卫生环境工作制度

PAGE卫生环境工作制度一、总则（一）目的为加强公司/组织的卫生环境管理，创造整洁、舒适、安全的工作和生活环境，保障员工的身体健康，提高工作效率，特制定本制度。（二）适用范围本制度适用于公司/组织内所有办公区域、生产车间、公共区域、员工宿舍等场所的卫生环境管理。（三）基本原则1.预防为主原则：通过加强宣传教育、完善卫生设施、强化日常管理等措施，预防各类卫生问题的发生。2.全员参与原则：公司/组织全体员工应积极参与卫生环境管理工作，自觉维护环境卫生。3.责任明确原则：明确各部门、各岗位在卫生环境管理中的职责，确保责任落实到人。4.持续改进原则：不断总结经验，持续改进卫生环境管理工作，提高管理水平。二、卫生环境管理职责（一）管理部门职责1.负责制定和完善卫生环境工作制度，并监督制度的执行情况。2.组织开展卫生环境宣传教育活动，提高员工的卫生意识。3.定期对公司/组织的卫生环境状况进行检查和评估，及时发现问题并督促整改。4.协调解决卫生环境管理工作中的重大问题，确保卫生环境管理工作顺利开展。（二）部门职责1.各部门负责本部门办公区域、生产车间、仓库等场所的卫生环境管理工作，确保环境整洁、卫生。2.按照公司/组织的卫生环境管理要求，制定本部门的卫生管理制度，并组织实施。3.组织本部门员工参加卫生环境宣传教育活动，提高员工的卫生意识和责任感。4.定期对本部门的卫生环境状况进行自查自纠，及时发现问题并进行整改。（三）员工职责1.遵守公司/组织的卫生环境工作制度，自觉维护环境卫生。2.保持个人工作区域的整洁卫生，做到物品摆放整齐、文件资料有序。3.积极参加公司/组织的卫生环境宣传教育活动，学习卫生知识，提高卫生意识。4.发现卫生问题及时报告，配合相关部门进行整改。三、卫生环境标准（一）办公区域1.地面清洁无杂物，定期拖地，保持干净整洁。2.桌面、文件柜等办公用品摆放整齐，表面无灰尘。3.门窗玻璃干净明亮，窗台无杂物。4.垃圾桶及时清理，垃圾不堆积外溢。5.公共区域的绿植定期浇水、修剪，保持美观。（二）生产车间1.生产设备表面清洁，无油污、灰尘，定期进行维护保养。2.生产物料摆放整齐，通道畅通无阻。3.车间地面保持清洁，无积水、杂物，定期清扫。4.通风系统正常运行，空气清新。5.生产过程中产生的废弃物按照规定分类存放，及时清理。（三）公共区域1.走廊、楼梯等公共通道地面干净，扶手无灰尘。2.卫生间清洁卫生，无异味，定期消毒。3.电梯轿厢保持清洁，按钮、扶手等部位定期擦拭。4.食堂环境整洁，桌椅摆放整齐，餐具清洗消毒符合卫生标准。（四）员工宿舍1.宿舍内床铺、桌椅等家具摆放整齐，个人物品整理有序。2.地面干净，无垃圾、杂物，定期清扫。3.门窗玻璃明亮，室内通风良好。4.卫生间保持清洁，无异味，定期打扫。四、卫生环境管理措施（一）清洁卫生管理1.制定详细的清洁卫生计划，明确各区域的清洁频次、责任人等。2.配备必要的清洁工具和设备，如扫帚、拖把、吸尘器、消毒剂等，并定期进行维护和更新。3.加强对清洁人员的管理和培训，提高清洁工作质量和效率。4.建立清洁卫生检查制度，对各区域的清洁情况进行定期检查和不定期抽查，发现问题及时督促整改。（二）垃圾分类管理1.按照可回收物、有害垃圾、厨余垃圾、其他垃圾等类别，设置相应的垃圾桶，并做好标识。2.加强对员工的垃圾分类宣传教育，提高员工的垃圾分类意识。3.定期对垃圾进行分类收集和处理，确保垃圾得到合理处置。（三）病媒生物防治管理1.加强对办公区域、生产车间、公共区域等场所的环境卫生管理，消除病媒生物的孳生环境。2.定期投放鼠药、杀虫剂等，防止老鼠、蟑螂、蚊子、苍蝇等病媒生物的滋生和传播。3.对发现的病媒生物及时进行消杀处理，并做好记录。（四）环境卫生监测管理1.定期对公司/组织的环境卫生状况进行监测，如空气质量、水质、噪声等，确保环境质量符合相关标准。2.委托有资质的检测机构对公司/组织的环境卫生状况进行检测，根据检测结果采取相应的措施进行整改。五、卫生环境检查与考核（一）检查方式1.定期检查：管理部门每月组织一次全面的卫生环境检查，各部门每周进行一次自查。2.不定期抽查：管理部门不定期对各部门的卫生环境状况进行抽查。（二）检查内容1.卫生环境标准的执行情况，包括地面、桌面、门窗、垃圾桶等的清洁情况。2.垃圾分类管理情况，包括垃圾桶的设置、垃圾的分类收集和处理等。3.病媒生物防治管理情况，包括病媒生物的消杀记录、孳生环境的消除等。4.环境卫生监测管理情况，包括监测数据的记录和分析等。（三）考核标准1.对卫生环境检查中发现的问题，按照问题的严重程度进行分类，制定相应的考核标准。2.对于违反卫生环境工作制度的部门和个人，视情节轻重给予警告、罚款、通报批评等处罚。（四）考核结果应用1.将卫生环境考核结果纳入部门和个人的绩效考核体系，与绩效奖金、晋升等挂钩。2.对卫生环境