员工浴室卫生制度_第1页
员工浴室卫生制度_第2页
员工浴室卫生制度_第3页
员工浴室卫生制度_第4页
员工浴室卫生制度_第5页
已阅读5页,还剩1页未读 继续免费阅读

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

PAGE员工浴室卫生制度一、总则1.目的为了确保员工浴室的卫生环境符合相关标准,保障员工的身体健康,特制定本制度。2.适用范围本制度适用于公司全体员工使用的浴室。3.职责分工行政部门负责员工浴室卫生制度的制定、监督和检查。后勤部门负责员工浴室的日常清洁、设施维护和用品供应。全体员工应遵守本制度,保持浴室的清洁卫生。二、浴室设施卫生要求1.淋浴设施淋浴喷头应定期清洁,无堵塞、漏水现象,确保出水通畅。淋浴间地面应保持清洁,无积水、无污垢,排水地漏应定期清理,防止堵塞。淋浴间墙壁应保持干净,无污渍、无霉菌,定期进行消毒处理。2.更衣设施更衣柜应保持整洁,无灰尘、无杂物,员工应将个人物品整齐放置在更衣柜内,不得随意堆放。更衣柜钥匙应妥善保管,不得转借他人,如有丢失应及时向后勤部门报备。更衣室地面应保持清洁,无垃圾、无积水,定期进行清扫和消毒。3.通风设施浴室应安装良好的通风设备,保持空气流通,无异味。通风设备应定期检查和维护,确保正常运行。4.照明设施浴室照明应充足,无损坏的灯具,确保员工在使用浴室时能够看清周围环境。照明设施应定期检查和更换,保证正常使用。三、浴室清洁卫生标准1.日常清洁后勤部门应安排专人每天对浴室进行清洁,包括地面清扫、淋浴设施擦拭、更衣柜整理等。清洁过程中应使用清洁工具和清洁剂,确保清洁效果。清洁完成后,应将清洁工具摆放整齐,关好门窗。2.定期消毒浴室应每周进行一次全面消毒,重点对淋浴间、更衣室、地面、墙壁等进行消毒处理。消毒应使用符合国家标准的消毒剂,按照规定的浓度和方法进行操作。消毒后应做好记录,包括消毒时间、消毒剂名称、消毒人员等。3.卫生检查行政部门应定期对浴室卫生进行检查,每周至少检查一次。检查内容包括设施卫生、清洁卫生、通风照明等方面,发现问题应及时通知后勤部门进行整改。后勤部门应根据检查结果,制定整改措施,及时整改存在的问题,并将整改情况反馈给行政部门。四、浴室用品管理1.浴巾、毛巾后勤部门应定期为员工提供干净的浴巾、毛巾,浴巾、毛巾应保持清洁、柔软,无异味。员工应妥善使用浴巾、毛巾,不得随意丢弃或转借他人。浴巾、毛巾应定期清洗和消毒,清洗频率不得低于每周一次,消毒应使用高温消毒或化学消毒方法。2.沐浴露、洗发水后勤部门应在浴室配备适量的沐浴露、洗发水,确保员工正常使用。沐浴露、洗发水应摆放整齐,不得随意摆放或丢弃。后勤部门应定期检查沐浴露、洗发水的使用情况,及时补充和更换。3.其他用品浴室应配备卫生纸、垃圾桶等用品,员工应文明使用,不得浪费。卫生纸应及时补充,垃圾桶应定期清理,保持浴室环境整洁。五、员工行为规范1.保持个人卫生员工在使用浴室前应先洗澡,保持身体清洁。洗澡时应注意节约用水,避免浪费水资源。洗澡后应及时清理个人物品,保持浴室整洁。2.爱护浴室设施员工应爱护浴室设施,不得随意损坏或拆卸淋浴设施、更衣柜等。如发现设施损坏应及时向后勤部门报告,不得自行修理。不得在浴室墙壁、地面等地方乱写乱画。3.遵守浴室秩序员工应遵守浴室开放时间,不得提前或超时使用浴室。使用浴室时应排队等候,不得插队或拥挤。不得在浴室内大声喧哗、打闹,保持安静的环境。4.注意安全员工在使用浴室时应注意安全,避免滑倒、烫伤等事故发生。如发现地面有水渍应及时告知后勤部门清理,避免滑倒。使用热水时应注意水温,避免烫伤。六、违规处理1.警告对于违反本制度的员工,行政部门将给予警告,并要求其立即改正。2.罚款对于多次违反本制度或情节严重的员工,行政部门将视情节轻重给予罚款处理,罚款金额为[X]元。3.辞退对于严重违反本制度,给

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论