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文档简介
养猪场工作总结
养猪场工作总结1
在上级部门的领导下,我们按照标准化生猪项目建设标准和
原则,狠抓管理、资金和措施的到位,确保了进度和质量。
1、严格按照项目要求组织施工。
依照标准化生猪养殖场的建设要求布局牧场栏舍位置和场内
的管理、生产、排污三大功能区,设计了科学的猪群结构,在建
设生产设施、附属用房、附属工程、仪器设备中着重突出了养殖
标准化、排泄物处理生态利用化、防疫规范化,使得整个建设符
合项目计划要求。
在项目实施过程中,我们根据生产需要扩大了猪舍建筑面积、
排污管道、水电建设、养殖设备和公母猪引种等建设内容,因实
际需要将干粪堆放场改为固液分离机械、将田间贮液改为塑管灌
溉,以满足项目整体的有效运作。
2、严格按照科学工艺组织生产。
本项目全采用三元杂交良种配套的自繁自养技术和全进全出
的养殖生产工艺,选用全价饲料喂仔猪、配合饲料喂养商品猪,
大量使用青绿饲料以提高产品品质;主要养殖设备选用定位、产
仔、保育、肥育设施规格配套;污物处理选择雨污分流、固液分
离、沼气净化与三沼综合利用、就地消纳的农牧结合利用型工艺;
同时建设防疫消毒设施,按照规模化猪场免疫程序落实重大动物
疫病的强制免疫和常规免疫,接受政府免疫监测、检疫监督和投
入品监督管理,确保项目高标准运行。
3、切实抓好制度建设。
本项目建设过程中,我场严格按照标准化生猪养殖场建设规
定,建立了生产管理制度、财务制度、防疫消毒制度、档案管理
等制度和操作规程,并做到制度上墙,落实了重大动物疫病的强
制免疫、免疫抗体检测I、疫情监测和瘦肉精抽样等管理制度,及
时参加了项目、防疫、食品安全等方面的法规和技术培训,以提
高知识、规范制度,项目建设至今未发现违反规定的行为。
4、按规定做好项目管理。
在发改、农业部门的.统一领导下,我们依托市畜牧兽医局的
技术支持,能按照项目的要求,努力做到项目管理措施到位:一
是本项目有市发改、农业局组织管理和市畜牧兽医局具体指导:
二是本项目及时接受了市财政、环保及当地政府监督指导,三是
按照公司经营模式建立了财务制度和项目建设专财制度,四是认
真接受发改、财政、农业等部门检查指导,规范了项目管理、推
动了项目的进度、提升了工程质量。
在政府重视、领导关心下,我们经过近年的努力,基本完成
项目的建设任务,虽然去年以来猪肉大幅度下跌直接影响了生猪
生产的经济效益,但正因为了此项目,才改善了生产条件、改变
了生产方式、减少了疫病发生机会,产生明显的经济、社会、生
态效益。养猪场工作总结2
一、实习内容
我在20_年寒假在—养猪场实习,主要实习内容是猪各阶段
的饲料管理和疾病防治。在实习期间配种舍,产房,保育舍和育
肥舍的工作都进行的尝试,从不同阶段猪的私聊喂养、打针喂药
都进行了学习,对猪的生产过程有了初步的了解。在实习期间有
了颇多收获
二、收获与体会
1、公司的生产工作受到了几个方面的严重影响。一是疾病控
制不力,全年一直受这样或那样的疾病困扰,从没消停,特别是
腹泻病的反复发生造成了育成率的严重下降,全年公司猪只死亡
达八千多头,差不多损失一个万头猪场。这个损失触目惊心、令
人痛心的,疾控不力是直接影响公司m常生产水平和经营目标实
现的罪魁祸首。究其原因是:一、防疫制度执行不严、落实不到
位,特别是人员进出消毒隔离和各种疫苗的注射经常存在一些漏
洞。二是基础饲养工作不到位,特别是环境卫生不到位,饲料饲
喂不规范,护理不周到。三是对疾病的发生反应迟钝,事前没有
预警。当疾病来临之前的征兆和表现没有细心观察,没有采取任
何措施,思想上麻痹无准备。在事中没有得力措施,甚至公司采
