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文档简介
PAGE公司公共场所卫生制度一、总则1.目的为加强公司公共场所卫生管理,创造整洁、舒适、安全的工作环境,保障员工身体健康,特制定本制度。2.适用范围本制度适用于公司内所有公共场所,包括办公区域、会议室、走廊、楼梯、电梯、卫生间、茶水间、食堂、停车场等。3.职责分工公司行政部门负责公共场所卫生管理的统筹协调工作,制定卫生管理制度,组织定期检查和不定期抽查。各部门负责本部门办公区域及所属公共场所的日常卫生维护工作,指定专人负责卫生管理,并接受行政部门的监督检查。全体员工应自觉遵守本制度,爱护公共场所卫生,积极参与卫生维护工作。二、卫生标准与要求办公区域1.桌面、文件柜、电脑等办公设备应保持清洁,无灰尘、污渍。2.地面干净整洁,无纸屑、杂物,定期进行清扫和拖地。3.办公区域内的绿植应定期浇水、修剪,保持美观。4.垃圾桶应及时清理,垃圾不得溢出,定期更换垃圾袋。5.窗户玻璃保持明亮,无明显灰尘。会议室1.会议桌椅摆放整齐,桌面清洁,会议结束后及时清理桌面杂物。2.地面干净,无脚印、污渍。3.墙壁、天花板无蜘蛛网、灰尘。4.会议设备(投影仪、音响等)应保持清洁,定期进行擦拭。走廊、楼梯1.地面保持清洁,无痰迹、烟头、纸屑等杂物。2.扶手、栏杆应定期擦拭,无灰尘。3.墙壁、天花板无污渍、蜘蛛网。电梯1.轿厢地面干净,无杂物。2.轿厢内壁、按钮、扶手等应保持清洁,定期消毒。3.电梯门轨道、地坎应保持清洁,无杂物阻碍运行。卫生间1.地面、墙面应保持清洁,无污渍、水渍,定期进行冲洗和消毒。2.洗手池、水龙头、镜子应保持干净,无污垢。3.便器应及时冲洗,无异味,定期进行消毒。4.卫生纸供应充足,垃圾桶及时清理。茶水间1.桌面、水槽应保持清洁,无污渍、水渍。2.饮水机、咖啡机等设备应定期清洁,确保饮用水卫生。3.地面干净,无杂物。食堂1.餐厅地面、桌面应保持清洁,无油污、污渍。2.餐具、厨具应清洗消毒后摆放整齐。3.食品加工区域应保持清洁,无食物残渣、污渍。4.垃圾桶及时清理,保持周围环境整洁。停车场1.地面干净,无垃圾、杂物。2.停车线清晰,车辆停放整齐。3.定期对停车场进行清扫和冲洗。三、卫生清扫与消毒1.各部门应安排专人负责每日的卫生清扫工作,确保公共场所随时保持整洁。2.卫生清扫工作应在上班前或下班后进行,避免影响正常工作。3.对于人员密集的公共场所(如会议室、食堂等),应增加清扫频次。4.卫生间、茶水间等易滋生细菌的区域,应定期进行消毒。消毒工作应按照相关卫生标准和操作规程进行,使用符合要求的消毒用品。5.食堂应严格遵守食品卫生相关法律法规,对食品加工区域、餐具等进行定期消毒,确保食品安全。四、垃圾处理1.公司内设置分类垃圾桶,分别用于投放可回收垃圾、有害垃圾和其他垃圾。2.员工应按照垃圾分类要求,将垃圾准确投放至相应垃圾桶内。3.垃圾应及时清理,由专人负责运至公司指定的垃圾存放点。4.垃圾存放点应定期清理,保持周围环境整洁,避免垃圾堆积产生异味和滋生蚊虫。五、公共设施维护1.各部门发现公共设施(如门窗、桌椅、灯具、水电设备等)损坏时,应及时向行政部门报修。2.行政部门应安排维修人员及时进行维修,确保公共设施正常使用。3.对于暂时无法维修的公共设施,应设置明显的警示标识,避免造成人员伤亡或财产损失。4.定期对公共设施进行检查和维护,延长其使用寿命。六、监督与检查1.行政部门应定期组织对公共场所卫生进行检查,检查内容包括卫生状况、清扫消毒情况、垃圾处理情况、公共设施维护情况等。2.检查可采用定期检查、不定期抽查等方式进行,检查结果应进行记录。3.对于卫生不达标的部门,行政部门应下达整改通知,要求其限期整改。整改完成后进行复查,确保卫生状况符合要求。4.公司将对卫生管理工作表现优秀的部门和个人进行表彰和奖励,对卫生管理不善的部门和个人进行批评教育,并视情节轻重给予相应处罚。七、员工行为规范1.员工应保持良好的个人卫生习惯,勤洗手、勤换衣,不得在公共场所随地吐痰、乱扔垃圾。2.爱护公共场所的卫生设施和设备,不得随意损坏或挪用。3.在使用公共设施后,应及时清理,保持
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