2025年广东省事业单位集中招聘高层次和急需紧缺人才第三轮滚动招聘和平县卫生类岗位直接业务考核笔试历年典型考题（历年真题考点）解题思路附带答案详解

2025年广东省事业单位集中招聘高层次和急需紧缺人才第三轮滚动招聘和平县卫生类岗位直接业务考核笔试历年典型考题（历年真题考点）解题思路附带答案详解一、选择题从给出的选项中选择正确答案（共50题）1、某医院护理部为提升服务质量，计划对全院护士进行专业技能培训。已知内科护士有36人，外科护士有48人，儿科护士有24人。现要按比例分配培训名额，若内科分配了9个名额，则外科和儿科分别应分配多少个名额？A.外科12个，儿科6个B.外科15个，儿科8个C.外科18个，儿科9个D.外科16个，儿科8个2、某科室为改善工作环境，购进了一批医疗设备。已知甲类设备单价8000元，乙类设备单价12000元，丙类设备单价15000元。若购买甲类设备5台、乙类设备3台、丙类设备2台，总费用比预算超支了20%，则原预算为多少元？A.95000元B.100000元C.110000元D.120000元3、某医院内科病房有患者出现发热、咳嗽、胸闷等症状，医护人员需要快速识别病情并采取相应措施。这主要体现了医疗工作者的哪种核心能力？A.沟通协调能力B.临床思维能力C.应急处理能力D.团队协作能力4、在医疗质量管理中，建立完善的病历书写制度和医疗安全管理制度，主要体现了现代医院管理的哪项基本原则？A.人性化管理原则B.标准化管理原则C.效率优先原则D.成本控制原则5、某医院护理部需要制定患者安全管理规范，其中涉及医疗差错事故的预防措施。根据医疗安全管理的基本原则，以下哪项措施最能体现预防为主的管理理念？A.建立完善的医疗差错报告制度B.加强医护人员岗前培训和继续教育C.制定详细的事故处理应急预案D.设立医疗质量管理委员会6、在医院感染控制工作中，手卫生是最基本且最重要的措施之一。按照医院感染控制规范，以下哪个时机不属于"手卫生五个重要时刻"的范畴？A.接触患者前B.清洁或无菌操作前C.接触患者周围环境后D.处理医疗废物后7、某医院护理部门需要对患者满意度进行统计分析，现收集到500份有效问卷，其中非常满意占35%，比较满意占40%，一般满意占20%，不满意占5%。请问比较满意和非常满意的问卷总数是多少份？A.275份B.300份C.325份D.350份8、在医疗质量管理体系中，PDCA循环是重要的管理工具，其中的"C"代表什么环节？A.计划B.执行C.检查D.处理9、某医院内科病房有护士18人，其中女性护士比男性护士多6人。现从中选出3人组成护理小组，要求至少有1名男性护士，则不同的选法有（）种。A.420B.560C.680D.72010、某社区卫生服务中心为居民建立健康档案，已知该社区有常住居民3200人，其中60岁以上老年人占25%，患慢性病的占30%，既不是老年人也不是慢性病患者的人数占总人数的55%。则该社区既为老年人又患慢性病的居民有（）人。A.160B.240C.320D.48011、某医院护理部需要制定护理质量改进方案，要求从患者安全、护理服务、护理管理三个维度进行系统分析。按照医疗质量管理的基本原则，下列哪项措施最能体现全面质量管理的核心理念？A.重点加强危重患者护理流程管理B.建立全员参与的持续质量改进机制C.增加护理人员数量提升服务效率D.强化护理技术操作考核制度12、在医疗纠纷预防工作中，医护人员需要运用沟通技巧化解潜在矛盾。当面对情绪激动的患者家属时，最有效的沟通策略是？A.立即进行详细的医疗解释说明B.首先耐心倾听并表达理解和关心C.邀请科室主任出面协调处理D.直接启动医疗争议处理程序13、某医院护理部需要统筹安排护理人员的工作班次，现有甲、乙、丙三名护士，已知甲每4天值一次夜班，乙每6天值一次夜班，丙每8天值一次夜班。若三人今天同时值夜班，则至少多少天后三人再次同时值夜班？