取的一些措施都落实缓慢不到位,没有及时控制好事态发展。在
事后无总结,当疾病好转时没有人认真总结这次疾病是如何发生
的,采用了什么措施好转的,以后我们遇到了此类事如何有序、
有效应对,带来的'结果是一些疾病的反复发生,损失一次比一次
严重。
2、单产水平不高,公司生产这么多年,投入了大量的人力物
力财力,改善了硬件设备。不敢说在全国最好,但在公司内也是
首屈一指,但我们的生产远不如泰美,我们的单产水平一直不高,
没有攻破公司生产技术上的瓶颈。我们的配种工作没突破、没创
新,在育成上受疾病和人为管理不善影响,全年的单产水平一直
停在较低水平。
3、受人为因素影响,在第四季度的生产中受到了人为因素的
影响:一是、载猪改造带来了生产上的损失。二是饲料自动化系
统投入使用,由于对新的事物了解不透,使用不得法,造成饲料
很大浪费,具体表现在断料、浪费料、混吃料。三是减员增效的
想法推行过早,一些人思想动摇,加上场长管理不力造成饲料浪
费。四是育肥阶段牲猪突发倒地护理不及时,鼓气死亡过多造成了
损失。
有句话叫“纸上得来终觉浅,须知此事要躬行。”在短暂实
习过程中,我深深感觉到自己所学的专业知识的肤浅和在实际应
用的专业知识的匮乏。刚开始的一段时间里,对一些工作感到无
从下手,茫然不知所措。在学校总以为自己学得不错,一旦接触
生产实际中,才知道自己知道的是多么的少,过时才真正领悟到
“学无止尽”的含义。养猪场工作总结3
—年,我们按照标准化生猪项目建设标准和原则,狠抓管理、
资金和措施的到位,确保了进度和质量。
1、严格按照项目要求组织施工「依照标准化生猪养殖场的建
设要求布局牧场栏舍位置和场内的管理、生产、排污三大功能区,
设计了科学的猪群结构,在建设生产设施、附属用房、附属工程、
仪器设备中着重突出了养殖标准化化、排泄物处理生态利用化、
防疫规范化,使得整个建设符合项目计划要求。
在项目实施过程中,我们根据生产需要扩大了猪舍建筑面积、
排污管道、水电建设、养殖设备和公母猪引种等建设内容,因实
际需要将干粪堆放场改为固液分离机械、将田间贮液池改为塑管
灌溉,以满足项目整体的有效运作。
2、严格按照科学工艺组织生产。本项目完全采用三元杂交良
种配套的.自繁自养技术和全进全出的养殖生产工艺,选用全价饲
料饲喂仔猪、配合饲料喂养商品猪,大量使用青绿饲料以提高产
品品质;主要养殖设备选用定位、产仔、保育、肥育设施规格配套;
污物处理选择雨污分流、固液分离、沼气净化与三沼综合利用、
就地消纳的农牧结合利用型工艺;同时建设防疫消毒设施,按照规
模化猪场免疫程序落实重大动物疫病的强制免疫和常规免疫,接
受政府免疫监测、检疫监督和投入品监督管理,确保项目高标准
运行。
3、切实抓好制度建设。本项目建设过程中,我场严格按照标
准化生猪养殖场建设规定,建立了生产管理制度、财务制度、防
疫消毒制度、档案管理等制度和操作规程,并做到制度上墙,落
实了重大动物疫病的强制免疫、免疫抗体检测、疫情监测和瘦肉
精抽样等管理制度,及时参加了项目、防疫、食品安全等方面的
法规和技术培训,以提高知识、规范制度,项目建设至今未发现
违反规定的行为。
4、按规定做好项目管理。在发改、农业部门的统一领导下,
我们依托市畜牧兽医局的技术支持,能按照项目的要求,努力做
到项目管理措施到位:一是本项目有市发改、农业局组织管理和
市畜牧兽医局具体指导,二是本项目及时接受了市财政、环保及
当地政府监督指导,三是按照公司经营模式建立了财务制度和项
目建设专账制度,四是认真接受发改、财政、农业等部门检查指
导,规范了项目管理、推动了项目的进度、提升了工程质量。
主要成绩
在政府重视、领导关心下,我们经过近一年的努力,基本完
