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文档简介
PAGE道路客运运营服务制度一、总则(一)目的为加强公司道路客运运营服务管理,规范运营行为,提高服务质量,保障乘客安全与权益,促进公司健康可持续发展,依据国家相关法律法规及行业标准,特制定本制度。(二)适用范围本制度适用于公司所有道路客运车辆的运营服务活动,包括但不限于班车客运、包车客运等业务类型。(三)基本原则1.安全第一原则:始终将乘客生命安全放在首位,确保运营车辆状况良好,驾驶员具备专业资质和安全意识,严格遵守交通法规,杜绝安全事故发生。2.服务至上原则:以乘客需求为导向,提供优质、高效、便捷、舒适的客运服务,不断提升乘客满意度。3.依法依规原则:严格遵守国家道路运输相关法律法规、行业标准及地方政策要求,依法经营,规范管理。4.诚信经营原则:秉持诚实守信的经营理念,履行服务承诺,树立良好的企业形象。二、运营资质管理(一)车辆资质1.运营车辆必须具备合法有效的道路运输证,车辆技术状况应符合国家规定的一级车标准,定期进行维护保养和技术检测,确保车辆性能良好。2.车辆应按照规定配备必要的安全设备,如灭火器、安全锤、急救箱等,并确保设备齐全有效。3.车辆外观应保持整洁,标识清晰,车身颜色符合公司规定,不得擅自更改车辆外观。(二)驾驶员资质1.驾驶员必须取得相应准驾车型的驾驶证,且具有三年以上驾驶经验,无重大以上交通责任事故记录。2.驾驶员应参加定期的安全教育培训,具备良好的职业道德和安全意识,熟悉道路客运业务知识和应急处置技能。3.驾驶员应严格遵守交通法规,不得酒后驾车、超速行驶、疲劳驾驶等违规行为。(三)线路资质1.公司开展的道路客运线路必须经过相关部门的许可,取得线路经营许可证。2.按照许可的线路、班次、站点运营,不得擅自变更线路、站点或停运。3.定期对线路运营情况进行评估,根据市场需求和实际情况,合理调整线路布局和运营计划。三、运营服务规范(一)车辆运行管理1.严格执行车辆调度计划,确保车辆按时准点发车,不得随意延误或取消班次。2.加强车辆运行途中的监控,通过GPS等技术手段实时掌握车辆位置、行驶速度等信息,发现异常情况及时处理。3.合理安排车辆的维护保养时间,避免因车辆故障影响正常运营,确保车辆始终处于良好的运行状态。(二)站点服务管理1.在客运站场或指定站点应设立明显的公司标识和服务台,为乘客提供咨询、引导等服务。2.按照规定的班次和时间组织乘客有序乘车,维护乘车秩序,不得出现拥挤、插队等现象。3.做好站点环境卫生管理,保持站内整洁干净,为乘客提供舒适的候车环境。(三)车内服务管理1.车内应保持整洁卫生,定期进行清扫消毒,为乘客提供清洁舒适的乘车环境。2.按照规定配备司乘人员,司乘人员应统一着装,佩戴服务标志,礼貌待客,热情服务。3.车内应设置乘客意见箱,及时收集乘客的意见和建议,对乘客反映的问题要及时处理和反馈。(四)特殊情况处理1.遇到恶劣天气、道路交通事故等特殊情况,应及时启动应急预案,采取有效措施保障乘客安全,如调整运营线路、安排临时换乘等。2.对于乘客突发疾病等紧急情况,司乘人员应积极协助救治,并及时通知相关部门。3.因不可抗力等原因导致运营中断或延误的,应及时向乘客做好解释说明工作,并采取相应的补偿措施。四、安全管理制度(一)安全责任体系1.建立健全公司安全管理责任体系,明确各级管理人员和岗位人员的安全职责,签订安全责任书,确保安全责任落实到人。2.公司主要负责人是安全管理第一责任人,对公司安全工作全面负责;分管安全的负责人具体负责安全管理工作的组织实施;各部门负责人按照职责分工做好本部门的安全管理工作。(二)安全教育培训1.制定年度安全教育培训计划,定期组织驾驶员、乘务员等从业人员参加安全培训,培训内容包括法律法规、安全操作规程、应急处置技能等。2.新入职员工必须经过三级安全教育培训,经考试合格后方可上岗。3.定期组织安全演练,如火灾逃生演练、应急疏散演练等,提高从业人员的应急处置能力。