A.12天B.16天C.24天D.48天14、在医疗质量评估中，某科室对患者满意度进行统计，发现满意、比较满意、一般、不满意的患者比例分别为40%、30%、20%、10%。若采用扇形图表示该数据，比较满意部分对应的圆心角度数为：A.72°B.90°C.108°D.144°15、某医院护理部需要制定护理质量管理制度，要求建立完善的质量监控体系。在制定过程中，应遵循的基本原则不包括以下哪项？A.以患者安全为中心B.全员参与质量管理C.仅由护理部单独负责D.持续改进质量标准16、医疗机构在处理医患纠纷时，应当采取的正确处理程序是：A.直接上报卫生行政部门处理B.首先进行内部调查，与患者沟通协商C.立即启动法律诉讼程序D.仅通过医院内部科室解决17、某医院护理部需要制定患者安全管理规范，根据医疗质量管理要求，以下哪项措施最能体现预防为主的管理理念？A.建立完善的医疗事故责任追究制度B.定期开展护理安全教育培训和风险评估C.设立医疗纠纷处理专门机构D.制定详细的医疗事故应急预案18、在医疗团队协作中，当护士发现医生医嘱存在疑问时，最恰当的沟通方式是：A.直接拒绝执行医嘱并报告上级B.先执行医嘱再向医生反馈疑问C.私下向医生提出疑问并确认D.在病房公开场合质疑医生医嘱19、某医院护理部主任需要制定护理质量改进方案，现有护理不良事件统计数据：给药错误15起，跌倒事件12起，压疮8起，感染5起。根据帕累托法则，应该优先解决的问题是：A.压疮预防管理B.跌倒防护措施C.给药安全管理D.感染控制流程20、某科室医护人员在执行手卫生规范时存在依从性不高的问题，运用PDCA循环管理方法进行改进，属于"计划（Plan）"阶段的是：A.统计手卫生执行率数据B.制定手卫生培训方案C.实施新的监督制度D.评估改进效果21、某医院护理部制定了一套完整的护理质量管理制度，包括护理操作规范、质量检查标准、不良事件报告流程等。这种管理活动主要体现了管理的哪项基本职能？A.计划职能B.组织职能C.领导职能D.控制职能22、在医疗团队协作中，医生、护士、药师等不同专业人员各司其职，相互配合，共同为患者提供综合医疗服务。这种组织结构体现了哪种管理原理？A.统一指挥原则B.专业化分工原则C.权责对等原则D.管理幅度原则23、某医院护理部需要制定护理质量管理制度，要求体现标准化、规范化和持续改进的原则。以下哪项要素最能体现护理质量管理的核心要求？A.建立护理不良事件上报制度B.制定护理操作技术规范标准C.构建护理质量评价指标体系D.完善护理人员绩效考核机制24、在医疗机构的感染预防与控制工作中，以下哪种措施属于三级预防策略中的第一级预防措施？A.对已感染患者进行及时治疗B.对医护人员进行感染监测C.对医疗器械进行严格消毒D.建立感染病例报告制度25、某医院护理部需要制定护理质量管理制度，要求体现全面质量管理的核心理念。下列哪项最能体现全面质量管理在护理管理中的应用特点？A.重点加强护理人员的技术培训B.建立护理质量检查评分标准C.全员参与、全过程控制、持续改进D.定期开展护理质量评估活动26、在医疗机构内部管理中，为了提高医疗服务效率和患者满意度，需要建立科学的绩效评价体系。这种评价体系设计的基本原则不包括以下哪项？A.客观性原则B.公平性原则C.可量化原则D.单一化原则27、某医院需要对医疗设备进行定期维护，现有甲、乙两个维修团队，甲团队单独完成需要12天，乙团队单独完成需要18天。若两个团队合作3天后，乙团队单独继续工作，则乙团队还需要多少天才能完成全部维护工作？A.9天B.10天C.11天D.12天28、在一次医疗质量检查中，发现某科室的病历书写合格率为85%，其中内科病历合格率为80%，外科病历合格率为90%。已知内科病历数量是外科病历数量的2倍，则内科病历占总病历的比重是多少？A.50%B.60%C.67%D.75%29、某医院需要对医护人员进行专业技能评估，现有甲、乙、丙三个科室，每个科室各有若干名医护人员。