成项目的建设任务,虽然去年以来猪价大幅度下跌直接影响了生
猪生产的经济效益,但正因为有了此项目,才改善了生产条件、
改变了生产方式、减少了疫病发生机会,产生明显的经济、社会、
生态效益。
1、经济效益良好。我们采取边建设、边生产的方式,提早引
进种猪组织生产,本项目实施期间本场已经出栏商品猪—头,
销售收入已达—多万元,目前场内尚存栏生猪—头(中能繁母
猪—头、公猪一头、仔猪—、肉猪—头),估计年内还可上市生
猪—头以上,生猪出栏超过项目预定的出栏指标,在项目实施
年猪价下跌的情况下,尚可取得近—万元的生产利润,经济效益
显著。
2、社会效益明显。对解决畜牧业发展缓慢、解决农村剩余就
业人口、缓解发展生产与环境保护矛盾等问题有明显的社会效益,
特别是实施标准化生产和设施先进的沼气资源综合循环利用型生
态养殖模式,对推动畜牧业适养区标准化、生态化生猪发展,增
加农民收入、保障猪肉供应有良好的示范作用。
3、生态效益显著。围绕标准化养殖组织建设与生产,采取农
牧结合、资源循环利用的模式,在有效解决畜牧业生产排泄物污
染问题的同时,利用沼气处理设施开展“三沼”综合利用,对发
展农村生物能源、发展有机农业有着突显的生态效益,可助推本
地水稻、蔬菜基地有机化生产发展。养猪场工作总结4
当新年的脚步悄然而至,20_年的工作也告一段落。20_年
在政府重视,领导关心下,一直围绕着“抓住机遇谋发展、精细
管理促提高”的发展主题,边学习、边发展。本年度我们积极参
加由政府以及总公司组织的各项会议,积极争取政府的财政项目
并认真落实项目各个环节,我们经过一年努力较好的完成了各项
任务工作,促进了公司生产和经营管理的提高。新的一年,新的
开始我们面临的不是一帆风顺而是严峻的考验,面对日趋严格的
安全、环保要求我们的工作任务繁重,丝毫不得松懈。
现将20_年的思想及工作情况以及今后的努力方向汇报如下:
一、技术工作:抓好技术员以及饲养人员关于养殖技术的学
习和培训工作,使员工掌握养殖生产技术与处理问题的办法,归
纳总结生产经验提高员工综合素质,培育人才团队、拓宽社会人
才渠道、吸纳高层次人才,学习新知识、新技术,更好的为我公
司生猪养殖业可持续发展服务。
二、管理工作:完善健全生产管理制度、财务制度、防疫消
毒制度、档案管理等制度并认真落实各项制度,围绕标准化生产
养殖和生态养殖模式,改善生产条件、减少疫病发生机会、提高
生产效率。
三、经营工作:增大藏香猪宣传力度。竭力减少食物、水源、
电力浪费。
回顾一年来的工作是有喜有忧,总的来说收获的.比失去的多,
值得
我们深思和总结。20_年主场克服生猪市场的不景气,社会
疫情带来的疾控压力等不利因素,基本完成了既定的生产任务。
2015是一个新起点,瞻望未来我们知道在工作生活中还会有波折
有困难,但我们敢于在崎岖中拓荒前行°在生猪养殖业走向规模
化、规范化、机械化、现代化的进程中我们要不懈努力,理清思
路,改正过去一年工作中的不足,把新一年的工作做好,奠定公
司发展壮大的基础。养猪场工作总结5
一、生物安全防控
从人员洗澡消毒,进出舍踩脚踏盆及卫可洗手消毒,冲栏应
知应会及安全操作,料槽及饮水器消毒处理,设施设备应知应会
及安全操作进行讲解。同时告知新员工这样做的目的,防范非洲
猪瘟是重中之重,因为猪只对于外界病毒的抵抗力非常弱,我们
每天的消毒就是尽可能的减少细菌病毒的传播,只有做好生物安
全防控工作,才能最大程度地避免不必要的损失。同时告知新员
工,时时刻刻要求自己,不管有没有人监督,生物安全防控都要
切实的完成,不能说没人监督就偷个懒不洗澡不消毒,安全意识
时时刻刻都要保持住,久而久之就养成习惯了。
二、冲栏
