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文档简介
PAGE货栈卫生管理制度一、总则1.目的为加强货栈卫生管理,确保货物储存环境符合相关法律法规及行业标准要求,保障货物质量安全,特制定本制度。2.适用范围本制度适用于本公司所有货栈的卫生管理工作,包括货物存储区域、装卸作业区域、办公区域等相关场所。3.职责分工货栈管理部门负责货栈卫生管理工作的组织、实施与监督检查。各岗位员工负责本岗位责任区域内的卫生清洁与维护工作。公司后勤部门负责提供必要的卫生清洁用品及设备,并协助货栈管理部门做好卫生管理工作。二、卫生标准与要求(一)货物存储区域1.地面保持地面清洁,无明显灰尘、污渍、杂物,定期进行清扫和拖地。地面应平整,无坑洼、裂缝,如有损坏应及时修复。2.货架货架表面应保持干净,无积尘、锈迹,定期进行擦拭。货物应分类存放,摆放整齐有序,标识清晰,便于查找和管理。货架上不得堆放与货物存储无关的物品。3.货物货物应保持包装完好,无破损、变形、受潮等现象。不同种类、规格、批次的货物应分开存放,并有明显的区分标识。对于易受潮、易污染、易变质的货物,应采取相应的防护措施,如防潮包装、密封储存等。4.通风与防潮货栈应具备良好的通风设施,确保空气流通,防止货物受潮发霉。定期检查通风设备的运行情况,如有故障应及时维修。根据货物特性和季节变化,合理调整货栈内的湿度,必要时可使用除湿设备。5.防虫与防鼠采取有效的防虫、防鼠措施,如安装防虫网、放置鼠夹、鼠药等。定期检查货栈内是否有虫害、鼠害迹象,如有发现应及时采取措施进行处理。保持货栈内环境整洁,避免食物残渣、垃圾等吸引害虫和老鼠。(二)装卸作业区域1.装卸平台装卸平台应保持清洁,无货物残留、污渍,定期进行清扫。平台地面应平整,防滑性能良好,确保装卸作业安全。2.装卸设备装卸设备应定期进行清洁和维护,保持设备表面干净,无油污、灰尘。设备的零部件应齐全、完好,运行正常,如有故障应及时维修。在装卸作业结束后,应将装卸设备归位,并摆放整齐。3.货物装卸过程装卸作业人员应保持个人卫生,穿戴清洁的工作服、工作帽和手套。装卸过程中应轻拿轻放货物,避免货物受损和包装污染。对于易产生扬尘的货物,应采取覆盖、洒水等降尘措施。(三)办公区域1.桌面与文件办公桌面应保持整洁,文件、办公用品摆放整齐有序。定期清理桌面垃圾,保持文件资料的清洁,避免文件受潮、发霉。2.地面与门窗办公区域地面应保持干净卫生,定期进行清扫和拖地。门窗玻璃应明亮干净,无灰尘、污渍。3.垃圾桶垃圾桶应及时清理,垃圾不得溢出,保持周围环境清洁。定期对垃圾桶进行消毒,防止异味和细菌滋生。三、卫生清洁流程与频率(一)日常清洁流程与频率1.货物存储区域每日上班前,各岗位员工对本岗位责任区域进行清扫,清除地面灰尘、杂物,擦拭货架表面。随时清理货物存储区域内的垃圾和废弃物,保持环境整洁。2.装卸作业区域装卸作业前,对装卸平台和装卸设备进行检查和清洁,确保作业环境良好。装卸作业过程中,及时清理洒落的货物和包装材料,保持作业现场整洁。装卸作业结束后,对装卸平台和设备进行全面清洁,归位摆放。3.办公区域每日上班前,员工对办公桌面进行整理和清洁,擦拭电脑、电话等办公用品。随时清理办公区域内的垃圾,保持地面、门窗等清洁。(二)定期清洁流程与频率1.货物存储区域每周对货架进行一次全面擦拭,检查货物的存放情况,对货物标识进行更新和维护。每月对货栈地面进行一次深度清洁,包括拖地、打蜡等,保持地面光亮整洁。每季度对货栈内的通风设备、防虫防鼠设施进行检查和维护,清理通风管道内的灰尘,更换防虫网等。2.装卸作业区域每周对装卸设备进行一次全面清洁和保养,检查设备的运行状况,对设备的关键部位进行润滑和紧固。每月对装卸平台进行一次深度清洁,包括冲洗地面、除锈等,确保平台的整洁和安全性能。3.办公区域每周对办公区域的地面、门窗、墙面等进行一次全面清洁,擦拭办公家具和设备。每月对办公区域的垃圾桶进行彻底清洗和消毒,更换垃圾袋。(三)特殊情况清洁流程与频率1.当货栈内发生货物泄漏、污染等情况时,应立即组织人员进行清理,清理范围包括泄漏污染区域及周边可能受影响的区域。清理完成后,对受污染的货物、货架、地面等进行消毒处理。2.在货物出入库高峰期间,应增加对货栈卫生的巡查频率,及时清理货物搬运过程中产生的垃圾和杂物,确保货栈卫生状况良好。四、卫生检查与考核1.检查方式货栈管理部门应定期对货栈卫生状况进行检查,检查方式包括日常巡查、定期检查和专项检查。日常巡查由各岗位员工在日常工作中对本岗位责任区域进行自查自纠,发现问题及时整改。定期检查由货栈管理部门组织,每周至少进行一次全面检查,对货栈各区域的卫生状况进行详细检查记录。专项检查根据实际情况,针对重点区域、重点环节或存在的突出卫生问题进行专项检查。2.检查标准卫生检查应严格按照本制度规定的卫生标准与要求进行,确保各项卫生指标符合规定。检查人员应认真填写卫生检查记录表,详细记录检查时间、检查区域、存在问题及整改情况等信息。3.考核与奖惩公司将货栈卫生管理工作纳入员工绩效考核体系,对卫生管理工作表现优秀的部门和个人给予表彰和奖励。对于卫生不达标的部门和个人,将视情节轻重给予相应的处罚,如警告、罚款等。连续三个月卫生检查不合格的部门,将对部门负责人进行诫勉谈话,并责令限期整改。整改仍不合格的,将对部门负责人进行调整岗位或降职处理。五、卫生培训与教育1.培训内容货栈卫生管理制度及相关法律法规、行业标准。卫生清洁流程与方法,包括不同区域卫生清洁的操作规范、工具使用等。防虫、防鼠、防潮、通风等设施的使用与维护知识。个人卫生与健康知识,强调保持良好卫生习惯对货物质量安全和员工自身健康的重要性。2.培训方式定期组织内部培训,邀请专业人员进行授课,讲解卫生管理知识和技能。现场实操培训,由经验丰富的员工对新员工或卫生不达标的员工进行现场指导,示范正确的卫生清洁操作方法。发放宣传资料,如卫生管理手册、操作指南等,供员工随时查阅学习。培训频率新员工入职时,应进行不少于一天的货栈卫生管理专项培训,使其熟悉卫生管理制度和工作要求。每年至少组织两次全体员工的卫生管理培训,不断强化员工的卫生意识和操作技能。根据实际工作需要,适时开展
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