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文档简介
PAGE女生宿舍打扫卫生制度一、总则(一)目的为了营造整洁、舒适、安全的女生宿舍环境,培养良好的生活习惯和团队合作精神,特制定本打扫卫生制度。(二)适用范围本制度适用于本公司/组织内所有女生宿舍。(三)基本原则1.责任明确原则:明确每位居住者在宿舍卫生打扫中的具体责任,确保卫生工作落实到人。2.定期打扫原则:规定固定的打扫周期,保证宿舍卫生状况始终良好。3.保持整洁原则:强调日常保持,杜绝脏乱差现象的发生。4.监督考核原则:建立监督考核机制,确保制度的有效执行。二、宿舍卫生标准(一)整体要求1.宿舍地面干净,无明显污渍、水渍、垃圾,定期进行清扫和拖地。2.墙面、天花板无灰尘、蜘蛛网,保持整洁。3.门窗玻璃干净明亮,窗台无杂物。4.室内空气清新,无异味。(二)具体区域标准1.卧室床铺整洁,床单平整,被子叠放整齐,枕头摆放规范。桌面、书架干净,物品摆放有序,无杂物堆积。衣柜内衣物分类存放,整齐有序,柜门关闭。地面清扫彻底,床下无垃圾、杂物。2.卫生间洗漱台干净,无积水,洗漱用品摆放整齐。马桶清洁,无污渍,定期消毒。淋浴间地面、墙面干净,无污垢,排水畅通。卫生间通风良好,无异味。3.阳台阳台地面清扫干净,无杂物。晾晒的衣物整齐,不凌乱。阳台栏杆擦拭干净。三、打扫卫生安排(一)打扫周期1.每日进行一次简单清扫,保持宿舍基本整洁。2.每周进行一次全面大扫除,包括地面深度清洁、卫生间消毒等。(二)人员分工1.以宿舍为单位,每位女生轮流负责当日的打扫卫生工作。2.具体分工如下:周一:A同学负责卧室地面清扫、桌面整理。周二:B同学负责卫生间清洁、马桶消毒。周三:C同学负责阳台清扫、衣物整理。周四:D同学负责卧室床铺整理、衣柜整理。周五:E同学负责地面拖地、门窗玻璃擦拭。周六、周日:全体成员共同进行全面大扫除。(三)特殊情况处理1.如有成员因特殊原因无法按时参与打扫,需提前告知宿舍长,由宿舍长安排其他成员代为打扫。2.若遇到节假日或特殊活动期间,打扫卫生安排可根据实际情况进行适当调整。四、监督与考核(一)监督机制1.宿舍长负责对本宿舍每日的打扫卫生情况进行检查,确保各项工作落实到位。2.设立楼层卫生监督小组,由各楼层的宿舍长组成,定期对各宿舍的卫生状况进行巡查,并做好记录。(二)考核办法1.每月对各宿舍的卫生情况进行综合考核,考核结果分为优秀、良好、合格、不合格四个等级。2.考核标准如下:优秀:宿舍卫生始终保持高标准,各项指标均符合要求,在楼层卫生巡查中表现突出。良好:宿舍卫生状况良好,基本达到卫生标准,偶尔存在一些小问题但能及时整改。合格:宿舍卫生基本达标,但存在一些明显的卫生问题,经过督促能进行整改。不合格:宿舍卫生状况较差,存在较多卫生问题,经多次督促仍未有效整改。3.考核结果与宿舍成员的个人表现挂钩,具体如下:连续三个月获得优秀的宿舍,给予一定的物质奖励,如生活用品等。连续两个月考核不合格的宿舍,全体成员需进行深刻检讨,并制定详细的整改计划,限期整改。若整改后仍未达到合格标准,将对该宿舍进行通报批评,并取消该宿舍当月的评优资格。五、奖惩措施(一)奖励1.对于在宿舍卫生打扫工作中表现突出的个人,如主动承担额外的卫生任务、提出创新的打扫方法并取得良好效果等,给予表扬信或小奖品奖励。2.所在宿舍连续多次获得优秀考核成绩的成员,在公司/组织的评优评先、晋升等方面给予适当加分。(二)惩罚1.对于不履行打扫卫生职责、无故拖延或拒不打扫的成员,进行批评教育,并责令其立即完成打扫任务。2.若因个人卫生问题导致宿舍整体卫生考核不合格,该成员需在宿舍全体会议上作出检讨,并负责一周内宿舍的全部打扫工作。3.多次违反制度且屡教不改的成员,将视情节轻重给予警告处分、扣除一定的绩效分数或其他相应处罚。六、宣传与培训(一)宣传1.通过公司/组织内部的宣传栏、公告栏等渠道,宣传本宿舍打扫卫生制度的重要性和具体内容,提高全体女生的重视程度。2.在宿舍内张贴卫生标准和打扫卫生安排表,方便成员随时查看和对照执行。(二)培训1.定期组织宿舍卫生打扫培训活动,邀请专业人员或经验丰富的成员分享打扫卫生的技巧和方法,提高成员的打扫效率和质量。2.针对新入住的女生,及时进行制度培训,确保其了解并遵守本打扫卫生制度。七、沟通与反馈(一)沟通机制1.建立宿舍卫生沟通群,成员可随时在群内交流打扫卫生过程中遇到的问题、提出建议和意见。2.宿舍长定期组织召开宿舍卫生会议,总结本周的打扫卫生情况,听取成员的反馈,共同商讨解决存在的问题。(二)反馈处理1.对于成员提出的合理建议和意见,及时进行研究和采纳,并对制度进行相应的调整和完善。2.对于打扫卫生过程中出现的矛盾和问题,宿舍长要及时
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