冲栏考验耐心,精工出细活。每个人都是从冲栏开始的。刚
开始的时候还有些急于求成,我们检查冲栏质量合不合格,通过
重复的冲洗能够完成任务,冲栏的过程中发现了很多的问题比如
我们的.料槽附近的螺丝容易掉落,通过和员工商量,我们手动进
行对这些螺丝进行加固;四周拐角残渣不易冲掉,通知多次冲洗
进行缓冲解决。
三、引种准备
我带领着几个新员工开始铺设彩条布,准备挡猪板及赶猪棍,
做好消毒转群通道隔离措施,并仔细的告诉新员工们赶猪技巧及
注意事项,要拿好手中的挡猪板防止猪只掉头并时刻保持自身安
全的前提下赶猪。
四、存在的问题及解决措施
问题:
1.部分新员工生物安全防控意识入够强烈,工作期间员工受
伤事件发生较多。
2.新员工工作流程不清楚,工作效率低下。
措施:
1.对全体新员工进行生物安全防控专题课件进行培训并考试,
工作期间员工受伤事件发生较多,后期通过安全生产主题进行培
训及现场老带新搭配工作,保证安全生产。
2.对全体员工进行集中培训,对各项工作流程进行梳理,使
每位员工知道工作重点在哪里,提高员工工作积极性,培养员工
合作意识,使员工意识到协作的重要性,工作不仅仅是只做好自
己份内的事,而是当其他组员需要帮助的时候积极的给予帮助与
配合。
在以后的日子里,本人还是会虚心学习,充实自己,踏实工作
尽自己的努力为公司为自己创造美好未来!
—年—月—日养猪场工作总结6
进猪前的各项准备工作
1、在保育舍进猪前首先要把棚舍冲洗干净,在冲洗时,将舍
内所有栏板、料槽、天花板、墙壁、窗户、地面、水管进行彻底冲
洗。同时将下水道污水排放掉并冲洗干净。尽可能做到物见原状。
检查饮水器是否通水,加药器是否正常工作、所有电器、电线是
否有损坏,检查窗户是否可以正常关闭。将舍内的温度保持在保
育猪刚转进来最适宜的温度范围,然后准备进猪。
2、分群与调教:刚转入保育舍的断奶仔猪先公母分开,大小
体重相近的原则进行分大小,个体台外和太弱的单独分群护理饲
养。仔猪刚进保育舍的头几天要调教猪群区分睡觉区和排泄区。
3、饲养管理:保育猪是以自由采食为主,不同日龄给喂不同
的饲料,逐渐过渡。喂料时要注意饲料的新鲜和角落饲料发霉。
新进保育猪的饮水:水是猪每天食物中最重要的营养,仔猪刚转
到保育舍时选择多维饮水,可以提高仔猪抵抗力降低感染率。
4、环控温湿度控制:冬季应正确运用保温设备,做好刚进保
育舍仔猪的保温。
通风控制:通风是消除棚舍内有害气体含量和增加新鲜空气
含量的有效措施,但是通风过量会使棚舍内温度急剧下降,这对
仔猪不适合。生产中,保温和换气应采用较为灵活的调节方式,
两者兼顾。
5、疾病的预防和保健:
首先是消毒,猪舍内外走道,门口每天进行清扫,棚舍门口
放烧碱水踩踏盆,猪舍进行喷雾消毒,每周至少一次。
保健:
刚转到保育舍的小猪一般采食量较小,添加多维或者氟苯尼
考加葡萄糖饮水有效预防呼吸道疾病发生。驱虫保健添加茵伟虫
康拌料,可以预防蛔虫、疥蜻、虱等体外寄生虫。
疫苗免疫:
各种疫苗是保育舍的重要工作之一,注射过程中,先固定好
小猪,在准确的部位注射,打过疫苗的'的棚舍要做好免疫记录,
记录好免疫日期,注射疫苗情况。
6、棚头卡记录:
棚舍每单元的每天卫生清扫、清粪,观察猪只采食饮水、体
温、呼吸、粪便个尿液颜色和精神状杰等
7、病弱猪护理治疗
病弱仔猪单独栏位护理,使用潮拌料少食多餐护理,单独治
疗,这样一方面保证病弱猪的特殊护理需要,另一方面可以防止
疾病的互相感染及传播。
存在的不足:
1、对于猪群整体健康度的把控不是特别到位,以后需要多巡
棚,多观察,多向同事学习,多向书本学习,争取快速进步。
对于保育阶段的日常工作安排还缺少条理性,如饲料,兽药