(三)安全检查与隐患排查1.建立定期安全检查制度,对运营车辆、驾驶员、站点等进行全面检查,及时发现和消除安全隐患。2.加强对车辆的日常维护保养检查,确保车辆制动、转向、灯光等关键部件安全可靠。3.对检查中发现的安全隐患要建立台账,明确整改责任人、整改措施和整改期限,跟踪整改落实情况,确保隐患得到及时有效的治理。(四)事故应急处置1.制定完善的事故应急预案,明确应急处置流程和各部门职责分工,确保在事故发生时能够迅速、有效地进行救援和处理。2.事故发生后,应立即启动应急预案,及时报告相关部门,并积极配合有关部门做好事故调查处理工作。3.对事故原因进行深入分析,总结经验教训,采取针对性的防范措施,防止类似事故再次发生。五、服务质量监督与考核(一)监督机制1.建立健全服务质量监督机制,通过设立投诉举报电话、邮箱等方式,广泛收集乘客的意见和建议,及时处理乘客的投诉和举报。2.定期对运营服务情况进行暗访检查,了解真实的服务质量状况,发现问题及时督促整改。3.鼓励乘客参与服务质量监督,对提供有效线索或提出合理建议的乘客给予适当奖励。(二)考核指标1.制定服务质量考核指标体系,包括安全指标、准点率、乘客满意度等方面,对各运营车辆、驾驶员、部门进行量化考核。2.安全指标主要考核事故发生率、安全隐患整改率等;准点率考核车辆按时准点发车和到达的情况;乘客满意度通过问卷调查、现场测评等方式进行考核。(三)考核方式1.采取日常考核与定期考核相结合的方式,日常考核由各部门负责对所属人员和车辆进行实时监督考核,定期考核由公司统一组织,每季度或半年进行一次全面考核。2.考核结果与绩效挂钩,对服务质量优秀的部门和个人给予表彰和奖励,对不达标的进行通报批评,并责令限期整改,连续两次不达标的予以辞退或调整岗位。六、投诉处理与反馈(一)投诉受理1.设立专门的投诉受理渠道,确保投诉电话24小时畅通,对乘客的投诉要及时记录,详细了解投诉内容和诉求。2.对投诉信息进行分类整理,明确投诉事项的责任部门和责任人,及时交办处理。(二)投诉处理1.责任部门接到投诉后,应立即展开调查核实,在规定的时间内(一般不超过[X]个工作日)将处理结果反馈给投诉人。2.对于能够当场解决的投诉问题,应及时给予解决;对于较为复杂的投诉问题,要制定详细的处理方案,明确处理步骤和时间节点,确保投诉得到妥善处理。3.在处理投诉过程中,要注重与投诉人的沟通交流,耐心倾听其诉求,做好解释说明工作,争取投诉人的理解和支持。(三)投诉反馈1.处理投诉的结果要及时反馈给投诉人,通过电话、短信、邮件等方式告知投诉人处理情况和处理结果。2.对投诉处理情况进行跟踪回访,了解投诉人对处理结果的满意度,确保投诉处理工作真正做到让投诉人满意。3.定期对投诉情况进行分析总结,针对投诉反映出的共性问题,制定改进措施,不断完善运营服务管理,提高服务质量。七、信息化管理(一)车辆监控系统1.建立完善的车辆监控系统,利用GPS、视频监控等技术手段,对运营车辆进行实时监控,实现对车辆位置、行驶速度、车内情况等信息的动态掌握。2.监控系统应具备数据存储、查询、分析等功能,能够为安全管理、运营调度、服务质量监督等提供数据支持。3.定期对监控系统进行维护保养,确保系统正常运行,数据准确可靠。(二)票务管理系统1.采用先进的票务管理系统,实现车票的网上预订、售票、检票等功能,方便乘客购票乘车。2.票务管理系统应与车辆调度系统、财务系统等进行数据对接,确保票务信息的实时共享和准确统计。3.加强对票务管理系统的安全防护,防止数据泄露和恶意攻击,保障票务交易的安全。(三)信息发布平台1.建立公司信息发布平台,通过网站、微信公众号、手机APP等渠道及时发布运营线路、班次、票价、车辆动态等信息,方便乘客查询和了解。2.利用信息发布平台加强与乘客的互动交流,及时回复乘客的咨询和留言
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