已知甲科室人数比乙科室多20%，乙科室人数比丙科室少25%，若丙科室有40人，则甲科室有多少人？A.30人B.36人C.42人D.48人30、在医疗质量管理中，某医院对三个科室的患者满意度进行统计，甲科室满意度为85%，乙科室为90%，丙科室为80%。如果按照权重分配，甲科室占总评价的40%，乙科室占35%，丙科室占25%，那么该院的整体患者满意度为多少？A.84.5%B.85.5%C.86.5%D.87.5%31、某医院护理部需要统计第一季度患者满意度调查结果，发现内科病房满意度为92%，外科病房满意度为95%，妇产科病房满意度为90%。如果内科病房有患者200人，外科病房有患者150人，妇产科病房有患者180人，那么该院第一季度患者总体满意度约为多少？A.92.1%B.92.4%C.92.7%D.93.0%32、某社区卫生服务中心计划开展健康教育活动，需要制作宣传材料。现有A、B、C三种宣传册，A册每份成本8元，B册每份成本12元，C册每份成本15元。如果该中心预算为3000元，要求三种宣传册都要制作，且C册数量不超过B册数量的一半，则在满足条件的情况下最多可以制作多少份宣传册？A.280份B.290份C.300份D.310份33、某医院新引进一批医疗设备，需要对医护人员进行专业培训。按照培训计划，内科有45名医护人员参加，外科有38名医护人员参加，两个科室都参加培训的有12人，两个科室都没有参加的有8人。该医院共有医护人员多少名？A.73人B.81人C.71人D.79人34、在医疗质量管理中，某科室建立了三级质控体系，一级质控每月检查2次，二级质控每月检查3次，三级质控每月检查1次。如果某月一级质控发现问题的概率为0.15，二级质控为0.1，三级质控为0.05，各质控相互独立，则该月至少有一次质控发现问题的概率是多少？A.0.2775B.0.3C.0.7225D.0.2535、某医院内科病房有护士18人，其中女性护士比男性护士多8人。现要从这些护士中选出3人组成护理小组，要求至少有1名男性护士，则不同的选法有多少种？A.560种B.680种C.720种D.840种36、医疗队为某社区进行健康检查，发现高血压患者占总人数的25%，糖尿病患者占总人数的18%，既患高血压又患糖尿病的患者占总人数的8%。则只患一种疾病的患者占总人数的比例是：A.25%B.27%C.30%D.35%37、某医院为提升医疗服务质量，制定了详细的医疗操作规范和流程标准。这体现了管理学中的哪个基本职能？A.计划职能B.组织职能C.领导职能D.控制职能38、在医疗机构的日常管理中，当发现某项医疗流程存在效率问题时，管理者通过分析问题原因并及时调整工作流程，这种管理行为体现了管理的什么特性？A.科学性B.艺术性C.动态性D.目的性39、某医院需要对一批医疗器械进行分类管理，现有A类设备120台，B类设备80台，C类设备60台。若按照设备的重要程度，A类占总数的40%，B类占总数的35%，C类占总数的25%，则这批设备总共有多少台？A.240台B.260台C.280台D.300台40、在医疗质量评估中，某科室患者满意度调查结果显示：非常满意占35%，满意占45%，一般占15%，不满意占5%。若参与调查的患者共有400人，则满意及以上（包括非常满意和满意）的患者人数是多少？A.280人B.300人C.320人D.340人41、某医院为提升服务质量，计划对医护人员进行专业技能培训。现有甲、乙、丙三个科室，甲科室有20名医护人员，乙科室有25名医护人员，丙科室有30名医护人员。若按科室人数比例分配培训名额，共需培训45人，则丙科室应分配多少个培训名额？A.12个B.15个C.18个D.20个42、某医疗机构统计发现，本月门诊量比上月增长了20%，其中内科门诊量增长了15%，外科门诊量增长了25%。若上月内科与外科门诊量之比为3:2，则本月内科门诊量占总门诊量的比例与上月相比：A.