的订购,保健方案的确定和实施还需要加强学习。养猪场工作总
结7
在20_年里,猪场一直围绕着“科学运畴推转型、抓住机遇
谋发展、精细管理促提高”的发展主题。立足牲猪生产主业,以
不断科学改造升级栏舍硬件设备为推手,提高猪场养猪效率,以抓
住上级对我们信任和支持,推进猪场产能的大发展。以持续推进落
实精细化管理为抓手,促进猪场生产和经营管理的全面提高。在
这一年里管理层一班人带领全体员工克服多重困难,基本完成了
上级下达的生产任务和经营目标,回顾这一年的工作是有喜有优,
总的来说收获的比失去的多,值得我们深思和总结。
一、20—年猪场克服了牲猪市场价格的持续下行等不利因素。
基本完成了既定的生产任务,在生产上主要狠抓了以下几个方面
的工作。
1、努力抓生物安全管理、疾控工作取得了一次的成效。
①冬春季防疫封闭戒严工作和日常封闭防疫管理工作,今年
冬春季社会疫情严峻,我猪场迅速实行防疫封闭戒严管理,严格
控制人员进出和车辆进出的消毒,采取积极主动措施、阻挡病源
的侵入。
②猪场认真做好了各种疫菌苗的免疫注射工作。猪场根据不
同季节特点,有针对性地进行抽血送检,再根据不同的检测结果
迅速调整疫菌苗免疫程序,检测做到了提前预警,调整疫苗程序
做到了有的放矢,把握住了疾病控制的关键环节。
③猪场实行了严格的全进全出的饲养方式,对各阶段的弱残
僵的猪只采用彻底隔离。特别是产房和保育阶段的病残猪在隔离
舍精心护理健康后,直接转入内贸栏育肥出栏,确保了正常猪只
的高出栏率。
2、在施行精纽化管理方面取得初步成果。
猪场以精细化的操作规程作指导,结合以往的生产经验,统
一制订了各岗精细化考核表,更加细化了各项日常工作操作规范,
覆盖了整个生产环节和流程。由猪场场长考核车间主任,由车间
主任考核本岗员工,每天一考核,每月一结算直接与绩效工资挂
钩。猪场成立专门的精细督导小组每月一检查、评比,并且拿出
专项资金兑现奖惩,在多管齐下精细化管理初现成果,现场管理
得到了进一步加强。
二、生产情况
恒生养猪场,是2007年申请的项目,法人代表为李珍。年猪
出栏大约2000-3000头。20_年出栏数目达到3023头。
三、排污情况
猪场周围有农田、果园,并便于自流,就地消耗大部或全部
粪水,并且没有污染地下水和地上水源、河流。总体排污情况良
好。
四、科学运畴,细致规划,周密实施,圆满的完成了上级下达
的'改造扩能、收购扩能任务,使猪场产能提升到年出栏近3000
头,生产规模有所提高。
五、存在不足
20__年是猪场规模大发展的一年,是彻底转升的一年,是应
该载入发展史册的一年。但是,过去一年的工人与猪场展的速成
度和上级要求严重不相符,在工作中存在着很多问题。
1、在经营和人员管理方面存在两点不足:
经营方面:成本控制不力,特别是生产成本上的兽药、疫苗
等成本过高。
人员管理:
一是执行力不到位。
二是工作飘浮。
三是思想固化、老化,创新、突破不足。
六、建议
L为了确保20__年经营目标的实现,猪场将围绕生产、经营
总体思想是做好精细化管理工作,实现“三高”。
一是围绕“三多”多产、多活、多育成,实现生产高水平。
二是围绕出口、内贸种猪原料市场做文章,实现经营高效益。
三是狠抓执行力练内功,实现管理高效率。
具体做好以下几个方面:
①坚定推行,扎实落实精细化管理思想不动摇,坚决执行精
细化考核不手软,确保生产全程规范化。执行精细化使猪场管理、
生产水平达到新高。
②采取多种途径,提高猪群健康水平,确保生产稳定,减少
生产不良成本投入。消除影响我猪场的效益最大化的因素,确保
猪群健康和降低生产成本。
2.猪场将进一步以种猪和出口猪质量为突破口,实现经营目
标。
①切实在育种专家的指导下,制订和落实好国家级原种场要
