卫生流动红旗评选制度

PAGE卫生流动红旗评选制度一、总则（一）目的为加强公司/组织环境卫生管理，营造整洁、舒适、安全的工作环境，提高员工的卫生意识和责任感，特制定本卫生流动红旗评选制度。（二）适用范围本制度适用于公司/组织内所有部门、办公区域、生产车间、公共区域等。（三）基本原则1.公平、公正、公开原则：评选过程和结果应透明，确保所有符合条件的区域都有机会参与评选，评选标准统一，不受人为因素干扰。2.激励与约束相结合原则：通过评选流动红旗，对表现优秀的区域进行表彰和奖励，同时对不达标的区域进行督促和改进，形成良好的竞争氛围。3.持续改进原则：鼓励各区域不断优化环境卫生管理，持续提升卫生水平，以适应公司/组织发展和员工需求。二、评选标准（一）办公区域1.桌面整洁，文件、办公用品摆放整齐有序，无杂物堆积。2.地面干净，无污渍、水渍、垃圾，地毯定期清洁，无明显灰尘和异味。3.门窗玻璃清洁明亮，窗台无灰尘，窗帘干净整洁。4.墙面、天花板无蜘蛛网、污渍，张贴物规范整齐，无破损、脱落。5.办公设备表面清洁，无灰尘、污渍，电线电缆整理有序。6.垃圾桶及时清理，垃圾袋扎口，周围地面无垃圾散落。7.公共区域（如走廊、楼梯间等）保持清洁，扶手、栏杆无灰尘，地面无杂物。（二）生产车间1.生产设备表面清洁，无油污、灰尘，定期进行维护保养，运行正常。2.生产区域地面保持清洁，无油污、水渍、铁屑等杂物，通道畅通无阻。3.原材料、半成品、成品摆放整齐，标识清晰，无混放、乱堆现象。4.车间内通风良好，无异味，温度、湿度符合生产要求。5.各类管道、线路整齐有序，无跑、冒、滴、漏现象。6.垃圾及时清理，分类存放，定期运出车间，垃圾桶周围清洁无异味。7.卫生间清洁卫生，无异味，洗手池、便池、地面干净，卫生纸供应充足。（三）公共区域1.公司/组织入口处、大厅地面干净，墙面、天花板无污渍，绿植摆放整齐美观。2.电梯轿厢清洁，按钮、扶手无污渍，轿厢内无垃圾、异味。3.食堂地面、桌面、餐具清洁卫生，食品储存规范，无变质、过期食品，无异味。4.会议室桌椅摆放整齐，桌面、地面清洁，茶具摆放有序，会后及时清理。5.停车场地面干净，标线清晰，车辆停放有序，无垃圾杂物。6.绿化带无杂物、垃圾，花草树木修剪整齐，定期浇水施肥。三、评选周期每月评选一次，每月最后一周进行检查和评选。四、评选流程（一）成立评选小组由行政部门负责人担任组长，各部门选派一名代表为成员，负责卫生流动红旗评选的组织和实施。（二）检查评分1.评选小组按照评选标准，每月定期对各部门、区域进行卫生检查。2.检查采用现场查看、记录评分的方式，对每个区域的各项卫生指标进行量化打分。3.评分标准：满分100分，其中办公区域[X]分，生产车间[X]分，公共区域[X]分。具体评分细则见附件。（三）结果公示1.评选小组根据检查评分结果，统计各区域的得分情况，确定本月获得卫生流动红旗的区域名单。2.评选结果在公司/组织内部进行公示，公示期为[X]个工作日。3.公示期间，如员工对评选结果有异议，可向评选小组提出申诉，评选小组将进行调查核实，并给予答复。（四）表彰奖励1.对获得卫生流动红旗的区域，颁发流动红旗，并在公司/组织内部进行通报表扬。2.给予获得流动红旗区域的负责人一定的物质奖励，如奖金、奖品等。3.在公司/组织宣传平台上对获得流动红旗的区域进行宣传推广，分享其卫生管理经验和做法。（五）整改督促1.对未获得卫生流动红旗且得分较低的区域，评选小组下达整改通知书，明确指出存在的问题和整改要求。2.各区域负责人应根据整改通知书的要求，制定整改措施，限期整改，并将整改情况及时反馈给评选小组。3.评选小组对整改情况进行跟踪检查，确保问题得到有效解决。如整改不力，将进行再次督促或采取其他相应措施。五、监督与管理（一）日常监督1.各部门负责人为本部门卫生管理的第一责任人，应加强对本部门区域卫生情况的日常监督检查，及时发现和解决问题。2.行政部门负责对全公司/组织的卫生情况进行不定期抽查，对发现的问题及时督促相关部门整改。（二）投诉处理1.设立卫生投诉渠道，如投诉电话、邮箱等，接受员工对卫生问题的投诉。2.对员工投诉的问题，行政部门应及时进行调查核实，并将处理结果反馈给投诉人。3.对于多次投诉且卫生问题严重的区域，将加重扣分，并取消当月卫生流动红旗评选资格。（三）数据统计与分析1.行政部门负责对每月卫生检查的结果进行数据统计，建立卫生管理档案，记录各区域的卫生得分、排名、存在问题及整改情况等。2.定期对卫生管理