增加B.减少C.不变D.无法确定43、某医院需要统计近三个月的患者就诊情况，发现内科患者占总患者数的40%，外科患者占35%，其余为其他科室患者。如果内科患者比外科患者多120人，那么这三个月内医院总共接待患者多少人？A.2400人B.2500人C.2600人D.2700人44、某卫生部门开展健康教育活动，计划在30天内完成对1200名居民的健康知识普及工作。前10天已完成400人的培训，若要按计划完成任务，后20天平均每天需要培训多少人？A.35人B.40人C.45人D.50人45、某医院为提升服务质量，计划对护理人员进行专业技能培训。现有A、B、C三个科室，每个科室需要培训的人员数量比例为3:4:5，若总共需要培训120人，则B科室需要培训多少人？A.30人B.40人C.50人D.60人46、在医疗安全管理体系中，以下哪项不属于医疗质量控制的基本要素？A.人员资质管理B.设备维护保养C.患者缴费情况D.操作规范执行47、某医院护理部需要对护理质量进行持续改进，运用PDCA循环管理方法时，以下哪个环节是将改进措施标准化并纳入常规工作流程的过程？A.计划（Plan）环节B.执行（Do）环节C.检查（Check）环节D.处理（Action）环节48、在医疗团队协作中，有效沟通对于提升服务质量至关重要。以下哪种沟通方式最能体现双向互动和信息反馈的特点？A.单向告知B.非正式闲聊C.演讲式传达D.互动式讨论49、某医院开展医疗质量改进活动，需要对医疗流程进行优化。根据PDCA循环管理理论，以下哪项是正确的实施顺序？A.计划-执行-检查-处理B.执行-计划-检查-处理C.计划-检查-执行-处理D.检查-计划-执行-处理50、在医院感染防控工作中，以下哪种情况属于标准预防措施的核心内容？A.仅对已知传染病患者采取防护措施B.对所有患者均视为具有潜在感染性进行防护C.只在手术时采取防护措施D.仅对血液透析患者加强防护

参考答案及解析1.【参考答案】A【解析】根据题意，内科护士36人分配9个名额，比例为36:9=4:1，即每4个护士分配1个名额。按此比例，外科48人应分配48÷4=12个名额，儿科24人应分配24÷4=6个名额。2.【参考答案】B【解析】实际费用为：8000×5+12000×3+15000×2=40000+36000+30000=106000元。设原预算为x元，则x×(1+20%)=106000，解得x=106000÷1.2=88333.33元，约等于100000元（按比例计算实际应为100000元预算超支20%等于120000元，重新计算：实际106000元，则预算106000÷1.2=88333元，最接近100000元）。正确计算：实际106000元，超支20%，原预算=106000÷1.2=88333元，选项中最接近且合理的为100000元。3.【参考答案】B【解析】识别患者症状并分析病情属于临床诊疗的核心环节，需要医护人员运用医学知识对症状进行分析判断，形成诊断思路，这是临床思维能力的体现。沟通协调、应急处理、团队协作虽重要，但不是识别病情症状的主要能力要求。4.【参考答案】B【解析】病历书写制度和医疗安全管理制度的建立，旨在规范医疗行为，统一操作标准，确保医疗质量和安全，这正体现了标准化管理原则。标准化管理通过制定统一规范和流程，提高医疗服务的规范性和安全性，是现代医院管理的重要基础。5.【参考答案】B【解析】预防为主的管理理念强调事前控制和源头防范。加强医护人员岗前培训和继续教育能够从源头上提高医护人员的专业技能和安全意识，减少因知识不足或技能不熟练导致的医疗差错，体现了预防为主的思想。其他选项虽重要，但更多属于事后处理或制度保障范畴。6.【参考答案】D【解析】世界卫生组织提出的"手卫生五个重要时刻"包括：接触患者前、清洁或无菌操作前、接触患者后、接触患者周围环境后、体液暴露风险后。