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文档简介
PAGE连队卫生责任制度一、总则1.目的为加强连队卫生管理,提高连队环境卫生质量,保障官兵身体健康,特制定本卫生责任制度。2.适用范围本制度适用于连队全体官兵及连队管辖区域内的环境卫生管理。3.基本原则预防为主原则:通过加强环境卫生管理,预防疾病传播,保障官兵健康。全员参与原则:连队全体官兵应积极参与环境卫生管理,履行各自的卫生责任。责任明确原则:明确各岗位、各区域的卫生责任,确保环境卫生管理工作落到实处。二、卫生管理职责分工1.连首长职责全面负责连队卫生管理工作,制定卫生工作计划和目标,并组织实施。定期检查连队卫生状况,对发现的问题及时督促整改。协调解决卫生管理工作中遇到的困难和问题。2.司务长职责负责连队食堂、炊事班的卫生管理工作,确保食品卫生安全。组织炊事人员进行健康体检和卫生知识培训。管理连队食品采购、储存、加工等环节的卫生工作。3.卫生员职责负责连队官兵的医疗保健工作,做好疾病预防和治疗。开展卫生宣传教育,普及卫生知识,提高官兵的卫生意识。指导和监督连队各区域的卫生清洁工作,对不符合卫生要求的情况及时提出整改意见。负责连队环境卫生监测,定期向上级报告卫生状况。4.各班班长职责负责本班宿舍、卫生区的卫生管理工作,组织本班战士按时完成卫生清扫任务。教育本班战士养成良好的卫生习惯,遵守卫生管理制度。对本班战士的个人卫生情况进行检查和督促。5.战士职责自觉遵守卫生管理制度,积极参与连队卫生清扫和维护工作。保持个人卫生,做到勤洗澡、勤换衣、勤理发、勤剪指甲。爱护公共卫生设施,不随地吐痰、不乱扔垃圾。三、环境卫生管理1.室内卫生宿舍:保持室内整洁,物品摆放整齐有序。地面干净无杂物,门窗玻璃明亮,墙壁无灰尘、无蜘蛛网。床铺平整,被子叠放规范,个人衣物、用品放置整齐。教室、会议室等:桌椅摆放整齐,地面清洁,桌面无杂物。墙壁、门窗保持干净,照明设备正常。食堂:操作间、餐厅地面干净,无油污、无积水。餐桌椅摆放整齐,餐具清洁消毒后摆放有序。食品储存区域分类存放,通风良好,无异味。2.室外卫生营区道路:保持路面清洁,无垃圾、无杂物。定期清扫路边绿化带,清除杂草和杂物。操场:地面平整干净,无垃圾、无积水。体育设施摆放整齐,定期进行维护和清洁。厕所:定期清扫,保持清洁卫生,无异味。便池、洗手池等设施完好,无堵塞。垃圾处理:设置专门的垃圾收集容器,定期清理垃圾,做到日产日清。垃圾应分类存放,可回收垃圾和有害垃圾应分别处理。3.公共区域卫生走廊、楼梯:保持清洁,无灰尘、无杂物。扶手、栏杆定期擦拭,保持光亮。水房、洗衣房:地面干净,设施设备正常运行,无漏水现象。定期清理水池、洗衣机等,保持清洁卫生。四、食品卫生管理1.食品采购严格执行食品采购索证制度,选择具有合法资质的供应商采购食品。采购的食品应符合国家食品安全标准,严禁采购变质、过期、三无食品。建立食品采购台账,记录食品的名称、规格、数量、生产日期、保质期、供应商等信息,确保可追溯。2.食品储存食品应分类存放,隔墙离地,保持通风良好。仓库内设置不同功能的区域,如主食库、副食库、调料库、冷藏库等。定期检查食品储存情况,及时清理过期、变质食品。冷藏库温度应保持在规定范围内,确保食品质量安全。3.食品加工炊事人员应持健康证上岗,操作前洗手消毒,穿戴工作衣帽。加工食品应生熟分开,避免交叉污染。食品加工过程应符合卫生要求,煮熟煮透,防止食物中毒。严格遵守食品加工操作规程,如刀具、案板等工具应定期消毒。4.餐具消毒餐具使用后应及时清洗消毒,消毒方法应符合国家卫生标准。可采用物理消毒(如高温消毒)或化学消毒(如含氯消毒剂消毒)。消毒后的餐具应存放在清洁、干燥、通风的专用橱柜内,防止再次污染。五、个人卫生管理1.个人清洁官兵应养成良好的个人卫生习惯,勤洗澡、勤换衣、勤理发、勤剪指甲。定期进行个人卫生检查,对不符合要求的人员进行督促整改。保持口腔清洁,早晚刷牙漱口,定期更换牙刷。2.着装整洁按规定着装,保持军装整洁、得体。军容风纪符合要求,不得披衣、敞怀、挽袖、卷裤腿等。定期清洗军装,保持军装干净无异味。3.健康管理积极参加连队组织的健康体检,及时发现和治疗疾病。患有传染病的官兵应及时隔离治疗,防止疾病传播。加强体育锻炼,增强体质,提高免疫力。六、卫生检查与考核1.定期检查连首长每周组织一次卫生大检查,对连队各区域的环境卫生、食品卫生、个人卫生等进行全面检查。司务长每天对食堂卫生进行检查,卫生员定期对连队卫生状况进行巡查。各班班长每天对本班卫生情况进行自查,及时发现问题并督促整改。2.不定期抽查连首长、司务长可根据实际情况进行不定期抽查,对发现的问题及时提出整改意见。卫生员可对重点区域(如食堂、厕所等)进行不定期抽查,加强卫生管理。3.考核标准制定详细的卫生考核标准,对各区域、各岗位的卫生管理工作进行量化考核。考核内容包括环境卫生、食品卫生、个人卫生等方面。考核结果分为优秀、良好、合格、不合格四个等级。对考核优秀的班级和个人进行表彰奖励,对不合格的班级和个人进行批评教育,并责令限期整改。4.结果运用将卫生考核结果与官兵的评先评优、晋职晋级等挂钩,激励官兵积极参与卫生管理工作。对连续多次卫生考核不合格的班级或个人,采取相应的处罚措施,如取消评先评优资格、进行诫勉谈话等。七、卫生宣传教育1.卫生知识培训定期组织官兵参加卫生知识培训,培训内容包括环境卫生、食品卫生、个人卫生、疾病预防等方面的知识。邀请专业人员(如卫生防疫部门工作人员、医生等)进行授课,提高培训效果。2.宣传活动利用黑板报、宣传栏、标语等形式,宣传卫
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