求的选育测定工作,确保取得国家级原种场的资格。
②努力拓展和维护好种猪市场,入断加强种猪品牌宣传,开
展多种不同形式的技术交流,以质量为主,以服务为先,做好种
猪销售工作。
3、进一步提高经营水平,确保经营目标的实现。
①全面抓好饲料等原料的采购工作。
②全面抓好节能降耗的成本管理工作。
③全面控制好各种费用开支,特别是非生产性费用开支。
4、猪场将进一步完成生产扩能任务。
猪场20_年的改造取得了初步的成果,更加坚定了猪场加快
扩能的决心,猪场将在新的一年里把生产扩能发展作为重要任务
来抓,积极争取当地政府的政策扶持,落实好下一年的工作任务。
6、猪场将认真抓好各项综合工作。
①进一步弘扬养猪文化,丰富各项活动。猪场将进一步改善
职工的生产、生活条件,开展丰富多彩的活动,丰富员工的业务
生活,陶冶职工情操,增强员工的归属感和猪场的凝聚力。
②有目的有计划地对猪场全体干部员工进行培训,主动积极
适应猪场转型发展的要求。
③充分利用宣传栏、网站及相关的广告等阵地,大力做好宣
传工作,提升知名种猪品牌猪场形象。
总之,我们在20_年受到了管理不精带来的影响,但我们的
信心斗志没有变,在牲猪养殖走向规模化、规范化、机械化、现
代化的进程中,我们转型升级的决心没有变,在竞争激烈的市场
中我们追求效益最大化的目标没有变,我们将精诚团结,克难奋
进,开拓进取,创造性地做好下一年的生产经营工作,实现基地
扩能与经营效益的双丰收,为猪场实现进步目标再作贡献。养猪
场工作总结8
在20_年里,公司一直围绕着“科学运畴推转型、抓住机遇
谋发展、精细管理促提高”的企业发展主题。立足牲猪生产主业,
以不断科学改造升级栏舍硬件设备为推手,推进企业由人力养猪
向机械化养猪转型,以抓住上级公司谋篇布局筹上市的历史机遇
为契机,推进企业产能的大发展。以持续推进落实精细化管理为抓
手,促进企业生产和经营管理的全面提高。在这一年里公司支部
一班人带领全体员工克服多重困难,基本完成了上级公司下达的
生产任务和经营目标,回顾这一年的工作是有喜有优,总的来说收
获的比失去的多,值得我们深思和总结。
一、20—年公司克服了牲猪市场价格的持续下行,社会疫情
带来的疾控压力等不利因素。基本完成了既定的生产任务,在生产
上主要狠抓了以下几个方面的工作。
1、努力抓生物安全管理、疾控工作取得了一次的成效。
①冬春季防疫封闭戒严工作和日常封闭防疫管理工作,今年
冬春季社会疫情严峻,我公司迅速实行防疫封闭戒严管理,严格
控制人员进出和车辆进出的消毒,采取积极主动措施、阻挡病源
的侵入C
②各猪场认真做好了各种疫菌苗的免疫注射工作。公司根据
不同季节特点,有针对性地进行抽血送检,再根据不同的检测结
果迅速调整疫菌苗免疫程序,检测做到了提前预警,调整疫苗程
序做到了有的放矢,把握住了疾病控制的关键环节。
③各猪场实行了严格的全进全出的饲养方式,对各阶段的弱
残僵的猪只采用彻底隔离。特别是产房和保育阶段的病残猪在隔
离舍精心护理健康后,直接转入内贸栏育肥出栏,确保了正常猪
只的高出栏率0
④在确保有一个安全稳定的生物环境的同时,公司坚持科学
的保健措施,对于各阶段猪群在调群转群时,进行一周的保健,
有效地减少了新转猪只的应激,对疾病有一个预控,对部分不健
康猪只专栏饲养,对症下药,有效降低了生产损失。
2、努力抓各阶段猪群的管理,取得了较好的效果。
①加强了对母猪群的管理。一是、选留优秀高产母猪后代为
后备猪。二是、加强了母猪不同阶段的饲养饲喂。三是、加强了
母猪的保健。四是、做好了防暑降温、防寒保暖防应激工作。五
是、加强了母猪的淘汰更新工作。
②在产房我们比往年突出抓好了两件事。一是提前断奶,严
