机关卫生日制度

PAGE机关卫生日制度一、总则（一）目的为营造整洁、舒适、健康的机关工作环境，加强机关卫生管理，提高工作效率，保障工作人员的身体健康，特制定本机关卫生日制度。（二）适用范围本制度适用于本机关全体工作人员及办公区域。（三）基本原则1.全员参与原则：机关全体工作人员应积极参与卫生日活动，共同维护机关环境卫生。2.定期检查原则：定期对各部门卫生区域进行检查，确保卫生标准的落实。3.持续改进原则：根据检查结果，不断完善卫生管理制度和工作方法，持续提升机关卫生水平。二、卫生责任区域划分（一）办公区域1.办公室：包括桌面、文件柜、电脑设备、地面、门窗等，由各办公室工作人员负责日常清洁和每周卫生日的全面清扫。2.公共办公区域：如走廊、楼梯、电梯间、会议室等，由保洁人员负责日常保洁，各部门工作人员在卫生日协助进行深度清洁。（二）功能区域1.会议室：会议前后由使用部门负责清理，包括桌面、座椅摆放、地面清洁等；日常保洁由保洁人员负责。2.食堂：由食堂工作人员负责每日的食品加工区域清洁和餐具清洗消毒，就餐区域在每餐结束后由相关人员进行清理，每周卫生日进行全面大扫除。3.卫生间：由保洁人员负责日常保洁，卫生日各部门安排人员协助进行更细致的清洁，包括洗手台、便器、地面、镜子等的深度清洁和消毒。（三）室外区域1.机关大院：包括道路、绿化区域、停车场等，由保洁人员负责日常清扫和垃圾清理，各部门工作人员在卫生日参与除草、垃圾清运等工作。2.建筑物外立面：定期由专业清洁人员进行清洗，卫生日可安排人员协助清理外立面的污渍等。三、卫生标准（一）办公区域1.桌面：保持整洁，无杂物、灰尘，文件资料摆放整齐。2.文件柜：外观干净，柜内文件分类存放有序。3.电脑设备：主机、显示器、键盘、鼠标等表面清洁，无污渍、灰尘。4.地面：干净无垃圾、污渍，定期进行清扫和拖地。5.门窗：玻璃明亮，窗框、窗台无灰尘，窗帘整洁。（二）功能区域1.会议室：桌椅摆放整齐，桌面、地面清洁干净，茶具摆放有序，会议设备正常可用。2.食堂：食品加工区域无油污、杂物，餐具清洗消毒符合卫生标准，就餐区域桌面、地面干净，无食物残渣。3.卫生间：洗手台无积水、污渍，便器清洁无异味，地面干燥无水渍，卫生纸供应充足，垃圾桶及时清理。（三）室外区域1.机关大院：道路无垃圾、杂物，绿化区域无杂草、垃圾，停车场车辆停放有序，地面干净。2.建筑物外立面：无明显污渍、灰尘，保持外观整洁。四、卫生日安排（一）时间设定每周[具体星期X]为机关卫生日，如遇节假日则提前或顺延至最近的工作日。（二）活动内容1.上午8:309:00：各部门组织人员集合，领取清洁工具。9:0011:00：按照责任区域划分，开展全面清扫工作，包括地面清扫、门窗擦拭、文件整理、垃圾清运等。11:0011:30：对清扫情况进行初步检查，及时发现问题并整改。2.下午14:0016:00：进行深度清洁，如卫生间消毒、办公设备深度擦拭、食堂设施清洁等。16:0016:30：各部门负责人对本部门卫生区域进行自查，确保达到卫生标准。16:3017:00：机关卫生管理小组对各部门卫生区域进行统一检查和评分。五、检查与考核（一）检查人员成立机关卫生管理小组，由机关办公室负责人担任组长，各部门选派一名代表为成员。（二）检查方式1.定期检查：每周卫生日对各部门卫生区域进行全面检查。2.不定期抽查：在日常工作中随机对各部门卫生情况进行抽查。（三）评分标准1.清洁程度（60分）地面干净无污渍、垃圾，得15分；每发现一处污渍或垃圾扣13分。桌面、文件柜、门窗等表面清洁，无灰尘、杂物，得15分；每发现一处不符合要求扣13分。卫生间、食堂等功能区域清洁达标，无异味，得15分；每发现一处问题扣15分。室外区域整洁，无垃圾、杂草，得15分；每发现一处问题扣13分。2.物品摆放（20分）办公桌椅、文件资料等摆放整齐有序，得10分；每发现一处摆放不整齐扣12分。会议室、食堂等功能区域物品摆放规范，得10分；每发现一处不符合要求扣12分。3.卫生保持（20分）从检查日起至下次卫生日期间，卫生状况良好，无明显反弹，得20分；发现一处卫生问题反弹扣15分。（四）考核结果应用1.每周卫生日检查结果在机关内部进行通报，对卫生不达标的部门提出整改要求。2.将卫生日检查结果纳入部门绩效考核体系，与部门和个人的绩效奖金挂钩。连续三个月卫生考核排名靠前的部门，给予一定的奖励；排名靠后的部门，部门负责人需向机关领导作出书面检讨，并制定整改措施。六、奖惩措施（一）奖励1.对在卫生日活动中表现积极、卫生区域清洁达标且保持良好的部门，给予“卫生优秀部门”称号，并在机关内部进行表彰。2.对在卫生日活动中表现突出的个人，给予一定的物质奖励（如奖金、奖品等），并在机关内部进行表扬。（二）惩罚1.对卫生不达标的部门，责令限期整改；如在规定期限内仍未达到卫生标准，对部门负责人进行批评教育，并在机关内部通报批评。连续两次卫生不达标的部门，取消该部门当年的评优评先资格。2.对在卫生日活动中敷衍了事、拒不履行卫生责任的个人，给予警告处分；情节严重的，按照机关相关规定进行进一步处理。七、宣传与培训（一）宣传1.通过机关内部公告栏、微信群等渠道，宣传机关卫生日制度的目的、意义和具体要求，提高全体工作人员的知晓率和参与度。2.在卫生日活动期间，对表现突出的部门和个人进行宣传报道，树立榜样，营造良好的卫生工作氛围。（二）培训1.定期组织卫生知识培训，邀请专业人员讲解卫生清洁技巧、垃圾分类知识、消毒方法等，提高工作人员的