卫生院支部各项制度

PAGE卫生院支部各项制度一、总则1.目的本制度旨在规范卫生院支部的各项工作，加强党组织建设，提高党员素质，确保卫生院各项工作在党的领导下健康、有序开展，为保障人民群众的医疗卫生服务需求提供坚强的政治保障。2.适用范围本制度适用于卫生院支部全体党员、入党积极分子以及参与支部相关活动的工作人员。3.制定依据本制度依据《中国共产党章程》、党内各项法规以及医疗卫生行业相关政策法规制定，确保制度符合党的要求和行业规范。二、组织建设制度1.支部委员会选举制度支部委员会每届任期[X]年，任期届满应按期进行换届选举。选举应严格按照党内选举程序进行，充分发扬民主，尊重党员的民主权利。候选人应具备较高的政治素质、业务能力和群众基础，经党员大会充分酝酿、讨论后确定。2.支部委员分工制度支部委员会根据工作需要，合理分工，明确支部书记、副书记及各委员的职责。支部书记负责支部全面工作，主持支部委员会会议和党员大会，传达贯彻党的路线、方针、政策和上级党组织的决议、指示，研究安排支部工作，将支部工作中的重大问题及时提交支部委员会和党员大会讨论决定。副书记协助书记开展工作，书记不在时，由副书记主持支部日常工作。组织委员负责党员发展、党员教育管理、党组织建设等工作。宣传委员负责党的宣传工作，组织党员学习党的理论、路线、方针、政策，开展思想政治教育，宣传先进典型和事迹。纪检委员负责党风廉政建设和反腐败工作，对党员进行纪律教育，检查党员执行党的纪律情况，受理党员的控告和申诉，查处违纪行为。3.党员大会制度党员大会是支部的最高领导机关，每季度至少召开一次。会议由支部书记主持，议题由支部委员会根据上级党组织指示和工作需要确定。党员大会的主要任务是：传达学习党的路线、方针、政策和上级党组织的决议、指示；讨论决定支部重大问题；听取和审查支部委员会的工作报告；选举支部委员会和出席上级党代会的代表；讨论决定对党员的表彰和处分等。党员大会必须有超过半数的党员出席方能召开，会议决议须经应到会党员半数以上通过方能生效。4.支部委员会会议制度支部委员会会议每月至少召开一次，如遇重要情况可随时召开。会议由支部书记主持，支部委员参加，必要时可吸收党小组长和有关人员列席。会议主要任务是：研究贯彻执行上级党组织的决议、指示；讨论制定完成工作任务的措施；研究党的建设和党员教育管理等方面的问题；研究培养、发展党员和预备党员转正问题；讨论决定支部工作中的其他重要问题。会议要充分发扬民主，认真听取各委员的意见，对讨论的问题要作出明确的决定，并形成会议纪要。三、党员教育管理制度1.党员学习制度党员要认真学习马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观、习近平新时代中国特色社会主义思想，学习党的路线、方针、政策和决议，学习党的基本知识，学习科学、文化、法律和业务知识，努力提高为人民服务的本领。支部要制定年度学习计划，明确学习内容和学习方式，确保党员学习的系统性和针对性。党员学习可采取集中学习、个人自学、专题讲座、观看教育片等多种形式。集中学习每月不少于[X]次，每次学习时间不少于[X]小时。党员要认真做好学习笔记，撰写学习心得，支部要定期检查党员学习情况，并将学习情况纳入党员考核内容。2.党员培训制度积极组织党员参加上级党组织举办的各类培训，提高党员的政治素质和业务能力。根据卫生院工作实际，定期组织党员开展业务培训，邀请专家进行授课，内容涵盖医疗卫生业务知识、医疗质量管理、医患沟通技巧等。鼓励党员参加学历教育和继续教育，不断更新知识结构，提高综合素质。对参加学习取得学历或专业技术资格证书的党员，给予适当的奖励和支持。3.党员组织生活制度严格执行党的组织生活制度，党员必须参加党的组织生活，不得无故缺席。