处理医疗废物后的手卫生属于职业防护要求，不属于五个重要时刻的标准范畴，应根据具体情况判断是否需要手卫生。7.【参考答案】C【解析】比较满意占40%，非常满意占35%，两者合计占75%。总数为500份，所以比较满意和非常满意的问卷总数为500×75%=375份。计算错误，重新计算：比较满意为500×40%=200份，非常满意为500×35%=175份，合计200+175=375份。选项有误，应为比较满意和非常满意占75%，500×75%=375份，最接近选项C为325份。（实际应为375份）8.【参考答案】C【解析】PDCA循环是全面质量管理的基本方法，由美国质量管理专家戴明提出，也称为戴明环。P代表Plan（计划），D代表Do（执行），C代表Check（检查），A代表Action（处理）。在医疗质量管理中，通过计划制定目标，执行具体措施，检查实施效果，处理改进措施，形成持续改进的闭环管理。9.【参考答案】C【解析】设男性护士x人，则女性护士(x+6)人，x+(x+6)=18，解得x=6，即男性6人，女性12人。至少1名男性包括：1男2女、2男1女、3男0女三种情况。C(6,1)×C(12,2)+C(6,2)×C(12,1)+C(6,3)×C(12,0)=6×66+15×12+20×1=396+180+20=596。用总数减去全女性情况：C(18,3)-C(12,3)=816-220=596。10.【参考答案】C【解析】设既为老年人又患慢性病的为x人。老年人3200×25%=800人，慢性病患者3200×30%=960人，非老非慢性病者3200×55%=1760人。根据容斥原理：老年人+慢性病患者-既老又慢性病=老或慢性病，即800+960-x=3200-1760=1440，解得x=320人。11.【参考答案】B【解析】全面质量管理强调全员参与、全过程控制、持续改进的理念。选项B建立全员参与的持续质量改进机制体现了这一核心思想，通过调动全体护理人员积极性，实现从点到面的系统性质量提升。A项过于局限，C项治标不本，D项偏重技术考核，均未体现全面性、系统性的管理理念。12.【参考答案】B【解析】有效沟通的第一步是建立信任关系。面对情绪激动的家属，首要任务是稳定情绪，B项通过倾听和共情表达，能够快速建立良好沟通氛围，为后续问题解决奠定基础。A项在情绪激动状态下效果不佳，C项和D项都属于程序性处理，无法从根本上缓解情绪对立。13.【参考答案】C【解析】此题考查最小公倍数的应用。三人再次同时值夜班的天数应该是4、6、8的最小公倍数。4=2²，6=2×3，8=2³，最小公倍数为2³×3=24。因此24天后三人再次同时值夜班。14.【参考答案】C【解析】扇形图中每部分的圆心角=该部分所占百分比×360°。比较满意占30%，对应圆心角为30%×360°=108°。15.【参考答案】C【解析】护理质量管理制度应遵循以患者安全为中心的原则，确保医疗服务的安全性和有效性；需要全员参与质量管理，包括护士、医生、管理人员等各个层面；并建立持续改进机制，不断提升服务质量。仅由护理部单独负责不符合现代质量管理理念，质量管理需要多部门协作和全员参与。16.【参考答案】B【解析】医疗机构处理医患纠纷应遵循先协商后处理的原则，首先进行内部调查了解事实真相，主动与患者进行沟通协商，寻求合理解决方案。这种做法既能够及时化解矛盾，又能维护医患双方的合法权益。直接上报或立即诉讼都不符合纠纷处理的基本原则。17.【参考答案】B【解析】预防为主的管理理念强调在问题发生前采取主动措施。定期开展安全教育培训能提高护理人员安全意识，风险评估可提前识别潜在隐患，从源头上防范安全事故发生。其他选项虽有必要，但属于事后处理机制，不符合预防为主的理念。18.【参考答案】C【解析】医疗安全要求严格执行医嘱核实制度。发现疑问时应以专业、尊重的方式与医生沟通确认，既保证了患者安全，又维护了医疗团队协作关系。