卫生制度上墙

PAGE卫生制度上墙一、总则1.目的为加强公司/组织的卫生管理，创造整洁、舒适、安全的工作环境，保障员工的身体健康，特制定本卫生制度。2.适用范围本制度适用于公司/组织内所有部门、办公区域、生产车间、公共区域等。3.基本原则卫生管理遵循预防为主、防治结合、全员参与、责任到人的原则。二、卫生管理职责1.卫生管理小组成立以公司/组织负责人为组长，各部门负责人为成员的卫生管理小组。负责全面领导和监督公司/组织的卫生管理工作，制定卫生管理目标和计划，协调解决卫生管理工作中的重大问题。2.各部门职责行政部门：负责制定卫生管理制度和标准，组织卫生检查和考核，监督各部门卫生工作的落实情况。负责办公区域、公共区域的环境卫生清扫、消毒等工作。生产部门：负责生产车间、仓库等区域的卫生管理，制定相应的卫生操作规程，确保生产环境符合卫生要求。负责生产设备、工具的清洁和维护，防止交叉污染。其他部门：负责本部门办公区域、工作场所的卫生管理，保持环境整洁，做好垃圾分类和投放。积极配合公司/组织的卫生管理工作，接受卫生管理小组的监督检查。3.员工个人卫生责任员工应保持良好的个人卫生习惯，勤洗手、勤洗澡、勤换衣。工作时应穿戴清洁的工作服、工作帽，必要时佩戴口罩、手套等防护用品。禁止在工作场所吸烟、随地吐痰、乱扔垃圾等。三、环境卫生标准1.办公区域桌面、文件柜、电脑等办公设备应保持清洁，无灰尘、无污渍。地面应每天清扫，保持干净整洁，无杂物、无痰迹。地毯应定期吸尘、清洗。门窗玻璃应保持明亮，定期擦拭，无灰尘、无污渍。垃圾桶应及时清理，垃圾不得溢出，垃圾袋应扎紧后放置在指定地点。绿植应定期浇水、修剪，保持美观。2.生产车间生产设备应定期清洁、维护，表面无油污、无灰尘，设备运行正常。生产车间地面应保持清洁，无积水、无油污、无杂物。通道应畅通无阻。原材料、半成品、成品应分类存放，摆放整齐，并有明显标识。车间内的通风、照明、排水等设施应保持良好状态，定期检查维护。生产车间应定期进行消毒，防止微生物污染。3.公共区域走廊、楼梯、电梯等公共区域应每天清扫，保持干净整洁，无杂物、无痰迹。卫生间应定时清扫，地面、墙面、洗手台等应保持清洁，无异味。卫生纸、洗手液等用品应及时补充。食堂应保持清洁卫生，桌椅、餐具应及时清洗消毒，食品储存、加工区域应符合卫生要求，防止食物中毒。停车场应保持整洁，车辆停放有序，地面无垃圾、无积水。四、卫生清扫与消毒1.卫生清扫各部门应制定卫生清扫计划，明确清扫区域、清扫时间和责任人。每天上班前和下班后，各部门应组织人员对本部门卫生区域进行清扫，确保环境整洁。每周应进行一次全面的卫生大扫除，对卫生死角进行彻底清理。2.消毒管理根据不同的场所和物品，选择合适的消毒方法和消毒剂。办公区域的桌面、电脑键盘、鼠标等应定期用消毒剂擦拭消毒。生产车间的设备、工具、地面等应根据生产情况定期进行消毒。公共区域的卫生间、电梯按钮、门把手等高频接触部位应每天进行消毒。食堂的餐具、厨具等应严格按照卫生标准进行清洗消毒。消毒工作应做好记录，包括消毒时间、消毒部位、消毒剂名称、消毒人员等。五、垃圾分类与处理1.垃圾分类标准公司/组织内实行垃圾分类管理，分为可回收物、有害垃圾、厨余垃圾和其他垃圾四类。可回收物包括废纸、塑料瓶、玻璃瓶、金属制品等，应分类收集后交由专业回收公司处理。有害垃圾包括废电池、废灯管、废油漆、过期药品等，应单独存放，并按照环保要求进行处理。厨余垃圾包括食堂产生的剩饭剩菜、果皮等，应收集后交由有资质的处理单位进行处理。其他垃圾包括除上述三类垃圾以外的其他废弃物，应统一收集后运至指定的垃圾处理场处理。2.垃圾分类投放各部门应在办公区域、生产车间、公共区域等设置分类垃圾桶，并标明各类垃圾的标识。员工应按照垃圾分类标准，将垃圾分别投放至相应的垃圾桶内，不得混投。禁止将有害垃圾混入其他垃圾中投放。3.垃圾处理流程各部门应及时清理本部门的垃圾，将垃圾运至公司/组织指定的垃圾收集点。垃圾收集点的垃圾应由专业的垃圾运输车辆定期运至指定的垃圾处理场进行处理。在垃圾处理过程中，应做好记录，包括垃圾种类、数量、运输时间、处理地点等。六、卫生检查与考核1.卫生检查卫生管理小组应定期对公司/组织的卫生情况进行检查，检查频率为每周至少一次。检查内容包括环境卫生、卫生清扫与消毒、垃圾分类与处理等方面。检查人员应填写卫生检查表，详细记录检查情况，包括检查时间、检查区域、存在问题等。2.考核标准根据卫生检查结果，对各部门进行考核评分。考核评分标准如下：环境卫生良好，无明显问题，得90100分。环境卫生基本达标，存在一些小问题，得7589分。环境卫生较差，存在较多问题，得6074分。环境卫生严重不达标，存在重大卫生隐患，得60分以下。考核结果将与各部门的绩效挂钩，对卫生管理工作优秀的部门给予奖励，对卫生管理工作不力的部门进行通报批评，并责令限期整改。3.整改措施对卫生检查中发现的问题，卫生管理小组应及时下达整改通知书，明确整改要求和整改期限。各部门应针对存在的问题，制定具体的整改措施，落实整改责任人，确保问题得到及时解决。整改完