环境卫生彰制度

PAGE环境卫生彰制度一、总则（一）目的为加强公司环境卫生管理，创造整洁、舒适、安全的工作环境，保障员工身体健康，提高工作效率，特制定本制度。（二）适用范围本制度适用于公司内所有办公区域、生产车间、公共区域等场所的环境卫生管理。（三）基本原则1.全员参与原则：公司全体员工应积极参与环境卫生管理工作，共同维护公司环境整洁。2.预防为主原则：通过加强日常管理和监督检查，预防环境卫生问题的发生。3.责任明确原则：明确各部门、各岗位在环境卫生管理中的职责，确保责任落实到人。4.持续改进原则：不断总结经验，持续改进环境卫生管理工作，提高管理水平。二、职责分工（一）行政管理部门1.负责制定和完善公司环境卫生管理制度，并监督执行。2.组织开展公司环境卫生检查和考核工作，对发现的问题及时督促整改。3.协调各部门之间的环境卫生管理工作，确保公司环境卫生管理工作顺利开展。4.负责公司公共区域的环境卫生清扫、保洁工作，包括走廊、楼梯、电梯、卫生间等。（二）各部门1.负责本部门办公区域的环境卫生管理工作，保持办公区域整洁、卫生。2.组织本部门员工学习和遵守公司环境卫生管理制度，提高员工的环境卫生意识。3.按照公司要求，定期对本部门环境卫生进行自查自纠，及时发现和解决问题。4.配合行政管理部门做好公司公共区域的环境卫生清扫、保洁工作。（三）员工个人1.遵守公司环境卫生管理制度，保持个人工作区域整洁、卫生。2.积极参与公司环境卫生管理工作，自觉维护公司环境整洁。3.不得在公司内乱扔垃圾、随地吐痰、乱涂乱画等，养成良好的卫生习惯。三、环境卫生标准（一）办公区域1.桌面、文件柜、电脑等办公用品摆放整齐，无灰尘、无杂物。2.地面干净整洁，无污渍、无垃圾，地毯定期清洁。3.门窗玻璃干净明亮，窗台无灰尘。4.垃圾桶及时清理，垃圾不溢出，定期消毒。5.绿植摆放整齐，叶面无灰尘，定期浇水、施肥、修剪。（二）生产车间1.生产设备、工具摆放整齐，定期清洁、保养，无油污、无灰尘。2.生产场地地面干净整洁，无积水、无杂物，通道畅通无阻。3.原材料、半成品、成品摆放整齐，标识清晰，无混放现象。4.车间内通风良好，空气清新，无异味。5.垃圾桶及时清理，垃圾不溢出，定期消毒。（三）公共区域1.走廊、楼梯、电梯等公共区域地面干净整洁，无污渍、无垃圾。2.卫生间清洁卫生，无异味，洗手台、马桶等设施无污渍，卫生纸供应充足。3.会议室、活动室等公共区域桌椅摆放整齐，地面、桌面干净整洁，无杂物。4.公司外墙、门窗等外观整洁，无乱张贴、乱涂乱画现象。5.垃圾桶及时清理，垃圾不溢出，定期消毒。四、环境卫生管理措施（一）清扫保洁1.行政管理部门负责制定公共区域的清扫保洁计划，明确清扫保洁时间、频次和标准。2.各部门负责本部门办公区域的清扫保洁工作，每天上班前和下班后进行清扫，保持办公区域整洁。3.生产车间的清扫保洁工作由车间负责，根据生产情况合理安排清扫时间，确保生产环境整洁。4.卫生间、茶水间等公共区域由专人负责定时清扫保洁，保持清洁卫生。5.垃圾应分类收集，及时运至指定地点处理，严禁在公司内焚烧垃圾。（二）垃圾分类1.公司实行垃圾分类管理制度，将垃圾分为可回收物、有害垃圾、厨余垃圾和其他垃圾四类。2.各部门、各岗位应设置相应的垃圾分类容器，引导员工正确分类投放垃圾。3.定期对垃圾分类情况进行检查和考核，对分类不准确的部门和个人进行督促整改。（三）卫生消毒1.行政管理部门负责制定公司公共区域的卫生消毒计划，明确消毒时间、频次和标准。2.各部门应根据实际情况，对本部门办公区域进行定期消毒，重点对人员密集场所、公共接触物品等进行消毒。3.生产车间应按照相关行业标准，对生产设备、工具等进行定期消毒，防止交叉污染。4.卫生间、茶水间等公共区域应每天进行消毒，保持清洁卫生。5.卫生消毒工作应做好记录，确保消毒效果。（四）绿化管理1.行政管理部门负责公司公共区域的绿化管理工作，定期对绿植进行浇水、施肥、修剪、病虫害防治等养护工作。2.各部门应爱护本部门办公区域内的绿植，不得随意破坏。3.根据公司实际情况，适时调整绿植布局，营造良好的办公环境。（五）环境卫生检查与考核1.行政管理部门定期组织开展公司环境卫生检查工作，检查内容包括环境卫生标准执行情况、清扫保洁工作落实情况、垃圾分类情况、卫生消毒情况等。2.检查采用定期检查和不定期抽查相结合的方式进行，对发现的问题及时下达整改通知书，督促相关部门和个人限期整改。3.建立环境卫生考核制度，将环境卫生管理工作纳入部门和个人绩效考核体系，对环境卫生管理工作成绩突出的部门和个人进行表彰和奖励，对环境卫生管理工作不力的部门和个人进行批评和处罚。五、环境卫生应急管理（一）突发事件应急预案1.行政管理部门应制定环境卫生突发事件应急预案，明确突发事件的应急处置流程和责任分工。2.突发事件包括自然灾害、公共卫生事件、环境污染事件等，应急预案应针对不同类型的突发事件制定相应的应对措施。3.定期组织开展应急预案演练，提高员工的应急处置能力。（二）应急处置措施1.发生环境卫生突发事件时，应立即启动应急预案，迅速组织人员进行应急处置。2.及时清理现场垃圾、污染物等，防止事件扩大。3.对受污染的区域进行消毒处理，防止疫情传播。4.配合相关部门做好调查处理工作，及时向上级报告事件情况。六、培训与宣传（一）培训1.行政管理部门定期组织开展环境卫生管理培训工作，提高员工的环境卫生意识和管理水平。2.培训内容包括环境卫生管理制度、环境卫生标准、清扫保洁技能、垃圾分类知识、卫生消毒方法等。3.培训方式可采用集中培训、现场演示、在线学习等多种形式，确保培训效果。（二）宣传1.利用公司内部宣传栏、电子显示屏、微信群等多种渠道，宣传环境卫生管理知识和公司环境卫生管理制度。2.开展环境卫生