多项选择题（共10题，每题2分。每题的备选项中，有2个或2个以上符合题意，至少有1个错项。错选，本题不得分；少选，所选的每个选项得0.5分）21.某化工企业新建项目进行安全设施设计审查，根据《建设项目安全设施“三同时”监督管理办法》，安全设施设计应包括（）。A.建设项目周边环境安全分析B.安全设施投资预算C.事故应急救援预案D.安全设施的具体设计E.工艺、技术和设备的安全性分析答案：ABDE22.某企业存在硫化氢、苯、噪声三类职业病危害因素，根据《职业病防治法》，企业应采取的措施包括（）。A.定期对工作场所进行职业病危害因素检测B.为接触苯的员工配备过滤式防毒面具C.对接触噪声的员工进行听力检测D.在硫化氢作业场所设置自动报警装置E.将职业病危害因素检测结果向员工公布答案：ACDE（注：苯为高毒物质，应配备隔绝式呼吸器）23.某企业制定的应急预案需进行评审，根据《生产安全事故应急预案管理办法》，参加评审的人员应包括（）。A.企业主要负责人B.应急管理专家C.企业安全生产管理人员D.工会代表E.相关政府部门人员答案：BC24.某机械制造企业存在机械伤害风险，根据《机械安全风险评价第1部分：原则》（GB/T16856.1-2015），风险评价的步骤包括（）。A.风险识别B.风险分析C.风险评估D.风险控制E.风险跟踪答案：ABC25.某矿山企业发生冒顶片帮事故，直接原因可能包括（）。A.地质条件复杂未提前探测B.支护方式不符合设计要求C.作业人员未佩戴安全帽D.通风系统故障导致能见度低E.爆破后未进行敲帮问顶答案：BE26.某企业进行有限空间作业，根据《工贸企业有限空间作业安全管理规定》，作业前应落实的安全措施包括（）。A.制定作业方案并经审批B.对作业人员进行安全培训C.检测有限空间内氧气、有毒有害气体浓度D.设置明显的安全警示标识E.为作业人员配备对讲机作为通讯工具答案：ABCD（注：有限空间作业应配备有效的通讯工具，对讲机可能因信号问题不适用，需使用有线或防爆无线设备）27.某企业主要负责人的安全生产职责包括（）。A.组织制定并实施安全生产规章制度B.督促、检查安全生产工作，及时消除事故隐患C.组织开展安全生产标准化建设D.定期向工会报告安全生产工作情况E.保证安全生产投入的有效实施答案：ABE28.某危险化学品企业的重大危险源监控系统应具备的功能包括（）。A.实时监测温度、压力等参数B.自动触发紧急停车装置C.记录历史数据并存储D.与应急管理部门监控平台联网E.对异常数据进行预警答案：ACDE29.某企业发生生产安全事故后，事故调查报告应包括（）。A.事故发生的时间、地点B.事故造成的人员伤亡和直接经济损失C.事故发生的直接原因和间接原因D.对事故责任人员的处理建议E.事故防范和整改措施答案：ABCDE30.某企业使用的特种设备包括锅炉、压力容器、电梯，根据《特种设备安全监察条例》，应进行定期检验的设备有（）。A.锅炉（每年1次外部检验，每2年1次内部检验）B.压力容器（每3年1次全面检验）C.电梯（每15日1次维护保养，每年1次检验）D.起重机械（每2年1次检验）E.场（厂）内专用机动车辆（每1年1次检验）答案：CDE（注：锅炉外部检验每年1次，内部检验一般每2年1次；压力容器全面检验周期一般为3-6年；电梯定期检验周期为1年）三、案例分析题（共3题，每题20分）（一）2024年11月15日，某化工企业（主营苯乙烯生产）发生一起爆炸事故，造成4人死亡、7人重伤，直接经济损失2200万元。事故调查发现：1.企业为赶工期，未对新建的苯乙烯储罐进行竣工验收，违规投入使用；2.储罐呼吸阀因长期未维护，堵塞失效，导致罐内压力异常升高；3.现场操作人员发现压力异常后，未按操作规程启动紧急泄压装置，而是自行拆卸呼吸阀；4.企业近3年未开展应急演练，员工不熟悉应急处置流程；5.安全管理人员明知储罐存在隐患，未及时向主要负责人报告。问题：1.指出该事故的等级，并说明依据。（5分）2.分析事故的直接原因和间接原因。（7分）3.提出针对该企业的整改措施。（8分）答案：1.事故等级为较大事故。依据《生产安全事故报告和调查处理条例》，较大事故是指造成3人以上10人以下死亡，或者10人以上50人以下重伤，或者1000万元以上5000万元以下直接经济损失的事故。本事故造成4人死亡、7人重伤（重伤未达10人，但死亡人数符合），直接经济损失2200万元，符合较大事故标准。2.直接原因：（1）苯乙烯储罐呼吸阀堵塞失效，罐内压力异常升高；（2）操作人员违规拆卸呼吸阀，引发爆炸。间接原因：（1）企业未履行建设项目安全设施“三同时”要求，储罐未经验收违规使用；（2）安全设备维护管理制度未落实，呼吸阀长期未维护；（3）安全生产教育培训不到位，操作人员未掌握正确的应急处置方法；（4）应急管理缺失，近3年未开展应急演练；（5）安全管理人员未履行隐患报告职责，企业隐患排查治理机制失效。3.