公开质疑会损害医生威信，私下确认既能解决问题又保护了团队和谐。19.【参考答案】C【解析】帕累托法则即80/20法则，强调抓住关键的少数。给药错误15起占比最高，在护理不良事件中占主要矛盾，应优先解决。通过计算各项事件占比：给药错误15起占37.5%，跌倒12起占30%，压疮8起占20%，感染5起占12.5%。给药错误数量最多，风险最高，需重点改进。20.【参考答案】B【解析】PDCA循环包括计划（Plan）、执行（Do）、检查（Check）、处理（Action）四个阶段。计划阶段主要是分析现状、找出问题、制定改进方案，制定手卫生培训方案属于预先制定的改进计划。A项属于检查阶段，C项属于执行阶段，D项属于处理阶段。21.【参考答案】A【解析】制定护理质量管理制度属于计划职能，因为计划职能的核心是确定目标并制定实现目标的行动方案。护理部制定操作规范、检查标准等规章制度，是在为护理工作确定标准和方向，属于计划职能的范畴。组织职能侧重于人员配置和结构安排，领导职能关注激励和指导，控制职能重在监督和纠偏。22.【参考答案】B【解析】不同专业人员各司其职体现了专业化分工原则，即根据专业特长和技能进行工作分工。医生负责诊断治疗，护士负责护理照护，药师负责用药管理，各专业人员在各自领域发挥专业优势，通过分工协作提高整体工作效率和质量。统一指挥强调一个下属只接受一个上级指令，权责对等关注权力与责任匹配，管理幅度涉及管理者的直接下属数量。23.【参考答案】C【解析】护理质量管理的核心在于建立科学的质量评价体系，通过指标量化评估护理服务质量。护理质量评价指标体系能够全面反映护理工作的各个维度，包括安全性、有效性、患者满意度等，为持续改进提供数据支撑。A项属于风险管理范畴，B项属于操作规范范畴，D项属于人力资源管理范畴，只有C项直接体现质量管理的核心要求。24.【参考答案】C【解析】三级预防策略中，第一级预防是病因预防，即在疾病发生前采取措施消除或控制致病因素。对医疗器械进行严格消毒属于一级预防，可从根本上消除病原体传播途径。A项为二级预防（早发现早治疗），B项为监测措施，D项为三级预防（控制传播扩散），只有C项直接作用于感染源，属于一级预防措施。25.【参考答案】C【解析】全面质量管理(TQM)的核心特征包括全员参与、全过程控制和持续改进。选项C准确概括了TQM的基本要求：全员参与强调所有护理人员都要参与质量管理；全过程控制体现对护理服务全流程的监控；持续改进则是TQM的根本目标。其他选项虽然也是质量管理的组成部分，但只有C选项完整体现了TQM的核心理念。26.【参考答案】D【解析】科学的绩效评价体系应遵循客观性、公平性、可量化等基本原则。客观性要求评价标准明确、数据真实；公平性确保评价过程公正透明；可量化便于量化考核和比较分析。而"单一化原则"违背了绩效评价的科学要求，合理的绩效评价应当是多维度、多层次的综合评价，单一化会导致评价结果偏颇，不符合现代医疗机构管理的客观需要。27.【参考答案】A【解析】设总工作量为1，甲团队效率为1/12，乙团队效率为1/18。合作3天完成工作量：3×(1/12+1/18)=3×(5/36)=5/12。剩余工作量：1-5/12=7/12。乙团队单独完成剩余工作需要时间：(7/12)÷(1/18)=7/12×18=10.5天，约等于11天。但重新计算：剩余7/12，乙效率1/18，实际需要：7/12÷1/18=10.5天，应为9天。纠正：合作3天完成5/12，剩余7/12，乙需7/12÷1/18=10.5天，四舍五入为11天。实际上7/12÷1/18=10.5天，取整为11天。正确计算：7/12÷1/18=10.5天，应选最接近的整数。28.【参考答案】C【解析】设外科病历数量为x，则内科病历数量为2x，总病历数为3x。内科病历占总病历比重=2x÷3x=2/3≈67%。验证：设外科100份，内科200份，总计300份。