格全进全出,减少了母猪与新仔猪的交叉感染;二是断奶的饲料精
心过渡,做到早教槽、早开口、少掉膘。
③在育肥阶段我们改变以往无节制的自由采食的方法,育肥
阶段猪只长期自由采食,我们在育肥车间每日短时间内空槽一次。
④不断试验引进新举措,减少夏季和冬季恶劣环境对猪只生
长影响。在夏季高温时,湿帘、风机水冷系统、水厕所。在冬季小
环境保温、塑钢门窗等设备设施的使用突破了夏冬恶劣气候牲猪
饲养的瓶颈。
3、在施行精细化管理方面取得初步成果。
公司以精细化的操作规程作指导,结合以往的生产经验,统
一制订了各岗精细化考核表,更加细化了各项日常工作操作规范,
覆盖了整个生产环节和流程。由公司考核场长、由场长考核车间
主任,由车间主任考核本岗员工,每天一考核,每月一结算直接
与绩效工资挂钩。公司成立专门的精细督导小组每月一检查、评
比,并且拿出专项资金兑现奖惩,在多管齐下精细化管理初现成
果,现场管理得到了进一步加强。
4、公司20_全年的生产实绩。
项目单位
下达任务完成任务增减任务
头数完成任务比率
全年总产胎数胎41744104-7098%
全年总产活仔头39745413371592104%
仔猪育成率%9694-2%98%
全年仔肥育成率%9290-2%98%
全年育成任务头35098369761878105%
全年出栏任务:头3509834694-40499%
销售种猪头58706787917116%
出口猪头111733639-753433%
内销猪头17485235926107135%
留种头570676106119%
二、公司进一步加强了经营管理。具体做了以下几个方面的
工作。
1、认真做好出口猪饲养管理,确保出口猪的违禁药品的安全,
把好质量关,提高了香港市场平均卖价。今年三月份从外引进美
系杜洛克,改变了以往出口猪体型短、矮、后躯不发达的缺点,
为提高卖价打了良好基础。今年6月份在公司的组织下我们把相
关出
口猪生产、销售人员带到香港交易行学习,又把他们的工作
人员请回公司现场指导,公司及时调整了营销策略进一步提高了
出口买价。
2、以市场为导向,以科学育种为核心,抓好种猪生产。特聘
请华农教授为育种指导,完善育种工作,保证种猪质量。公司在
今年种猪拍卖中荣获体型和性能双冠王,实现了历史突破。通过
完善种猪销售机制,突破性地做好了种猪销售工作,达到了全年
销售种猪6700多头,超长流种猪销售历史。
3、捕捉市场规律,在价格波谷时购进,在玉米最高价时我们
用部分小麦代替,最大努力的降低了饲料成本。在物资上我们严
格审批手续,控制无序购进,对确需批量购进的,大批物资定点
采购,货比三家,把握住了质量,节约了资金。
4、20_年度经营指标完成情况
三、成功化解了历史遗留的农行债务1915.9万元。
在上级公司的大力支持下,我们成立以经理为首化解银行债
务的专班,反复与农行沟通协调,成功科学化解了遗留农行债务
1915.9万元,为公司的发展减轻了巨大的债务包袱。
四、科学运畴,细致规划,周密实施,圆满的完成了上级公司
下达的改造扩能、收购扩能任务,使公司产能提升到年出栏近5
万头,生产规模在鄂东南首屈一指。
在改造和收购扩能工作中公司通过广泛宣传上级公司上市战
略布署,得到了全体员工的全力支持和配合。整个扩能工作按内
控要求做到了程序规范,施工严谨,科学实用。真正把股东的投
资用到了刀刃上。
1.在上级公司大力支持下我公司在20_年全面完成了在长流
2
基地场改造扩能工作,累计新建栏舍14栋,改造旧栏舍6835mo
2.新建饲料自动投喂系统并投入使用。
3,成功收购了散花双雁猪场新增产能8000头。
4.科学技改造带来了企业减员增效的可能,在自动投喂系统