整改措施：（1）立即停止使用违规储罐，严格履行“三同时”程序，组织专家对储罐进行安全验收；（2）建立安全设备维护台账，定期对呼吸阀等安全附件进行检测、维护，确保完好有效；（3）开展全员安全生产培训，重点培训安全操作规程、应急处置流程，考核合格后方可上岗；（4）制定并实施年度应急演练计划，每半年至少开展1次苯乙烯泄漏、爆炸专项演练；（5）完善隐患排查治理制度，明确安全管理人员职责，建立隐患报告奖励机制，确保隐患及时整改；（6）主要负责人牵头制定安全生产责任制考核办法，对履职不到位的管理人员进行追责。（二）某机械制造企业（员工300人）设有冲压车间、焊接车间和涂装车间。2024年12月，安全检查发现：-冲压车间2台冲床的安全防护装置缺失，操作人员直接用手取放工件；-焊接车间3名焊工未佩戴焊接面罩，仅佩戴普通眼镜；-涂装车间调漆间通风系统故障，苯系物浓度超标；-企业未按规定为接触职业病危害的员工建立职业健康监护档案；-2024年度安全生产费用仅用于购买消防器材，未提取安全培训、隐患整改费用。问题：1.指出企业存在的违法行为（至少5项），并说明法律依据。（10分）2.针对涂装车间苯系物浓度超标问题，提出治理措施。（10分）答案：1.违法行为及依据：（1）冲压车间冲床安全防护装置缺失：违反《安全生产法》第三十六条“安全设备的安装、使用、检测、改造和报废应当符合国家标准或者行业标准。生产经营单位必须对安全设备进行经常性维护、保养，并定期检测，保证正常运转”。（2）焊工未佩戴焊接面罩：违反《职业病防治法》第二十二条“用人单位必须采用有效的职业病防护设施，并为劳动者提供个人使用的职业病防护用品。用人单位为劳动者个人提供的职业病防护用品必须符合防治职业病的要求；不符合要求的，不得使用”。（3）涂装车间通风系统故障：违反《工作场所职业卫生管理规定》第十五条“产生职业病危害的用人单位，应当在醒目位置设置公告栏，公布有关职业病防治的规章制度、操作规程、职业病危害事故应急救援措施和工作场所职业病危害因素检测结果。对产生严重职业病危害的作业岗位，应当在其醒目位置，设置警示标识和中文警示说明”及第二十条“用人单位应当对工作场所职业病危害因素进行日常监测，并保存监测记录。发现工作场所职业病危害因素不符合国家职业卫生标准和卫生要求时，应当立即采取相应治理措施”。（4）未建立职业健康监护档案：违反《职业病防治法》第三十六条“用人单位应当为劳动者建立职业健康监护档案，并按照规定的期限妥善保存。职业健康监护档案应当包括劳动者的职业史、职业病危害接触史、职业健康检查结果和职业病诊疗等有关个人健康资料”。（5）安全生产费用使用不符合规定：违反《企业安全生产费用提取和使用管理办法》第二十条“机械制造企业安全生产费用应当用于以下支出：（一）完善、改造和维护安全防护设施设备支出；（二）配备、维护、保养应急救援器材、设备支出和应急演练支出；（三）开展重大危险源和事故隐患评估、监控和整改支出；（四）安全生产检查、评价（不包括新建、改建、扩建项目安全评价）、咨询和标准化建设支出；（五）配备和更新现场作业人员安全防护用品支出；（六）安全生产宣传、教育、培训支出……”2.涂装车间苯系物浓度超标治理措施：（1）立即停用通风系统故障的调漆间，组织专业人员对通风系统进行维修或更换，确保通风量符合《工业企业设计卫生标准》（GBZ1-2010）要求；（2）安装苯系物在线监测设备，实时监控作业场所浓度，设置报警阈值；（3）将调漆间与其他区域进行隔离，设置独立的排风系统，排风方向应避免对其他作业区域造成污染；（4）为调漆作业人员配备符合标准的防毒面具（如隔绝式呼吸器或带滤毒罐的半面罩），并定期检测防护用品有效性；（5）委托有资质的职业卫生技术服务机构对涂装车间进行职业病危害因素检测，出具检测报告并向员工公布；（6）制定调漆间安全操作规程，明确通风系统检查、维护的频次和责任人，纳入日常安全检查内容；（7）对调漆作业人员进行专项培训，内容包括苯系物的危害、防护用品使用方法、应急处置措施等，考核合格后方可上岗。（三）某煤矿企业（设计年产量120万吨）2024年10月发生一起透水事故，造成5人死亡。事故调查发现：-该矿水文地质条件复杂，未按规定进行三维地震勘探和瞬变电磁法探测；-掘进工作面未执行“预测预报、有疑必探、先探后掘、先治后采”的防治水原则，盲目掘进；-井下排水系统设计能力不足，仅为正常涌水量的1.5倍（标准要求2倍）；-事故发生后，矿长未立即组织救援，而是先向集团公司汇报，延误救援时间；-企业近2年未更新矿井防治水图件，实际开采范围与图纸不符。问题：1.分析该煤矿违反的防治水相关规定（至少4项）。（8分）2.指出矿长在事故应急处置中的违法行为及法律责任。（6分）3.提出煤矿防治水的技术措施。（6分）答案：1.违反的防治水规定：（1）未按规定进行水文地质勘探：违反《煤矿防治水细则》第二十八条“水文地质类型复杂、极复杂的矿井，应当进行三维地震勘探”和第三十条“所有矿井应当进行水文地质补充勘探工作”。（2）未执行“有疑必探”原则：违反《煤矿防治水细则》第九十二条“采掘工作面遇有下列情况之一的，应当进行探放水：（一）接近水淹或者可能积水的井巷、老空或者相邻煤矿；（二）接近含水层、导水断层、暗河、溶洞和导水陷落柱……”。（3）排水系统能力不足：违反《煤矿防治水细则》第一百零一条“矿井排水系统应当符合下列要求：（一）水泵：必须有工作、备用和