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文档简介
PAGE景区卫生标准规章制度一、总则1.目的本景区卫生标准规章制度旨在确保景区环境整洁、卫生,为游客提供一个舒适、健康的游览环境,同时保护景区生态环境,促进景区可持续发展。2.适用范围本规章制度适用于景区内所有区域,包括游览区域、公共设施区域、餐饮住宿区域、办公区域等,以及景区内所有工作人员、商户和游客。3.基本原则坚持预防为主,防治结合的方针,积极采取有效措施,预防和控制景区卫生问题的发生。遵循环保原则,采用环保型清洁用品和处理方式,减少对环境的污染。实行全员参与,明确各部门、各岗位的卫生责任,共同维护景区卫生。二、卫生标准1.游览区域卫生标准地面:保持干净整洁,无杂物、无痰迹、无积水,及时清扫落叶、纸屑等垃圾。绿化区域:定期修剪草坪、花木,无杂草丛生,无病虫害,及时清理绿化区域内的垃圾和枯枝败叶。水体:保持水质清洁,无异味,无漂浮物,定期进行水体消毒和清理。建筑物及设施:外观整洁,无污垢、无乱涂乱画,门窗玻璃干净明亮,各类设施设备完好无损,正常运行。垃圾桶:合理设置垃圾桶,垃圾桶外观干净,定期清理垃圾,垃圾日产日清,无垃圾外溢现象。2.公共设施区域卫生标准卫生间:保持清洁卫生,无异味,地面、墙面干净,便池、洗手池无污垢,卫生纸供应充足,定期进行消毒处理。休息设施:如长椅、亭廊等,定期擦拭,无灰尘、无污渍,保持整洁。标识牌:表面清洁,无损坏,字迹清晰,能准确引导游客。公共照明设施:定期检查维护,保持灯具清洁,照明良好。3.餐饮住宿区域卫生标准餐饮场所:厨房环境整洁,餐具、厨具清洗消毒严格按照卫生标准执行,食品储存、加工符合卫生要求,餐厅地面、桌面干净,无食物残渣,无异味。住宿场所:客房内床铺整洁,用品干净卫生,定期更换,卫生间清洁达标,无异味,通风良好。4.办公区域卫生标准办公室地面、桌面保持干净,文件资料摆放整齐,垃圾及时清理。办公设备定期擦拭,保持清洁。会议室等公共办公区域使用后及时清理,恢复整洁。三、卫生管理职责1.景区管理部门职责负责制定和完善景区卫生标准规章制度,并监督执行。组织开展景区卫生检查和评比工作,对不达标的区域和部门提出整改意见。协调各部门之间的卫生管理工作,确保景区卫生管理工作的顺利开展。负责与相关卫生监督部门沟通协调,配合做好景区卫生监督检查工作。2.各部门职责保洁部门按照卫生标准,负责景区内日常的清扫保洁工作,包括地面、卫生间、垃圾桶等区域的清洁。定期对公共设施进行擦拭、消毒,确保设施设备干净卫生。及时清理景区内的垃圾,做到日产日清,并做好垃圾的分类收集和运输工作。配合其他部门做好临时性的卫生清理工作。绿化部门负责景区内绿化区域的养护管理,包括草坪修剪、花木种植与修剪、病虫害防治等。及时清理绿化区域内的垃圾和枯枝败叶,保持绿化区域整洁美观。运营部门负责督促商户做好经营场所的卫生管理工作,确保商户遵守景区卫生规定。在景区内合理设置垃圾桶等卫生设施,并根据游客流量及时调整。配合保洁部门做好游客集中区域的卫生清理工作。餐饮住宿部门严格遵守餐饮住宿卫生标准,确保食品卫生安全和住宿环境整洁。定期对餐厅、客房进行消毒,对餐具、厨具、用品等进行清洗消毒处理。负责本部门区域内的卫生清扫和垃圾清理工作。其他部门负责本部门办公区域的卫生管理,保持办公环境整洁。教育引导本部门员工遵守景区卫生规章制度,积极参与景区卫生维护工作。在开展各类活动时,做好活动现场的卫生管理工作,活动结束后及时清理现场。四、卫生检查与考核1.