完成后我公司顺利实现员工的优化组合,优化了员工队伍,节约
了人力成本,同时完成了从工场化向工业化养殖的转型。
5.积极为上级公司发展铺路打基础,与当地政府沟通达成初
步意向性10万头猪场、20万吨饲料厂用地。一旦成功将会为金
旭公司产能进一步提升增添后劲。
五、20__年是公司规模大发展的一年,是彻底转升的一年,
是应该载入发展史册的一年。但是,过去一年的工人与公司展的
速成度和上级公司上市要求严重不相符,在工作中存在着很多问
题。
1、公司的生产工作受到了几个方面的严重影响。一是疾病控
制不力,全年一直受这样或那样的疾病困扰,从没消停,特别是
腹泻病的反复发生造成了育成率的严重下降,全年公司猪只死亡
达八千多头,差不多损失一个万头猪场。这个损失触目惊心、令
人痛心的,疾控不力是直接影响公司正常生产水平和经营目标实
现的罪魁祸首。究其原因是:一、防疫制度执行不严、落实不到
位,特别是人员进出消毒隔离和各种疫苗的注射经常存在一些漏
洞。二是基础饲养工作不到位,特别是环境卫生不到位,饲料饲
喂不规范,护理不周到。三是对疾病的发生反应迟钝,事前没有
预警。当疾病来临之前的征兆和表现没有细心观察,没有采取任
何措施,思想上麻痹无准备。在事中没有得力措施,甚至公司采
取的一些措施都落实缓慢不到位,没有及时控制好事态发展。在
事后无总结,当疾病好转时没有人认真总结这次疾病是如何发生
的,采用了什么措施好转的,以后我们遇到了此类事如何有序、
有效应对,带来的结果是一些疾病的反复发生,损失一次比一次
严重。
2、单产水平不高,公司生产这么多年,投入了大量的人力物
力财力,改善了硬件设备。不敢说在全国最好,但在公司内也是
首屈一指,但我们的生产远不如泰美,我们的单产水平一直不高,
没有攻破公司生产技术上的瓶颈。我们的配种工作没突破、没创
新,在育成上受疾病和人为管理不善影响,全年的单产水平一直
停在较低水平。
3、受人为因素影响,在第四季度的生产中受到了人为因素的
影响:一是、载猪改造带来了生产上的损失。二是饲料自动化系
统投入使用,由于对新的'事物了解不透,使用不得法,造成饲料
很大浪费,具体表现在断料、浪费料、混吃料。三是减员增效的
想法推行过早,一些人思想动摇,加上场长管理不力造成饲料浪
费。四是育肥阶段牲猪突发倒地护理不及时,鼓气死亡过多造成了
损失。
2、在经营方面存在两点不足:一是在经营方面的观点和措施
不灵活,缺乏对市场预测评估,与市场接轨慢,带来了内贸猪、
种猪的利润与预期有差距。二是成本控制不力,特别是生产成本
上的兽药、疫苗等成本过高。
1、在人员管理上存在不足,一是执行力不到位。二是工作飘
浮。三是思
想固化、老化,创新、突破不足。
2、精细化管理效果不明显:一是公司精细化管理制订方案不
统一。二是精细化检查不严格,处罚不严厉。三是各单位精细化
管理推行不扎实,请人情,讲面子,流于形式。
六、20—年的工作计划与措施。
1、20__年经营计划目标。
①全年有效生产任务计划目标45960头。
②全年计划产仔5600胎,产活仔59000头。
③仔猪育成率96%以上,全群育成率达88%以上,全年饲料报
酬控制在规定的范围之内。
④计划实现总收入6760万元,其中销售种猪收入820万元,
其他出口及内销收入5940万元°
2、为了确保20__年经营目标的实现,公司将围绕生产、经营
总体思想是做好精细化管理工作,实现“三高”。一是围绕“三
多”多产、多活、多育成,实现生产高水平。二是围绕出口、内贸
种猪原料市场做文章,实现经营高效益。三是狠抓执行力练内功,
实现管理高效率。
具体做好以下
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