支部要定期召开民主生活会，一般每半年召开一次。民主生活会要认真开展批评与自我批评，查找存在的问题，制定整改措施，切实加强党员的党性修养。认真落实“三会一课”制度，定期召开支部党员大会、支部委员会会议、党小组会，按时上好党课。党课每季度至少安排一次，由支部书记或邀请上级党组织负责人、专家学者授课。党员要按时参加党组织安排的各项活动，自觉遵守组织纪律，积极参与组织讨论，认真履行党员义务。4.党员联系群众制度党员要密切联系群众，关心群众疾苦，倾听群众呼声，积极为群众办实事、解难题。建立党员联系群众工作台账，明确联系对象、联系内容和联系方式，定期走访联系群众，了解群众的生活、工作和思想状况，及时反馈群众的意见和建议。党员要积极参与志愿服务活动，为群众提供义诊、健康咨询、扶贫帮困等服务，展现党员的先锋模范作用。5.党员考核制度建立健全党员考核评价机制，对党员的思想政治、工作业绩、组织纪律、廉洁自律等方面进行全面考核。考核采取个人自评、党员互评、群众评议和组织评定相结合的方式进行，每年进行一次。考核结果分为优秀、合格、不合格三个等次，对考核优秀的党员给予表彰奖励，对不合格党员进行批评教育、限期整改或组织处理。四、党风廉政建设制度1.党风廉政建设责任制明确支部书记为党风廉政建设第一责任人，支部委员根据分工抓好职责范围内的党风廉政建设工作。支部要制定党风廉政建设年度工作计划，明确工作目标、任务和措施，将党风廉政建设工作与卫生院业务工作同部署、同落实、同检查、同考核。支部书记要与支部委员、科室负责人签订党风廉政建设责任书，层层传导压力，压实责任。2.廉洁自律制度党员要严格遵守党的纪律和廉洁自律各项规定，自觉抵制各种腐朽思想的侵蚀。严禁党员利用职务之便谋取私利，严禁接受药品、医疗器械供应商的回扣、红包、礼品等不正当利益。严格执行医疗卫生行业“九不准”规定，规范医疗服务行为，杜绝过度医疗、收受“红包”、开单提成等违规行为。党员要自觉遵守财务制度，严格执行财经纪律，严禁私设小金库、挪用公款等违法违纪行为。3.监督检查制度加强对党员干部廉洁自律情况的监督检查，定期开展廉政风险排查，及时发现和纠正存在的问题。设立举报信箱和举报电话，畅通群众监督渠道，接受群众对党员干部违纪违法行为的举报。对群众举报的问题要认真调查核实，严肃处理，并及时反馈处理结果。定期开展廉政谈话，支部书记与支部委员、科室负责人每年至少进行一次廉政谈话，及时了解党员干部的思想、工作和生活情况，提醒督促其廉洁自律。4.责任追究制度对违反党风廉政建设规定的党员干部，要视情节轻重，给予批评教育、诫勉谈话、党纪政纪处分等处理。对因工作不力导致发生重大违纪违法案件或造成不良影响的，要追究相关责任人的责任。五、党内民主制度1.民主决策制度涉及卫生院重大事项决策、重要干部任免、重大项目安排和大额资金使用等问题，必须经支部委员会或党员大会讨论决定，充分发扬民主，广泛征求意见。决策前要进行深入调研和论证，确保决策的科学性和可行性。决策过程中要充分听取党员和群众的意见，尊重多数人的意愿。建立健全决策程序，明确决策主体、决策内容、决策方式和决策责任，确保决策过程公开、公正、透明。2.民主监督制度加强党内民主监督，保障党员的民主权利，鼓励党员对支部工作和党员干部进行监督。定期召开民主生活会，开展批评与自我批评，加强党员之间的相互监督。设立民主监督小组，负责对支部工作、党员干部廉洁自律等情况进行监督检查，及时发现和纠正存在的问题。党员有权对支部工作提出意见和建议，对党员干部的违法违纪行为有权向上级党组织反映。支部要认真对待党员的意见和建议，及时处理和反馈。3.党务公开制度建立健全党务公开制度，将支部工作中的重要事项、党内事务及时向党员和群众公开，增强党务工作的透明度。党务公开的内容包括：支