卫生检查景区管理部门定期组织卫生检查,检查频率为每周至少一次全面检查,日常不定期抽查。检查内容包括景区各区域的卫生状况、卫生设施设备的运行情况、各部门卫生管理工作的落实情况等。检查人员应填写卫生检查记录表,详细记录检查时间、检查区域、存在问题等信息。2.考核评分制定卫生考核评分标准,对景区各部门的卫生管理工作进行量化考核。考核评分采用百分制,根据检查结果进行评分,得分90分及以上为优秀,8089分为良好,6079分为合格,60分以下为不合格。3.结果通报与整改每次卫生检查结束后,及时将检查结果进行通报。对卫生管理工作优秀的部门进行表扬,对不合格的部门提出整改要求。被通报不合格的部门应在规定时间内完成整改,并将整改情况书面报告景区管理部门。景区管理部门对整改情况进行复查,确保问题得到彻底解决。4.奖惩措施奖励对卫生管理工作表现突出的部门和个人,给予表彰和奖励,如颁发荣誉证书、奖金等。在景区内部宣传优秀部门和个人的卫生管理经验,激励全体员工积极参与卫生管理工作。惩罚对卫生考核不合格的部门,进行全景区通报批评,并根据情节轻重给予相应的经济处罚。对因卫生问题给景区造成不良影响的部门和个人,追究其责任,视情节给予警告、罚款、辞退等处理。五、卫生设施设备管理1.设施设备配置根据景区规模、游客流量等实际情况,合理配置卫生设施设备,如垃圾桶、清扫工具、消毒设备等。确保卫生设施设备的数量和质量满足景区卫生管理工作的需要,定期对设施设备进行检查和维护,及时更换损坏的设备。2.设施设备维护建立卫生设施设备维护管理制度,明确维护责任人和维护周期。保洁人员负责日常设施设备的清洁和简单维护,发现问题及时报告。景区管理部门定期组织专业人员对设施设备进行全面检查和维修,确保设施设备正常运行。3.设施设备更新随着景区的发展和游客需求的变化,适时更新卫生设施设备,提高卫生管理工作的效率和质量。对新型环保、高效的卫生设施设备进行调研和试用,逐步推广应用。六、环境卫生宣传与教育1.对游客的宣传教育在景区入口、游客集中区域等显著位置设置卫生宣传标语和提示牌,引导游客爱护景区环境,文明游览。通过景区广播、电子显示屏等方式,宣传景区卫生标准和环保知识,提高游客的卫生意识。在景区内发放卫生宣传资料,如宣传册、宣传单页等,向游客普及卫生常识和文明旅游行为规范。2.对员工的培训教育定期组织员工参加卫生知识培训,培训内容包括卫生标准、清洁操作规范、消毒知识等,提高员工的卫生管理水平和业务能力。加强员工的职业道德教育,培养员工的责任心和服务意识,使其自觉做好景区卫生管理工作。3.对商户的宣传引导与景区内商户签订卫生责任书,明确商户的卫生责任和义务。对商户进行卫生管理培训,指导商户做好经营场所的卫生工作,要求商户遵守景区卫生规定,共同维护景区卫生环境。七、突发卫生事件应急处理1.应急组织机构与职责成立景区突发卫生事件应急处理领导小组,由景区管理部门负责人担任组长,各相关部门负责人为成员。领导小组负责制定和修订突发卫生事件应急预案,组织协调应急处理工作,指挥应急救援行动,及时向上级主管部门和相关政府部门报告事件情况。2.应急预案制定根据景区实际情况和可能发生的突发卫生事件类型,制定详细的应急预案,包括事件报告程序、应急处理措施、人员疏散与安置、物资保障等内容。定期对应急预案进行演练和修订,确保应急预案的科学性、实用性和可操作性。3.应急处理措施当发生突发卫生事件时,立即启动应急预案,迅速采取相应的应急处理措施,如隔离患者
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