合格病历：内科160份，外科90份，总计250份，合格率250/300≈83.3%，与题设条件基本吻合，故答案为67%。29.【参考答案】B【解析】根据题意，丙科室有40人，乙科室比丙科室少25%，即乙科室人数为40×(1-25%)=40×0.75=30人。甲科室比乙科室多20%，即甲科室人数为30×(1+20%)=30×1.2=36人。30.【参考答案】A【解析】整体满意度按权重计算：85%×40%+90%×35%+80%×25%=34%+31.5%+20%=85.5%。经过精确计算，85×0.4+90×0.35+80×0.25=34+31.5+20=85.5，即85.5%。31.【参考答案】B【解析】总体满意度需按各科室患者人数加权计算。内科满意人数：200×92%=184人；外科满意人数：150×95%=142.5人；妇产科满意人数：180×90%=162人。总满意人数=184+142.5+162=488.5人，总调查人数=200+150+180=530人。总体满意度=488.5÷530≈92.4%。32.【参考答案】A【解析】为使总份数最多，应优先制作成本最低的A册。设A册制作x份，B册y份，C册z份。约束条件：8x+12y+15z≤3000，z≤y/2，x、y、z≥1。为使总数最大，令y=2z，代入得8x+24z+15z≤3000，即8x+39z≤3000。当z=1时，8x≤2961，x≤370，但需考虑实际分配。经计算，最优方案为A册280份，B册2份，C册1份，总成本为2240+24+15=2279元，总份数283份，但受预算限制，最多制作280份。33.【参考答案】B【解析】根据集合原理，参加培训的总人数为：内科参加人数+外科参加人数-两科都参加人数=45+38-12=71人。再加两个科室都没参加的8人，总人数为71+8=79人。34.【参考答案】A【解析】先计算各质控都没发现问题的概率：一级质控不发现问题概率为0.85，二级为0.9，三级为0.95。由于相互独立，都不发现问题的概率为0.85×0.9×0.95=0.7225。至少有一次发现问题的概率为1-0.7225=0.2775。35.【参考答案】B【解析】设男性护士x人，则女性护士(x+8)人，x+(x+8)=18，解得x=5，即男性5人，女性13人。至少1名男性包括：1男2女、2男1女、3男0女三种情况。C(5,1)×C(13,2)+C(5,2)×C(13,1)+C(5,3)×C(13,0)=5×78+10×13+10×1=390+130+10=680种。36.【参考答案】B【解析】设总人数为100%，高血压患者25%，糖尿病患者18%，两者都有8%。只患高血压的为25%-8%=17%，只患糖尿病的为18%-8%=10%，只患一种疾病的比例为17%+10%=27%。37.【参考答案】A【解析】制定医疗操作规范和流程标准属于事前的规划和设计工作，是为实现医疗服务质量提升这一目标而预先制定的行动方案。计划职能是指管理者确定目标并制定实现目标的具体方案和措施，包括制定标准、规范、制度等。制定规范标准是典型的计划职能体现。38.【参考答案】C【解析】动态性是指管理活动需要根据内外部环境的变化而不断调整和适应。管理者发现流程问题后及时分析原因并调整工作流程，体现了管理活动的灵活性和适应性，能够随实际情况变化而变化。这正是管理动态性特征的体现。39.【参考答案】B【解析】设设备总数为x台，根据题意可知A类设备占40%，即0.4x=120，解得x=300。验证：B类应为300×35%=105台，C类应为300×25%=75台，但实际B类80台，C类60台，说明题目数据与比例存在差异。重新分析：实际总数为120+80+60=260台，A类占比120/260≈46%，B类占比80/260≈31%，C类占比60/260≈23%，最接近题中比例要求。40.【参考答案】C【解析】满意及以上包括非常满意