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文档简介
金融机构风控管理专员风险评估绩效评定表员工姓名:输入姓名 直接上级:输入姓名所在部门:输入部门 岗位编制:全职编制员工职位:输入职位 考核周期:输入部门考核维度指标名称权重目标值评分标准得分风险识别与评估准确性高风险项识别率35%95%按实际识别的高风险项数与应有高风险项数的比例计分,超过100%额外加分,低于90%不得分。风险等级评估偏差率5%计算实际评估等级与标准评估等级的平均偏差率,偏差率在目标值以内得满分,超出部分按比例扣分。新兴风险识别数量3项/季度按季度实际识别并报告的新兴风险数量计分,每识别1项加0.5分,最多加2分。风险评估报告完整度100%根据风险评估报告是否包含所有必要要素(如风险描述、影响程度、应对措施)进行评分,缺一项扣10%,扣完为止。风险评估模型使用熟练度90分通过内部评估测试成绩计分,实际得分与目标值之差除以目标值,乘以100%得最终分数。风险控制措施有效性风险控制措施覆盖率30%98%按实际实施的风险控制措施与识别风险点的比例计分,低于95%不得分,每提高1%加0.2分,最高加3分。风险事件发生率降低率20%计算考核期内风险事件发生率与考核期前一年同期的降低比例,按比例计分。控制措施实施及时性100%根据风险控制措施是否在规定时间内完成实施进行评分,延迟1天扣5%,扣完为止。控制措施成本效益比1:5计算每单位风险降低成本所对应的收益,比值达到目标值得满分,每偏离目标值1个单位扣10%,扣完为止。控制措施执行记录完整性100%根据风险控制措施执行记录是否完整、可追溯进行评分,缺一项记录扣10%,扣完为止。风险监控与预警能力风险监控指标覆盖度20%100%根据风险监控指标是否覆盖所有关键风险点进行评分,缺一项扣5%,扣完为止。风险预警响应时间2小时计算从风险预警发出到响应措施启动的平均时间,低于目标值得满分,每延长1小时扣10%,扣完为止。风险预警准确率85%按实际预警的风险事件中实际发生的事件比例计分,每提高1%加0.5分,最高加10分。风险监控报告质量90分通过内部评估测试成绩计分,实际得分与目标值之差除以目标值,乘以100%得最终分数。风险预警系统使用效率95%根据风险预警系统使用频率和操作熟练度进行评分,低于90%不得分,每提高1%加0.2分,最高加5分。风险沟通与协作能力风险信息传递及时性15%100%根据风险信息是否在规定时间内传递给相关方进行评分,延迟1天扣5%,扣完为止。风险报告撰写质量90分通过内部评估测试成绩计分,实际得分与目标值之差除以目标值,乘以100%得最终分数。跨部门协作完成率95%按实际完成的跨部门协作任务数量与计划任务数量的比例计分,低于90%不得分,每提高1%加0.2分,最高加5分。风险培训参与度100%根据是否按时参加所有内部风险培训进行评分,缺训1次扣10%,扣完为止。风险咨询响应满意度90%通过内部问卷调查收集相关方对风险咨询响应的满意度评分,按平均分计分。本考核表用于评估金融机构风控管理专员在风险评估方面的绩效表现。请根据专员在考核期内的工作表现,对照各维度指标进行评分。评分标准已在各指标中详细说明,请仔细阅读并公正评分。最终得分由各维度加权计算得出。评分(分)维度一维度二维度三维度四维度五员工评分合计上级评分合计最终得分奖金系数=(员工评分合计*30%)+(上级评分合计*70%)=绩效面谈直接主管签名:被考核者签名:
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